朝食ビュッフェ等サービススタッフ(リーダー)
株式会社 玉造グランドホテル長生閣
求人番号
32010-05798151
事業所番号
3201-615928-5
職務内容
温泉旅館の朝食ビュッフェにて、サービス業務全般をご担当いただ きます。リーダーとしてメンバーを引っ張り、朝食ビュッフェのク オリティアップを牽引していただける方を募集します! 自身のアイディアを現場に取り入れてみたい方、ステップアップし て管理職を目指してみたい方、大歓迎です! 【業務内容(例)】 ・朝食会場のセッティング・お料理の提供・お席のご案内 ・片付け、清掃・人員コントロール(シフト作成等) ・朝食評価向上へ向けた施策の検討、推進 勤務時間に応じて、客室清掃やフロント、夕食レストラン会場での サービス業務もご担当いただく可能性がございます。
必要な経験・スキル
ホテル・旅館・レストラン等での接客経験(目安:3年以上)
必要な免許・資格
不問
会社の特長
200年培ってきた伝統だけには捉われない。 毎日にようにお客様のニーズ、世の中の雰囲気が変わっていくこの時代において変わり続けていくチャレンジを大切にしています。
基本情報
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 島根県松江市玉湯町玉造331
- 最寄り駅
- JR玉造温泉駅 から 徒歩25分
- 年齢
- (59歳以下)
- 給与
- 月額(a+b)236,000円〜306,000円
- 就業時間
- 就業時間限定時間
- 又は 6時 00分 〜 22時 00分 の間の8時間程度
- 休日
- その他
- 年間休日数
- 105日日
- 試用期間
- 試用期間あり(3ヶ月)
企業情報
- 会社名
- 株式会社 玉造グランドホテル長生閣
- 所在地
- 島根県松江市玉湯町玉造331
- 事業内容
- 宿泊業
- 従業員数
- 100人
- 創業
- 平成29年
- ホームページ
- こちら
応募情報
- 選考方法
- 面接(予定1回)
- 通知方法
- 電話 Eメール
- 特記事項
- ・駐車場あり:無料 ・残業代は、別途支給します。 ・通勤手当は、距離によって変動します。 ※業務の変更範囲:変更なし
福利厚生
- 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
- 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生 財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり(勤続 3年以上)
- 定年制
- あり (一律 60歳)
- 入居可能住宅(単身用)
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
- 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
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