栄養士

★働き方改革関連認定企業★ ・特別養護老人ホームマモリエ（１００床）の朝・昼・夕食 とおやつ等の調理業務が主な業務です。 ・管理栄養士の補助業務 （献立の確認 ・食材の発注・検収 ・厨房内の衛生管理） 厨房職員：管理栄養士２名 ・栄養士２名 ・調理員１０名 ＊「変更範囲：変更なし」

★働き方改革関連認定企業★ ・特別養護老人ホーム（１００床）の朝・昼・夕食とおやつの調理などの調理業務。 厨房スタッフ：管理栄養士２名 ・栄養士２名 ・調理員１３名 ＊「変更範囲：変更なし」

★働き方改革関連認定企業★ ・特別養護老人ホーム（１００床）の朝・昼・夕食とおやつの調理などの調理業務。 厨房スタッフ：管理栄養士２名 ・栄養士２名 ・調理員１３名 ＊「変更範囲：変更なし」

◎高齢者の方々が「自分らしい普段の暮らし」をできるように サポートする仕事です。 食事・入浴・排せつの介護はもちろん「暮らしの場」としての 環境を整えるため ・掃除やインテリア配置等も行います。 また ・ご家族様との交流もできる敬老会や夏祭り等の 色々な行事にも参加します。 ◎同じ介護職はもちろん ・看護職や栄養士等の他職種と情報交換を しながら ・高齢者の方々が「安心」かつ「楽しく」生活できるよう ２４時間３６５日 ・勤務交代をしながら仕事しています。 ◆夜勤は ・４名体制で月に３〜５回程度あります。 日勤と夜勤の交替制となります。＊「変更範囲：変更なし」

◎高齢者の方々が「自分らしい普段の暮らし」をできるように サポートする仕事です。 食事・入浴・排せつの介護はもちろん「暮らしの場」としての 環境を整えるため ・掃除やインテリア配置等も行います。 また ・ご家族様との交流もできる敬老会や夏祭り等の 色々な行事にも参加します。 ◎同じ介護職はもちろん ・看護職や栄養士等の他職種と情報交換を しながら ・高齢者の方々が「安心」かつ「楽しく」生活できるよう ２４時間３６５日 ・勤務交代をしながら仕事しています。 ◆夜勤は ・４名体制で月に３〜５回程度あります。 日勤と夜勤の交替制となります。＊「変更範囲：変更なし」

◎子どもたちが自分で考え ・自分で行動できるよう ・子どもの「育ち」をサポートする仕事です。食事や着替え ・トイレのお手伝いはもちろん ・「遊びを通じて子どもは育つ」 という保育方針に基づき ・子どもたちの体験を増やすため 様々な遊びの機会を提供します。 ◎保護者も参加できる誕生日会や懇談会の企画や準備など ・保護者の子育てのサポートも行います。 ◎クラス担任１人に仕事が集中しないよう ・主任保育士をはじめ ３歳未満児／３歳以上児それぞれのクラスの責任者 ・看護職 ・栄養士等 ・様々な職種が協力して仕事をしています。 （０〜５歳児の約７０名を職員２０名で対応しています） ＊「変更範囲：変更なし」

◎子どもたちが自分で考え ・自分で行動できるよう ・子どもの「育ち」をサポートする仕事です。食事や着替え ・トイレのお手伝いはもちろん ・「遊びを通じて子どもは育つ」 という保育方針に基づき ・子どもたちの体験を増やすため 様々な遊びの機会を提供します。 ◎保護者も参加できる誕生日会や懇談会の企画や準備など ・保護者の子育てのサポートも行います。 ◎クラス担任１人に仕事が集中しないよう ・主任保育士をはじめ ３歳未満児／３歳以上児それぞれのクラスの責任者 ・看護職 ・栄養士等 ・様々な職種が協力して仕事をしています。 （０〜５歳児の約７０名を職員２０名で対応しています） ＊「変更範囲：変更なし」

○管理栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面 でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など） ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面での アドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など） ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

