介護福祉士　通所リハビリテーション部

一日平均６０〜６５名のご利用者が来設されます。看護職員：３　名、介護職員：１６名、リハビリ職員：６名、その他１３名が在　籍しています。　【主な業務】　（介護業務）食事・排泄・入浴介助などの介護業務。看護職やリ　　　　　　　ハビリ職と協働で、ご利用者のニーズに沿ったケア　　　　　　　を目標としています。　（その他）朝夕の送迎、介護記録等　　　　　　※送迎業務は８人乗りワゴン車や軽自動車で３〜７名　　　　　　　の送り迎えを対応頂きます。当初は慣れた職員と同　　　　　　　乗し、送迎ルートの案内・助言を行います。　「変更範囲；変更なし」

一日平均６０〜６５名のご利用者が来設されます。看護職員：２　名、介護職員：１６名、リハビリ職員：６名、その他１３名が在　籍しています。　【主な業務】　（看護業務）利用者の健康観察・確認（バイタルチェック等）　　、傷の処置などの業務　　（介護業務）食事・排泄・入浴介助などの一般的介護業務　　　（その他）朝夕の送迎、看・介護記録等　　　　　　※送迎業務は軽自動車で２〜３名の送り迎えを対応頂　　　　　　　きます。当初は慣れた職員と同乗し、送迎ルートの　　　　　　　案内・助言を行います。　「変更範囲：変更なし」

一日平均６０〜６５名のご利用者が来設されます。看護職員：２　名、介護職員：１６名、リハビリ職員：６名、その他１３名が在　籍しています。　【主な業務】　（看護業務）利用者の健康観察・確認（バイタルチェック等）　、傷の処置などの業務　（介護業務）食事・排泄・入浴・更衣介助などの一般的介護業務　　「変更範囲：変更なし」　

一日平均６０〜６５名のご利用者が来設されます。　看護職員：２名、介護職員：１６名、リハビリ職員：６名、　その他１３名が在籍しています。　【主な業務】　（看護業務）利用者の健康観察・確認（バイタルチェック等）　　　　　　　傷の処置などの業務　（介護業務）食事・排泄・更衣介助などの一般的介護業務　（送迎業務）近隣地域への軽自動車を運転した　　　　　　　送迎業務の可能性あり　　「変更範囲：変更無し」

一日平均６０〜６５名のご利用者が来設されます。看護職員：２　名、介護職員：１６名、リハビリ職員：６名、その他１３名が在　籍しています。　【主な業務】　（看護業務）利用者の健康観察・確認（バイタルチェック等）　　、傷の処置などの業務　　（介護業務）食事・排泄・更衣介助などの一般的介護業務　　　（その他）朝夕の送迎、看・介護記録等　　　　　　※送迎業務は軽自動車で２〜３名の送り迎えを対応頂　　　　　　　きます。当初は慣れた職員と同乗し、送迎ルートの　　　　　　　案内・助言を行います。　「変更範囲：変更なし」

一日平均６０〜６５名のご利用者が来設されます。　看護職員：２名、介護職員：１６名、リハビリ職員：６名、　その他１３名が在籍しています。　【主な業務】　（看護業務）利用者の健康観察・確認（バイタルチェック等）　　　　　　　傷の処置などの業務　（介護業務）食事・排泄・入浴・更衣介助などの一般的介護　　　　　　　業務　　　「変更範囲：変更無し」

［デイサービスでの介護業務］　・機能訓練の介助、自立支援、生活支援　・入浴介助　・日常生活のお世話　・食事提供、調理補助　＊一日定員１３名程度を職員４〜５名で支援　＊利用者増加による増員です　　「変更範囲：変更なし」　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

〇デイサービスでの看護職（機能訓練指導員）業務　・リハビリ（機能訓練）のみを行うフィットネスタイプのデイサー　　ビスです。　・ご利用者のバイタル測定などの健康管理業務　・フィットネスインストラクター業務（入浴、食事サービス無し）　・ご利用者の送迎業務が一部あり。送迎車両は普通自動車（５人乗　　り）、軽自動車です。（ＡＴ車）　　☆午前、午後にそれぞれ１５名前後のご利用者が来設されます。　　利用定員：２０名　　※業務内容変更の範囲：全ての業務

介護老人保健施設ゆうきの里　通所リハビリテーション部での　介護業務（定員５０名）　・利用者様の食事、排泄、入浴等日常生活の介護　・ケアプランの作成　・レクリエーションの計画、実施　・送迎業務　　車種：普通車５人〜８人乗り　　☆就職祝い金【２０万円】支給有り☆　　※支給要件等委細面接時に説明　＊変更範囲：法人内の全ての業務

