病院BPO事業営業管理職
株式会社日本デイケアセンター
次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向け業務委託事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業の開発営業管理職として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
13010-93920351
2025/08/12
月額291,666円〜416,666円
次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向け業務委託事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業の開発営業管理職として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
東京都中央区晴海1丁目8−10 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX棟38階
最寄り駅: 都営線 勝どき駅 から 徒歩10分
(1)9時30分〜17時45分
日祝日その他
年間休日数: 87日
営業実務・営業管理職経験者・営業所長・支店長経験者尚可・医療機関従事経験者又は ・製薬会社・医療機器メーカー・医薬品卸し・ 病院業務アウトソーシング業界経験者歓迎
1.公共施設の受託運営(認可保育園・児童館・学童クラブ等) 2.病院内保育所の受託運営 3.シルバー介護 4.ベビーシッター 5.家庭教師
株式会社日本デイケアセンター
次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向け業務委託事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業の開発営業管理職として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向け業務委託事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業の開発営業管理職として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向けサービス事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業のサービス開発部門を立ち上げ営業管理職として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
当社は ・創立以来 ・少子高齢化対策の国家戦略に則って ・子育て支援ビジネス(保育所・放課後児童クラブ・児童館等全国 約190施設の運営)を柱に ・31年連続増収増益を達成。今後 ・次世代モデルにシフト転換して ・高齢化ビジネスに経営資源を集中投下する考えである。次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理 由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向け業務委託事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業の部門を立ち上げ管理職として業務を邁進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
当社では ・今後の事業拡大を目指し業務の内容・規模に合わせて業務システムの見直し・再構築を行っていく考えです。デジタル技術を活用してこれまでの業務を自動化・効率化し ・その上で新たなビジネスを創出しながら企業競争力の向上を高めていく為の部門を立ち上げ部門長として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向け業務委託事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業の開発営業管理職として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向け業務委託事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業の開発営業管理職として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向けサービス事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業のサービス開発部門を立ち上げ営業管理職として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
当社は ・創立以来 ・少子高齢化対策の国家戦略に則って ・子育て支援ビジネス(保育所・放課後児童クラブ・児童館等全国 約190施設の運営)を柱に ・31年連続増収増益を達成。今後 ・次世代モデルにシフト転換して ・高齢化ビジネスに経営資源を集中投下する考えである。次々と事業を拡大展開している中 ・当社の主力となっている病院向け業務委託事業を展開していく考えである。今後 ・病院事業についても経営の効率化 ・職員の働き方改革を図る理 由で ・各業務のアウトソーシング化が加速すると考えている。病院内清掃 ・消毒 ・医療事務や請求業務等 ・病院向け業務委託事業について ・新規市場開拓及び企画提案での営業成果を上げる事業の部門を立ち上げ管理職として業務を邁進する。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
当社では ・今後の事業拡大を目指し業務の内容・規模に合わせて業務システムの見直し・再構築を行っていく考えです。デジタル技術を活用してこれまでの業務を自動化・効率化し ・その上で新たなビジネスを創出しながら企業競争力の向上を高めていく為の部門を立ち上げ部門長として業務を推進する。 変更範囲:変更なし
株式会社Freewill
●当社の中核を担う管理職・経営層候補として ・人事・営業・事業開発・システム統括など ・ご経験や希望に応じた業務をお任せします。●人事では採用や制度設計 ・営業では戦略立案や提案活動 ・事業開発では新規事業やアライアンス推進 ・SIでは社内外のIT施策やPM業務などが対象です。 ○将来的には経営層として意思決定に関わっていただきます。プレイング型の役割です。 変更範囲:会社の定める業務
株式会社AT
