京都認知症総合センター内にある特養の介護職のお仕事です。 ■特養定員８０名 １ユニット１０名の８ユニット ■ユニットケアの特徴でもある少人数の馴染みの関係を重視し ・ア ットホームな雰囲気の中 ・利用者個々に合わせた個別ケアを提供 しています。また ・認知症ケアにも力を入れています。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★プリセプターシップにて教育体制は充実しています ★ユニフォーム ・内靴は貸与します ★認知症ケアに関心のある方 ・新しい認知症ケアをいっしょにつく りあげていきませんか！ ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

ケアハウス（特定施設）入居者３０名の身体機能維持等を目的とした個別機能訓指導計画立案および実施 併設するオレンジデイ（認知症対応型通所介護）定員１２名 ・カフェほうおう（常設型認知症カフェ）への関わりもお願いします。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★

利用定員２９名の看護小規模多機能型居宅介護（通い ・訪問介護 ・訪問看護 ・泊まり）で ・在宅生活を続けられるご利用者に必要な支援を提供して頂きます。 ご利用者の平均要介護度は２前後。 施設ご利用時は入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助 ・送迎業務などを ・訪問介護利用時は買い物支援 ・掃除支援などを行って頂きます。 運転業務あり。 ※地域の自治会やこども園との交流も多く ・地域に根差した施設と して運営しております。 ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★ 変更の範囲：法人が定める業務

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む） ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ 【変更範囲：会社の定める業務】

デイサービスの利用者に「手のぬくもりのある介護」を実践していただきます。 施設と利用者宅間の送迎 ・入浴介助等の他 ・レクリエーション（外出行事含む）の立案実施 ・ケアプランの作成等もあります。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

ご利用者様が健康で在宅サービスを続けていただけるよう ・健康面を支援していただきます・ ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

介護認定を受けた地域の方々を対象に自宅へ訪問し ・生活援助サービス（食事準備 ・清掃 ・買物代行）身体介護サービス（入浴介助 ・買物同行）などを提供していただきます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★

『訪問介護ステーション ふくろう』における介護職員の募集です 自宅へお伺いし ・日常生活を送る上で基本となる食事や入浴・排泄はもとより ・通院や買い物などの外出の付き添いや洗濯などケアプランに基づいたサービスを提供します。 ※宇治市内をエリアとして訪問介護業務をすすめており ・１日５件 前後の訪問があります。 （変更の範囲：法人が定める業務） ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★ 業務の変更範囲：法人が定める業務

ご利用者様が健康で在宅サービスを続けていただけるよう ・健康面を支援していただきます・ ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

特別養護老人ホームの入所者が生き生きと生活して頂けるよう ・リハビリを通して援助を行っていただきます （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★

特養相談員業務。特養７０名（内ショートステイ２０名）の利用者およびご家族の必要な相談に応じるとともに ・適切なサービスが提供されるよう施設内のサービスの調整 ・他職種との連携 ・外部機関との連携が主な仕事です。 ご利用者様の送迎も行っていただきます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

高齢者の方々の生活を総合的に支援していくための拠点です。地域の中でその人らしい生活を送るためにケアマネジメントを行って頂きます。 加茂の里居宅介護支援事業所は居宅支援だけでなく ・特養 ・短期入所や通所介護 ・訪問介護 ・訪問看護 ・ケアハウスとたくさんの 事業を展開しており ・そのスケールメリットを活かした新人研修や勉強会 ・ＯＪＴなど職員教育体制にも力を入れて取り組んでいます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

入居者一人ひとりが生きがいを持って ・健康で明るく自立した生活が遅れるように支援するとともに ・思いやりの心で元気で長生き「笑い声の聞こえる施設」を目指し ・入居者主体の支援を行って頂きます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

特別養護老人ホームで利用者が自らの人権と尊厳を保持し ・いつまでもその人らしく生活できるよう「手のぬくもりのある介護」の提供を行って頂きます。 〔就職氷河期世代歓迎求人〕 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

