管理者≪グループホームこもれび≫

特別養護老人ホームこもれびでの事務業務 （総務・経理・人事業務）→総務人事課への配属となります。 【一般事務】 電話応対 ・来客応対 ・介護報酬請求 ・職員勤怠チェックなど 【経理事務】 日々の入出金管理 ・月次・年次の決算処理 ・税務申告 ・給与計算の補助 ・郵便物の管理 ・入居予定者への預り金に ついての説明など 【人事事務】 採用業務の補助 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

◆消防設備点検・給水設備点検 火災報知器や消火器などの消防設備機器を点検します。具体的には「加熱試験機と呼ばれる機械を消防設備に近づけて ・問題なく動作するか」「使用期限が切れていないか」といったチェックを お任せします。 建物の屋上に設置されている貯水槽などの定期清掃および点検・報告・補修を実施します。 ◆共用部の清掃 ２ ・３人のチームで ・マンションやテナントビルにある 共用部の定期清掃を行います。 ＊変更範囲：会社の定める全業務

＊配車業務兼一般管理職の業務を担当していただきます。 まずは簡単な業務から少しずつ覚えて業務を拡大していきます。 ・資格がなくても入社後に働きながら運行管理者の資格やその他に も仕事に必要な資格 ・免許等は会社負担にて取得いただけます。 まずはご連絡ください。 【トライアル雇用求人】 ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。

デイサービスでの管理者業務 ・職員のシフト管理・勤怠管理 ・予算管理 ・請求業務 ・行政対応 ・各種書類の作成・提出 ・ご利用者様やご家族との連絡・相談対応 ・事業所内の業務改善・品質向上の取り組み 介護職業務 ・ご利用者様の食事・入浴・排泄などの介助 ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・送迎業務 ・健康チェックや記録業務 ・他職種との連携 変更の範囲：変更なし

＊ご利用者さまが自宅や地域で日常生活をよりよく営めるよう ・身体機能の維持向上を目指していただくリハビリ業務です。 ・個別機能訓練の計画・実施。 ・集団機能訓練の企画・指導・実施。 ・個別機能訓練計画 ・経過記録等の作成。 ・ご利用者さま自宅訪問 ・ご利用者・ご家族相談対応。 ・介護業務のサポート。 ・車両送迎ならびに付き添い業務。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

＊児童発達支援と放課後等デイサービスの事業所での児童発達 支援管理者としての業務。 ・主に利用者の個別支援計画の作成。（パソコン入力） ・ご利用者との面談。 ・ご利用者家族に対する個別支援計画の説明と交付。 ・指導員のサポートや助言。 ・定期的なモニタリング及び結果記録。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

＊特別養護老人ホーム（６０床）においての 施設ケアマネージャーとして従事して頂きます。 ・ケアプランの作成 ・管理。・アセスメントの実施。 ・サービス担当者会議の実施。・モニタリングの実施。 ・入居者・家族に対する生活相談。・介護業務へのサポート。 ・病院受診時の送迎ならびに付き添い。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

＊ご利用者さまが自宅や地域で日常生活をよりよく営めるよう ・身体機能の維持向上を目指していただくリハビリ業務です。 ・個別機能訓練の計画・実施。 ・集団機能訓練の企画・指導・実施。 ・個別機能訓練計画 ・経過記録等の作成。 ・ご利用者さま自宅訪問 ・ご利用者・ご家族相談対応。 ・介護業務のサポート。 ・車両送迎ならびに付き添い業務。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

要支援・要介護認定者及びその家族に対する相談援助業務。 ケアプランの作成。 給付管理業務。 自治体や他の介護サービス事業者との連絡・調整。 エリア：主に熊本市南区・西区・中央区（社用車使用） ※夜勤・他職種との兼務はありません。 【業務内容の変更の範囲】変更なし

