キーワード「医療秘書」 × 勤務地「埼玉県秩父郡皆野町」の検索結果

【仕事内容】病院なので安定して働けます!受付業務だけでなく幅広い業務を担当していただくので、キャリアを長く積みたい方必見! <特徴・メリット> 交通費支給 長期休暇あり 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 <職種> 医療事務クラーク <雇用形態> 職業紹介(正社員) <給与> 月給 220,000円〜320,000円 月額220,000円?320,000円 給与に...

療養病棟にて言語聴覚士業務 ・入院患者様へのリハビリテーション業務 ・プログラムの作成や管理等 業務の変更範囲：法人の定める業務

【仕事内容】病院なので安定して働けます!受付業務だけでなく幅広い業務を担当していただくので、キャリアを長く積みたい方必見! <特徴・メリット> 交通費支給 長期休暇あり 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 <職種> 医療事務クラーク <雇用形態> 職業紹介(正社員) <給与> 月給 220,000円〜320,000円 月額220,000円?320,000円 給与に...

今年の４月に寄居町に新規オープンした施設で 【看護のお仕事】をお願いします。 利用者様の見守り ・身の回りのお手伝い 経管栄養などの医療行為 ・服薬管理 ・介護業務 利用者様だけでなく働くスタッフも楽しめるよう みんなで作っていく施設です。 ※夜勤はありません

療養型病院（６０床）での看護業務 ・入院患者の健康管理 ・バイタル ・注射 ・点滴 ・採血 ・処置 ・回診 ・食事 ・トイレ介助 ・入浴など 当院では患者６０人に対し２０名以上の看護師を配置しているので 抵抗を感じやすい職域をカバーしてもらえます。 急性期病院と比べ慌ただしさは少ないので ・経験の浅い方やブラン クのある方も働きやすい環境です。 〜私たちは永く働ける働きやすい職場づくりを目指しています〜 ☆是非一度見学にお越しください☆ 当院では履歴書不要の見学会を随時個別対応しています。 変更範囲：法人の定める業務

医療事務 ・受付 ・会計 ・薬出し補助 ・電話対応 ・院内清掃など。 業務の変更範囲：変更なし

歯科衛生士業務全般 「業務の変更範囲：変更なし」 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ ≪事業所の画像情報があります≫ ◎埼玉県多様な働き方実践企業：プラチナ認定

医事課の責任者（候補含む）として医療事務全般を主にお願いします。 ・医事課の円滑な運営業務 ・レセプト関連業務 ・外来受付業務 ・会計業務 ・患者様・来客者対応 ・電話受付 ・書類作成など 変更範囲：法人の定める業務

埼玉よりい病院内保育室の保育業務全般 ＊土曜日・日曜日出勤できる方歓迎 ＊経験は問いません ＊夜勤は必要時に相談させていただきます ＊業務の変更範囲：変更なし

＼２０２５年３月オープン！／ 新しい・きれいなお店で一緒に働きませんか？ テレビで取り上げられるなど ・今話題のチョコレートブランド 『久遠チョコレート』が秩父にオープンします！ 自分の成長が社会貢献に直接つながる！ ☆こんな方を求めています☆ 事業所運営全般 ・ご利用者への対応 ・スタッフへの指導・アドバイス ・関係機関への対応 ・連絡調整 ・個別支援計画作成 ・ご利用者に対するアセスメント ・面接など ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり 変更範囲：法人の定める業務

・診療の介助 ・器具の洗浄・減菌作業 ・患者の移動補助 ・入浴補助 ・排泄補助 ・食事補助 ・看護師の補助業務 ≪働きやすさポイント≫ １．育児休業取得実績２４名 ・その後も継続勤務しています。 ２．２４時間利用できる保育施設があり ・子育て世代が働きやすい職場です。 ・有給休暇取得日数１４日／人／年 ・育児休暇取得率１００％ ・再復帰率１００％ ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ 業務変更範囲：変更なし

＊定期健診等歯科衛生士業務全般及び診療補助業務をお願い いたします。 ◎ブランクのある方も ・お気軽にご応募下さい。 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫ ≪事業所の画像情報があります≫ ◎埼玉県多様な働き方実践企業：プラチナ認定