２０２５年３月に開設予定の看護小規模多機能型居宅介護事業所　です。定員１８名の食事・入浴・排せつ介助やレクリエーション　補助、送迎等デイサービス業務、訪問介護業務、定員９名の　宿泊業務、簡単な事務作業等を行っていただきます。　＊訪問介護・ご利用者送迎時は社用車を使用します。　◎開設までは法人内事業所にて研修を行いつつ、開設準備を　行っていただきます。　　【看護小規模多機能型居宅介護とは】　「通い」、「泊り」、「訪問介護」に「訪問看護」をプラスし、　一体的なサービス提供を行う複合型施設です。　＊変更範囲：法人の定める業務

＊小規模多機能居宅介護とは、介護が必要な方が住みなれた　　地域で生活出来るように、通い・泊まり・訪問の３つを、　　組み合わせてサービスを提供します。　　・身体介助、入浴介助、食事介助、排泄介助など介護業務全般をし　ていただきます。　　・ただし、経験の有無・年齢（体力）等に応じて、業務内容は配慮　します。＊詳細は、ご相談ください。　　・１日平均１２名のご利用者に対して、６名前後の職員を配置して　います。　　　　　　　業務変更の範囲：会社の定める業務

・利用者（３５名）の介護業務　・入浴・排泄等介助　・食事介助（必要な方のみ介助します）　・介護業務の記録・報告（タブレット入力・記録します）　・口腔ケア（歯科衛生士の指導の下行います）　・行事（誕生会・運動会等レクレーション）　・送迎業務（社用車使用：ＡＴ車）　・その他、上記に付随する業務　「変更の範囲：なし」　　※勤務時間により業務内容は変わります

○高齢者の介護支援　　・食事、入浴、トイレ、レクレーション介助等　　＊施設別利用者数等（定員／職員）　　・特養老人施設　　５０名／３５名　　・グループホーム　　９名／　７名で介護支援をしております。　　◇経験の浅い方にも丁寧に指導していきますので安心して下さい。　　変更範囲：変更なし

〇ショートステイ事業所専属の介護業務　　・ショートステイ専用グループでの業務です。宿泊者は最大１２　　　人（１〜２人部屋）を職員６名で支援します。　〇仕事の内容　　・利用者の送迎業務・・施設の送迎車輛（ハイエースタイプ、軽　　　自動車）で送り迎え。　　・食事、入浴、排泄の介助。支援経過記録作業。利用者個別の援　　　助計画書作成、評価記録の作成。　　・宿泊者が少ない日は館内の一般入所グループや通所事業所での　　　兼務業務あり。　「仕事内容の変更の範囲：変更無し」

・入居者様の日常生活全般における介護、支援　　（入浴・食事・排泄・レクリエーションなど）　・送迎業務　＊１日の利用者は１８名まで　　＊資格のない方は入職後取得していただきます。　　資格取得支援あり（費用会社負担）　　　［変更範囲：会社の定める業務］

〇デイサービス利用者の朝・夕の送迎業務です。　　施設車輛（８人乗りのワゴン車、又は軽自動車）で朝・夕それぞ　れ約１０名の送迎を行います。送迎は熊本市北区植木町を中心と　して植木町及びその周辺地域の範囲となります。　　〇ご利用様は平均８５歳です。コミュニケーションやリハビリの補助などもできる方歓迎いたします。　　〇その他　　利用者の車輛乗降時の見守りや自宅内の移動一部介助あり。　　朝・夕の送迎終了後には車輛内外の清掃が業務もあります。　［変更範囲：変更なし］

□看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問　　看護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供する地域　　密着型のサービスになります。　　・施設専属の計画作成担当者がお客様（上限２９名）の　　　ケアプランを作成しています。　　　（通い上限：１８名／日、泊まり：上限７名／日）　　・具体的には施設内介護業務（入浴・排泄・食事介助、　　　レクリエーション、送迎等）や訪問介護業務（社用車　　　使用）をしていただきます。　※夜勤業務は希望者のみ　（変更の範囲）変更なし　◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

介護老人保健施設ゆうきの里　通所リハビリテーション部での　介護業務（定員５０名）　・利用者様の食事、排泄、入浴等日常生活の介護　・レクリエーションの計画、実施　・ケアプランの作成　・送迎業務　　車種：普通車５人〜８人乗り　　☆支度金【２０万円】支給有り☆　　※支給要件等委細面接時に説明　＊変更範囲：法人内の全ての業務

＊デイサービスにおける看護業務全般及び介護業務補助　　・食事、入浴介助やホールでの見守り　　・レクリエーションの実施、記録など　　・送迎（軽又は普通自動車）、行事引率　　＊１日平均利用者数　３０〜３２名（平均介護度１．６）　　＊車の運転は慣れられるまでありません。　　◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。　（自主応募の場合は紹介状不要）　◎変更の範囲：変更なし

・入居者様の日常生活全般における介護、支援　　（入浴・食事・排泄・レクリエーションなど）　・送迎業務　＊１日の通所利用者は１８名まで　　＊資格のない方は入職後取得していただきます。　　資格取得支援あり（費用会社負担）　　　［変更範囲：会社の定める業務］