キーワード「メーカー系営業（飲料・食料・日用品）」 × 勤務地「山形県 飽海郡遊佐町」の検索結果

レストランやホテルなどに業務用食品や酒類など２０万点以上の 豊富な商品の販売から流通まで行う食品専門商社です。 ＜具体的な仕事内容＞ ◎担当店舗の訪問・商談（ヒアリング・提案 ・注文確認） ◎商品の納期確認 ・出荷時の立ち合い ◎見積書や契約書類の作成 ◎提案後のフォロー・改善提案 ＜訪問件数＞１日あたり３−５件 ＜顧客割合＞既存顧客：約８割 新規開拓：約２割 ※新規開拓の場合 ・お問い合わせへの対応が中心なので ・安心して営業活動に専念できます。 ※研修期間があります。

ホテル ・レストラン等へ業務用食材や酒類を販売しています。 適性に合わせて営業 ・仕入（購買）配送のいずれかの業務を担当して頂きます。具体的には 【営 業】担当エリアの飲食店を対象として ・既存取引先への 商品提案や新規開拓などの営業活動 【購買・商品管理】常温 ・冷凍 ・チルド ・酒類等の名商品発注 メーカー交渉 ・倉庫内の商品管理 【配 送】担当エリアの飲食店を対象として ２ｔトラックで業務用食品のルート配送 ※業界未経験の方は ・まず配送業務からスタートします。 その後 ・適性に応じて営業 ・購買・商品管理へステップアップしていきます。

★すでに取引のある電気工事会社や工務店に対して電気設備資材や建築資材の提案 ・販売 ・納品を行う営業職になります ★取扱商材については ・パナソニックや三菱電機など有力大手メーカーの商品を取り扱っておりますのでお客様にも提案しやすいです ★入社後 ・知識ゼロから成長出来る研修体制を整えています ・まずは「営業見習い」として業界や商品知識を学びながら先輩社員と同行していただきます ★１年〜２年かけての独り立ちを徹底しています。未経験者でも安心です ※営業業務については ・社用車（１〜１．５ｔトラック）使用 「変更範囲：変更なし」

○コメダ珈琲店におけるホール・キッチン業務 お客様のオーダー受け ・飲料・軽食のご提供 ・接客業務 ・発注 ・シフト管理ほか店舗営業に係る業務をお願いいたします。 ＊研修制度を活用しながら ・接客業未経験の方もサポートいたします。 ＊習熟の状況により ・パートアルバイトさんのリーダーとして活躍していただきます。 変更範囲：変更なし

ジェイマルエー酒田北店にて ・次の業務に従事していただきます。 ａ）レジ作業 ｂ）一般食品・日用品の陳列作業等 ｃ）お客様応対 ｄ）その他付随する業務 変更範囲：変更なし

○「酒田夢の倶楽」のカフェ販売業務 ・レジ精算 ・ソフトクリーム等の提 供 ・補助 ・清掃 ＊販売ノルマはありません。 ＊当初の契約期間更新後は ・１年毎の雇用契約となります。 変更範囲：会社の定める業務

ご契約先に対する緊急対処業務 ・巡回 ・設置機器の定期点検業務 社有車を使用 ・未経験者でも安心して業務に就ける様研修（３ヶ月）実施後にスタートします。地域の安全・安心を守る社会貢献度の高いやりがいのある仕事です。また ・将来ご自身の適性や希望により他職種（営業・管理・技術）やセコムグループの各社への配属も可能です。※東証プライム上場企業の正社員募集です。 福利厚生等も充実しています。 ２０〜３０代の社員比率が高く ・実力主義の会社なので若くても活躍でき ・やりがいがあります。 変更範囲：会社の定める業務

自社ブランド豚である「平田牧場金華豚」「平田牧場三元豚」の精肉製造を行う工場でのお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・肉の計量 ・盛り付け（豚毛などの異物 ・規格外品を検品しながら盛り付け作業を行う） ・包装作業（見逃した規格外品がないかを確認しながら包装機へ投入） ・検品作業（シール漏れや規格外品をＸ線などを用いて検査を行う） ・ラベル付け ・梱包作業 ・清掃補助 未経験の方 ・久しぶりに働く方でも ・お気軽にご応募ください！ 変更範囲：変更なし