『訪問看護ステーション ふくろう』における訪問看護職員の募集です。 ご利用者様の自宅を訪問して ・療養上必要となるお世話や処置などを行っていただく業務です。 ※訪問看護は宇治市全域が中心となります。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取 得しました★ 変更の範囲：法人が定める業務

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む） ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ 【変更範囲：会社の定める業務】

訪問介護員としてのヘルパー業務に加え ・訪問介護計画書等の書 類作成 ・ケアマネジャーやご家族様ご利用者様との連絡調整 ・サー ビス担当者会議への参加 ・ヘルパーのシフト調整や指導などを行っ ていただきます。 ※軽費老人ホームヴィラ城陽内に事業所を構えており ・施設内の入 居者及び城陽市 ・京田辺市 ・井手町 ・宇治田原町にお住いの方々 にサービスを提供しています。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取 得しました★

京都認知症総合センター内にあるグループホームでのお仕事です。 ユニットケアの特徴である少人数の馴染みの関係を重視し ・入所者が生き生きとした快適な生活が送れるよう ・日常生活上の援助を行います。 家庭的な環境と地域住民との交流の下で ・食事や入浴などの日常生活上の支援や外出・余暇活動のサービスを行います。 施設見学も随時受付けておりますので ・是非一度お越しください。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★プリセプターシップにて教育体制は充実しています ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

●定員３５名のデイサービスセンターです。 ●ご利用者一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成 ・実施 ・評価 ●集団機能訓練プログラムの作成 ・実施 ・評価 ●スタッフやご家族への動作介助の指導・福祉用具活用の 提案 ・使用方法の説明・指導などをしていただきます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★京阪鳥羽街道駅より徒歩５分 駅近！ ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★

特別養護老人ホームで利用者が自らの人権と尊厳を保持し ・いつまでもその人らしく生活できるよう「手のぬくもりのある介護」の提供を行って頂きます。 〔就職氷河期世代歓迎求人〕 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

介護認定を受けた地域の方々を対象に ・日帰りでレクリエーショ ン・食事・入浴サービス ・その他多彩な行事などを提供して頂きます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

デイサービスご利用者への機能訓練業務・機能訓練計画書作成等を行って頂きます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★

認知症の利用者を対象とした定員１２名のデイサービスセンターにおいて ・ご利用者の送迎 ・利用者と一緒に昼食づくり ・入浴・排泄・食事の介助・レクリエーションなど ・ご利用者に合ったサービスを提供ていただきます。 ★送迎の付添がありますが ・ドライブレコーダーがあり安心です ★プリセプターシップにて教育体制は充実しています ★認知症ケアに関心のある方 ・新しい認知症ケアをいっしょにつく りあげていきませんか！ ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★ （変更の範囲）法人が定める業務

地域に暮らす人々の介護予防や日々の暮らしを様々な側面からサポートしていただきます。 介護予防認定の結果 ・要支援となられた方のケアプラン作成 ・その他高齢者やその家族 ・近隣で生活されている方の介護に関する悩みや問題の相談業務も行って頂きます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取 得しました★ ＊変更範囲：法人の定める業務

武田病院グループの経営理念である「思いやりの心」を持って ・常にサービスを受ける側の立場にたった自立支援 ・介護予防の視点 を持ち ・利用者個々の目標をより明確にした質の高いケアプランを 作成します。また ・医療機関 ・介護サービス事業者 ・地域包括支援 センターとの連携を強化し ・地域で選ばれる事業所を目指していま す。 （変更の範囲）法人が定める業務 ≪未経験・ブランクのある方も大歓迎≫見学・体験可能 ★プリセプターシップによる教育体制と教育訓練計画は充実してい ます。 ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

介護認定を受けた地域の方々を対象に自宅へ訪問し ・生活援助サービス（食事準備 ・清掃 ・買物代行）身体介護サービス（入浴介助 ・買物同行）などを提供していただきます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★

