支援員【契約職１】

◆◇支援員（障害者の入所施設担当）◇◆　　　＊障害者が入所する施設において生活支援、介護等を中心　　　　とした業務に従事予定。　　　＊食事、排泄、入浴等の介護、支援。　　　＊各種軽作業等の日中活動支援。　　　＊コミュニケーション支援等各種の療育支援。　　　＊パソコンによる各種記録業務。　★特例一時金（処遇改善・特定処遇改善）　　　３９０，０００円／年間　＊勤務表によるローテーション勤務です。（夜勤あり）　＊単年度毎の契約更新あり　＊正社員登用制度あり　＊介護福祉士取得のための実務者研修受講援助制度有り

◆◇小規模多機能型居宅介護事業所での介護業務◇◆　　　　＊入浴・食事・排泄介助、自宅への訪問、支援。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊利用者の身の回りのお世話。　　　　※雇用期間の更新の見込みあり【年度毎】　　　※試用期間１ヶ月間あり【同条件】　　「変更範囲：本会の定める業務」

知的障害のある人を支える仕事です。　障害者の方々に寄り添い、安心した生活を送れるようサポートしています。　障害特性に応じて、働くことや健康維持のための取り組み、創作活動やレクリエーション等楽しみとなる活動を利用者の得意なことを活かし、主体的に活動できるよう支援します。　　　＊食事・排泄・入浴等の介助　　＊コミュニケーション支援、作業補助。　　※日勤もあります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※※　急募　※※　「変更範囲：事業所の定める範囲」

◆◇小規模多機能型居宅介護事業所での介護業務◇◆　　　　＊入浴・食事・排泄介助、自宅への訪問、支援。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊利用者の身の回りのお世話。　　　　※週３日・１ヶ月１００時間程度の勤務です。　　　※勤務日数・時間相談に応じます【上記以上も可】　　　※雇用期間の更新の見込みあり【年度毎】　　　※試用期間１ヶ月間あり【同条件】　　　「変更範囲：本会の定める業務」

◆◇利用者の健康管理、てんかん・発作・けが　　　　　　　　　体調不良の際の対応等、看護師としての業務◇◆　　　＊介護サービスや訓練・創作活動・生産活動を通じての　　　自立支援・生活支援業務。　　　※勤務時間・就業日数相談可能【１日６時間以上〜】　　※契約は１年毎（年度）の更新です。　　　　　　　　　　　　　　　　　＊◆＊　正社員への登用制度あり　＊◆＊　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：事業所の定める業務」

特別養護老人ホーム（定員１２０名の施設です）　＊施設利用者等への栄養・食事提供にかかる管理業務の補佐　　（献立作成、発注・在庫管理、栄養ケアマネジメント補佐）　＊就業時間（８：４５〜１７：３０）土・日・祝休み　＊有給休暇は雇入れ時より付与（週の勤務日数により比例付与）　＊単年度毎の契約更新あり。（最大５年）　＊有期労働期間終了後も、無期労働転換制度あり　＊雇止規定有り（７５歳）　＊現在、３０〜６０歳代の職員が活躍中！　　６０歳以上の方も大歓迎です！　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

◆土木建設現場にて、作業を中心とした業務◆　　※一般土木作業・各種重機・トラック作業・運転他　　※未経験の方は丁寧に指導いたします。　　◆建築機械・重機運転資格優遇　◆作業主任資格等優遇　　※資格取得支援制度あり　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：会社の定める業務」

◇◆　通所介護（デイサービス）事業所での介護業務　◆◇　　　　　＊食事・排泄・入浴介助・送迎など利用者の身の回りのお世話　　　　＊ヘルパー２級、又は介護福祉士の有資格者優遇。　　　　＊試用期間１ヶ月間あり【同条件】　　　　＊雇用期間の更新の可能性あり。【毎年度】　　「変更範囲：本会の定める業務」

＊特別養護老人ホームにおける老人の生活介護、支援。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊正社員登用の途あり。　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊契約は年度毎の更新（原則更新）です。　　＊施設見学をご希望の方はご相談ください。　　＊勤務日数・勤務時間は相談可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：本会の定める業務」