医療機関・介護施設等からの当院への入院患者様及び外来患者様への対応をしていただくお仕事です。 ・医療機関 ・介護施設等からの入院援助 ・入院中及び退院後の生活援助 ・地域貢献活動 ・レクリエーション活動の参画 ・施設への訪問活動 など 業務の変更範囲：変更なし

埼玉よりい病院内薬局の業務 ・調剤業務 ・薬事指導 ・その他 ＜働きやすさポイント＞ 年休取得日数１２日／人／年以上 育児休暇取得率 １００％ 復帰率１００％ 育児のための短時間勤務制度あり ＊業務の変更範囲：変更なし

入院相談 ・入院調整 ・退院支援 ・他病院等への広報活動など ＊当院は医療療養病床６０床の病院です。 入院患者さまは ・急性期病院からの継続治療目的 ・長期療養目的 ・リハビリ目的 ・自宅や施設から体調不良による入院など ・慢性期の患者さまを対象にお受入しております。 変更範囲：法人の定める業務

担当歯科衛生士制となりますので ・ご自身の受け持つ患者に対し ・責任感を持って誠実に対応していただきます。 ＊口腔内検査 （口腔内写真 ・Ｐ検 ・レントゲン位置づけ ・サリバテスト） ＊初期治療 （口腔内の状態説明 ・ＳＣ ・ＳＲＰ ・ＯＨＩ ・データ管理・入力） ＊治療介助 ＊メンテナンス ＊患者セミナー ＊その他（院内の簡単な業務） ★未経験の方でも丁寧に指導します★ （就業後の業務内容変更はありません）

埼玉よりい病院での就業です。 リハビリテーションの実施 ・急性期〜回復期のリハビリテーション ・言語訓練 ・嚥下訓練 ・その他 働きやすさポイント 年休取得日数１２日／人／年以上 育児休暇取得率１００％ 再復帰率１００％ ＊業務の変更範囲：変更なし

療養型病院（６０床）での看護業務 ・入院患者の健康管理 ・バイタル ・注射 ・点滴 ・採血 ・処置 ・回診 ・食事 ・トイレ介助 ・入浴など 当院では患者６０人に対し２０名以上の看護師を配置しているので 抵抗を感じやすい職域をカバーしてもらえます。 急性期病院と比べ慌ただしさは少ないので ・経験の浅い方やブラン クのある方も働きやすい環境です。夜勤は月２〜４回。週の勤務例 は夜勤１回 ・日勤３回。残業は月１〜２時間程度なので ・家事育児 との両立がしやすい環境です。 〜私たちは永く働ける働きやすい職場づくりを目指しています〜 ☆是非一度見学にお越しください☆当院では履歴書不要の見学会を随時個別対応しています。 変更範囲：法人の定める業務

＊クリニックでの医療事務の仕事です。 ・受付 ・会計 ・診療報酬計算 ・請求（電子カルテ） ・クラーク業務 ・院内清掃 ・その他 業務の変更範囲：変更なし

看護師の補助業務 患者の移動 ・入浴 ・排泄 ・食事の補助 ・器具の洗浄 ・書類などの 運搬 《働きやすいポイント》 ・有給休暇取得日数１４日／人／年 ・育児休暇取得率１００％ ・再復帰率１００％ 業務変更範囲：変更なし ≪当事業所について詳しくはホームページをご覧ください≫

『埼玉よりい病院』での就業です。 ・訪問看護業務 ・病状観察 ・褥瘡管理 ・ＩＶＨや経管栄養 ・人工肛門等の管理 ・ターミナルケア及びご家族への支援など ※経験がない人でも丁寧に指導いたします。 ※業務変更範囲：変更なし ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫

【特別養護老人ホーム】看護業務 ★オンコールなし★日数については ・相談可。 仕事内容は ・配薬業務です。（朝の薬） ★〜☆〜★ 働きやすさポイント ★〜☆〜★ 仕事に慣れるまで ・丁寧にレクチャーいたします。 変更範囲：変更なし

