［正社員］運行管理者（配車・点呼）岐阜支店

フジグループは年商７９８億円 ・トラック保有台数３，３００台 従業員は３，６００名 ・全国に１５０か所の事業所があります。 ドライバーへの配車業務 ・乗務割の作成 ・乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導 ・施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず ・やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※モデル年収：４２０万円〜５７０万円 【変更範囲：会社の定める業務】

フジグループは年商７９８億円 ・トラック保有台数３，３００台 従業員は３，６００名 ・全国に１５０か所の事業所があります。 ドライバーへの配車業務 ・乗務割の作成 ・乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導 ・施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず ・やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※モデル年収：４２０万円〜５７０万円 【変更範囲：会社の定める業務】

フジグループは年商７９８億円 ・トラック保有台数３，３００台 従業員は３，６００名 ・全国に１５０か所の事業所があります。 大型トラックに乗務し ・長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため ・年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し ・充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：５５０万円〜７２０万円

フジグループは年商７９８億円 ・トラック保有台数３，３００台 従業員は３，６００名 ・全国に１５０か所の事業所があります。 大型トラックに乗務し ・長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため ・年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し ・充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：５８０万円〜７５０万円

フジグループは年商５９０億円 ・トラック保有台数３，０００台 従業員は３，３００名 ・全国に１４０か所の事業所があります。 ２０２５年には ・全国で３６５名を採用します。 ドライバーへの配車業務 ・乗務割の作成 ・乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導 ・施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず ・やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：４２０万円〜５７０万円

・現場監督補佐として（施工図等の作成や作業）工事現場における 管理業務・施工管理業務を覚えていただきます。 （現場は岐阜市内及びその周辺地域です。） ・朝 ・椿洞の第一土場に集合しミーティングした後 ・社用車にて現場へ移動します（社用車使用） ※未経験者歓迎！ 先輩社員が丁寧に指導 ・研修施設あり ※資格取得応援制度あり 土木施工管理技士・車両系等取得のための費用応援あり 変更範囲：会社の定める業務

東海業務部エリアのマネジメント管理をして頂くお仕事です。 入社後は ・当社の基本的な業務フローを習得していただきます。 その後の方向性として ・・ 受発注業務 ・シフト作成 ・現場巡回 ・ 現場担当者やお客様との簡単な打ち合わせ（現場の状況確認や調整など） など ・エリアの清掃業務が円滑に進むよう管理していただく業務が中心です。 各種資格手当があるので ・ステップアップできる環境が整っています。 ＊従事すべき業務について「変更範囲：当社の業務全般」

路線バスの運転業務 《未経験者でも安心してチャレンジ可能です！！》 ◎大型二種免許は入社後に全額会社負担で取得可能 ◎土日休み（完全週休２日制）の働き方もあります！ ◎未経験者も最長３ヶ月の教習体制で基礎から身につけられます。 《キャリアプラン》 ◎ステップアップ制度 路線バスで経験を積み ・高速バス・観光バスの乗務も可能です。 条件を満たせば『連節バス』にも乗務できる可能性があります。 ◎昇進制度 経験年数や評価の積み重ねで「指導職」への昇進が可能です。 変更範囲：会社の定める業務

路線バスの運転業務 《未経験者でも安心してチャレンジ可能です！！》 ◎大型二種免許は入社後に全額会社負担で取得可能 ◎土日休み（完全週休２日制）の働き方もあります！ ◎未経験者も最長３ヶ月の教習体制で基礎から身につけられます。 《キャリアプラン》 ◎ステップアップ制度 路線バスで経験を積み ・高速バス・観光バスの乗務も可能です。 条件を満たせば『連節バス』にも乗務できる可能性があります。 ◎昇進制度 経験年数や評価の積み重ねで「指導職」への昇進が可能です。 変更範囲：会社の定める業務

路線バスの運転業務 《未経験者でも安心してチャレンジ可能です！！》 ◎大型二種免許は入社後に全額会社負担で取得可能 ◎土日休み（完全週休２日制）の働き方もあります！ ◎未経験者も最長３ヶ月の教習体制で基礎から身につけられます。 《キャリアプラン》 ◎ステップアップ制度 路線バスで経験を積み ・高速バス・観光バスの乗務も可能です。 条件を満たせば『連節バス』にも乗務できる可能性があります。 ◎昇進制度 経験年数や評価の積み重ねで「指導職」への昇進が可能です。 変更範囲：会社の定める業務

マニュアルが充実しており未経験でも活躍可能 ・店舗運営 （レジ業務・品出し・賞味期限チェック・棚のレイアウト替えなど） ・医薬品接客などのお客様対応 ・店長へ最短６ヶ月で昇格実績あり ※昇格への社内試験等ありません。 変更範囲：会社の定める業務全般

フジグループは年商５９０億円 ・トラック保有台数３，０００台 従業員は３，３００名 ・全国に１４０か所の事業所があります。 ２０２５年には ・全国で３６５名を採用します。 トラックも８００台以上 ・納入される予定です。 大型トラックに乗務し ・長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため ・年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し ・充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：５５０万円〜７２０万円

フジグループは年商５９０億円 ・トラック保有台数３，０００台 従業員は３，３００名 ・全国に１４０か所の事業所があります。 ２０２５年には ・全国で３６５名を採用します。 トラックも８００台以上 ・納入される予定です。 大型トラックに乗務し ・長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため ・年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し ・充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：５５０万円〜７２０万円

マニュアルが充実しており未経験でも活躍可能 ・店舗運営 （レジ業務・品出し・賞味期限チェック・棚のレイアウト替えなど） ・医薬品接客などのお客様対応 ・店長へ最短６ヶ月で昇格実績あり ※昇格への社内試験等ありません。 変更範囲：会社の定める業務全般

マニュアルが充実しており未経験でも活躍可能 ・店舗運営 （レジ業務・品出し・賞味期限チェック・棚のレイアウト替えなど） ・医薬品接客などのお客様対応 ・店長へ最短６ヶ月で昇格実績あり ※昇格への社内試験等ありません。 変更範囲：会社の定める業務全般

＜業務内容＞ ・予約管理業務 ・チェックイン業務 ・設備管理業務 ・備品管理業務 ・清掃補助業務 ・アルバイトスタッフ教育 など 将来的には ・運営状況を管理する支配人や副支配人として ステップアップしていただきたいと考えています。 変更範囲：変更なし

フジグループは年商７９８億円 ・トラック保有台数３，３００台 従業員は３，６００名 ・全国に１５０か所の事業所があります。 大型トラックに乗務し ・長距離輸送を担当していただきます。 定期便の業務が大半のため ・年間を通して仕事が安定しています。 安全性の高い最新型のトラックを導入し ・充実した研修制度で 安心して業務に集中できる環境づくりに取り組んでいます。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：５５０万円〜７２０万円

〇経営幹部として会社の運営に携わっていただきます。職員の人 材育成・管理 ・運営の円滑化など幅広く活躍していただきます。 リーダーとして活躍したい方 ・新しい事に挑戦したい方お待ちしています。単なる運営だけではなく ・利用者様 ・職員 ・地域社会全体の幸福を担う重要な役割です。 ○訪問看護ステーションでの作業療法士として ・訪問リハビリのお仕事が主です。社用車（軽自動車）を使用し岐阜市 ・関市 ・山県市をまわっていただきます。 〇デイサービスを利用されるご利用者様の身体機能の向上や ・元気に生活を送って頂くためのサポート ・機能訓練の業務支援 ・デイサービスの手伝いをしていただくこともあります。 変更範囲：会社の定める範囲 Ｎ１７