訪問看護ステーション管理者
株式会社 虹の郷
正社員求人番号
19010-14723151
掲載日
2025/08/01
給与
月額356,000円〜356,000円
仕事内容
訪問看護ステーションの管理者として訪問看護業務に加えて下記業務をお願いします。 ・新規サービスの相談から契約まで一連の業務 ・訪問看護サービス計画書 ・報告書等書面の作成 ・患者様 ・主治医 ・ケアマネージャーとの連携によるサービス品質の向上 ・スタッフのシフト管理や指導 ・教育 変更範囲：変更なし
勤務条件
勤務地
山梨県中巨摩郡昭和町西条３７９８ 松本事務所１Ｆ
最寄り駅: ＪＲ身延線 国母駅 から 車7分
勤務時間
(1)10時00分〜19時30分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル
訪問看護業務の経験がある方
- ・看護師
会社情報
事業内容
- ・・訪問介護事業 ・訪問看護事業
ご利用の流れ
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求人紹介
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応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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訪問看護職員【訪問看護ステーションほほえみ】
社会福祉法人 やまなし勤労者福祉会
訪問看護ステーションのスタッフとして以下の仕事を担当してい ただきます。 ○利用者様のご自宅に訪問し ・定期巡回・随時訪問対応 ○看護並びに日常的な健康管理 ・主治医 ・関連機関との連絡調整 など ○その他 ・訪問看護業務には当番制の時間外拘束・呼び出しがあ ります 変更範囲：法人内での看護に関するすべての業務 ・利用者様の 生活全般のサポート
サービス提供責任者（訪問介護）［富士見事業所］
株式会社 やさしい手甲府
○サービス提供責任者業務 （相談契約業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービスの管理等） ※個人担当制ではなくチームで行います。 ○訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理 ・シフト調整 ・人材育成 ○ケアマネジャー ・利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 【変更範囲：変更なし】
看護師
登美の丘クリニック
クリニックでの看護業務及び訪問同行等 そのほか付随する一切の業務 【変更範囲：変更なし】
訪問介護 サービス提供責任者
株式会社 虹の郷
・新規サービスの相談から契約まで一連の業務 ・訪問介護サービス計画書等書面の作成 ・お客様 ・ケアマネージャーとの連携によるサービス品質の向上 ・各ヘルパーへのケア・指示・同行 【変更範囲：変更なし】
訪問介護 サービス提供責任者
株式会社 虹の郷
・新規サービスの相談から契約まで一連の業務 ・訪問介護サービス計画書等書面の作成 ・お客様 ・ケアマネージャーとの連携によるサービス品質の向上 ・各ヘルパーへのケア・指示・同行 変更範囲：変更なし
サービス提供責任者（訪問介護）［南アルプス事業所］
株式会社 やさしい手甲府
○サービス提供責任者業務 （相談契約業務 ・計画書の作成 ・サービスの管理等） ※個人担当制ではなくチームで行います。 ○訪問介護サービスの提供（身体介護 ・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理 ・シフト管理 ・人材育成 ○ケアマネージャー ・利用者 ・ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 【変更範囲：変更なし】
サービス提供責任者（訪問介護）［笛吹事業所］
株式会社 やさしい手甲府
○サービス提供責任者業務 （相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助等） ○パートスタッフのシフト調整 ○ケアマネジャー ・利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 【変更範囲：変更なし】
サービス提供責任者（訪問介護）［笛吹事業所］
株式会社 やさしい手甲府
○サービス提供責任者業務 （相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供（身体介護・生活援助等） ○パートスタッフのシフト調整 ○ケアマネジャー ・利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 【変更範囲：変更なし】
サービス提供責任者（訪問介護）［甲府西事業所］
株式会社 やさしい手甲府
○サービス提供責任者業務 （相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供 （身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理 ・シフト調整 ・人材育成 ○ケアマネジャー ・利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 【変更範囲：変更なし】
サービス提供責任者（訪問介護）［富士川事業所］
株式会社 やさしい手甲府
○サービス提供責任者業務 （相談契約業務・計画書の作成・サービスの管理等） ○訪問介護サービスの提供 （身体介護・生活援助等） ○パートスタッフの労務管理 ・シフト調整 ・人材育成 ○ケアマネジャー ・利用者ご家族への対応 ○事業所の運営管理補助 ※男女共に活躍できる職場です。 【変更範囲：変更なし】
この求人のポイント
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