○清掃用具（マット・モップ） ・レンタル商品の交換業務（約週４日） ＊お客様（事業所・一般家庭）への定期訪問の業務となります。 （約２０〜４０軒位） 〇レンタル商品のルート営業（約週１日） 使用車種は ・軽のワンボックス車を使用します。 変更範囲：変更なし

学校給食・福祉施設・ホテル・飲食店等お取引先への配送・営業 ・社有車で ・主に庄内地区に業務用食肉製品をルート配送・営業 ・製造社員との連携業務・その他業務にも従事頂きます ＊社用車を使用します。制服・防寒具貸与。 変更の範囲：会社の定める業務

★勤務時間のご希望受付可！お気軽にご相談ください！ ＜お客様からのお問合せをお電話で受付・解決するお仕事＞ ・オペレーター業務（電話対応） ・専用システムへのデータ入力（会話記録の作成） ※セールス・ノルマは一切ございません ★複数の部署があり ・適正や希望条件をもとに配属先を決定します ＜配属先の業務例＞下記いずれかの業務をお任せします ・お車の故障 ・事故などのロードサービス受付 ・手配業務 ・海外旅行保険（日本）に関するお問合せ受付 ・カー用品店のオイル・タイヤ交換の予約受付 等 変更範囲：変更なし

≪安心・安全な医療器材を提供するお仕事です≫具体的には １ ・治療や手術で使用される医療器材を専用の機械で洗浄 ２ ・洗浄済の医療器材を点検や組立て・包装 ３ ・滅菌器に搬入し ・滅菌（無菌）処理 ４ ・滅菌処理された医療器材を点検 ５ ・各部署にお届け ※特別な経験や資格は不要。先輩スタッフが丁寧に指導します。 ※契約更新の可能性あり（６ヶ月毎更新となります） 「変更の範囲：変更なし」

〇機械設計及び製造管理・現場管理 〇ＣＡＤを使った電気集塵機の設計 ＊出張可能な方を希望します。 変更範囲：会社の定める業務

☆日常生活を営むのに支障のある高齢者や障がい者のご家庭を訪ね 身体の介護や家事サービスを提供します。 １．身体の介護：食事 ・排せつ ・衣類着脱 ・入浴 ・身体の清拭・ 洗髪等の介護 ２．生活の援助：調理 ・衣類の洗濯・補修 ・住居等の掃除・整理 整頓 ・生活必需品の買い物など ＊直行直帰で１日３０分から１時間でも働けますので ・Ｗワークも 可能です（副業可）。 ＊特に ・朝８時から勤務出来る方 ・夕方１９時まで勤務出来る方 ・大歓迎です。 子育て世代・シニア世代の方大歓迎です。 変更範囲：変更なし

○土木工事現場での作業全般 ○建築物の解体に伴う作業等 ※初めは ・補助業務からのお仕事となります。 ※未経験の方にでも指導・研修し ・資格取得について応援いたし ます。 ※永く働ける方は ・大歓迎です。 変更範囲：変更なし 【トライアル雇用併用求人】

〇訪問介護計画書をもとに ・決められた内容と時間でサービス提供 するお仕事です。 ※業務内容は ・住宅での生活を支える為に必要な生活支援 （調理・洗濯・買い物・掃除）や身体介護（食事介助・入浴介助・ 排泄介助）等になります。 ＊直行直帰で１日３０分から１時間でも働けますので ・Ｗワークも 可能です（副業可）。 子育て世代・シニア世代の方大歓迎です。 変更範囲：変更なし

・日用品・コスメ品の製造・加工作業になります。 ・機械への材料供給 ・運転 ・調整 ・トラブル対応。 ＊機械の知識が無くても問題ありません。 変更範囲：会社が定める業務 ★☆★ 急募 ★☆★ 【無期雇用派遣】 当社では正社員としての採用です。

