特定施設介護支援専門員(ケアマネージャー)睦月(むつき)
株式会社 ノーブルライフ
有料老人ホーム内での計画作成業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1〜) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 【日ごろの様子をyoutubeで公開しています ぜひご視聴ください】 *変更範囲:変更なし
株式会社 ノーブルライフ
31020-10968551
2025/09/01
時間額1,400円〜1,600円
有料老人ホーム内での計画作成業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1〜) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 【日ごろの様子をyoutubeで公開しています ぜひご視聴ください】 *変更範囲:変更なし
鳥取県米子市淀江町佐陀1282番地1 有料老人ホーム睦月
(1)9時00分〜13時00分
(2)12時00分〜16時00分
(3)9時00分〜17時00分
その他
• 介護支援専門員(ケアマネージャー)
高校以上
株式会社 ノーブルライフ
有料老人ホーム内での計画作成業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1〜) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 【日ごろの様子をyoutubeで公開しています ぜひご視聴ください】 *変更範囲:変更なし
株式会社 ノーブルライフ
有料老人ホーム内での看護及び介護業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1〜) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 【日ごろの様子をyoutubeで公開しています ぜひご視聴ください】 *変更範囲:変更なし
株式会社 ノーブルライフ
事務全般 研修準備 ・研修補助 ・議事録作成 ・事務全般 パソコン作業あり 水:研修の為の打ち合わせ 木:研修(会議準備 ・補助 ・議事録作成の為の会議記録 ・PCから動画投影等) 金:議事録作成 ・各社員への伝達等 社用車にて移動あり(本社・事務局・研修会場等) 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1〜)
社会福祉法人 いずみの苑
特別養護老人ホーム・経費老人ホーム・高齢者向け優良賃貸住宅・介護付き有料老人ホーム・グループホーム・短期入所生活介護・ 通所介護のいずれかにおける介護業務 *研修制度あり *資格取得支援制度あり(補助金や休暇支援など) *施設見学歓迎(事前連絡必要) *変更範囲:変更なし
国立大学法人 鳥取大学 米子地区事業場
各診療科外来における以下の業務 ・電話対応 ・受付 ・関連部署との連絡調整・患者案内 ・搬送 ・パソコンを用いた書類作成・その他関連する業務全般 ※雇用限度到来時に登用試験を行い ・雇用期間の定めのないパート タイム職員(定年制)へ登用される可能性があります。 ※特定業務支援職員(常勤)へ登用される可能性があります。 詳細は本院のホームページをご覧ください!! 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 *急な休みへも柔軟に対応します。 ちいさいお子様がいらっしゃる方でも安心して働けます。 学校行事がある場合も考慮します。 変更の範囲:変更無し
株式会社 ハピネライフ一光
◆介護付有料老人ホーム高砂苑(定員48室)での介護業務 ・平均要介護度3.1(7月末現在) ・食事や排泄のお世話 ・入浴補助などの身体介護中心 ・レクの実施補助 ◆日勤のみの勤務となります ◆職員数29名(7月末現在) ※就業時間帯のご相談承ります ※変更範囲:会社が定める業務
企業警備保障株式会社 米子支店
○マルイ車尾店の施設内外巡回 ・セルフレジ前立哨などを 行います。 ・経験のない方でも大歓迎 ・研修など充実しております。 ・入社後 ・数日間の研修があります。 ・ご高齢の方も業務に対応可能であれば問題ありません。 【働き方改革関連認定企業】 ※変更範囲:企業の定める業務内で ・変更の可能性あり (相談のもと)
株式会社 キッズコーポレーション
◆キッズコーポレーションが運営する鳥取県米子市にある2つの保育園を シフト制で勤務する保育士さんを募集します! ◆高時給!2025年3月末までの短期雇用です <仕事内容> 保育業務全般 ※事務作業はほぼなし 【変更範囲:変更なし】
国立大学法人 鳥取大学 米子地区事業場
医学部附属病院看護部における以下の業務 ・環境整備(病室 ・スタッフステーションなど) ・物品等の搬送 ・車いす等による患者搬送 ・ベッドメイキング ・日常生活の援助など ※雇用期限到来時に登用試験を行い ・雇用期間の定めのないパート タイム職員(定年制)へ登用される可能性があります。 ※特定業務支援職員(常勤)へ登用される可能性があります。 詳細は本院ホームページをご覧ください! 変更範囲:変更無し
ゆうゆう壱番館(株式会社 デマンド)
有料老人ホームでの看護 ・介護業務。 ・バイタル確認 ・食事介助 ・往診の医師の対応 ・胃ろう注入など *変更範囲:変更なし *日勤のみ ・夜勤はありません! *オンコール対応あり(相談可) *ハローワークの窓口で事業所ホームページもご覧いただけます のでご利用ください。
米子第一交通 株式会社
