社労士業務スタッフ／人事・労務手続き中心（経験不問）

＊労働・社会保険にかかわる事務手続き（専用システムを使用した入社・退社・育休申請など）全般や給与計算業務等を担当していただきます。社長１名から社員数５００名を超える企業まで幅広い企業規模 ・業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの業務割ではなく顧客担当制です。 ＜具体的には＞ ＊雇用・社会保険 資格取得・喪失・各種給付金申請 ＊労災事故申請＊給与計算業務 ＊その他社労士業に関連する事務全般 資格は持っているけれど ・経験がなく不安な方 ・ブランクがある方でもサポートいたします。 変更範囲：変更なし

＊労働・社会保険にかかわる事務手続き（専用システムを使用した入社・退社・育休申請など）全般や給与計算業務等を担当していただきます。社長１名から社員数５００名を超える企業まで幅広い企業規模 ・業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの業務割ではなく顧客担当制です。 ＜具体的には＞ ＊雇用・社会保険 資格取得・喪失・各種給付金申請 ＊労災事故申請＊給与計算業務 ＊その他社労士業に関連する事務全般 変更範囲：変更なし

＊労働・社会保険にかかわる事務手続き（専用システムを使用した入社・退社・育休申請など）全般や給与計算業務等を担当していただきます。社長１名から社員数５００名を超える企業まで幅広い企業規模 ・業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの業務割ではなく顧客担当制です。 ＜具体的には＞ ＊雇用・社会保険 資格取得・喪失・各種給付金申請 ＊労災事故申請＊給与計算業務 ＊その他社労士業に関連する事務全般 変更範囲：変更なし

社会貢献性とワークライフバランスを実現しませんか？私たちは ・企業の「人」に関する課題解決をサポートする社労士事務所です。 労働・社会保険に関する諸手続きや ・労務に関するコンサルティン グサービスなどを提供し ・お客様の経営を強力に支援します。単な る営業ではなく ・企業の成長と従業員の安心を支える社会貢献性の 高い仕事です。「ありがとう」と感謝される瞬間が ・最大の喜びと なります。 訪問先や時間などのスケジュール管理は個人の裁量によるところが 大きく ・ワークライフバランスを重視する方にも最適な環境です。 入社後は千葉研修センターで２ヶ月間の充実研修があり ・労働保険 に関する専門知識が基礎から身につくため ・知識ゼロでも安心して スタートできます！変更の範囲：なし

＊自動車保険・損害保険等業務に関わっていただきます。 ・各種保険の手続き業務 ・契約関連の管理および対応 ・その他事務 ・事故受付等の対応 ＊そのほか付随する業務・顧客対応等 変更範囲：会社の定める範囲

＊生命保険 ・損害保険の営業業務 ・生保 ・損保の申込み・契約手続き・データー入力 ・既存契約の満期管理・更新手続き ・電話 ・来客応対 ※経験者 ・未経験者問わず歓迎。尚 ・業務には募集人資格が必要な ため ・資格を持っていない方は入社後取得していただきます。 変更範囲：変更なし

唐沢農機サービスの人事業務を担当いただきます。 農業機械関連事業の他 ・ウェブ関連事業や海外事業もあり募集している職種は多岐にわたり ・年間５００名以上の応募があります。 具体的な業務内容 ・求人応募者対応業務（応募資料受領 ・書類選考 ・適性検査実施 設定 ・面接日程調整 等） ・求職者 ・ハローワーク ・人材紹介会社の問い合わせ対応・連携 ・コミュニケーション（電話・メール） ・求人票の作成 ・掲載 ・更新を通じた応募者獲得 ・応募者増加のための施策立案及び検討 ・ブログ執筆（月１本） ・ＳＮＳアカウントの運用と更新 ・入社退社手続き ・給与関連業務などの労務業務

社会貢献性とワークライフバランスを実現しませんか？国の労働保 険（労災・雇用保険）に未加入な事業所に対して加入を促し ・企業 の社会的信用度向上と経営の安定 ・そして従業員が安心して働ける 職場づくりに貢献できるやりがいのある仕事です。この活動は国の 労働保険事業の円滑な運営にもつながります。あなたの頑張った成 果が報酬としてしっかり反映されるため ・社会貢献と自身の成長を 同時に実現できます。 訪問先や時間などのスケジュール管理は個人の裁量によるところが 大きく ・ワークライフバランスを重視する方にも最適な環境です。 入社後は千葉研修センターで２ヶ月間の充実研修があり ・労働保険 に関する専門知識が基礎から身につくため ・知識ゼロでも安心して スタートできます！変更の範囲：なし

※法人本部にて ・事務長の職務の補佐をしていただきます 将来的には事務長を担って頂きます。 基本的には総務・会計・庶務全般を担当して頂きます。 ＊総務業務 ・理事会 ・評議員会 ・経営会議運営・記録 ・各種届出 ・補助金申請等管理業務 ・各種調査回答 ＊会計経理 ・会計ソフトを用いた経理業務 ・月次 ・年次決算資料作成 ・税理士対応（納税準備） ・出納管理 変更範囲：変更なし

※法人本部にて ・事務長の職務の補佐をしていただきます 将来的には事務長を担って頂きます。 基本的には総務・会計・庶務全般を担当して頂きます。 ＊総務業務 ・理事会 ・評議員会 ・経営会議運営・記録 ・各種届出 ・補助金申請等管理業務 ・各種調査回答 ＊会計経理 ・会計ソフトを用いた経理業務 ・月次 ・年次決算資料作成 ・税理士対応（納税準備） ・出納管理 変更範囲：変更なし

笠原工業（株）本社総務部門にて ・採用及び人材育成 ・ＷＥＢ管理 ・事務全般を担当 ◎人事…新卒採用 ・教育研修等の企画運営 ◎労務…給与計算・社保手続 ・社内規定の策定 ・健康管理 ・安全衛生 ・福利厚生の企画及び整備 ◎総務…備品管理 ・不動産管理 ・関連会社の事務窓口（経理的業務含む） ・各種文書・掲示物の作成 ・社内行事の企画運営 ・慶弔対応 ・来客・電話応対 ◎広報…情報発信（ホームページ管理等） ・文化財関連業務（見学者対応等） 変更の範囲：会社の定める業務

◆経理業務 ◆財務諸表の作成 ◆税・社会保険・官庁提出書類の作成 ◆原価計算 ・価格見積りの計算 ◆総務・庶務業務 等 ※将来の幹部候補 【変更の範囲】将来的な社内配置転換の可能性あり