社会福祉法人 白熊会
40010-63323451
2025/10/08
月額193,100円〜282,700円
＼未経験・ブランクある方も歓迎／ ＊科学的な介護とチーム支援で成長実感 ＊特養白熊園（定員８０名）・併設ショート （定員２９名）にて ・食事・入浴・排泄など 日常生活の支援を行います。 ＊「ノーリフティングケア」や「ＩＣＴ導入」 「誤嚥性肺炎ゼロ」など先進的取組も多数。 ＊個別ケアを実践し ・専門性を磨けます。 ＊安心のチーム体制で ・夜間も看護師常駐。 ＊変化を恐れず挑戦し続ける職場です。 ※変更範囲：法人の定める業務
福岡県福岡市城南区別府７−５−４５
最寄り駅: 福岡市営地下鉄七隈線 茶山駅 から 徒歩5分
(1)7時00分〜16時00分
(2)10時00分〜19時00分
(3)13時00分〜22時00分
その他
年間休日数: 120日
• 介護職員実務者研修修了者
（62歳以下）
◆介護老人福祉施設（８０床）◆短期入所生活介護（２９床）◆通所介護（定員３０名）◆居宅介護支援事業所◆看護小規模多機能居宅介護（定員２９名）◆サービス付き高齢者向け住宅（２０戸）
社会福祉法人 白熊会
＼未経験・ブランクある方も歓迎／ ＊科学的な介護とチーム支援で成長実感 ＊特養白熊園（定員８０名）・併設ショート （定員２９名）にて ・食事・入浴・排泄など 日常生活の支援を行います。 ＊「ノーリフティングケア」や「ＩＣＴ導入」 「誤嚥性肺炎ゼロ」など先進的取組も多数。 ＊個別ケアを実践し ・専門性を磨けます。 ＊安心のチーム体制で ・夜間も看護師常駐。 ＊変化を恐れず挑戦し続ける職場です。 ※変更範囲：法人の定める業務
社会福祉法人 白熊会
＼未経験・ブランクある方も歓迎／ ＊科学的な介護とチーム支援で成長実感 ＊特養白熊園（定員８０名）・併設ショート （定員２９名）にて ・食事・入浴・排泄など 日常生活の支援を行います。 ＊「ノーリフティングケア」や「ＩＣＴ導入」 「誤嚥性肺炎ゼロ」など先進的取組も多数。 ＊個別ケアを実践し ・専門性を磨けます。 ＊安心のチーム体制で ・夜間も看護師常駐。 ＊変化を恐れず挑戦し続ける職場です。 ※変更範囲：法人の定める業務
社会福祉法人 白熊会
【サ高住×看多機の複合施設】 ＊令和５年開設 ・地域で希少な複合型施設 ＊看護小規模多機能で「通い・訪問・泊まり」を提供 ＊認知症の方が“人間らしさを取り戻す”ケアを実践中 ＊誤嚥性肺炎ゼロプロジェクトなど挑戦的な取組みあり ＊看護・介護・リハ職が連携し ・多角的な支援を学べる ＊夜勤は原則２名体制で安心してケアに集中 ＊ＩＣＴ活用で業務効率化 ・利用者との時間を大切にできる ＊資格取得支援・ＯＪＴで専門性を高められる環境 ＊家庭と両立しながらキャリアを築くスタッフ多数 ＊変更範囲：法人の定める範囲
社会福祉法人 白熊会
＼未経験・ブランクある方も歓迎／ ＊科学的な介護とチーム支援で成長実感 ＊特養白熊園（定員８０名）・併設ショート （定員２９名）にて ・食事・入浴・排泄など 日常生活の支援を行います。 ＊「ノーリフティングケア」や「ＩＣＴ導入」 「誤嚥性肺炎ゼロ」など先進的取組も多数。 ＊個別ケアを実践し ・専門性を磨けます。 ＊安心のチーム体制で ・夜間も看護師常駐。 ＊変化を恐れず挑戦し続ける職場です。 ※変更範囲：法人の定める業務
社会福祉法人 白熊会
＼未経験・ブランクある方も歓迎／ ＊科学的な介護とチーム支援で成長実感 ＊特養白熊園（定員８０名）・併設ショート （定員２９名）にて ・食事・入浴・排泄など 日常生活の支援を行います。 ＊「ノーリフティングケア」や「ＩＣＴ導入」 「誤嚥性肺炎ゼロ」など先進的取組も多数。 ＊個別ケアを実践し ・専門性を磨けます。 ＊安心のチーム体制で ・夜間も看護師常駐。 ＊変化を恐れず挑戦し続ける職場です。 ※変更範囲：法人の定める業務
社会福祉法人 白熊会
【サ高住×看多機の複合施設】 ＊令和５年開設 ・地域で希少な複合型施設 ＊看護小規模多機能で「通い・訪問・泊まり」を提供 ＊認知症の方が“人間らしさを取り戻す”ケアを実践中 ＊誤嚥性肺炎ゼロプロジェクトなど挑戦的な取組みあり ＊看護・介護・リハ職が連携し ・多角的な支援を学べる ＊夜勤は原則２名体制で安心してケアに集中 ＊ＩＣＴ活用で業務効率化 ・利用者との時間を大切にできる ＊資格取得支援・ＯＪＴで専門性を高められる環境 ＊家庭と両立しながらキャリアを築くスタッフ多数 ＊変更範囲：法人の定める範囲
社会福祉法人 白熊会
【サ高住×看多機の複合施設】 ＊令和５年開設 ・地域で希少な複合型施設 ＊看護小規模多機能で「通い・訪問・泊まり」を提供 ＊認知症の方が“人間らしさを取り戻す”ケアを実践中 ＊誤嚥性肺炎ゼロプロジェクトなど挑戦的な取組みあり ＊看護・介護・リハ職が連携し ・多角的な支援を学べる ＊夜勤は原則２名体制で安心してケアに集中 ＊ＩＣＴ活用で業務効率化 ・利用者との時間を大切にできる ＊資格取得支援・ＯＪＴで専門性を高められる環境 ＊家庭と両立しながらキャリアを築くスタッフ多数 ＊変更範囲：法人の定める範囲
社会福祉法人 白熊会
【サ高住×看多機の複合施設】 ＊令和５年開設 ・地域で希少な複合型施設 ＊看護小規模多機能で「通い・訪問・泊まり」を提供 ＊認知症の方が“人間らしさを取り戻す”ケアを実践中 ＊誤嚥性肺炎ゼロプロジェクトなど挑戦的な取組みあり ＊看護・介護・リハ職が連携し ・多角的な支援を学べる ＊夜勤は原則２名体制で安心してケアに集中 ＊ＩＣＴ活用で業務効率化 ・利用者との時間を大切にできる ＊資格取得支援・ＯＪＴで専門性を高められる環境 ＊家庭と両立しながらキャリアを築くスタッフ多数 ＊変更範囲：法人の定める範囲
有限会社 ベストライフ
