介護福祉士（介護主任候補）

介護付有料老人ホームプラウドコート晴明通（８０床）　今年から新施設長が着任しました！！　新施設長と職員一同明るく楽しい職場を目指して色んな取り組みを　始めております。　◎インスタ投稿、ラジオ体操、フロア間のコミュニケーションなど◎まだまだこれから多くのことに挑戦していきます！！　　職員が楽しく働き、入所者様に幸せを届けられる施設にして　いきたいと思います！！　この思いに共感して、共に楽しい施設をつくっていってもらえる方募集いたします。　変更範囲：会社の定める業務

介護付有料老人ホームプラウドコート晴明通（８０床）　　今年から新施設長が着任しました！！　職員一同明るく楽しい職場を目指して色んなことに取り組み中　◎インスタ投稿、ラジオ体操、百歳体操など◎　　これから「働きやすい職場」＆「ご利用者様増加」に向けて管理職候補を募集！　　★介護主任と相談員の補佐をお願いしたいと考えています。　　変更範囲：会社の定める業務

介護付有料老人ホームプラウドコート晴明通（８０床）での介護職員日勤業務。　　◎日勤常勤なので、プライベートと仕事の両立可能。　◎インスタにて施設の雰囲気を投稿発信してます。　　職員が楽しく働き、入所者様に幸せを届けられる施設にして　いきたいと思います！！　この思いに共感して、共に楽しい施設をつくっていってもらえる方募集いたします。　変更範囲：会社の定める業務

◎デイサービスでの管理者候補の募集です。　介護業務とマネジメント業務をお願いいたします。　【具体的なお仕事内容】　・管理者の補佐、スタッフのサポート・育成　・スタッフマネジメントの補佐（教育、面談等）　・利用者様の介助業務、送迎業務　・イベントやレクリエーションのサポートなど　即リーダーを目指したい方！　他業種から転職した管理者達が多数活躍中♪　できるところから徐々にお願いしますので、ご安心ください。　【変更範囲：変更なし】

介護付有料老人ホームプラウドコート晴明通（８０床）での夜勤介護職員業務。　　夜勤体制は、介護職員４名で５フロアの利用者様を介護していただきます。　◎インスタにて施設の雰囲気を確認いただけます。　職員が楽しく働き、入所者様に幸せを届けられる施設にして　いきたいと思います！！　この思いに共感して、共に楽しい施設をつくっていってもらえる方　募集いたします。　変更範囲：会社の定める業務　

事業所の管理業務、ご利用者様との契約、介護職員のフォロー、送迎業務など、事業拡大により人員増員しています。　　・部署業務管理、企画運営全てをお任せしたいと思ってます　　・幹部候補として、役員の補佐など。　　　［変更範囲］　　　会社の定める業務

通勤至便！！谷町四丁目駅から徒歩５分にある特別養護老人ホームの介護職（正職員）を募集します！　定員１３４名（平均介護度３．７）の従来型多床室の施設です。　職員配置はフロア毎の配属となり、３０名程度のご入所者をフロア担当者全体でケアするので一人に過度な負担が集中することはありません。　これから「働きやすい職場」＆「ご利用者様増加」に向けて管理職　候補を募集！　　★介護部の役職者候補としてご活躍いただける方を募集します。　　変更範囲：個別に資格を取得された場合には、介護支援専門員等

要介護高齢者の日常生活を送るための介助・介護業務　定員７０名の施設です。　　『お年寄りに笑顔を』がコモンズ三国のモットーで、スタッフの働きやすさを第一に考えた職場です。　コミュニケーションワークを大切にしたい、人と人の関わり、思いやりを大切にしたいという方、大歓迎です。　また、安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。　　利用者様、職員は家族の一員！そんな想いで働ける職場です。　利用者様にエネルギーをたくさんもらいながら一緒に働きましょう！　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホームでの介護業務全般　★見学のみもＯＫ　◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を　　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。　・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画　　および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。　・６０名の住まいです。　・医療機関と連携を取っております。　　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり）　◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度　◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施　◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化　【変更範囲：変更無し】