○加工食料品等の運送 ※４ｔ冷凍車を使用してのルート配送です。 ・酒田・鶴岡市内の配送 ・１日 １５〜２０件 変更範囲：本人の希望が無い場合はなし

●主に法人へのリフォーム営業 ●一般住宅への営業・現場確認・打合せ ●防水・断熱工事 ・シロアリ駆除工事 ・等 業界Ｎｏ．１の給与を目指しており ・努力すればするほど昇給することが出来ます。上記の業務以外にも ・ハウスメーカーや工務店を通じての敷地調査 ・地盤調査 ・地盤改良 ・床暖房 ・瑕疵担保取次 ・断熱工事 ・シロアリ駆除 ・リフォーム工事等を行っております。これら業務全般を手伝って頂くこともあります。 ※経験のない業務でも ・丁寧に指導・教育致します。 （変更範囲：変更なし）

＊当社における情報セキュリティ運用及び管理業務をお任せします 【主な業務内容】 ・ＩＳＭＳの導入 ・運用プロジェクトの管理 ・社内の情報セキュリティ意識向上のための教育・訓練 他部署とのコミュニケーションが活発な部署です！ 変更範囲：会社の定める業務

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守【変更の範囲：変更なし】

○入浴剤や日用品の生産補助 ・箱詰め梱包作業となります。 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし ★☆★ 急募 ★☆★

日用品コーナーをメインに ・ホームセンター全体の商品補充や 商品の荷受け ・またレジ業務などを行っていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

※顧客事業所 ・又は利用者様宅への納品と回収がメインのお仕事です。 ※配送がメインですが ・メンテナンス補助等もあります。 ※配送の範囲は ・主に庄内・最上一円ですが ・月に１〜２回程 ・山形県内 ・秋田県への配送もあります。 ※配送の際は ・２０ｋｇ程度の重量物を取り扱う事があります。 ります。 ※配送には ・ハイエース（ワンボックス）の社用車（ＡＴ車）を使用します。 ☆★会社見学可能求人★☆（応募前に会社見学が可能です） 変更範囲：変更なし

・入浴剤や日用品の生産補助 ・箱詰め梱包作業となります。 ・階段の上り下りがあります。 変更範囲：変更なし ＊雇用期間は令和７年１２月から令和８年２月２８日までとなります。 ３月以降も雇用継続は可能となります。（条件付き）

■業務内容： ・自動車部品、用品類を整備工場／鈑金工場／カーディーラーなどのお客様（市内、近隣市内）に配送・営業をします。 ・飛込営業や新規開拓はありません。担当コースやエリア内のお客様から注文いただいた商品を納品、販売します。 ・新規の営業としては、商品の情報提供や提案をし、受注した商品を取り寄せるなどを行うこともあります。 ■1日の流れ： 社用車を使用し、担当エリアのルート配送をご担当いただきます。 1人あたりの顧客数は30件前後で、１日の訪問件数は5～10件（7件以上回れるとかなり多い方）です。 地域性や担当ルートにもよりますが、１件に大体30分程度掛かるため、 移動、準備、事務作業などを考慮すると、1日の訪問件数が限られます。 宿泊を伴う出張の可能性はほぼありませんので、ご安心ください。 ■未経験からの育成体制： 入社後は、先輩上司と一緒にOJTで、業務を習得いただきます。 最初は、配送をメインで担当いただきます。 過去には、アパレル店長、塾講師、スポーツインストラクター、OA機器の営業の方などが未経験からご入社して活躍しております。 ■ノルマ： チームとして追っている予算はあるものの、個人に課される予算はないため、個人の責任負担は大きくありません。 ■当社について： (1) 当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の 営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。 主に自動車整備／鈑金工場／ＧＳ／大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 (2) 取引している顧客の数は3,500社にのぼります。 当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 (3) 当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。 その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 (4) 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。