◎工場内での製品出荷・資材管理の業務になります。 ・自社製品の発送作業。・資材などの数量確認などの作業。 ＊業務の変更範囲：変更なし 【※職場見学可】 ◎応募に際しては ・ハローワークの紹介状が必要です。

◎工場内で生産する製品の生産管理や工程管理の業務になります。 ・生産計画作成 ・マニュアルの管理 ・製造に関する管理業務 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし ◎応募に際しては ・ハローワークの紹介状が必要です。

入居定員９名のグループホームで計画作成担当者兼管理者業務 ・ケアプランの作成 ・利用者さま ・家族の相談援助 ・介護保険関係事務・行政手続き ・職員のマネジメント ・シフト管理 ・営業活動 ・人事労務管理 ・経営収支管理 ・運営管理 等 ※介護業務を一部兼務することを想定しています。 業務内容については応相談。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

※介護施設での夜勤専門の介護職勤務です。 ※入居者最大９名〜１８名の夜勤業務です。 ・利用者様の衣類の着脱 ・排泄介助 ・食事への誘導 ・移動などの生 活全般における介助及び援助 ・日誌の記入 ・看護業務の補助等。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし

＊特別養護老人ホーム『水晶苑』で看護職員として勤務していただ きます。 ・入居者の健康管理 ・病院受診時の付き添い ・服薬管理 ・入退院 サポ−ト等。 ・ホーム入居者５０名 ・ショートステイ１０名。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし ◎応募の際は ・ハローワークの紹介状が必要です。

＊障がい者グループホームスタッフとなります。 ・入居されている利用者さまへの食事提供 ・日常生活支援（入浴 ・排せつ ・健康管理 ・服薬管理） ・相談援助などその他必要な支援 を行います。 【職場見学可】※業務の変更範囲：変更なし ◎応募の際は ・ハローワークの紹介状が必要です。 【社会福祉主事任用資格保有の場合は優遇】

＊入居定員９名のグループホームで管理者としての業務 ・ご利用者 ・ご家族の相談援助 ・職員のマネジメント ・シフト管理 ・営業活動 ・人事労務管理 ・経営収支管理 ・運営管理 ・介護業務のサポート 等 ※介護業務を一部兼務することを想定しています。 業務内容については応相談。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

建設資材（足場材）の仕分け管理の仕事です。 【検品】簡単に手入れして不良部材を取り除きます。 【仕分け】資材は大きさや形が種類により異なりますので仕分けを すます。 【梱包】規定数にまとめたら帯鉄で梱包して工具で止めます。 【その他片付け】養生シートを畳んだり細かい部材を片付けます。 【入出庫チェック】主要品番の部材をカウントチェック。 トラック入出庫の確認してタブレットに入力するだけ！ 【運搬】フォークリフトを使用して梱包された資材を指定の場所へ 積む作業をお願いします。 作業ノルマはありません。役割分担されているので一人の負担が少 ない仕事です。 「変更範囲：変更なし」

定員３０名の介護付き有料老人ホームで ・生活相談員業務をお任せ します。 ・入居希望者やご家族への相談対応 ・見学案内 ・入居・退去に関する手続き ・入居者・ご家族からの相談や苦情対応 ・介護保険に関する請求業務 ・その他 ・入居者の見守りや通院の送迎など ・相談員としての業務を中心に ・施設全体の支援も行います！ 変更の範囲：変更なし

＊ケアセンター サンフラワーでの介護支援専門員業務全般を行い ます。・ご利用者のケアプランの作成。・ご利用者宅訪問におけ る家族等との相談業務。（モニタリング）訪問は毎月１回程度 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ○週休２日制 ・残業なし 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎応募の際は ・ハローワークの紹介状が必要になります。

＊介護支援専門員の業務。・ケアプランの作成。・要介護認定・更 新の手続き代行。・保険医療 ・福祉サービス機関との連絡調整。 ・ご利用者さま ・ご家族に対する相談援助。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務