非常勤ヘルパー［山梨事業所］

【仕事内容】未経験からのスタートを応援!/ <履歴書不要&在宅での電話面談>で登録完了 まずはお試し短期期2か月からのスタートもOK! 無資格・未経験OK!土日休み可 デイサービスで勤務いただけるスタッフさん募集! 日勤のみで夜勤がないのでプライベートの予定が立てやすい <主な仕事内容> ・体操やカンタンな運動の見守り ・リハビリのサポート ・歩行や食事など必要に応じた介助 ・送迎(...

※当社オペレーションセンターでの主にデーター入力業務となります ※難しい仕事ではありません ※丁寧な研修がありますので未経験の方も安心してスタートできます。 仕事内容 ・契約書作成 ・シフト登録業務 ・専用端末への入力業務 ※雇用期間は初回２ヶ月（試用期間に相当）次回から６ヶ月毎に 更新します。更新回数の上限はありません。 変更範囲：変更なし

【仕事内容】<無資格・未経験OK>年間休日114日/学研グループの正社員 仕事内容 働き方改革を実施 残業軽減へ積極的に取り組み、2024年9月末時点で残業は月平均4.6時間・有給取得率73.2%と年々改善へ進んでいます。 服装自由 家庭と同じ雰囲気・環境を大切にしているため決まった制服はありませんが、施設で推奨するものがあるため詳細はご確認ください。 介護記録を電子化 スマホや...

訪問介護サービス業務をおこなっていただきます。 ○利用者様のご自宅に定期巡回・随時訪問対応 ○食事・排泄・入浴などの身体介護 ○薬が飲めているかのチェック ○掃除・洗濯・調理などの生活援助 など 変更範囲：法人内での介護に関連する全ての業務

【仕事内容】リーダーからキャリアアップ事例も多数!マネジメントも学べます 仕事内容 <仕事内容> ご利用者様と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助などを行います。 また、ユニットを管理するリーダーとして認知症ケアの専門性を高めながら、スタッフへの介護技術の指導や勉強会などの教育も行います。 新人からベテランまでスタッフにとって分かりやすく解釈して伝えることも大切な仕事です。 <アピ...

高齢者 ・障害者への訪問介護サービスの提供 ご利用者の自宅を訪問し ・介護保険で決められた内容の生活援助 ・身体介護等を行います。 ※訪問介護には自家用車を使用していただきます。 （一部交通費を支給） ※労働日数・曜日・時間は相談に応じます。 ＜雇用契約について＞ 初回３ヶ月（試用期間に相当） ・２回目３ヶ月 ・以降６ヶ月毎に 更新します。 【変更範囲：変更なし】

【仕事内容】経験を活かしてあなたの理想の事業所を作りあげてください 仕事内容 <仕事内容> ご利用者様が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ちよく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。 本部が担うことと、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を実現できる環境です。 <主な役割> 1.ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管...

サービス提供責任者業務 １．訪問介護の利用申し込みの調整 ２．サービス担当者会議への出席 ３．訪問介護計画書の作成 ４．お客様のモニタリング・評価 ５．訪問ヘルパーに対する助言・指導 ６．身体・生活介護 ７．記録作成（ＰＣ操作あり） ８．その他付随業務 ※パート勤務可（応相談） ※施設見学可（要問合） ※変更の範囲：なし

○サービス提供責任者業務 （相談契約業務 ・計画書の作成 ・サービスの管理等） ※個人担当制ではなくチームで行います。 ○訪問介護サービスの提供（身体介護 ・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理 ・シフト管理 ・人材育成 ○ケアマネージャー ・利用者 ・ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 【変更範囲：変更なし】

○サービス提供責任者業務 （相談契約業務 ・計画書の作成 ・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供 （身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理 ・シフト調整 ・人材育成 ○ケアマネジャー ・利用者ご家族への対応 【変更範囲：変更なし】

介護が必要な高齢者を対象に「通い（デイサービス）」「訪問」「泊まり」の３つの介護サービスを提供しています。その中で ・次の業務を担当していただきます。 ○高齢者デイサービスセンターでの介護サービス提供 送迎・入浴介助・食事介助・レクリエーションの運営等 ○ご利用者宅への訪問介護 ○宿泊希望ご利用者への介護（夜勤） ※記載したシフトの中で２シフト以上できる方 ※雇用契約は初回３ヶ月（試用期間に相当） ・２回目３ヶ月 ・以降 ６ヶ月毎に更新します。 【変更範囲：変更なし】

サービス提供責任者業務 １．サービス利用申込の受入調整と相談及び契約業務 ２．訪問介護計画の作成 ３．訪問介護サービスの提供 ４．ご利用者の状態や意向の定期的な把握 ５．担当者会議への出席等によるケアマネジャーとの連携 ６．ヘルパーへの指示 ・指導 ７．ヘルパーのシフト調整 ８．ヘルパーの業務の実施状況把握 ※正社員の登用の可能性あり。 【変更範囲：変更なし】