＜業務内容＞ 林業用の油圧式ローダークレーン付原木運搬トラック（トレーラー）の営業を担っていただきます。 現状、営業活動は社長によるトップセールスとなっており、将来的に当社の営業のキーマンとして営業活動を受け継いでいただける方を募集しています。 ＜詳細内容＞ 林業用のトラック・トレーラーやクレーンに関し、以下の業務を行います。 ●顧客訪問/ヒアリング ●社長、設計、制作スタッフとの打ち合わせ ●仕様書や見積書を基に顧客折衝 ●納車後のアフターサービスや修理依頼の受付 ●顧客現場での簡単な修理対応（研修期間あり） トラック製作は、1台1台が注文生産で、お客様毎に仕様が異なります。どんな種類（長さや大きさ）の丸太を、どのように積んで、どこからどこまで運ぶのか（山土場・中間土場・原木市場・製材工場など）をヒアリングし、それに適した車種・ボデー寸法・装備品・クレーン機種などを選択し提案していきます。 顧客は林業事業者や原木を運搬する運送会社になります。業界においては全国的に高い知名度があり、既存顧客が約9割、新規の場合も口コミによる紹介や問い合わせによる引き合い対応となっているので原則として飛び込み営業などはありません。 当面はオフィスにて部品注文や修理依頼などの対応や各種資料作成を行って頂くとともに、修理・整備班に仮配属の上、簡単な修理対応が出来るように研修を行います。その後、徐々に社長に同行し顧客対応のアシスタントのような役割を担っていただきます。 エリアは全国になるため車での出張が多くなるほか、車両を顧客に届けたり修理の車を引き取りに行ったりと、大型トラック（トレーラー）の運転が求められますので、大型自動車の運転が苦にならないことが必須となります。

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将、寧々家、時遊館など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、 お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

■業務内容： これからのカーアフターマーケットを担うプロ集団である当事業において、整備士業務をお任せします。 ■業務詳細： ・自動車のガラス交換または修理、フィルム施工など ・専用ツールを使用したエーミング作業 ・カー用品（カーオーディオ、ナビ、ETCなど）の取付 ■当社について： (1) 当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として 山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。 主に自動車整備／鈑金工場／ＧＳ／大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 (2) 取引している顧客の数は3,500社にのぼります。 当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 (3) 当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。 その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 (4) 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。

＜業務内容＞ ●顧客対応：来社・電話等による顧客対応 （修理・部品依頼受付、修理班への作業指示・納期管理等） ●工程管理：新車生産ラインの工程管理・作業指示 ●購買：各種部品の購買（発注・在庫管理） ●事務：修理・部品販売の伝票処理等 ＜詳細内容＞ 実際にトラックに乗りクレーンを操り丸太を運ぶお客様からの 部品注文・修理や各種相談の窓口として、 お客様のニーズにお応えするポジションです。 部品注文であれば購買担当と連携し在庫の確認や発注手配を行い、 修理の相談であれば初期的な見立てや修理班との調整と納期の段取り、 また、製作するクレーン付トラックの製作スタッフに対しては、 お客様のご要望や仕様を伝えお客様が望む製品を確実に反映するよう、 製作工程などをコントロールするなど生産管理の役割も担っていただきます。 当社が架装するトラック・クレーンには、 多種多様な部品（その多くは海外製の輸入品）が使われており、 それらの技術的な機能・性能を理解が求められます。 そのうえでお客様と会話したり、製作班や修理班への作業指示を行うなど、 新車製作とアフターサービスの両面において 非常に重要な役割を担っていただきます。

◆エンターテインメント事業部『スーパードーム』 地域の顧客の「日常」に寄り添い、人々の「憩いの場」となるようなお店づくりを目指します。 来店した顧客に「また明日もがんばろう」と思ってもらえるように、圧倒的な接客力と遊びゴコロを忘れずに挑戦と成長を続けます。 ◆フードサービス 事業部『焼肉の名門天壇』(ホール・調理) 創業以来変わらない「秘伝のたれ」を武器に、顧客の特別な「非日常」に華を添えられるようなお店づくりを目指します。今後も世代を超えて 愛されるブランドへさらに発展していけるよう、伝統あるブランドにも変革を起こし続けます。 ※上記より、100%ご自身の意思で選択いただけます。 ◼️◼️「あなただから会いに来た」「あなただからついて行きたい」を増やす◼️◼️ 事業部によって扱う商品は異なりますが、どちらも共通して社員ひとりひとりの力が武器です。 お客様に対しては、あなたの人間力に商品や空間を添えてお客様に届けてください。 一緒に働くメンバーに対しては、スキルもそうですが、まずは信頼を得てあなたについて行きたいと思う人をたくさん増やしてください。 晃商は“ココロをみがき、明日をつくる。”という理念のもと、お客様、社員、業者様、晃商に関わるすべての人の人生を応援し誠実に向き合いたいと思っています。 ◼️◼️「やってみよか」でお客様に寄り添ったお店づくりを実現し、社員の成長機会を増やす◼️◼️ その店舗のお客様に合わせたサービスを各店で提供できるよう、現場決裁権が大きいのも晃商ではたらく魅力の1つです。 本社には企画部や販促部がなく、お客に一番近い各店舗のメンバーが企画提案〜実行を行なっています。 「お客様にこういうものを提供したいね」というものがあれば、ぜひ提案してください。 新入社員の提案でも「それいいね！」となれば実際にカタチになっています。

