【正社員】ケアマネジャー未経験可／サニーライフ綱島★駅近

『計画作成担当者』　有料老人ホームでのケアマネ業務全般　・ケアプラン作成、見直し　・アセスメント、モニタリング、担当者会議開催など　・ご家族様相談業務　・関係機関との連絡調整など　　※実務経験（あれば尚可）　　変更範囲：変更なし

１．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、　　　モニタリング、サービス担当者会議開催など）　２．ご家族様相談業務　３．外部機関との連絡調整　　１８床のグループホームです。介護業務も行っていただきます。　お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。　　変更範囲：変更なし

１．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、　　　モニタリング、サービス担当者会議開催など）　２．ご家族様相談業務　３．外部機関との連絡調整　４．現場の対応　　１８床のグループホームです。介護業務も行っていただきます。　お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。　　変更範囲：変更なし

要介護・要支援者の高齢者を対象に、新規の相談、契約からアセスメント、担当者会議、ケアプランの作成、毎月のモニタリング、給付管理まで在宅のケアマネ業務全般を行っていただきます。地域包括や病院、クリニック、介護サービス事業所とともに、医療福祉ネットワーク作りにも取り組んでもらいます。　　【変更範囲：会社の定める業務】

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント　　・ご利用者やご家族への相談援助　　・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携　　・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理　　「泊り／通い／訪問」のサービスを提供しています。　ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（２５〜２９名）をお願いします。　計画作成業務は週２４時間程度を想定。　２４時間を超える勤務は介護業務をお願いします。　＊変更範囲：変更なし

介護老人保健施設でのケアマネ業務　・ケアプラン作成　・ご入所中の方の相談　・ご家族との調整・連絡　　仕事の範囲：変更なし　　　　　　

有料老人ホームにおいて介護支援専門員業務全般をお願いします。・ご利用者様との面接・相談・アセスメント・介護認定申請書の作成代行・在宅介護に関する相談窓口・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成・サービス担当者会議（ケアカンファレンス）・関連機関と連絡・調整　等　　変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホーム「グリーンライフ仲池上」にて　ケアマネジャー業務をお願い致します。　施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や　調整などが主な業務です。　・新規ご入居の相談　・ご入居予定の方のアセスメント　　・ケアプランの作成、説明、実施　・ご家族、ご本人への説明　・モニタリング、医療機関、居宅等との連携　・サービス担当者会議の開催　　・一部介護業務あり　　＊施設定員：１２３名　　・変更範囲：なし

◎居宅介護支援事業所新規開設予定！　◎主任ケアマネ＆事業管理者の募集です！　◎ご見学も可能です。お気軽にお問合せください。　　＜主な仕事内容＞　・事業所運営、管理業務全般　　・お客様・ご家族と各施設との連絡・調整　　・お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを　　実施し、最適なケアプラン作成、給付管理　　・定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認　　・サービス状況の確認　　・サービス担当者会議開催　・相談業務　・人材採用・育成

【具体的なお仕事内容】　・お客様のニーズを把握し、ケアプランの作成と毎月の給付管理　・ご家族との連絡や調整　・医療機関や訪問看護ステーションとの連携　・地域の方向けのイベントの開催や地域で開催される関係機関の会議等への参加など　＊一部介護業務も担っていただきます。　　【変更範囲：変更なし】

・有料老人ホームにおけるケアプランの作成・管理　・ご入居者様、ご家族様からの相談対応、連絡調整業務等　・事務補助（電話応対、来客対応等）　　※入居者数６０名程度　※介護職経験があれば、ケアマネ未経験の方も相談可　　「変更範囲：会社の定める業務」

◎仕事もプライベートも充実！勤務時間や日数の相談ＯＫ！　◎自分の時間を大切にしながら働きたい方はツクイへ♪　◎事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。　　＜主なお仕事内容＞　・お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なプランの　　作成、モニタリング　　・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や　　健康状態の把握（アセスメント）　　・ご本人様、ご家族様のご要望の確認　　・通院時の予約、病院付き添い　　・フロアでのご様子伺い、介助方法確認、介護業務　など

