居宅ケアマネージャー

【仕事内容】<キャリアアドバイザーからの一言> 介護事業所数東海エリアNo1の大手法人の求人! 手厚い福利厚生が整っており安定して長期での就業が可能です! ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。 <職種> ケアマネ(介護支援専門員) <仕事内容> <仕事内容> 居宅介護支援事業でのケアマネジャー業務全般 <勤務地> ...

【仕事内容】<キャリアアドバイザーからの一言> 介護事業所数東海エリアNo1の大手法人の求人! 手厚い福利厚生が整っており安定して長期での就業が可能です! ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。 <職種> ケアマネ(介護支援専門員) <仕事内容> <仕事内容> 施設内でのケアマネジャー兼介護士業務全般 ・ケアプラン作成 ...

【仕事内容】週休2日・日勤のみ!各種手当充実でワークライフバランス 居宅支援事業所でのケアマネジャー 仕事内容 グレイスフル木曽は木曽駅から徒歩7分の家庭的な雰囲気の施設です。少人数なので一人ひとりに寄りそった支援ができます。 居宅支援事業所にて、介護保険制度のもと要介護認定 を受けた高齢者に対し、ケアプラン(介護サービス利用計画書)を作成する他、要介護者の暮らしをサポートするために様々な助言...

【仕事内容】介護支援専門員(計画作成担当者)の業務 ・利用契約に関すること ・利用者の介護全般に関すること ・管理者会議、運営推進協議会、職員会に関すること ・介護計画の策定、記録、管理等に関すること 小規模多機能型居宅介護:定員29名 小規模多機能スタッフ :18名で行っています 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:なし 【経験・資格】<応募要件> 介護支援専門員(ケアマネージャー) ...

【仕事内容】<手当充実>特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です@木曽郡木曽町 <施設名>: 社会福祉法人サン・ビジョン 特別養護老人ホーム グレイスフル木曽 <施設形態>: 特別養護老人ホーム <雇用形態>: 常勤 <募集資格>: ケアマネジャー (ケアマネージャー) <給与情報>: <月給>234,800円‐323,800円 面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 195,0...

＊居宅ケアマネは ・要介護認定を受けた高齢の方が自宅で介護サー ビスを受けられるよう ・さまざまな支援を行う業務が中心です。 ケアプラン作成には外部機関サービスの中心から取捨選択し ・自 宅を訪問して ・利用者様の生活環境や身体状況に合わせて作成す る業務です 変更範囲：従事すべき業務内容の変更はなし ※一人で悩まず ・相談できる環境があります ※有給取得率８０％以上を目指し取り組んでいます！

＊介護を必要とされる方々に安心 ・安全なケアをご提供いたします ＊研修制度 ・資格取得支援制度も整備されております ＊入職手当最大１０万円支給（規定による） ＊ケアプラン作成するため ・施設内の他のスタッフと連携し ・施設に入居する方の施設サービス計画（ケアプラン）を作成する のがメイン業務となります。利用者様の状況を確認するため介護 職員として現場での介助業務も必要となります 変更範囲：従事すべき業務内容の変更はなし ※一人で悩まず ・相談できる環境があります ※有休取得率８０％以上を目指し取り組んでいます！

＊利用者様及びご家族のニーズや身体状況を基に ・他職種連携して 個々に適した栄養ケア計画を立案し ・栄養マネジメントを適切に 行う ＊献立作成を含む食事提供の改善や提案 ＊委託業者に対して食品の安全性や衛生面の管理など ・介護を必要とされる方々に安心 ・安全なケアをご提供いたします ・研修制度 ・資格取得支援制度を整備されております ・入職手当最大１０万円支給（規定による） 変更範囲：従事すべき業務内容の変更はなし ※一人で悩まず ・相談できる環境があります ※有休取得率８０％以上を目指して取り組んでいます！

○社会を支える安定感と働きやすさのある特別養護老人ホームにて 【介護職】を行っていただきます ＊『介護は作業じゃない』 利用される方の『その人らしさ』を大切にする仕事で ・社会を支 える職種です ＊介護を必要とされる方々に安心・安全なケアをご提供します ＊食事・排泄・衣服の着脱・入浴・通院の介助等 ・生活全般をサポ −トいたします ＊身体的負担（腰痛等）を軽減する福祉用具を活用したり ・スマ ホ端末を使用した記録入力を取り入れ ・グレイスフル木曽は『働きやすい環境』を目指しています ※従事すべき業務内容に変更はなし

