ホテルマネージャー（支配人候補）【未経験者可】

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

◇院長の秘書としての全般業務 ＊理事長補佐業務 ＊運営 ・人事管理 ＊他の事業所 ・業者との折衝等（社有車運転あり） 変更範囲：変更なし ★香川県で働きたい方 ・Ｕターン者歓迎！！ ※医療の知識がなくても大丈夫です！ ※１日職場体験も可能です。気軽にお申込みください。 「変更範囲：変更なし」 ★★★ 急 募！！ ★★★

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

札幌ラーメン店の営業管理全般 ・シフト管理を含むスタッフの面接 ・採用 ・教育指導 ・売上その他経費の管理 ・商品開発を含む商品管理 ・設備等の保全管理 など店舗運営に関わるマネージメント業務全般 変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

＜琴平町内リゾートホテルの清掃＞ 【仕事内容】 ・客室清掃 ・リーダー補助 ・アメニティ ・シーツ等の管理 ・正社員登用制度あり 【変更範囲：会社の指定する業務の範囲であり】

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営 ・アルバイトの採用 ・育成 ・シフト調整などをお任せします。 未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので 安心してください！ 具体的には ・お客様への接客対応 ・各種メニューの調理 などをお任せします。 その後キャリアアップに合わせて ・お仕事をお任せします。 入社９カ月〜１年で店長に昇格！ その後はエリアマネージャーや ・本部スタッフ （商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！ 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

◇支配人補佐には ・総務・経理といった事務業務を中心に ・お客様対応やフロントヘルプ ・ホテル内各部署の管理を担ってい ただきます。 混雑する時間帯のフロントを手伝ったり ・ときには照明や空調の 具合を見たり ・事務だけでなく気配りを大切にしてホテル内の 様々な業務に取り組んでいただきます。 変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

急成長ＩＴ教育企業の提携校で子どもの好奇心を育む指導スタッフのお仕事です。メインのお仕事は小学生向けのプログラミング講師をお任せし ・（１）小中高校生にプログラミング制作のサポートおよび指導（２）教室の運営業務全般など。 授業は３〜４名に先生が１人つく少人数制を採用しているのでこども１人１人と向き合えます。わかりやすく実績のあるテキストと独自のカリキュラムに沿って授業を行うので ・ＩＴやプログラミングの経験や知識がなくてもＯＫ。教えるのは ・これからプログラミングを学ぶ小・中学生なので ・少しずつ知識をつけて一緒にプログラミングスキルをつければ大丈夫です。プログラミング未経験の方でも採用後にしっかりとした指導者研修があるため ・安心して始められます。プログラミングをゼロから学びながら給料がもらえます。

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

製塩業から始まった建材販売や倉庫業 ・不動産資貸業等を 手掛ける会社のエネルギー部門（石油製品及びＬＰガス ・発電事業）で ・保安管理や石油製品の配送業務を行っていただきます。 将来的には ・特殊な知識や技術を身につけ ・資格取得も目指して ステップアップすることが可能です。 【未経験者歓迎】 ＊入社後は先輩社員に同行し ・様々な業務に慣れて頂きます。 その後少しずつ１人で行動し営業活動にも取り組んで頂きます。 【変更範囲：変更なし】

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

全国の「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営 ・アルバイトの採用 ・育成 ・シフト調整などをお任せします。 未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので 安心してください！ 具体的には ・お客様への接客対応 ・各種メニューの調理 などをお任せします。 その後キャリアアップに合わせて ・お仕事をお任せします。 入社９カ月〜１年で店長に昇格！ その後はエリアマネージャーや ・本部スタッフ （商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！ 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

「焼肉きんぐ丸亀店」のスタッフとして ・調理や接客をお願いします。 ・カンタンな調理・盛り付け ・食品の仕込み ・食器洗い ・ホール業務 飲食店や調理の経験がなくても研修制度やマニュアルが充実しているので初めての方も安心してください。 仕事に慣れてきたら ・商品発注 ・売上管理 ・人材育成などの店舗運営も少しずつお任せしていきます。 ※業務の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

◎賃貸契約業務及び賃貸物件営繕業務 ☆Ｕ・Ｉターン歓迎（面接はＷＥＢで行うなど遠隔地でも対応可能 です） ※入社後一定期間（１か月以上）は林田塩産株式会社本社にて研修 を行います。 【変更範囲：会社の定める業務】

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

★東横インの９７％は女性支配人！皆 ・未経験からの スタートです。しっかりとした研修があるので大丈夫。 ★人が好きな方 ・チームで仕事をしたことがある方 ・新しいことにチャレンジしたい方歓迎です ホテルの運営に関わる業務をお任せします！ ○スタッフの採用・教育 ・勤怠管理 ○お客様対応 ・近隣企業やお店などへのＰＲ ○売上管理 ・建物設備の維持管理 など ホテルのスタッフとともに ・お客様がまた帰って来たくなる ホテル作りをお願いします。 ◎Ｕターン・Ｉターン希望者歓迎 「変更範囲：上記業務を除く当社業務全般」

