ソフトバンクの商品を扱う弊社店舗にて・未経験の方は・接客・商品等の座学研修や・先輩社員のサポート業務から始めていただきます。業務を把握して頂いた後・故障や修理の受付窓口や修理に関するメーカーとの対応業務・携帯教室の開催運営業務等をお任せいたします。＊経験を積んでいただいた後・ゆくゆくは・人事や店舗運営等の管理職登用有＊男女ともに活躍中〈変更範囲：変更なし〉

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機械生産

株式会社マプリィ

給与: 月額250,000円〜375,000円

勤務地: 兵庫県丹波市春日町多田１６５

雇用形態: 正社員

勤務時間: (1)9時00分〜18時00分

休日: 土日祝日その他

必要な経験: ■ものづくりが好きな方 ※生産方法は決まっており・担当者がマンツーマンでお教えした後は・ご自身で対応いただきます。

業務内容

ライダーと呼ばれる・光を使った物に触れずに調べる技術を用いて・物体検知や対象物までの距離を計測する機器の生産をお願いします。 ■部品の組み立て■はんだ付け ■キャリブレーション（出荷前のデバックおよび動作確認作業） ■生産部品の発注・在庫管理 ■動作検証・改良など初めは上記を対応いただき・スキルに合わせて追加の業務を振り分け・設計や制御等キャリアアップを目指せます。変更の範囲：機械設計

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自動車整備士（未経験者可）

太田自動車株式会社

給与: 月額200,000円〜350,000円

勤務地: 兵庫県丹波市氷上町上成松１８２−１

雇用形態: 正社員

勤務時間: (1)8時00分〜17時00分

オイル類やブレーキなどの点検や交換作業をお願いします。お客様に点検内容の説明をお願いする場合があります。幅広く車の知識を身に付けることができます。乗用車・トラック・特種車・バス等の法定点検・車検整備・分解整備・鈑金・塗装・溶接などをしていただくお仕事です。＊変更範囲：変更なし

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うなぎ専門店店長・マネージャー（丹波市）

株式会社ＨＯＰＥ

給与: 月額259,000円〜349,000円

勤務地: 兵庫県丹波市柏原町母坪４２４−４うなぎ処萬鰻亭丹波店

雇用形態: 正社員

勤務時間: (1)10時00分〜19時00分

休日: その他

必要な経験: サービス業でのマネージャー経験

業務内容

うなぎ専門店でのお仕事です。お店の顔として・お客様のご案内・配膳・片付け・会計などの接客業務全般。その他・シフト作成や売上管理・店舗マネジメントなど・運営業務もお願いします。その他・食材管理やスタッフ育成などの管理業務もお願いします。変更範囲：会社の定める業務（能力や希望による・キャリアアップあり）

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うなぎ専門店でのホールのお仕事（丹波市）

株式会社ＨＯＰＥ

給与: 月額260,000円〜350,000円

勤務地: 兵庫県丹波市柏原町母坪４２４−４うなぎ処萬鰻亭丹波店

雇用形態: 正社員

勤務時間: (1)10時00分〜19時00分

休日: その他

業務内容

うなぎ専門店でのお仕事です。ホールでのお仕事をお願いします。お仕事内容は・お客様対応・配膳などをお願いしています。ゆくゆくはパートさんへの教育もお任せしていきます。一緒にお店を盛り上げてくれる方・お客様に喜んで頂きたい方大募集。変更範囲：会社の定める業務（能力や希望による・キャリアアップあり）

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ホールスタッフ

株式会社友縁（大連飯店）

給与: 時間額1,150円〜1,500円

勤務地: 兵庫県丹波市柏原町見長５番地

雇用形態: パート労働者

勤務時間: (1)10時00分〜15時00分

休日: 火その他

業務内容

接客・配膳・洗い物・掃除イベント準備等＊繁忙期にはキッチンの補助をお願いする場合があります＊試用期間１００時間経過後の賃金締め日まで１１１６円変更の範囲：なし

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うなぎ専門店料理長（丹波市）

株式会社ＨＯＰＥ

給与: 月額259,000円〜349,000円

勤務地: 兵庫県丹波市柏原町母坪４２４−４うなぎ処萬鰻亭丹波店

雇用形態: 正社員

勤務時間: (1)10時00分〜19時00分

休日: その他

必要な経験: 料理長の経験（うなぎ調理経験あれば尚可）

業務内容

うなぎ専門店でのお仕事です。仕込み・調理・盛り付けなどのキッチンに関わる業務全般。その他・食材管理やスタッフ育成などの管理業務もお願いします。変更範囲：会社の定める業務（能力や希望による・キャリアアップあり）

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葬儀セレモニースタッフ（ト）

株式会社籔内石材店

給与: 月額215,000円〜295,000円

勤務地: 兵庫県丹波市氷上町常楽７０４−１

雇用形態: 正社員

勤務時間: (1)9時00分〜18時00分

休日: その他

業務内容

葬儀運営設営・御遺体搬送納棺・サービス説明・葬儀後の顧客へのアフターフォロー・事前相談対応・葬儀会館管理・会員対応・チラシポスティング・営業・事務等＊試用期間あり（２ヶ月）＊経験者・葬儀関連資格お持ちの方・賃金について応相談のうえ優遇＊トライアル雇用併用求人制度の利用にはハローワークの紹介状が必要です。変更範囲：変更なし