介護職　副主任候補　　・介護業務全般の管理　・日常介護業務、介護職員の指導、育成　・介護職員の人員配置、シフト管理等　・社内会議、社外研修の計画、実施等　　　　　　変更範囲：変更なし

【主な業務内容】　・要介護認定。申請代行、介護支援サービス　・給付管理に関する業務、介護予防プラン作成、ケアマネ業務全般、ほか　ーー【お仕事先情報】ーー　・立ち上げからお願いできる方　・職員が気持ち良く仕事ができるような環境づくりを大切にしています。　・残業はほとんどなく、プライベートとの両立も叶います。　・キャリアを活かして、新たな職場でチャレンジできます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

住宅型有料老人ホームの施設長業務　・施設の運営　・ご利用者様の管理　・スタッフのマネジメント　・収支管理　・職場環境の整備　・地域や他機関との連携　・ご家族様の対応　等　　　【変更範囲：変更なし】

介護付有料老人ホームでの介護業務全般（定員４５名）　週３日〜、時短勤務も相談可能なパートの募集です！　◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を　　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください！　・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション　　企画および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。　・医療機関と連携を取っております。　　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり）　◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。　　　【変更範囲：変更無し】

外国人技能実習生の就労や生活支援の為に働く関西、関東など　各拠点の職員及び現場駐在キャリア支援員の総務、労務管理　人事管理に関わる仕事を担当して頂きます。　ベトナム、ミャンマー、ネパール等の国々から技能実習生を　受入、日本企業に送出し就労と生活支援を行う監理団体です。　そこで総務、人事に関する下記の仕事を行います。　　ファシリティ、備品、消耗品の管理　　職員の労働契約、労働時間の管理、社会保険の手続き　　新入職員の入社手続き、パソコン設定等の準備　　目標管理制度の運用管理　　採用管理：求人票作成、応募者管理、内定、採用手続き　※変更の範囲　組合の定める業務

通勤至便！！谷町四丁目駅から徒歩５分にある特別養護老人ホームのショートステイ：定員１３名（平均介護度３．７）を対象にサービスを提供している施設です。　　担当者全体でケアするので一人に過度な負担が集中することはあり　ません。　これから「働きやすい職場」＆「ご利用者様増加」に向けて管理職　候補を募集！　　★介護部の役職者候補としてご活躍いただける方を募集します。　　変更範囲：個別に資格を取得された場合には、介護支援専門員等

介護付有料老人ホームの料理長　・調理　・盛り付け　・配膳　・洗い場　・シフト作成　・食材発注、管理　・スタッフの育成　等　＊入居者定員８０名　　【変更範囲：会社の定める業務】　

・介護業務全般の管理　・日常介護業務、介護職員の指導、育成　・介護職員の人員配置、シフト管理等　・社内会議、社外研修の計画、実施等　・指導監査対応　　　　　　　変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホームでの介護業務全般　週３日〜、時短勤務も相談可能なパートの募集です！　◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を　　送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください！　・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション　　企画および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。　・５８名の住まいです。　・医療機関と連携を取っております。　　日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり）　◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。　【変更範囲：変更無し】　

大阪府下の介護施設での管理者業務（センター長候補）　施設運営・職員のマネジメントをお任せいたします！！　★特別報酬支給実績あり（特記次項参照）　まずは管理者からはじめていただき、センター長を目指していただきます。　・売上、人件費管理　・お客様・ご家族様の対応　・管理職会議への参加　・利用契約の対応　・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理　・その他設備管理等　変更の範囲：会社の定める業務

有料老人ホームにおける介護業務と職員教育を主とした　主任候補を募集しております。　　１．ご入居者様の身体介護又は支援　（入浴介助・排泄介助・食事介助・整容・環境整備・　日常生活のお手伝い・ＰＣによる記録作業等）　２．主任候補として他職員に対する教育・支援・シフト作成等　（いきなり全てお任せするわけではありませんのでご安心ください）　※当施設はご利用者様定員９６名・平均年齢は８２．８歳　　平均介護度２．２となっております。　※変更の範囲なし