採用担当（総合職）

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

エステティックサロン本社の人事部門にて ・事務サポート業務を お任せします。 ・求人応募者への対応（メール・電話） ・応募書類の管理 ・面接日程の調整 また ・労務業務の一部もお任せしたいと考えています。 （社内の保険手続きに関する対応をはじめ ・・社員の入退社手続き・勤怠データのチェック・在籍証明書など各種証明書の発行など） ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には ・ハローワーク紹介状が必要となります。

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

〇入居者の日常生活の見守り・健康管理・指導等 〇常勤医師（数名）との連携に基づく看護および対応 〇利用者のご家族との連携およびサポート 〇施設内外の環境整備 〇敷地内の併設クリニックの外来業務の補助 ※応募の際はハローワークからの紹介状が必要となります。 ※業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

＊デスクワークだけでなく ・求職者への見学対応や説明会などのイベント対応もある仕事です。 ◎営業経験のある方募集 ・医師 ・薬剤師 ・看護師等の医療職の採用活動 ・求職者や人材紹介業者との連絡 ・調整 ・職場見学対応や面接日程調整 ・面接官対応 ・スカウティング業務や市場調査 ・採用実績管理 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

≪健診および外来看護業務≫ ・外来患者（一般外来・障害施設・老人施設）の対応 ・・企業健診 ・簡単な検査の準備 ・対応 ・発熱外来の対応 ・在宅訪問診療の医師同行業務 ※応募の際は ・ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

来客・電話対応 データ入力作業 イベントの企画補助業務 ＊未経験者ＯＫ ※業務内容の変更範囲：法人が指定する業務 ※応募の際には ・ハローワーク紹介状が必要となります

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・スーパーマーケットの青果部門にて ・商品仕入れ ・値入れ ・加工 陳列 ・販売 ・数値管理ほかを担当します。 ・また ・山口青果市場へ仕入れに行ってもらいます。（慣れるまで は付いて教えます。）（月・火・木・金・土曜の６：３０〜８： ００） ＊未経験者でも十分対応可能なお仕事です。安心してご応募くださ い。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 ＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務。詳細は面接時に説明。

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

在宅医療支援センター山口 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務のお仕事です。 事務所に出勤して ・山口市内のご利用者宅などを訪問 ・看護を行います。 ・服薬管理や生活状況（夜間も含む）の把握 ・夜間対応 ・医師の指示書に基づく看護業務 ・迅速な対応 ・ご利用者様とそのご家族のメンタルケア ＊オンコール対応あり（営業時間外に電話待機） ＊社用車使用（ＡＴ軽自動車）＊夜勤可能な方優遇 《仕事と子育てが両立しやすい求人》 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

【医療法人におけるシステム管理のお仕事です】 ・社内システムの導入 ・運用 ・保守 ・プロジェクト管理 ・マニュアル整備 ・電子化による業務改善 ・効率化提案 ・外部業者との折衝 ・グループ内事業所からの問合対応 ・調整 ・Ｌａｒａｖｅｌ（ＰＨＰ） ・ｂｏｏｔｓｔｒａｐ（ＣＳＳ）等を利用したＷｅｂシステム開発 ＊システムのことはもちろんですが ・対人コミュニケーションが好き！フットワーク軽く動くことが好き！な方を待っています＊ 《仕事と子育てが両立しやすい求人》 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

有料老人ホームに住む入居者様の居室掃除 洗濯物の処置 衛生用品の取り換え リネン品の交換業務をお願いするものです。 掃除範囲は居室２０部屋 共用部（ホール 廊下 トイレ 玄関 エントランス）です。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・入居者の日常生活における介護（食事・入浴・排泄介助） ・季節の行事の起案と毎月のクラブ活動参加者への支援 ・利用者及びその家族へのサポート ・施設内外の環境整備 ＊勤務はシフト制（夜勤あり） ＊夜勤は３名体制です ＊初めての方にはスタッフがマンツーマンで指導いたします ＊数名の医師および看護スタッフの配置あり，医療処置も対応可。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

介護サービスの運営全般を担当し ・スタッフの管理 ・サービス品質の向上 ・利用者やその家族への対応 ・入居者募集などを行い ・地域との連携を図りながらスムーズな事業運営を支える仕事です。 ・介護サービスの運営全般の管理 ・医療機関 ・介護事業所への営業活動 ・シフト作成 ・人員管理 ・事務所内ミーティング研修の開催 ・介護業務全般 ・指定業者への書類作成 ・提出 ◆必要な資格について：求人に関する特記事項欄参照 ＊入所者約１８名 ・スタッフ１６名体制です。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

事務窓口対応業務 精神科の患者様に関連する諸業務 （外来初診受付 ・入退院調整 ・診断書等の管理 ・官公庁への届け出書類の管理等） 労務管理等 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

■新山口駅近くにある定員１２０名の認可保育園です！ 自然に囲まれた明るく開放的な園舎の他に ・消防署や公園 ・高齢者施設もあり園児がのびのびと過ごしています！ ・子どもとの作成活動 ・連絡ノートの作成 ・登園 ・降園の保護者対応 ・掲示物やイベント時の装飾等の作成 ＊お仕事説明会実施中（日時は個別で対応できます） 詳細はお気軽にお電話でお尋ねください。 《仕事と子育てが両立しやすい求人》 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