○社会を支える安定感と働きやすさのある特別養護老人ホームにて 【介護職】を行っていただきます ＊『介護は作業じゃない』 利用される方の『その人らしさ』を大切にする仕事で ・社会を支 える職種です ＊介護を必要とされる方々に安心・安全なケアをご提供します ＊食事・排泄・衣服の着脱・入浴・通院の介助等 ・生活全般をサポ −トいたします ＊身体的負担（腰痛等）を軽減する福祉用具を活用したり ・スマ ホ端末を使用した記録入力を取り入れ ・グレイスフル木曽は『働きやすい環境』を目指しています 従事すべき業務内容の変更はなし

○社会を支える安定感と働きやすさのある特別養護老人ホームにて 【介護職】を行っていただきます ＊『介護は作業じゃない』 利用される方の『その人らしさ』を大切にする仕事で ・社会を支 える職種です ＊介護を必要とされる方々に安心・安全なケアをご提供します ＊食事・排泄・衣服の着脱・入浴・通院の介助等 ・生活全般をサポ −トいたします ＊身体的負担（腰痛等）を軽減する福祉用具を活用したり ・スマ 変更内容 従事すべき業務内容の変更はなし

＊ＪＲ中央線の各駅（中津川駅〜洗馬駅）の保守 ・管理業務 ・各駅のホーム ・保線橋 ・橋梁の修理 ・管理 ・線路沿いの排水溝（側溝 ・Ｕ路溝）の浚渫 ・冬期には各駅のホームの雪かき作業 ・構造物（落石防止 ・立ち入り禁止板）の新設 ・取り換え ・電柱建植の簡易な掘削作業＊夏期にはＪＲのり面での草刈り作 業を行うこともあります。 変更の範囲：変更なし

●ホームヘルプサービスにおける訪問介護 ・身体介護 ・家事援助 ・報告書の作成 ※土・日・祝日もサービスを提供しています 勤務は１ヶ月毎のシフト勤務となります

●デイサービスセンター内における看護業務全般・介護業務全般 ・健康管理 ・相談 ・報告書の作成 デイサービス利用者：１８人／日 ※土・日は休業日。祝日はサービスを提供しています 勤務は１ヶ月毎のシフト勤務となります 変更範囲：変更なし

◎グループホーム利用者（認知症の高齢者）の方への看護及び介護 業務全般 ・薬の管理 ・病院への付き添い ・身体介護（入浴介助 ・排泄介助等） ・調理 ・食事介助（必要に応じて） ・利用者の方々とのコミュニケーション ・施設内清掃等 ※看取り介護も行っております ◆利用定員：１８名 スタッフ：通常２〜３名 ・夜勤１名 変更範囲：変更なし

国土交通省や地方自治体においての発注者支援業務に従事します。 ・発注者側の立場で工事の監督補助 ・施工状況の照合・把握 ・関係機関との協議・調整に必要な資料の作成等 工事発注者を支援する業務に従事し ・施工管理や品質管理 ・設計変 更などの支援を行います。 就業場所は ・国土交通省・地方自治体が発注する公共機関になりま す。通勤は ・直行直帰となります。 ※基本的に ・土日祝祭日は ・休日となります。 ＊受注が多く ・増員募集しております。 ※実績については当社ＨＰをご覧下さい。 変更範囲：求人に関する特記事項の発注者支援業務を参照

＊ご利用される方の入浴のお手伝いを行っていただきます。 ＊『無資格の方』『未経験の方』『ブランクのある方』も安心して 働く事ができる環境を整えています ＊入職手当最大１０万円支給（規定による） ＊１日のご利用者：１６〜１７名程度 ※仕事に慣れるまでの間はベテランスタッフとともに仕事を覚えて いただきます ※身体的負担（腰痛など）を軽減する福祉用具を活用したり ・スマ ホ端末を使用した記録入力を取り入れて ・”働く人にもやさしい 職場環境”をめざしています！ 変更範囲：変更なし