利用者の在宅生活を支えるために ・訪問看護計画に基づき必要な看護および援助を行っていただきます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む） ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ 【変更範囲：会社の定める業務】

ご家族の身体的・精神的負担の軽減が図れるよう ・居宅サービス計画に基づき日帰りでレクリエーション・食事・入浴サービス等の日常生活上の介護を行っていただきます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★

特別養護老人ホームで利用者が自らの人権と尊厳を保持し ・いつまでもその人らしく生活できるよう「手のぬくもりのある介護」の提供を行って頂きます。 〔就職氷河期世代歓迎求人〕 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

介護認定を受けた地域の方々を対象に ・日帰りでレクリエーショ ン・食事・入浴サービス ・その他多彩な行事などを提供して頂きます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

デイサービスにおける生活相談員としての勤務（利用者調整・利用者やご家族からの相談対応・ケアマネジャーや介護スタッフとの連携・行政機関等との連絡調整・介護保険請求事務など）を行って頂きます。 ■１日平均３４〜３６名の方が利用されています （変更の範囲）法人が定める業務 ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★ ＊＊＊ 急 募 ＊＊＊

利用者が日常生活を送るために必要となるサービスなどを適切に利用することができるよう計画を立て ・サービス提供事業者などとの連絡・調整を行っていただきます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

ご利用者様が生き生きと生活して頂けるよう ・リハビリを通して援助を行っていただきます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

ご利用者さんが施設を利用されるためのご家族と居宅介護支援事業所ケアマネジャーとの連絡調整 ・サービス担当者会議への出席 ・利用者人数の調整等を行っていただきます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ ＊変更範囲：法人の定める業務

特別養護老人ホーム医務室での勤務です。 入所者の健康管理 ・看取り看護への積極的な関わりを望みます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

ケアプラン作成 ・ケアマネージャー業務全般（居宅介護支援事業所京都認知症総合センター内「居宅介護支援事業所」でのお仕事です。 併設の診療所（もの忘れ外来）の患者さんからの相談を含めた対人援助業務もあります。 （変更の範囲）法人が定める業務 ※宇治駅より徒歩３分と通勤も便利です ※職員の健康をグループでサポートする制度あり ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

京都認知症総合センター内にある特養の介護職のお仕事です。 ■特養定員８０名 １ユニット１０名の８ユニット ■ユニットケアの特徴でもある少人数の馴染みの関係を重視し ・ア ットホームな雰囲気の中 ・利用者個々に合わせた個別ケアを提供 しています。また ・認知症ケアにも力を入れています。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★プリセプターシップにて教育体制は充実しています ★ユニフォーム ・内靴は貸与します ★認知症ケアに関心のある方 ・新しい認知症ケアをいっしょにつく りあげていきませんか！ ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

京都認知症総合センター内にあるグループホームでのお仕事です。 ユニットケアの特徴である少人数の馴染みの関係を重視し ・入所者が生き生きとした快適な生活が送れるよう ・日常生活上の援助を行います。 家庭的な環境と地域住民との交流の下で ・食事や入浴などの日常生活上の支援や外出・余暇活動のサービスを行います。 施設見学も随時受付けておりますので ・是非一度お越しください。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★プリセプターシップにて教育体制は充実しています ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

ケアハウス（特定施設）入居者３０名の身体機能維持等を目的とした個別機能訓指導計画立案および実施併設するオレンジデイ（認知症対応型通所介護）定員１２名 ・カフェほうおう（常設型認知症カフェ）への関わりもお願いします。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★

特別養護老人ホーム医務室での勤務です。 入所者の健康管理 ・看取り看護への積極的な関わりを望みます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

デイサービスの利用者に「手のぬくもりのある介護」を実践していただきます。 施設と利用者宅間の送迎 ・入浴介助等の他 ・レクリエーション（外出行事含む）の立案実施 ・ケアプランの作成等もあります。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