当法人の総務業務 ・給与計算 ・発行・雇用保険 ・社会保険関係事務・勤怠管理（勤怠管理システム使用） ・慶弔関係事務・行政調査対応 ・資料作成 等 ・来客 ・電話対応 ・その他一般事務 ・雑務 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：法人の定める範囲 ※業務によっては ・締切前後の日程で ・早出 ・残業 ・公休日変更などをお願いする可能性があります。

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

■新山口駅近くにある定員１２０名の認可保育園です！ 自然に囲まれた明るく開放感のある園舎の他に ・消防署や公園 ・高齢者施設もあり園児がのびのびと過ごしています。 はあと保育園 新山口における保育業務 基礎的な知識や能力の育成 ・子どもとの作成活動 ・連絡ノートの作成 ・登園 ・降園の保護者対応 ・掲示物やイベント時の装飾等の作成 ＊お仕事説明会実施中（日時は個別で対応できます） ＊就業時間 ・日数は相談に応じます。 《仕事と子育てが両立しやすい求人》 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

住宅のリフォーム工事 ・新築工事の施工管理 ・工事現場の現地調査 ・工事現場の施工業者との打ち合わせ ・建築資材の発注 ・作業工程の調整 円滑に工事が進むよう管理する仕事です。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲」 ※応募の際は ・ハローワークの紹介状が必要となります。

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

【２８名の看護師が働いている大規模ステーション】 夜勤体制で夜間の緊急対応を実施しています。 現在は小児領域にも力を入れており ・医療的ケア児の方が安心して在宅生活を送れるように支援しています！ ＊オンコール対応あり（１７：３０〜翌８：３０） ＊タブレット支給！社用携帯の貸与もあり連絡がスムーズ！ ＊社用車使用（ＡＴ軽自動車） ＊夜勤可能な方優先 ＊小児科経験ありの方優先 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

〇入居者の見守り・健康管理・指導等 〇常勤医師（数名）との連携に基づく看護および対応 〇利用者のご家族との連携およびサポート 〇施設内外の環境整備 ※応募の際はハローワークからの紹介状が必要となります。 ※業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】将来のディレクターを目指せる! 企画職の育成枠採用中! この仕事のPOINT 未経験からスタートできる!充実の研修制度あり! フリーターやブランクのある方も大歓迎! 土日祝休みで、私生活も充実できる環境! 企画力を磨き、次世代のディレクターを育成する 重要な役割を担っていただきます! 具体的な仕事内容 市場調査・トレンド分析(新たなアイデア...

・入居者の日常生活における見守り（食事・入浴・排泄介助） ・ケアプランに基づく介護 ・季節の行事の起案と毎月のクラブ活動参加者への支援 ・利用者及びその家族へのサポート ・施設内外の環境整備 ＊勤務はシフト制（夜勤あり，２名体制） ＊スタッフがマンツーマンで指導致します。 ＊数名の医師および看護スタッフの配置あり，医療処置も対応可。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

＊阿知須共立病院 ・外来診察室及び各診療科受付窓口にて以下の業 務。 １．電話応対。 ２．検査の説明。 ３．患者さん対応。 ４．その他 ・医師・看護師等の指示による 事務 ・雑務（ＰＣ操作あり） ＊業務内容の変更範囲：法人の定める業務の範囲 ※応募の際は ・ハローワークの紹介状が必要となります。

【仕事内容】<仕事内容> 希望と適性に応じて配属!保険の更新やお客様の相談窓口となる"保険アドバイザー"または、窓口対応や書類作成、既存のお客様の更新を担当する"業務" 保険営業ってノルマが厳しそう… 飛び込み営業が必要… そんなイメージありませんか? 当社は違います! <保険アドバイザー職> 生命保険・損害保険のご案内 地域のお客様に対する更新手続き プランの見直しや新商品のご提案 事故対...

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

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【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

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【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

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【仕事内容】研修・育成に力をいれています エンジニアのスキルアップ・キャリア構築を念頭に入社後は基礎から学び、適時スキルアップ研修を実施し、キャリアアップを図っていただける環境を整えています。 未経験で始めるゲームテスター・デバッガーってどんなお仕事??? ゲームが仕様書通りに動作するかを検証するデバッグ業務を担当 具体的には チェックリストに沿ったデバッグ作業 ユーザーと同じよう...

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

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【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

【仕事内容】販売・接客経験を当社で活かして働きませんか? 「もっとやりがいを感じたい」 「努力に見合うポジションと収入がほしい」 そんな方にぴったりの環境です。 <POINT> 経験を活かして幅広い業務に挑戦可能! 成果主義だから昇給・昇格もスピーディ! キャリアUP・年収UPが目指せる職場環境! インセンティブは100%還元!! 評価が給与や役職にしっかり反映される社風です! <...

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

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【仕事内容】人材採用室マネージャー|「経験者採用/山口勤務」大きな裁量で採用戦略を描くマネージャーを募集。 仕事内容: 事業拡大を「人」で支える、あなたの採用力を求めています。 具体的な業務内容 ご経験やスキルに応じて、まずは以下の中心業務からお任せします。 1. 採用活動の中核を担う、実務の推進と仕組み化 各事業部門と連携し、採用ニーズに基づいた採用計画を立案・実行します。 候補者対応か...

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