介護支援専門員／パート ※在宅勤務可

ケアマネージャー業務 ＊ケアプランの作成・管理 ＊アセスメント・モニタリング業務 ＊入居者・家族に対する生活相談 ・介護業務へのサポート ＊エリア：中間市及び近郊（社用車あり） ＊当社就業規則により ・業務の状況・本人の希望や経験を考慮して在宅勤務も可能です。（在宅勤務の際は個人の車利用になります） ※託児所がありますので ・働きやすい職場です。 ＊雇用期間：令和８年３月３１日まで 以降 ・１年毎の更新 業務の変更範囲：変更なし

小児を対象としたホームヘルパー業務です。事業所から小児宅（主に北九州市 ・遠賀郡 ・中間市）へ訪問し ・入浴 ・排泄 ・食事等の日常生活の介助 ・通院時の介助（社用車使用）を行います。事業所へ戻ってからは記録やカルテの確認などがあります。 ＊資格をお持ちでない方は入社後資格取得をしていただきます。そ れまではスタッフと同行し業務を行います。 ＊家から直行・直帰可能です（自家用車使用・ガソリン代支給） ＊正社員登用の可能性あり ＊雇用期間：採用日〜令和８年３月３１日まで 以降 ・１年毎の更新（原則更新） 業務の変更範囲：変更なし

・障害福祉サービス等の当社が提供するサービスの利用者に関する 補助業務（給与計算等） ・得意先の請求書作成及び売上管理（パソコン入力あり） ・パソコンを使用した日誌の作成 ・月１回〜２回程度 ・送迎業務有り 利用者：現場の工場で働く方／エリア：北九州市（主に若松区） ＊社用車使用・軽自動車又セレナ ＊雇用期間：令和８年３月３１日まで 以降 ・１年毎の更新 ◇子育て応援求人◇ 業務の変更範囲：変更なし

■グループホーム入居者９名の夜間帯の排せつ・見守り等介護 ・夜勤は数回は２名で行い ・その後１名での勤務になります。 ・勤務時間帯 １６時から翌朝９時まで ・普通自動車運転免許をお持ちの方は外出業務で 運転いただくことがあります。（社用車使用） ※月４回から（最大１０回）勤務が出来る方 （月４回までの方はダブルワーク者の応募可能です。） 入社後の業務変更はありません。 雇用期間：３ヶ月 ※以降１年毎の更新（原則更新） 業務の変更範囲：変更なし

・お客様やご家族からの相談への対応 ・ケアマネージャーや関係施設との連絡調整 ・介護業務（食事 ・入浴 ・排泄介助） ・送迎業務（社用車使用・全車両ＡＴ車） ＊変更範囲：会社の定める業務 《子育て応援求人》 ●入職祝い金を支給します！ （パート３万円）● 原則ハローワークからご応募の方 パートの場合は ・週２０時間以上勤務 勤続６ケ月経過後 ・所定勤務日数の８割以上勤務の方が対象 ＊入職日はご相談に応じます ・在職中の方もお問合せください ◆幅広い年代の職員が活躍しています

・一般住宅及びビルの塗装 ・リフォーム工事の足場業務全般 ・出社後 ・社用車にて現場へ移動し ・３人体制で業務を行います ＊見習いの方は補助作業をできる事から行っていただきますので ・安心してください（詳細は面接時に説明） ＊エリア：福岡県内 ＊希望に合った働き方が可能です （副業可 ・兼業可／週１日５時間〜可） 業務の変更範囲：会社の定める業務

・住宅リフォームの段取り ・手配 ・養生 ・掃除（簡単な仕事です） ・出社後 ・社用車にて移動し ・３人体制で業務を行います ※就労日・就労時間の相談【可】 エリア：北九州市及び近郊 ＊未経験者も指導しますので ・安心してご応募ください 業務の変更範囲：会社の定める業務