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一般事務【丹波市青垣町】【未経験歓迎】【採石場】

株式会社煌石

給与: 月額187,000円〜209,000円

勤務地: 兵庫県丹波市青垣町山垣字滝谷２１１５−３

雇用形態: 正社員

勤務時間: (1)8時00分〜17時00分

休日: 土日

業務内容

＊窓口にて計量作業（ボタン操作で伝票発行）と事務処理（電話対応・データ入力作業）をお願い致します。 ※未経験でも教えてもらいながら覚えられますし・１か月を通して業務は決まっていますので慣れてしまえば安定した業務となります。どなたでもお気軽にご応募ください。変更範囲：変更なし

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保育士（リトルわんぱく）（ト）

一般社団法人リトルわんぱく

給与: 月額170,424円〜290,000円

勤務地: 兵庫県丹波市氷上町市辺五ノ坪４４８−１

雇用形態: 正社員

勤務時間: (1)8時30分〜17時30分

休日: 土日祝日その他

必要な経験: こども園・保育園等での保育実務経験

業務内容

・リトルわんぱく保育園で保育業務（０歳〜２歳児を中心とした小規模認可保育）１２名定員・リトルナーサリー保育園で保育業務（０歳〜２歳児を中心とした小規模認可保育）６名定員・ベビーキンダーランド保育園で保育業務（１歳〜５歳児を中心とした企業主導型保育園）１８名定員子どもを中心とした考えのもと・園児が怪我なく過ごせるよう援助保育事務食事・トイレ・着替えなど生活の指導やお世話行事の準備変更範囲：変更なし

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請）アフタースクールスタッフ（丹波市・東）無資格

株式会社クオリス

給与: 時間額1,200円〜1,200円

勤務地: 兵庫県丹波市氷上町石生５９０ー１東アフタースクール

雇用形態: パート労働者

勤務時間: (1)13時00分〜18時00分

休日: 日祝日その他

業務内容

・放課後・学校休日（春季・夏季・冬季の長期休暇含む）等の学童保育のお仕事です。・小学生の放課後の支援生活をします。遊びの提供・行事の計画・宿題の補助や見守り等を複数の指導員で業務にあたります。 ※変更の範囲：法人の定める業務

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請）アフタースクールスタッフ（丹波市・和田）無資格

株式会社クオリス

給与: 時間額1,200円〜1,200円

勤務地: 兵庫県丹波市山南町和田１番地和田アフタースクール

雇用形態: パート労働者

勤務時間: (1)13時00分〜18時00分

保育士

有限会社博光こども発達支援Ｃｏ−Ｃｏテラス

給与: 月額192,000円〜192,000円

勤務地: 兵庫県丹波市柏原町柏原４６兵庫県丹波市柏原町柏原５２１６兵庫県丹波市春日町野村２５６１

雇用形態: 正社員以外

勤務時間: (1)9時00分〜18時00分

休日: 土日祝日その他

必要な経験: ５年以上経験の保育士・幼稚園教諭

業務内容

児童発達支援・放課後等デイサービス障がい児通所支援事業所仕事の内容は・未就学児・こども園・小中高生の療育・事業所内で課題（簡単な勉強課題・運動課題）に取り組んだりする中で子どもたちの成長を一緒に見守っていきませんか？＊５年以上経験の保育士・幼稚園教諭歓迎＊その他有資格者の方一度ご相談ください。＊就業開始日相談可能変更範囲：なし

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子育て支援員

社会福祉法人氷上町福祉会

給与: 時間額1,150円〜1,200円

勤務地: 兵庫県丹波市氷上町成松１４６番地１

雇用形態: パート労働者

勤務時間: (1)8時00分〜15時00分

休日: 日祝日その他

業務内容

未就園児の子育て支援社会福祉法人氷上町福祉会は・認定こども園「ふたば」「いくさと」「ぬぬぎ」「さちよ」の４園を運営しています。 ●基本理念・方針＊一人ひとりを大切にし・心豊かにたくましく生きる子どもを育成します。＊各園の交流は研修会を通じて積極的に行っており・教育・保育の専門性向上に取り組んでいます。研修制度は充実していますので・安心して仕事に取り組めます。変更範囲：なし

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保育教諭

社会福祉法人氷上町福祉会

給与: 月額219,700円〜230,100円

勤務地: 兵庫県丹波市氷上町成松１４６番地１

雇用形態: 正社員

勤務時間: (1)8時00分〜17時00分

休日: 日祝日その他

学歴: 短大以上

業務内容

０〜５歳児の保育・教育社会福祉法人氷上町福祉会は・認定こども園「ふたば」「いくさと」「ぬぬぎ」「さちよ」の４園を運営しています。 ●基本理念・方針＊一人ひとりを大切にし・心豊かにたくましく生きる子どもを育成します。＊各園の交流は研修会を通じて積極的に行っており・教育・保育の専門性向上に取り組んでいます。研修制度は充実していますので・安心して仕事に取り組めます。変更範囲：なし

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