株式会社 アース（総合介護事業）
22010-18283351
時間額1,450円〜1,500円
＊グル−プホーム入居者の計画作成 ＊ご家族の対応（入居相談等は主に管理者が対応します） ＊施設内で他職種（管理者 ・介護職 ・協力医療機関） と連携し業務を進めます。 ＊ケアマネ未経験者も歓迎 変更範囲：変更なし
静岡県藤枝市茶町４−１８−５ 複合型ナーシングケアもも藤枝（看護小規模多機能型居宅介護）
最寄り駅: ＪＲ藤枝駅 から 車9分
(1)8時30分〜17時30分
土日その他
• 介護支援専門員（ケアマネージャー）
＊介護保険関連事業 ＊介護保険関連外事業 ＊小規模保育事業
株式会社 アース（総合介護事業）
＊グル−プホーム入居者の計画作成 ＊ご家族の対応（入居相談等は主に管理者が対応します） ＊施設内で他職種（管理者 ・介護職 ・協力医療機関） と連携し業務を進めます。 ＊ケアマネ未経験者も歓迎 変更範囲：変更なし
株式会社 アース（総合介護事業）
・計画作成及びご家族の対応。 （入居相談は生活相談員が対応します） ・施設内で他職種（施設長 ・介護職 ・看護職 ・リハビリ職 ・事務職 等）と連携し業務を進めます。 ・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。 （ケアマネ未経験者も歓迎） ・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも ・一部介護現場に入っていただきます。 変更範囲：変更なし
株式会社 アース（総合介護事業）
・介護付有料老人ホーム（特定施設：入居定員１００名）の 計画作成及びご家族の対応（入居相談は生活相談員が対応します） ・施設内で他職種（施設長 ・介護職 ・看護職 ・リハビリ職 ・事務職等）と連携し業務を進めます。 ・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。 （ケアマネ未経験者も歓迎） ・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも ・一部介護現場に入っていただきます。 変更範囲：変更なし
社会福祉法人 珀寿会 特別養護老人ホーム 大富陽光園
■ユニット型特別養護老人ホームにおいて ・次の業務を担当していただきます ○施設利用者の生活相談 ○家族 ・関係機関との連絡 ・調整 ・連携 ○介護保険利用実績管理 ○新規利用者相談対応 他 「変更範囲：変更あり（法人が定める業務）」 【入居定員】９０人 （短期入所１０人：短期入所専属生活相談員有） 施設ケアマネ在籍 ＜先ずは ・施設見学にお越し下さい！＞
社会福祉法人 珀寿会 特別養護老人ホーム 大富陽光園
■デイサービスセンター（ユニット型特養併設）において ・次の業務を担当していただきます ○施設利用者の生活相談 ○家族 ・ケアマネ等関係機関との連絡 ・調整 ・連携 ○介護保険利用実績管理 ○新規利用者相談対応 ○介護業務 ○利用者宅間の送迎 他 【デイサービス定員】３０人 【サービス提供時間】月〜土・祝日 ９：３０〜１６：００ ※応募前の職場見学受付しております。お問い合わせ下さい！ 変更範囲：変更あり（法人が定める業務）
ユースタイルラボラトリー 株式会社
障害者グループホームでのサービス管理責任者の業務をお願いいた します。 ■サービス管理責任者業務 ・サービス提供管理 ・入居者に対するアセスメント・個別支援計画の原案作成 ・個別支援計画の会議実施 ・入居者のご家族との面談・支援計画の説明・同意形成 ・利用者へ個別支援計画書交付 ・計画実施状況見直し・修正 ・モニタリングの実施 ・スタッフの教育・スタッフのフォロー ・関係機関との連携・職員向け研修の企画【変更範囲：変更なし】
有限会社 吉田工房 グループホーム デイサービス たんぽぽ
■利用定員１４名の小さな有料老人ホームでの業務です。 家庭に近い環境で ・高齢者を中心とした利用者さま達に ・穏やかで幸せな時間を提供できるように ・協力し合って働いて 下さる仲間を探しています。 ◎有料老人ホームにおける ・ケアマネ業務全般です。 ・ケアプラン作成 ・介護相談の受付 ・担当者会議の開催 ・ご家族 ・関係機関との連絡調整 ・書類申請の代行・補助（介護保険関係書類など） ・介護のアドバイス（職員 ・ご家族へ） ・一部 ・介護業務の補助（無理のない範囲で）
ひよこ居宅介護支援事業所
■介護サービスの利用について ・本人や家族への相談援助 ■ケアプラン作成と関係機関との連絡調整 など ■現在 ・３名のケアマネ在職中 ★初心者 ・経験者 ・ブランクＯＫ ・経験者優遇 （トライアル併用求人） 変更範囲：変更無し
株式会社 まごころ介護サービス
★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★未経験・ブランクあり歓迎！【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・介護補助業務 ＊１日のご利用者数は平均で１３名 ＊毎月ケアマネージャー研修があり ・スキルアップが図れます 変更範囲（会社の定める業務）