介護老人福祉施設でのケアプランの作成及び認定業務　利用者様の支援業務　（本入所定員１１０名、ショートステイ１０名）　　※特養、ショートステイのケアプラン作成、担当者会議等　　家族様より利用者様との連絡、相談、介護保険更新申請認定調査　　変更範囲：変更なし　

住宅型有料老人ホームに併設する、居宅介護支援事業所の　ケアマネジャー業務全般。入居者様（最大７２名）を対象とした　ケアプランの作成、入居相談（アセスメント）、モニタリングの　実施、サービス担当者会議の開催、施設職員との情報共有・連携、　ご家族への連絡・対応等をお願いします。生活相談員や介護職との　兼務ではなく、ケアマネ業務専任です。施設入居者様をご担当頂く　ため、移動の負担はありません！夜間・休日等の緊急呼び出しも、　ほとんどありません。施設内の他職種スタッフや、提携する　在宅医療専門クリニックの医師との情報共有・連携をスムーズに　行うことができます。先輩ケアマネが丁寧に研修・サポートする　ので、未経験の方やブランクのある方も歓迎！　「変更範囲：あり（会社が定める業務）」

住宅型有料老人ホーム「ホスピタルメント世田谷八幡山」にて、　居宅介護支援事業所の管理者を募集しております。　　＜主な業務内容＞　・ケアマネジャーのマネジメント、業務改善　・アセスメントからケアプランの作成、　　サービス担当者会議の開催、モニタリングの実施など　　＊業務変更範囲：会社の定める業務

◎未経験者歓迎・子育てママ在籍中・女性活躍中！　◎介護職の経験を活かしてケアマネジャーへチャレンジ！　　＜主なお仕事内容＞　・ケアプランの作成、モニタリング　・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や　　健康状態の把握（アセスメント）　・ご本人様、ご家族様のご要望の確認　・通院時の予約、病院付き添い　・フロアでのご様子伺い、介助方法確認、介護業務　・カンファレンス実施、運転業務あり　・職員間の調整、全体把握など

有料老人ホームでの計画作成担当者　業務（定員６１名）　ケアマネ２名体制＊定年なし＊残業５Ｈ以内／９−１８時勤務　　【仕事内容】　■ご入居者のプラン作成（使用ソフト：カナミッック）　■ケアマネ業務（インテーク・アセスメント対応）　■新入居対応・見学対応等　ケアマネ専用研修や支援課もありますので、業務上の困り事は　いつでも相談できる環境です。　　　【変更範囲：変更無し】

●ケアマネジャー業務全般　・ケアプラン作成　・カンファレンス開催　・各関係機関との調整　・計画の評価、モニタリング　・介護保険関連の手続きの代行　・在宅介護に関する相談窓口　・請求業務　・管理業務　　※訪問看護ステーション併設の居宅介護支援事業所です　　「変更範囲：会社の定める業務」

介護付有料老人ホーム　せらび新横浜でのケアマネージャー（計画作成担当者）　・長期、短期目標の更新毎のケアプランの作成　・担当者会議の実施、帳票類の整備、介護保険請求　・３か月ごとのモニタリング　・入居者様の傾聴　、受診付き添い、各会議への参加等　　◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！　資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。　　＊変更範囲：変更なし

＜ケアマネジャー業務全般＞　・お客様のニーズを把握し、ケアプランを作成し、毎月の給付管理も行います。　・ご家族との連絡、調整をしながら、安心してご利用いただけるようにします。　・医療機関や訪問看護ステーションとの連携によりお客様の健康状態の安定をサポートします。　・地域の方向けのイベントの開催や地域で開催される関係機関の会議等への参加をし、地域に根付いた施設づくりを担います。　　【変更範囲：変更なし】