知的障害のある人を支える仕事です。　障害者の方々に寄り添い、安心した生活を送れるようサポートしています。　障害特性に応じて、働くことや健康維持のための取り組み、創作活動やレクリエーション等楽しみとなる活動を利用者の得意なことを活かし、主体的に活動できるよう支援します。　　　＊食事・排泄・入浴等の介助　　＊コミュニケーション支援、作業補助。　　※夜勤（月４回程度）あります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※※　急募　※※　「変更範囲：事業所の定める範囲」

介護保険施設利用者の日常生活機能の維持・向上を目的とした訓練業務（定員１２０名の施設です）　＊利用者の身体機能や生活環境を把握し、個別機能訓練計画を作成＊実際にリハビリテーションや機能訓練を実施　＊単年度毎の契約更新あり。　　　　　　　　　　　　　　　　＊現在、２０〜６０歳代の職員が活躍中！　　６０歳以上の方も大歓迎です！　　　　「変更範囲：法人の定める業務」

・利用者の日常介護、介助補助並びに機能回復訓練に関すること。　・その他、介護業務全般。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊１年毎に契約更新有り。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「介護」　　【業務の変更範囲：変更なし】

◆◇訪問入浴介護事業所での訪問入浴介護業務◇◆　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊利用者宅を訪問し、入浴の介護を行う。　　　※週４〜５日間の勤務。　　　※雇用期間の更新有り【年度毎】　　「変更範囲：本会の定める業務」

◇特別養護老人ホームの利用者への夜間　（１８：００〜翌９：００）の介護業務　＊週１〜２日の勤務です。　＊単年度毎の契約更新あり。　＊応募は介護業務経験者に限ります。　◆兼業可能です　◆　＊ユニット（個室）型特別養護老人ホーム　　（入所＋短期計１２０名定員の施設です）ですが、　　従事する夜間業務では（１０名＋１０名）２０名の　　ユニットを担当いただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

児童発達支援・放課後等デイサービス　ハレノヒ　　児童指導業務　　＊個別支援計画に基づく支援　＊社用車でのお子様の送迎（普通車・軽自動車）　＊業務日誌の記録管理　＊お子様が制作するための準備　＊清掃・消毒　　◆６か月経過後に正社員登用の可能性あり　「変更の範囲：事業所の定める範囲」

発達障がい児のストレスを緩和し脳機能を改善する総合的発達支援プログラムとして日本で開発された「ｓｐａｒｋ運動療育」に基づき、発達障がいを持つ子供たちへの運動療育を担当します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊スパーク協会による充実した研修、サポートがあるので未経験でも心配がありません。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊体を動かす事が好きな方・子供が好きな方を歓迎します。　＊応募前の職場見学随時受け付けております　「変更範囲：会社の定める業務」

＊週４日勤務の正社員　　旅館の配膳・食事の提供・接客・清掃等　　事務業務の補助等（予約状況の入力等）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

◆◇利用者の健康管理、てんかん・発作・けが　　　　　　　　　体調不良の際の対応等、看護師としての業務◇◆　　　＊介護サービスや訓練・創作活動・生産活動を通じての　　　自立支援・生活支援業務。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：事業所の定める業務」

児童発達支援・放課後等デイサービス　ハレノヒ　　児童指導業務　　＊個別支援計画に基づく支援　＊社用車でのお子様の送迎（普通車・軽自動車）　＊業務日誌の記録管理　＊活動準備　＊清掃・消毒等　　◆６ヶ月経過後に正社員登用の可能性あり　「変更の範囲：事業所の定める範囲」

◆主に「若者サポートステーション豊岡」にて、若年無業者から　　４０代無業者までの自立を支援する業務　　＊相談業務および出張相談、アウトリーチ、就労定着支援　　＊就業体験企業の開拓および就業体験の同行支援　　＊各種セミナーや講座の準備と実施等　　◆事業所の事務補助　　＊簡易な総務や経理の補助業務　　　　※採用後は事業所内で配置換え等の可能性もあります。　　　　「変更範囲：事業団の定める業務」