●小学１〜６年生の育成支援 ・安全配慮 ・おやつ準備 ・イベント等 ●保護者への連絡 ・報告 ・面談等 ■パソコンによる簡単な事務作業 ・環境整備等 ●充実した研修制度でスキルアップができます。 ●未経験の方も大歓迎。放課後児童支援員の資格取得も可能 ●保険加入（詳細別途） ・交通費支給 ・賞与有 ・時間外手当 ・他等 の手当有 ●有給休暇１０〜２０日／年 ・夏休有（平均有給取得消化日数１９ 日） ●育児時短・男性産休育休取得・正規職員登用実績有 ●１５クラブ所の学童保育クラブのいずれか 変更範囲：変更なし

●小学１〜６年生の育成支援 ・安全配慮 ・おやつ準備 ・イベント等 ●保護者への連絡 ・報告 ・面談等 ■パソコンによる簡単な事務作業 ・環境整備等 ●充実した研修制度でスキルアップが可能 ●未経験の方も大歓迎。放課後児童支援員の資格取得も可能 ●保険加入（詳細別途） ・交通費支給 ・賞与有 ・時間外手当 ・他等 の手当有 ●有給休暇１０〜２０日／年 ・夏休有（平均有給取得消化日数１９ 日） ●育児時短・男性産休育休取得・正規職員登用実績有 ●１５クラブ所の学童保育クラブのいずれか 変更範囲：変更なし

＊施設に入居されている方の医療面管理 ・看護を全般的に行います ・創傷の処置 ・薬剤（内服薬）等の順義を行います ・病院受診時付き添い ・夜間オンコール（月４〜５回程度） ・医療現場と違い利用者様やご家族との距離が近く ・人と人との 関わりを大切にでき ・やりがいがあると答えた職員９２％ ・子育て中の方 ・ブランクのある方でも歓迎いたします ・お休みも予定通り取れ生活リズムが整います ・施設勤務の経験はなくても ・病院での経験を活かして活躍してい ただいています ★従事すべき業務内容の変更なし

＊施設に入居されている方の医療面管理 ・看護を全般的に行います ・創傷の処置 ・薬剤（内服薬）等の順義を行います ・病院受診時付き添い ・夜間オンコール（月４〜５回程度） ・医療現場と違い利用者様やご家族との距離が近く ・人と人との 関わりを大切にでき ・やりがいがあると答えた職員９２％ ・子育て中の方 ・ブランクのある方でも歓迎いたします ・お休みも予定通り取れ生活リズムが整います ・施設勤務の経験はなくても ・病院での経験を活かして活躍してい ただいています ★従事すべき業務内容に変更はなし

＊施設に入居されている方の医療面管理 ・看護を全般的に行います ・創傷の処理 ・薬剤（内服薬）の準備を行います ・病院受診時付き添い ・夜間オンコール（月４〜５回程度） ・医療現場と違い利用者様やご家族との距離が近く ・人と人との 関わりを大切にでき ・ブランクのある方でも歓迎いたします ・施設勤務の経験がなくても ・病院での経験を活かして活躍してい ただいています ★従事すべき業務内容に変更なし

＊施設に入居されている方の医療面管理 ・看護を全般的に行います ・創傷の処理 ・薬剤（内服薬）の準備を行います ・病院受診時付き添い ・夜間オンコール（月４〜５回程度） ・医療現場と違い利用者様やご家族との距離が近く ・人と人との 関わりを大切にでき ・ブランクのある方でも歓迎いたします ・施設勤務の経験がなくても ・病院での経験を活かして活躍してい ただいています ★従事すべき業務内容に変更はなし

◎グループホーム利用者（認知症の高齢者）の方への介護業務全般 ・調理補助 ・食事の配膳 ・下膳 ・施設内清掃（ホール ・利用者のお部屋） ・利用者の見守り ・病院への送迎（施設のＡＴ車使用）等

◎グループホーム利用者（認知症の高齢者）の方への介護業務全般 ・調理補助 ・食事の配膳 ・下膳 ・施設内清掃（ホール ・利用者のお部屋） ・利用者の見守り ・病院への送迎（施設のＡＴ車使用）等