タクシーによる旅客運送 *午前のみ ・午後のみ ・短時間で無理なく働けます *全車カーナビ搭載で未経験でも安心スタート *正社員登用有 ・アルバイトで慣れてから正社員を目指すもOK *会社説明会 ・面接会随時開催中 ・土・日もOK 場所:当社営業所(日時等お気軽にご相談ください) *年金受給者多数活躍中!! *米子第一交通は国土交通省創設の働きやすい職場認証制度認証 企業です。 ※働き方改革関連認定企業 [変更範囲:変更なし]
企業警備保障株式会社
◆工事現場での交通誘導 ・イベント会場・駐車場での車両や歩行者 の案内誘導などの警備を行っていただきます。 ※資格取得などにより正社員への登用制度があります。 (資格取得の費用については会社で半額負担いたします。) ※各種研修がありますので未経験の方でも安心してご応募ください ※雇用期間:半年程度の短期も相談可 ※自動車免許のない方も応募可(自転車 ・乗り合わせ可) ※基本は現場へ直行直帰です。 ◆担当業務変更の可能性あり(相談のもと) 【働き方改革関連認定企業】
社会医療法人 同愛会 介護老人保健施設やわらぎ・通所リハビリテーションやわらぎ
介護老人保健施設における入浴 ・食事介助 ・下着交換 ・高齢者介護 *初めての方でも職員が指導しますので大丈夫です。 *希望休 ・祝日休については相談に応じます。 *雇入日はパートについては ・毎月1日と16日となります。 *雇用期間:12ヶ月(4月1日が更新日となります) *施設見学も随時受け付けています。お気軽にお問合せ下さい。 変更範囲:変更なし
安来市立病院
令和8年4月1日採用 【病棟・外来】病院での看護師業務 [応募希望者は最寄りのハローワークにて紹介状を交付します] [安来市会計年度任用職員申込書はハローワークにて手交します] [安来市会計年度任用職員申込書には写真1枚必要です] [地方公務員になれない方応募不可/地公法第16条規定による] [業務の変更範囲:変更なし/配置換:なし]
安来市立病院
・身体の清潔に関する世話 ・食事に関する世話 ・検査および処置に必要な器具・物品等の補充 ・メッセンジャー業務 [応募希望者は最寄りのハローワークにて紹介状を交付します] [安来市会計年度任用職員申込書はハローワークにて手交します] [安来市会計年度任用職員申込書には写真1枚必要です] [地方公務員になれない方応募不可/地公法第16条規定による] [業務範囲:変更なし/配置換:なし]
安来市立病院
・身体の清潔に関する世話 ・食事に関する世話 ・検査および処置に必要な器具・物品等の補充 ・メッセンジャー業務 [応募希望者は最寄りのハローワークにて紹介状を交付します] [安来市会計年度任用職員申込書はハローワークにて手交します] [安来市会計年度任用職員申込書には写真1枚必要です] [地方公務員になれない方応募不可/地公法第16条規定による] [業務範囲:変更なし/配置換:なし]
株式会社 ジェノバ 米子支店
・当社アドバイザースタッフの送迎 ・サポート業務 ・アポ取り ・アンケート取り ・簡単なパソコン操作 *送迎範囲:鳥取県西部・中部・東部 ・島根県東部 *社用車使用:軽自動車(AT車) *正社員登用制度あり ※子育て中の方も歓迎いたします。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 [変更範囲:変更なし]
株式会社 アイグラン
【WEB面接実施中!】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●企業内保育園 ●定員12名 ●給食の献立作成 ・調理業務を行って頂きます。 ●食育に力を入れており ・給食・おやつは完全手作り ●子ども達との関わりも多くあります ●子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎! アイグランでは子どもたちだけでなく職員にとっても「心の基地」 になれるような保育園づくりを目指しています♪私たちといっしょに子どもたちの想いを形にする保育園をつくりませんか? ※変更範囲:会社の定める業務
社会福祉法人 尚徳福祉会
認定こども園よなごベアーズでの保育士として業務 *定員135名の保育園 *採用時期:即日〜(応相談) [変更範囲:変更なし]
社会福祉法人 寿保育会 保育所型認定こども園 あゆみ保育園
保育所型認定こども園における看護業務全般 *0才児〜就学前までが対象で ・定員90人程度の園です。 *園児の発育・健康管理 ・ほけんだよりの作成 ・保育補助 ・職員の健康状態の把握等が ・主な仕事です。 (変更範囲:変更なし)
株式会社 ノーブルライフ
有料老人ホーム内での計画作成業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1〜) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 【日ごろの様子をyoutubeで公開しています ぜひご視聴ください】 *変更範囲:変更なし
株式会社 ノーブルライフ
有料老人ホーム内での看護及び介護業務全般 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1〜) ・社内ハラスメント相談ダイアルの設置 ・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。 【日ごろの様子をyoutubeで公開しています ぜひご視聴ください】 *変更範囲:変更なし
株式会社 ノーブルライフ
事務全般 研修準備 ・研修補助 ・議事録作成 ・事務全般 パソコン作業あり 水:研修の為の打ち合わせ 木:研修(会議準備 ・補助 ・議事録作成の為の会議記録 ・PCから動画投影等) 金:議事録作成 ・各社員への伝達等 社用車にて移動あり(本社・事務局・研修会場等) 職員の処遇改善に取り組んでいます。 ・定年制の廃止(高齢者の方も活躍中) ・全職員有給休暇100%取得の推奨 ・キャリアパス導入による明確な給与体系(R2.4.1〜)