訪問看護ステーションの事務業務をお願い致します。 【業務内容】 ・医療保険 ・介護保険の請求業務 ・備品管理 ・発注業務 ・利用者様 ・関係事業所との電話応対業務 などの業務を行い ・看護師やセラピストの方々のバックアップをしてください。 (変更の範囲)その他会社の行う全業務
小島工芸 株式会社
事務全般のお仕事となります。具体的には以下となります。 ・パソコンでの売上業務 ・専用ソフトにて売掛金業務 ・請求書作成 ・ECサイトの運営業務 ・弊社ショールームでの販売業務・レイアウト変更業務 *未経験の方でも丁寧にOJTを行います。 *安心 ・安定して働くことができます。 *変更範囲:配置換え ・職務転換等により会社内でのすべての業務(新たに設置される業務を含む)に変更することがあります
株式会社日本デイケアセンター
当社は長年 ・院内保育所を全国で受託運営している。全国の病院・介護施設の個別データに基づいき新規開設・委託への変更・他社からの切り替えなどの営業活動と安心安全で安定した運営による施設管理で全国展開している。院内保育施設委託運営数において ・全国上位である。今後全国の国公立病院・グループ企業病院保育先の委託運営を獲得する為の営業部門の営業課長として業務を担う。 変更範囲:変更なし
独立行政法人 中小企業基盤整備機構
当機構が実施する中小企業の人材育成業務(研修業務)について ・研修実績等の管理・分析 ・資料作成などの業務 ・事業に関する問い 合わせ対応 ・各種支払い手続き等の事務対応などを行っていただき ます。 「変更範囲:会社の定める業務」
株式会社 エクスプレス・エージェント
★人材派遣会社新設部署での内勤事務スタッフ★ 経済産業省リスキリング支援事業採択により 新部署の立ち上げメンバー大募集! 弊社として新しい取り組みとなるので ・事業全般の運営整備や 補助業務など幅広く対応いただきます。 リスキリング事業の運営整備や補助業務を行います。 ・電話対応(インアウトあり) ・メール対応 ・PC入力 ・データ作成 ・画像作成 ・動画作成 ・資料作成全般 今までの経験が活かせる部署で働きませんか? 【仕事内容の変更範囲】あり:会社の定めるところ
独立行政法人 中小企業基盤整備機構
経営改善計画策定支援事業に係る以下の業務 ・電話・メールによる問い合わせ対応 ・実施機関に対する指導・調査・検査 ・会計実地検査に係る事前準備・同席・回答作成 ・事業関連データの集計・とりまとめ ・業務管理システムの運用 ・その他上記に付帯する業務 ※随時 ・出張する場合があります。 (採用後の業務内容の変更はなし)
ホンダカーズ神奈川中 株式会社
◆Honda正規自動車ディーラーです 本社で人事業務 ・労務業務 ・総務業務を担っていただきます ◆具体的な仕事内容 ・人事業務:各種採用業務関連 ・労務業務:各種労務業務関連 ・総務業務:自社所有の不動産物件運用管理 ・各種イベント対応 ※業務の詳細は【求人に関する特記事項】をご確認ください 「変更範囲:会社の定めるすべての業務」
株式会社東急コミュニティー マンション事業本部 事業統括部 企画統括センター アメニティーメイト採用課
1.受付窓口業務 2.清掃(補助)・植栽管理業務 3.巡回・点検業務 4.立会業務 5.管理運営補助業務 6.その他 ・所管部署の指示する業務 変更の範囲:マンション管理業務 ※ 未経験者大歓迎 ※ 入社後に当社専門の研修センターで導入研修があり ・経験豊富な インストラクターが指導しますので ・管理員の仕事が初めての方 でも安心してご勤務いただけます。
株式会社 保険毎日新聞社
*営業事務全般 (電話・来客応対 ・受発注 ・請求 ・売掛管理 ・庶務業務など) *経理事務の補助 ※庶務業務は営業部門だけでなく社内全体が対象となります。 『当社は小規模な会社です。中堅企業の支店や営業所の事務職が 今回募集の仕事に近いと思います。』 ☆駅近ですが ・公園に面した静かな環境です。 フロアも隣席との空間がありゆったりしています。 ※変更範囲:変更なし
株式会社 メイン
・各種勤怠管理 ・各種社内申請書手続き対応 ・管理 ・基幹システムの入力 ・社内備品/貸与物の申請手続き対応 ・管理 ・契約更新関連等 ・その他一般的な庶務業務など ※既に勤務しているスタッフと一緒にご対応いただきますので ・ご安心下さい。 ※コツコツ作業を正確に進められて ・誰かを支えることに やりがいを感じる方向けの仕事です。 変更範囲:変更なし
ザ・ニュー・インディア・アシュアランス・カンパニー・リミテッ ド 日本支社
人事総務部課長として下記の業務を担当していただきます。 ・人事労務に関する業務全般管理 ・規程見直し ・中途採用業務(要員計画含む) ・総務関連業務に関する業務全般管理 ・支配人・副支配人に関する業務 ・その他人事総務部に付随する業務全般 【必須条件】 ・人事(給与計算を含む)労務全般業務の経験5年以上 ・部門管理・運営の経験 【変更の範囲】会社の定める業務
アルファパートナーズ株式会社
SAP導入コンサルタントを募集します。仕事の内容は以下の通りです。 ・要件定義 ・顧客への提案業務 ・プロジェクト管理をご担当頂きます ※副業 ・時短勤務 ・在宅などあなたの希望をお聞かせください。元 エンジニアが代表の会社で ・あなたの理想の働き方を実現してください。 変更範囲:システム開発・企画業務 ・システムコンサルタント業務 ・システム運用保守業務
株式会社日本デイケアセンター
当社は ・創立以来 ・少子高齢化対策の国家戦略に則って ・子育て支援ビジネス(保育所・放課後児童クラブ・児童館等全国 約190施設の運営)を柱に ・31年連続増収増益を達成。次世代モデルにシフト転換して ・高齢化ビジネスに経営資源を集中投下する考えである。次々と事業を拡大展開している中 ・幼児から高齢者までトータルの教育とケア事業において従来の顧客と事業実績とを活かして ・さらに新たに営業エリアを拡大し新規事業を立ち上げていく考えである。この営業エリア拡大において新たに実績を作ることを目標とした部門を立ち上げ(準備 ・計画 ・実行)を行い ・成果を上げる部門の担当管理職として立ち上げる。 変更範囲:変更なし
株式会社日本デイケアセンター
当社は ・創立以来 ・少子高齢化対策の国家戦略に則って ・子育て支援ビジネス(保育所・放課後児童クラブ・児童館等全国 約190施設の運営)を柱に ・31年連続増収増益を達成。次世代モデルにシフト転換して ・高齢化ビジネスに経営資源を集中投下する考えである。次々と事業を拡大展開している中 ・幼児から高齢者までトータルの教育とケア事業において従来の顧客と事業実績とを活かして ・さらに新たな新規事業を立ち上げていく考えである。この新しい事業の立ち上げ(準備 ・計画 ・実行)を行い ・成果を上げる事業開発の部門を 部門長として立ち上げる。 変更範囲:変更なし