＜業務内容＞ 本社の林業用のクレーン付トラック製造工場にて「塗装担当」として、 新車トラックのキャビン・ボデー・その他装備品の塗装業務に携わっていただきます。 当社では、溶接・油圧・機械加工・電気など様々な技術者がチームワークにより日本全国から注文が殺到するトラックをオーダーメイドで完成させます。それぞれ高い技術を持った職人ばかりですが、最後の仕上げとしての外観（見た目）の品質を決めるのはやはり塗装のキレイさです。 どんなに高い技術の職人が作ったトラックでも、最後の塗装がイマイチだとその製品品質は下がってしまいます。 全国のお客様から「さすが、カッコいい」と言われるためには塗装班の腕に掛かっているのです！ ＜詳細内容＞ 林業用のトラック・トレーラーやクレーンに関し、以下の業務を行います。 ●トラックキャビンの塗装 ●トラックボデー材料の塗装 ●クレーン部品の塗装 ●上記にかかる下作業（脱脂、研磨、マスキングなど）

＜業務内容＞ ●設計・製図業務： ・トラックボデー/トレーラーおよび各種装備品の設計・製図 ・BOMの構築 ●工程管理：新車生産ラインへの作業指示及び工程管理 ●その他事務：新規車検・構造変更等に係る車検書類の作成 ＜詳細内容＞ 当社が製作する油圧クレーン付のトラックおよびトレーラーの設計の仕事です。 顧客の要望をまとめたボデー仕様の根太図面（骨格図面）、 各種装備品を配置した完成イメージ外観図面の作成から、 それらの各種部品表への展開と部品図面の作成、 製作現場への作業指示などが主な仕事となります。 また、標準化された部品以外にも、現車あわせで製作していくものも多いことから、 製作過程において営業サイドや現場の技術者などとのコミュニケーションをとりながら、 これまで現場作業者の経験と記憶に頼っていた部分を図面化する作業であったり、 標準品をより良い製品に改善していくための設計変更、 油圧や電気も関わってくる当社の特許開発品（牽引装置など）の改良にも関わって頂くなど、 将来的な開発業務にも携わって頂くことを期待しています。 ＜入社後の流れ＞ まずは当社のボデー根太材の設計手順を学んでいただき、 根太図や装備品の配置図面など、特に顧客とのすり合わせが必要な外観図面の作成を 行って頂くと共に、当社の標準品とされている製品・材料・部品の加工図面、組立図面のうち、 図面化されていないものや手書き図面になっているものなどのデジタル図面化や BOMの構築業務を行って頂き当社の製品についての理解を深めて頂きます。

■クレバリーホーム・自社ブランド住宅の施工管理をお任せします。 施工計画立案、品質管理・工程管理・原価管理・安全管理を推進頂きます。 《詳細》 ◇工法：木造 ◇工期：約4ヶ月 ◇一度に担当する物件数：7件程度 ◇エリア：新庄市内メイン ◇現場：社内の業務割合＝４：６　※直行直帰あり ★自由闊達でアットホームな社風です。社長との距離も近く風通しのいい環境です。 ★当社は創業以来、業績も社員数も安定して成長中。 　2025年には、社員数60名/10店舗/30億円の企業になるビジョンを掲げています。 ★社員の育成には特に力を入れており、研修費に年間500万円以上投資しています。 　建築士や施工管理技士などの資格取得等の教育体制を整えています。 　また、ご経験・スキルに応じて、マネジメント関連の知識・スキルを学ぶことも可能です。