デイサービスお客様への介護業務（食事・入浴・排泄介助） お客様宅間の送迎（社用車使用・ＡＴ車） 季節にあわせたレクリエーション・体操の準備 ・実施等 ●入職祝い金を支給します！（パート３万円）● 原則ハローワークからご応募の方 勤続６ケ月経過後 ・所定勤務日数の８割以上勤務 週２０時間以上勤務の方が対象 ＊資格取得支援制度あり（特記事項欄参照） 資格が無くても働きながら資格取得を目指せます ＊採用後の就業場所は就業場所欄のいずれかに配置となります ◇子育て応援求人◇ お子さんの学校 ・保育園 ・幼稚園等の行事を 考慮し勤務シフトを作成します 業務の変更範囲：変更なし

デイサービスご利用者様の介護業務全般 （利用者：４０〜５０名程度） ◇正社員登用制度あり◇ ＊雇用期間：令和８年３月３１日まで 以降 ・１年毎の更新 ＊託児所がありますので働きやすい職場です 業務の変更範囲：変更なし

デイサービスご利用者様の入浴介助及び浴場清掃業務 ＊１日２０名程度を２人で介助 ◇正社員登用制度あり◇ ＊雇用期間：令和８年３月３１日まで 以降 ・１２ヶ月毎の更新（原則更新） ＊託児所がありますので働きやすい職場です 業務の変更範囲：変更なし

デイケアにおける送迎業務（社用車使用） ・洗車・環境整備等 ・１日の利用者２５名程度 ・エリア：遠賀郡内外 業務の変更範囲：変更なし ＊雇用期間：令和８年３月３１日まで 以降 ・１年毎の更新の可能性あり（条件あり）

デイサービスご利用者様の介護業務全般 （利用者：４０〜５０名程度） ＊食事介護 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊記録入力 ＊レクレエーションの企画・実行など ◇正社員登用制度あり◇ ＊雇用期間：令和８年３月３１日まで 以降 ・１年毎の更新 ＊託児所がありますので働きやすい職場です 業務の変更範囲：変更なし

・デイサービスお客様への介護業務（食事・入浴・排泄介助） ・お客様宅間の送迎（社用車使用・全車両オートマチック） ・体操など ＊変更範囲：会社の定める業務 ◆入職祝い金を支給します！（パート３万円）◆ 原則ハローワークからご応募の方 ・週２０時間以上勤務 ・勤続６ケ月経過後 所定勤務日数の８割以上勤務の方対象 ◇入職日はご相談に応じます ・在職中の方もお問い合わせください ◎お子様の学校行事等 ・柔軟に対応致します。《子育て応援求人》 ◎就労日 ・就労時間等お気軽にご相談ください ＊応募には ・「ハローワークの紹介状」が必要です ＊令和３年９月新規オープンの事業所です。

◆送迎バスの運転【エリア：主に八幡西区内】 車内掃除 ・安全点検 ・園の用務他 ★令和８年４月１日以降からの勤務となります ＊雇用期間：令和８年４月１日〜令和９年３月３１日迄 以降 ・１年毎の更新の可能性あり（条件あり） ※ご不明な点などございましたら ・お問い合わせください。 ご応募お待ちしております。 業務の変更範囲：変更なし

＊デイサービスの準備 ＊排せつ介助 ＊入浴介助 ＊食事介助 ＊レクレーションの実施 ＊おやつ作り ＊利用者様の相談業務 ＊機能訓練の補助等 ＊送迎：社用車使用（エリア：主に中間市・八幡西区） ＊雇用期間：採用日〜令和８年９月３０日 以降 １年毎の更新あり（原則更新） 業務の変更範囲：変更なし

小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務 （登録２５名／通い１３名／宿泊５名） ・通いに来られている利用者への介護業務 ・利用者宅へ訪問してからの業務（社用車使用） ・社用車：軽自動車まれに普通車を使用／送迎エリア：遠賀郡内 ＊雇用期間：令和８年３月３１日まで 以降 ・１年毎の契約更新 業務の変更範囲：会社の定める業務

小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務 （登録２５名／通い１３名／宿泊５名） ・通いに来られている利用者への介護業務 ・利用者宅へ訪問してからの業務（社用車使用） ・社用車：軽自動車まれに普通車を使用／送迎エリア：遠賀郡内 ＊雇用期間：令和８年３月３１日まで 以降 ・１年毎の契約更新 業務の変更範囲：会社の定める業務