施設統括管理

○法人が運営する障がい福祉サービス事業所を全体的に管理して　　いただきます。　・運営に関する管理　・職員に関する管理　＊詳細は面接時にご説明いたします。　　＊勤務地は基本的に変わりませんが、各事業所への巡回はありま　　す（法人運営事業所数：１４事業所）　　＊応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。　【業務の変更範囲：変更なし】

２０２５年７月開所予定の新規事業所「ＳＰＡＲＫＪＯＹ　武雄」　にて、サービス管理責任者としてご活躍いただきます。　スイーツ店舗を併設した、実践型の就労訓練が特色の事業所です。　・個別支援計画の作成・モニタリング　・利用者・ご家族との面談対応　・記録や帳票の確認、加算管理　・スタッフへの技術的指導と連携　・行政対応　「変更範囲：変更なし」　※使用車：普通乗用ＡＴ車　◎ハローワークの紹介状が必要です。　（自主応募の場合は紹介状は不要です）

○受付窓口業務・カルテ出し・会計・電話応対・ＰＣ入力　○レセプト業務　＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします。　　　　【将来的な業務内容の変更範囲】：事業所の定める業務全般　　◎ハローワークから応募の際には、紹介状を発行します。

○入居者様の介護業務全般　　・食事介助、入浴介助他　　・身の回りのお世話　等　仕事内容の詳細については、面接時に説明いたします　　◆施設見学も可能ですので、お気軽にお問合わせください　◆採用日は調整可能ですので、ご相談ください　　　◎就業場所・休日は、相談可能です　◎託児所あり◎　＊変更の可能性：福祉関係職種　◎看護学生の応募歓迎します。　○応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

○医療法人竜門堂、関連会社の第一メディカルサービスに　　勤務するスタッフのお子様の見守り、散歩の引率など　　保育業務全般（０〜３歳児）　　児童定員：２０名　昨年利用児童６名程度　職員数４名のシフト　　＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします　　　　　《　託児所完備　》　　○変更の範囲：福祉関連職種　◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

＊障害者福祉サービス事業所（就労継続支援Ｂ型事業所）で、障害　をお持ちの利用者に対する職業指導と生活指導を行う仕事です。　＊施設内での内職作業の支援、施設外での就労に関わる支援等　＊送迎業務あり（社用車使用）　　◆本人の適性に応じて担当部署を決定します　　　　○応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。　【業務の変更範囲：変更なし】

◆配車・運行管理業務及び一般事務　・パソコンでのデータ入力　・お客様からの電話、メール対応　・その他運行管理全般　　＊働きやすい職場認証制度　（正式名称：運転者職場環境良好認証制度）登録事務所です　　＊変更範囲：変更なし　　※応募にはハローワークの紹介状が必要です

○主にトラック便の配車管理　○その他営業事務業務　　・パソコン入力、書類作成等　　　＊業務の変更範囲：変更なし　　＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします　　　◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

○機械設備の点検　　○館内建物巡回、駐車場の巡回と管理　※就業時間は（１）と（２）の交替勤務　　＊詳細は面接時にご説明しますので、まずは応募してください。　　◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。　【業務の変更範囲：会社が定める業務】

・病院内での栄養士業務全般及び調理補助　・朝、昼、夕　各１８０食程度　　★感染対策として以下の取組を行っています　・消毒液設置　・定期的な洗浄及び消毒　・定期的な換気　・マスク支給あり　＊変更範囲：事業所の定める業務　＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

〇武雄市役所　こども家庭課　母子保健係においての母子保健事業　　・窓口対応　　・乳幼児健診業務　　・母子訪問　　・事務処理　＊公用車での外出用務あり。　＊仕事内容の詳細については面接時に説明いたします。　〈産休・育休代替え職員〉　＊更新：上限なし（雇用期間は育休期間延長等により変動する場合　　　　　　　　　　があります）　〇応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。　【業務の変更範囲：資格により所が取り決める範囲で変更あり。】

○地域密着型通所介護（デイサービス）施設（定員１４人）にて　　・介護、看護業務。　　・生活全般の介護サービスの提供。　○主な業務　　・移動、食事、入浴、排泄など日常生活の介助　　・記録の作成　・レクレーション　・機能訓練　・生活相談　　・健康管理　＊社用車使用あり　＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします。　＊更新について：上限なし　＊業務の変更範囲：変更なし　◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

○デイサービス管理者の業務全般補佐　・職員の指導、育成及び勤怠管理補佐　　○仕事内容の詳細は、職場見学もしくは面接時に説明いたします。　　　◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。　【業務の変更範囲：変更なし】

○グループホームでの介護支援専門員業務全般　　・ケアプランの作成　　・利用者ご家族との連携、相談　　・介護を必要とされる方の日常生活の介助　　　（食事・入浴・排泄介助等）　　＊就業時間（３）は夜勤（回数は面接時に相談可能です）　　　利用者の人数は１ユニット９名で１人体制となります　○施設管理運営業務（１ユニットの責任者）　　＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします。　＊業務の変更範囲：変更なし　　　　　　　◎応募にはハローワーク紹介状が必要です。

○主にトラック便の配車管理　○その他営業事務業務　　・パソコン入力、書類作成等　　＊業務の内容：変更なし　　＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします　　　　◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。

○きゅうりの収穫　○管理作業　○ハウスまわりの草刈り　○準備室の清掃　　＊仕事内容の詳細については面接時に説明いたします。　　＊応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。　【業務の変更範囲：変更なし】　　

○知的・精神障がいをお持ちの方が入居されているグループホーム　　（定員６名）でのお仕事です。　　・食事の提供業務（献立・食材は事前に用意されています。）　　・共用部の掃除　　・日報作成　　・入居者の生活援助及び指導　　・お薬の管理などの日常生活に係る指導　◆現在、２０歳〜３０歳代の利用者様が３名いらっしゃいます。　※基本的に入居者様は平日の昼間は就労・デイケア・作業所等に出　かけられています。　◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。　＊業務の変更範囲：変更なし

◆長崎事業所における配送業務全般　・梱包資材や精密部品、食品や雑貨等の配送及び付随する業務全般　・使用車種：４ｔ車程度　・配送範囲は主に長崎県内及び九州内　　＊働きやすい職場認証制度　（正式名称：運転者職場環境良好度認証　制度）登録事業所です　　＊変更範囲：変更なし　　※応募にはハローワークの紹介状が必要です

○「有料老人ホームみふね山」に於いての　　入居者（要介護者）の介護業務全般及び施設管理　　２人で３２人の利用者様を担当していただきます。　＊仕事内容の詳細については、面接時に説明いたします。　◎勤務回数は月２・３回〜１０回程度で、相談に応じますので、　　まずはご相談ください。　◎未経験者の方にも丁寧に指導しますので、安心して応募して　　ください。　★ご本人の希望を考慮し、正社員への転換も可能です。　　詳細は面接時に説明します。　◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。　【業務の変更範囲：変更なし】

○地域密着型通所介護（デイサービス）施設（定員１４人）にて　　・介護業務。　　・生活全般の介護サービスの提供。　○主な業務　　・移動、食事、入浴、排泄など日常生活の介助　　・記録の作成　・レクレーションなど　　＊仕事内容等の詳細については面接時に説明いたします。　＊更新について：上限なし　＊業務の変更範囲：変更なし　◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。