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

◎段ボール製造全般 ＊主に全自動の製造ラインのオペレーター業務です。 ※未経験の方も丁寧に指導しますので ・安心して 応募ください。 ※Ｕターン・Ｉターン希望の方も歓迎 ＊変更範囲：変更無し ★★★ 事業拡大の為 急募 ★★★

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

◎麺スクールのスタッフを募集しています ◎活気ある職場です ◎麺店を開業するお客様に１週間の学校を開催しております ◎学校はチームで運営していきます ◎飲食店業界での経験のある方 ・未経験の方もお料理好きの方歓迎 ◎まずはお気軽にお問合せください ※月に１回程度１週間ほど東京支店への出張があります 【変更範囲：変更無し】

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

◎段ボール製品の営業 ＊法人主体のルート営業に従事していただきます。 新規開拓もあり。（香川県内中心） ＊Ｕターン・Ｉターン希望の方も歓迎 ※未経験の方も丁寧に指導しますので ・安心して 応募ください。 ＊社用車あり：普通車 ＊変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営 ・アルバイトの採用 ・育成 ・シフト調整などをお任せします。 未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので 安心してください！ 具体的には ・お客様への接客対応 ・各種メニューの調理 などをお任せします。 その後キャリアアップに合わせて ・お仕事をお任せします。 入社９カ月〜１年で店長に昇格！ その後はエリアマネージャーや ・本部スタッフ （商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！ 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

焼肉きんぐ丸亀店で ・ホール・キッチン業務からスタート。 マニュアル・研修があるので ・調理経験がなくても安心です。 慣れてきたら ・シフト管理 ・人材採用・育成 ・売上管理などの店舗運営を覚えていってください。 経験者の方には ・早くから多くの仕事をお任せします。 飲食店経験者歓迎！ ※業務の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

全国の「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営 ・アルバイトの採用 ・育成 ・シフト調整などをお任せします。 未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので 安心してください！ 具体的には ・お客様への接客対応 ・各種メニューの調理 などをお任せします。 その後キャリアアップに合わせて ・お仕事をお任せします。 入社９カ月〜１年で店長に昇格！ その後はエリアマネージャーや ・本部スタッフ （商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！ 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営 ・アルバイトの採用 ・育成 ・シフト調整などをお任せします。 未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので 安心してください！ 具体的には ・お客様への接客対応 ・各種メニューの調理 などをお任せします。 その後キャリアアップに合わせて ・お仕事をお任せします。 入社９カ月〜１年で店長に昇格！ その後はエリアマネージャーや ・本部スタッフ （商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！ 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・受付業務（予約・電話受付・ＰＣによるレセプト入力） ・会計業務（１日の窓口収支対応と集計） ・歯科診療時のアシスタント業務 ・患者対応（誘導・治療説明） ・滅菌（器具・口腔内ミラー・鏡・ピンセット等） ・清掃全般 ※変更範囲：変更なし ＊クリニックの受付会計業務経験者歓迎。（医科歯科問わず） 経験のない方でも十分に対応できるよう丁寧に指導いたします。 残業少なく休日が安定した職場をお探しの方 ・ぜひ一度見学に お越しください。

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

全国の「はなまるうどん」での店舗運営や管理店舗運営 ・アルバイトの採用 ・育成 ・シフト調整などをお任せします。 未経験の方もキャリアに合わせた充実の研修制度があるので 安心してください！ 具体的には ・お客様への接客対応 ・各種メニューの調理 などをお任せします。 その後キャリアアップに合わせて ・お仕事をお任せします。 入社９カ月〜１年で店長に昇格！ その後はエリアマネージャーや ・本部スタッフ （商品開発／管理部門／教育等）へキャリアアップ！ 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

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【仕事内容】将来のディレクターへ!企画職育成枠募集 未経験歓迎×成長できる環境! この仕事のPOINT 未経験でも安心!充実の研修制度あり! 土日祝休みでプライベートも充実! 企画力を磨き、キャリアアップを目指せる! 新しいアイデアをカタチにする企画職の募集です。 多彩なプロジェクトに携わり、成長できる環境が魅力! 具体的な仕事内容 市場調査・分析(ト...

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

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【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

【仕事内容】ITエンジニアってどんなお仕事??? @どんなシステムを構築するのか?ゴールを設定し、システム全体の設計を行う A具体的にどうやって構成するのか?基本設計する Bどんな機能をつけるかプログラムを検討する C実際のプログラミング D挙動/稼働テスト Eシステム本番稼働 具体的には、 これらを1人で行うのではなくチームで行い、得意分野を活かし完成へと導いていきます。 ...

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

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【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...