高齢者介護施設にて ・利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事 ・入浴 ・排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入 ・申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ上白水」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で ・未経験者も安心 〇資格取得支援もあり ・スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：５６名 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
高齢者介護施設にて ・利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事 ・入浴 ・排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入 ・申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ上白水」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で ・未経験者も安心 〇資格取得支援もあり ・スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：５６名 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
高齢者介護施設にて ・利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事 ・入浴 ・排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入 ・申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ上白水」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で ・未経験者も安心 〇資格取得支援もあり ・スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：５６名 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
高齢者介護施設にて ・利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事 ・入浴 ・排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入 ・申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ昇町」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で ・未経験者も安心 〇資格取得支援もあり ・スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：６８名 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
高齢者介護施設にて ・利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事 ・入浴 ・排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入 ・申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ昇町」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で ・未経験者も安心 〇資格取得支援もあり ・スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：６８名 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
高齢者介護施設にて ・利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事 ・入浴 ・排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入 ・申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ上白水」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で ・未経験者も安心 〇資格取得支援もあり ・スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：５６名 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
高齢者介護施設にて ・利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事 ・入浴 ・排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入 ・申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ昇町」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で ・未経験者も安心 〇資格取得支援もあり ・スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：６８名 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
株式会社 ケアリング デイサービスセンターグループホーム・東光寺
グループホーム内（定員９名）でのケアプラン作成 ・介護業務全般の業務を行っていただきます 【６０歳以上歓迎！】 ＊ケアプラン作成 ＊利用者様 ・ご家族様へのモニタリング ・アセスメント ＊その他付帯業務 ＊夜勤あります。 ＊未経験者でも最初から丁寧にお教えします ＊「えるぼし」取得企業 変更範囲：変更なし
有限会社 ベストライフ
ご利用者様の居室を訪問しての ・医療 ・介護サービスの提供 【主な業務内容】・入居者定員５４名 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・点滴 ・吸引 ・褥瘡（床ずれ）処置などの医療処置 ・リハビリテーション（機能訓練・運動指導） ・ターミナルケアや看取り対応 ・看護記録の作成（タブレット・ＰＣ使用） ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ上白水」と検索 〇ブランクのある方 ・訪問看護未経験の方も丁寧に指導します 〇日勤帯のみの勤務も可能 ご相談下さい 〇在宅看護の専門性を高め ・スキルアップ ・キャリアアップが可能 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
ご利用者様の居室を訪問しての ・医療 ・介護サービスの提供 【主な業務内容】・入居者定員：５４名 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・点滴 ・吸引 ・褥瘡（床ずれ）処置などの医療処置 ・リハビリテーション（機能訓練・運動指導） ・ターミナルケアや看取り対応 ・看護記録の作成（タブレット・ＰＣ使用） ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ上白水」と検索 〇ブランクのある方 ・訪問看護未経験の方も丁寧に指導します 〇日勤帯のみの勤務も可能 ご相談下さい 〇在宅看護の専門性を高め ・スキルアップ ・キャリアアップが可能 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
ご利用者様の居室を訪問しての ・医療 ・介護サービスの提供 【主な業務内容】・入居者定員５４名 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・点滴 ・吸引 ・褥瘡（床ずれ）処置などの医療処置 ・リハビリテーション（機能訓練・運動指導） ・ターミナルケアや看取り対応 ・看護記録の作成（タブレット・ＰＣ使用） ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ上白水」と検索 〇ブランクのある方 ・訪問看護未経験の方も丁寧に指導します 〇日勤帯のみの勤務も可能 ご相談下さい 〇在宅看護の専門性を高め ・スキルアップ ・キャリアアップが可能 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
ご利用者様の居室を訪問しての ・医療 ・介護サービスの提供 【主な業務内容】 ＊入居者定員：６８名 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・点滴 ・吸引 ・褥瘡（床ずれ）処置などの医療処置 ・リハビリテーション（機能訓練・運動指導） ・ターミナルケアや看取り対応 ・看護記録の作成（タブレット・ＰＣ使用） ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ昇町」と検索 〇ブランクのある方 ・訪問看護未経験の方も丁寧に指導します 〇日勤帯のみの勤務も可能 ご相談下さい 〇在宅看護の専門性を高め ・スキルアップ ・キャリアアップが可能 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
有限会社 ベストライフ
ご利用者様の居室を訪問しての ・医療 ・介護サービスの提供 【主な業務内容】 ＊入居者定員：６８名 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・点滴 ・吸引 ・褥瘡（床ずれ）処置などの医療処置 ・リハビリテーション（機能訓練・運動指導） ・ターミナルケアや看取り対応 ・看護記録の作成（タブレット・ＰＣ使用） ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ昇町」と検索 〇ブランクのある方 ・訪問看護未経験の方も丁寧に指導します 〇日勤帯のみの勤務も可能 ご相談下さい 〇在宅看護の専門性を高め ・スキルアップ ・キャリアアップが可能 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】
株式会社 ホームケアサービス
＊食事 ・入浴 ・排泄 ・衣類の着脱 など ＊入居者：６４名（定員） ＊日勤スタッフ：１４名 夜勤スタッフ：３名 未経験の方でも応募いただくことが可能です。 無資格者は当社費用負担にて ・介護職員初任者研修を受講していただきます ★「ミドルシニア世代歓迎求人」 【将来的な業務の変更の範囲】変更なし
社会福祉法人 悠生会 特別養護老人ホーム悠生園
特別養護老人ホームでの介護業務を行っていただきます。 ＊利用者の健康管理 ＊利用者の介護 ＊利用者のリハビリテーション ＊記録に関することなどの業務 定員２１６床（ユニット型・従来型・ショートステイ） フロアごとの職員数は２０〜２２名 ２４時間看護師が在中しているのが特徴です。 ◆勤務開始予定：２０２６年２月１日もしくはそれ以降 変更の範囲：変更なし