◎高齢者の方々が「自分らしい普段の暮らし」をできるように サポートする仕事です。 食事・入浴・排せつの介護はもちろん「暮らしの場」としての 環境を整えるため ・掃除やインテリア配置等も行います。 また ・ご家族様との交流もできる敬老会や夏祭り等の 色々な行事にも参加します。 ◎同じ介護職はもちろん ・看護職や栄養士等の他職種と情報交換を しながら ・高齢者の方々が「安心」かつ「楽しく」生活できるよう ２４時間３６５日 ・勤務交代をしながら仕事しています。 ◆夜勤は ・４名体制で月に３〜５回程度あります。 日勤と夜勤の交替制となります。＊「変更範囲：変更なし」

◎高齢者の方々が「自分らしい普段の暮らし」をできるように サポートする仕事です。 食事・入浴・排せつの介護はもちろん「暮らしの場」としての 環境を整えるため ・掃除やインテリア配置等も行います。 また ・ご家族様との交流もできる敬老会や夏祭り等の 色々な行事にも参加します。 ◎同じ介護職はもちろん ・看護職や栄養士等の他職種と情報交換を しながら ・高齢者の方々が「安心」かつ「楽しく」生活できるよう ２４時間３６５日 ・勤務交代をしながら仕事しています。 ◆夜勤は ・４名体制で月に３〜５回程度あります。 日勤と夜勤の交替制となります。＊「変更範囲：変更なし」

◎施設入所者への介護業務全般に従事します。 ＊食事／入浴／排泄／移動／衣服の脱着の介助 ・見守り等の 日常生活の介助などを入所者各々の状態に合わせて行います。 ●夜勤（就業時間（４）） ＊月に４〜６回程度です。 ＊２名での勤務です（各ユニット：１名体制） ◆入所者数：１８名（２ユニット）をスタッフ：１７名（正社員 ：１３名＋パート：４名）で対応しています。 ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ■年齢緩和について■ 定年（６０歳）以上の方も応募可。（身分は ・正社員） 但し ・賞与は年２回（夏１．５＋冬１．５＝３．０月分）です。

★働き方改革関連認定企業★ ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ◎「よりよい暮らしを実現するパートナー」老人ホームに入所 している高齢者が最期まで「普段の暮らし」ができる様 ・健康管理や配薬 ・併設病院との連絡調整等があります。 また ・食事介助などを手伝っていただくこともあります。 ◎新人研修と指導担当者を定めてＯＪＴがあるので ・ブランクの ある方や施設での勤務が初めての方でも安心して働けます。 ◎新人からベテランまで段階に応じた研修制度があります。 基礎から最新の知識・技術まで断続的に学べる仕組みとなって います。

★働き方改革関連認定企業★ ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ◎「よりよい暮らしを実現するパートナー」老人ホームに入所 している高齢者が最期まで「普段の暮らし」ができる様 ・健康管理や配薬 ・併設病院との連絡調整等があります。 また ・食事介助などを手伝っていただくこともあります。 ◎新人研修と指導担当者を定めてＯＪＴがあるので ・ブランクの ある方や施設での勤務が初めての方でも安心して働けます。 ◎新人からベテランまで段階に応じた研修制度があります。 基礎から最新の知識・技術まで断続的に学べる仕組みとなって います。

★働き方改革関連認定企業★ ◎「よりよい暮らしを実現するパートナー」老人ホームに入所 している高齢者が最期まで「普段の暮らし」ができる様 ・健康管理や配薬 ・併設病院との連絡調整等があります。 また ・食事介助などを手伝っていただくこともあります。 ◎新人研修と指導担当者を定めてＯＪＴがあるので ・ブランクの ある方や施設での勤務が初めての方でも安心して働けます。 ◎新人からベテランまで段階に応じた研修制度があります。 基礎から最新の知識・技術まで断続的に学べる仕組みとなって います。 ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

★働き方改革関連認定企業★ ◎「よりよい暮らしを実現するパートナー」老人ホームに入所 している高齢者が最期まで「普段の暮らし」ができる様 ・健康管理や配薬 ・併設病院との連絡調整等があります。 また ・食事介助などを手伝っていただくこともあります。 ◎新人研修と指導担当者を定めてＯＪＴがあるので ・ブランクの ある方や施設での勤務が初めての方でも安心して働けます。 ◎新人からベテランまで段階に応じた研修制度があります。 基礎から最新の知識・技術まで断続的に学べる仕組みとなって います。 ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」