●特養定員１００名 １ユニット１０名の１０ユニット ●ショートステイ２０名 １ユニット１０名の２ユニット ●“わたしらしくともに歩んでいく”のテーマでユニットケアの特徴である少人数の馴染みの関係を提供し「手のぬくもりのある介 護」の実践により利用者個々の暮らしに合わせた生活のサポートをして頂きます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ≪未経験・ブランクのある方も大歓迎≫見学・体験可能 ★プリセプターシップによる教育体制と教育訓練計画は充実しています。 ★京阪鳥羽街道駅より徒歩５分 駅近！ ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

●特養定員１００名 １ユニット１０名の１０ユニット ●ショートステイ２０名 １ユニット１０名の２ユニット ●“わたしらしくともに歩んでいく”のテーマでユニットケアの特徴である少人数の馴染みの関係を提供し「手のぬくもりのある介 護」の実践により利用者個々の暮らしに合わせた生活のサポートをして頂きます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ≪未経験・ブランクのある方も大歓迎≫見学・体験可能 ★プリセプターシップによる教育体制と教育訓練計画は充実しています。 ★京阪鳥羽街道駅より徒歩５分 駅近！ ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

介護認定を受けた地域の方々を対象に ・日帰りでレクリエーショ ン・食事・入浴サービス ・その他多彩な行事などを提供して頂きます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

入居者一人ひとりが生きがいを持って ・健康で明るく自立した生活が遅れるように支援するとともに ・思いやりの心で元気で長生き「笑い声の聞こえる施設」を目指し ・入居者主体の支援を行って頂きます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

地域に暮らす人々の介護予防や日々の暮らしを様々な側面からサポートしていただきます。 介護予防認定の結果 ・要支援となられた方のケアプラン作成 ・その他高齢者やその家族 ・近隣で生活されている方の介護に関する悩みや問題の相談業務も行って頂きます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取 得しました★ ＊変更範囲：法人の定める業務

デイサービスの利用者に「手のぬくもりのある介護」を実践していただきます。 施設と利用者宅間の送迎 ・入浴介助等の他 ・レクリエーション（外出行事含む）の立案実施 ・ケアプランの作成等もあります。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

利用定員２９名の看護小規模多機能型居宅介護（通い ・訪問介護 ・訪問看護 ・泊まり）で ・在宅生活を続けられるご利用者に必要な支援を提供して頂きます。 ご利用者の平均要介護度は２前後。 施設ご利用時は入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助 ・送迎業務などを ・訪問介護利用時は買い物支援 ・掃除支援などを行って頂きます。 運転業務あり。 ※地域の自治会やこども園との交流も多く ・地域に根差した施設と して運営しております。 ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★ 変更の範囲：法人が定める業務

●特養定員１００名 １ユニット１０名の１０ユニット ●ショートステイ２０名 １ユニット１０名の２ユニット ●“わたしらしくともに歩んでいく”のテーマでユニットケアの特徴である少人数の馴染みの関係を提供し「手のぬくもりのある介 護」の実践により利用者個々の暮らしに合わせた生活のサポートをして頂きます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ≪未経験・ブランクのある方も大歓迎≫見学・体験可能 ★プリセプターシップによる教育体制と教育訓練計画は充実しています。 ★京阪鳥羽街道駅より徒歩５分 駅近！ ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★

ご家族の身体的・精神的負担の軽減が図れるよう ・居宅サービス計画に基づき日帰りでレクリエーション・食事・入浴サービス等の日常生活上の介護を行っていただきます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★

特別養護老人ホーム５０名の利用者の施設サービス計画の作成に係る仕事です。 適切なサービスが提供されるよう施設内のサービスの調整・多職種との連携 ・家族面談 ・サービス担当者会議の開催などが主な仕事です。 個別支援に力を入れており ・利用者 ・家族のニーズとアセスメントの結果を受けてサービス計画を作成しています。入所前の自宅訪問にて利用者面接も行っていただきますので ・普通自動車運転免許が必須です。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★