セントケア中部 株式会社 セントケアいながわ
【未経験でも構いません】 【計画作成担当者研修】等 ・必要な資格は当社で費用を負担。 就業時間として受講いただきます。 ◇採用時研修をはじめ研修が充実しています。 ◇エリア内に小規模多機能があり経験豊富なケアマネがおりますの で ・いつでも相談できる環境です。 ◇新規受付相談や契約業務 ・利用調整等 ・関係機関との連絡調整や 情報交換等を行っていただきます。 変更範囲：変更無し ◆入社支度金あり◆２０２５年８月１日から１０月３１日入社に限り ・入社支度金３０万円あり。
株式会社 アース（総合介護事業）
藤枝市内で最大級の居宅介護支援事業所でケアマネ業務に携わりながら ・管理職を兼務します。 ＊業務管理 ・部下の育成 ・サービス向上の取組み等。 ＊管轄エリアは藤枝市・焼津市・島田市。 ＊運営実績１５年以上 ・職員定着率９０％の安定した職場です。 管理職未経験という方も ・弊社理念の「快互」に共感して頂ける方なら大歓迎！ベテランケアマネがサポートします。 ※主任介護支援専門員の資格が無くても ・入社後一定期間を過ぎれば受講費用会社負担で取得できます。 変更範囲：変更なし
株式会社 まごころ介護サービス
★実務未経験の方も歓迎★静岡県働きやすい介護職場認証！個別ケア重視の小規模多機能ホーム 【お任せする業務】 ・計画作成業務 ・関係機関やお客様ご家族様との調整 ・連携 ・介護スタッフと連携したケア業務 ＊１日のご利用者数は平均で１３名 ＊見学随時受付中！まずはお話だけでも大歓迎です！お気軽にお問い合わせください 変更範囲：会社の定める業務
株式会社 まごころ介護サービス
★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★未経験・ブランクあり歓迎！【詳しくは詳細を表示してご確認く ださい】 グループホームでのケアマネジャー業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・介護補助業務 ＊毎月ケアマネージャー研修があり ・スキルアップが図れます 変更範囲（会社の定める業務）
社会福祉法人 正生会 特別養護老人ホーム つばさ豊田
ショートステイにおいての相談員業務全般 入居者やその家族との相談・連絡・調整 入退所の調整・手続き ケアマネージャーとの連携 必要書類の作成 ・管理業務 等 ●先ずは職場見学にいらして下さい。気になることなどお気軽にお問い合わせ下さい。 （変更範囲：変更なし）
株式会社 アクト
■夜間ドライバーの点呼管理業務 ★未経験者歓迎！ ★資格がない方は ・入社後に講習を受けて頂きます。 「変更範囲：変更なし」
株式会社 アース（総合介護事業）
・介護付有料老人ホームでの入退去管理 ・入居希望者様又はご家族の相談業務 ・病院 ・介護事業所への営業活動及び入居に関する打合せ 生活相談員業務の経験は問いません。 介護職からのステップアップを希望する方でも応募可。 始めは先輩や上司がしっかりフォローします。 人とのコミュニケーションが好きな方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・ぜひご応募ください！ 変更範囲：変更無し
株式会社 ＣＬ Ｆｕｊｉｅｄａ
■通所介護における ・介護管理職 ▽事業所の運営管理 ▽ご利用者様のご家族や関係機関との連絡調整 ▽ケアマネとの連絡 ▽その他付随する業務全般 ▽相談員補助業務 《変更範囲：変更なし》
社会福祉法人 陽翔会 特別養護老人ホームひぎり
グループホームの計画作成担当者 ・施設利用者 ・家族への面談を行いケアプランの作成 ・ケアプランの見直し ・評価 ・修正 ・介護現場業務 《従事すべき業務の変更範囲：法人内での全ての業務》 《就業橋の変更範囲：法人が定める施設》 ◎応募前の職場見学可能です（ハローワーク経由でお願いします）
社会福祉法人 賛育会 相良清風園
はぎまデイサービスにて ・介護業務全般を担当していただきます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・生活介助等 ・レクリエーション ・送迎（主に同乗ですが運転する場合もあり） ■利用者：一般３０名・認知症１２名 【変更範囲：変更なし】 ＊「介護用リフト」や座ったまま移乗ができる「スライディング ボード」 ・ベッドと車椅子間の移乗ができる「ラクラックス」等 を積極的に取り入れ ・『持ち上げない介護』を実現しています。 ＊見守りセンサー（立ち上がり・起き上がりなど）の導入による 業務効率化を推進。職員間の連携は ・インカムでスムーズです。
株式会社 元気広場
★元気広場の働きやすい７つの特徴★ ・在宅ワークの推奨 ・ノルマに縛られないお客様のための居宅 ・お客様「らしい」生活実現のためのプラン作成 ・担当ケース０人からでＯＫ ・勤務はフレックスで対応 ・年間休日１１２日（１２０日に向けて活動中） ・有給取得の推進 ※施設売上管理など ２０２５年１１月ごろオープン予定 【変更範囲：変更無し】