訪問介護サービス業務をおこなっていただきます。 ○利用者様のご自宅に定期巡回・随時訪問対応 ○食事・排泄・入浴などの身体介護 ○薬が飲めているかのチェック ○掃除・洗濯・調理などの生活援助 など 変更範囲：法人内での介護に関する全ての業務

高齢者 ・障害者への訪問介護サービスの提供 ご利用者の自宅を訪問し ・介護保険で決められた内容の生活援助 ・身体介護等を行います。 ※訪問介護には自家用車を使用していただきます。 （一部交通費を支給） ※労働日数 ・曜日 ・時間は相談に応じます。 ※雇用契約について：初回３ヶ月（試用期間に相当）２回目３ヶ月 ・以降６ヶ月毎に更新します。 【変更範囲：変更なし】

高齢者・障害者への訪問介護サービス業務です。 利用者様のご自宅を訪問して ・生活援助及び身体介護などを おこなっていただきます。 ※自家用車を使用していただきます。 （移動手当として２０円／１ｋｍ支給） ※シフトは毎週末に翌週分を提示します。 変更範囲：法人内での介護に関する全ての業務

○サービス提供責任者業務 （相談契約業務 ・計画書の作成 ・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供 （身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理 ・シフト調整 ・人材育成 ○ケアマネジャー ・利用者ご家族への対応 【変更範囲：変更なし】

介護が必要な高齢者を対象に「通い（デイサービス）」「訪問」「泊まり」の３つの介護サービスを提供しています。その中で ・次の業務を担当していただきます。 ○高齢者デイサービスセンターでの介護サービス提供 送迎・入浴介助・食事介助・レクリエーションの運営等 ○ご利用者宅への訪問介護 ○宿泊希望ご利用者への介護（夜勤） ※フルシフト（就業時間欄参照）可能な方が望ましいですが 相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

１．定期巡回 定期的に利用者居宅を訪問し ・日常生活支援を行う。 ２．随時対応 通報を受け ・利用者の状況に応じたサービスの手配。 ３．随時訪問 要請を受け ・利用者居宅を訪問し ・日常生活支援を行う。 ※上記１〜３に加え ・それらに付随する業務。 業務内容としては一般的な訪問介護（生活・身体）とほぼ同様な サービスになりますが ・施設勤務のような時間配置となります。 要介護者の在宅生活を支えていく核となる介護サービスです。 【変更範囲：変更なし】

高齢者 ・障害者への訪問介護サービスの提供 ご利用者の自宅を訪問し ・介護保険で決められた内容の生活援助 ・身体介護等を行います。 ※訪問介護には自家用車を使用していただきます。 （一部交通費を支給） ※労働日数・曜日・時間は相談に応じます。 ＜雇用契約について＞ 初回３ヶ月（試用期間に相当） ・２回目３ヶ月 ・以降６ヶ月毎に 更新します。 【変更範囲：変更なし】

・高齢者 ・障害者への訪問介護サービスの提供 ご利用者の自宅を訪問し ・介護保険で決められた内容の 生活援助 ・身体介護を行います。 ※訪問介護には自家用車を使用していただきます。 （一部交通費支給） ※労働日数 ・曜日 ・時間 ・地域は相談に応じます。 早朝 ・夕方のみ ・土日のみ等の勤務も可能です。 【変更範囲：変更なし】

高齢者 ・障害者への訪問介護サービスの提供 ご利用者の自宅を訪問し ・介護保険で決められた内容の生活援助 ・身体介護等を行います。 ※訪問介護には自家用車を使用していただきます。 （一部交通費を支給） ※労働日数・曜日・時間は相談に応じます。 ＜雇用契約について＞ 初回３ヶ月（試用期間に相当） ・２回目３ヶ月 ・以降６ヶ月毎に 更新します。 【変更範囲：変更なし】

高齢者 ・障害者への訪問介護サービスの提供 ご利用者の自宅を訪問し ・介護保険で決められた内容の生活援助 ・身体介護を行います。 ※訪問介護には自家用車を使用していただきます。 （一部交通費支給） ※労働日数 ・曜日 ・時間 ・地域は相談に応じます。 早朝 ・夕方のみ ・土日のみ等の勤務も可能です。 【変更範囲：変更なし】

高齢者 ・障害者への訪問介護サービスの提供 ご利用者の自宅を訪問し ・介護保険で決められた内容の生活援助 ・身体介護等を行います。 ※訪問介護には自家用車を使用していただきます。 （一部交通費を支給） ※労働日数・曜日・時間は相談に応じます。 ＜雇用契約について＞ 初回３ヶ月（試用期間に相当） ・２回目３ヶ月 ・以降６ヶ月毎に 更新します。 【変更範囲：変更なし】

○サービス提供責任者業務 （相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助等） ○パートスタッフのシフト調整 ○ケアマネジャー ・利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 【変更範囲：変更なし】