・受付での会計 ・電話対応 ・入力業務 ・患者対応 ・医師の診察介助 ※業務の変更範囲：変更なし

高齢者デイサービス ・サービス付き高齢者住宅での ・お客様の体調管理 ・服薬管理 ・また急変時の対応など。 ご入居者様のバイタルのチェックや ・お薬の管理などが主なお仕事です。 病院とは違い医療的なことは少ないですが ・数名の看護スタッフと共に ・お客様に笑顔と安心できる言葉をお届けする事も ・仕事のひとつだと考え ・ブランクのある方 ・自信のない方でもサポートできる態勢をとっております。 ◇◆ 副業可 ◆◇ 業務の変更範囲：変更なし

※発達障がいのある子供の成長に携わる仕事 ・導尿や胃ろうの医療ケア支援 ・子供と遊ぶ ・学習や運動の支援 ・指導 ・宿題 ・勉強 ・工作 ・おやつ作りなどの支援 ・指導 ・事務作業 ・送迎（できる方だけ） ＊なんでもお気軽にお問い合わせください。 応募の前に事業所の見学もどうぞ。 業務の変更の範囲：会社の定める業務

＊秩父第一病院での看護業務です。 外来看護 ・病棟看護 ◎ブランクある方もお気軽にお問い合わせください。 ◎２４時間利用可能な保育所あり！ 子育て世代が働きやすい環境です ★〜☆〜★ 働きやすさポイント ★〜☆〜★ 年休取得日数１２日／人／年以上！ 育児休暇取得率１００％！再復帰率１００％！！ ６５歳以上の方も１年毎の契約で最高８０歳まで 勤務が可能です！ 変更の範囲：変更なし

看護業務 ・外来看護 ・病棟看護（急性期病棟 ・回復期リハビリ病棟 ・療養病棟） ※ブランクのある方もお気軽にお問い合わせください。 ≪働きやすさポイント≫ 年休取得率 ８９％以上 育児休暇取得率１００％ 再復帰率 １００％ 業務の変更範囲：変更なし ≪当事業所について詳しくはホームページをご覧ください≫

療養型病院（６０床）での看護業務 ・入院患者の健康管理 ・バイタル ・注射 ・点滴 ・採血 ・処置 ・回診 ・食事 ・トイレ介助 ・入浴など 当院では患者６０人に対し２０名以上の看護師を配置しているので 抵抗を感じやすい職域をカバーしてもらえます。 急性期病院と比べ慌ただしさは少ないので ・経験の浅い方やブラン クのある方も働きやすい環境です。 〜私たちは永く働ける働きやすい職場づくりを目指しています〜 ☆是非一度見学にお越しください☆ 当院では履歴書不要の見学会を随時個別対応しています 変更範囲：法人の定める業務

清水病院は療養病棟・通所リハ・訪問リハ・地域リハを実施してい ます。希望により通所と訪問を兼務するなど多様な働き方が可能な ので ・経験やキャリアを積むことができます。 〇療養病棟：病棟では施設や在宅生活のためのリハビリを行います 〇通所リハ：定員６０名の大規模施設。平均年齢２６歳の１１〜 １２名のＰＴ・ＯＴが毎日楽しく働いています。 〇訪問リハ：月平均１，３００単位以上を実施する地域ＮＯ．１の 実績。街中から山間部まで広い範囲を訪問します。山間部に住む 心根の優しい患者さんのお役に立てる喜びを感じられます。 〇地域リハ：埼玉県の委託事業を受けており ・地域のリハビリ拠点 病院と位置付けられています。「ちちぶＦＭ」からの出演依頼あ り 業務の変更範囲：変更なし

今年の４月に寄居町に新規オープンする施設で 【看護のお仕事】をお願いします。 利用者様の見守り ・身の回りのお手伝い 経管栄養などの医療行為 ・服薬管理 ・介護業務 利用者様だけでなく働くスッタフも楽しめるよう みんなで作っていく施設です。 ※夜勤はありません

児童発達支援管理責任者全般のお仕事をお願いいたします。 主な業務内容としては ・・事業所の管理業務 ・利用児童の個別支援計画の作成 ・児童の送迎（社用車利用） ・保護者との相談業務 ・各関係機関との連携 ・当事業所の指導員の管理 ・その他付随する業務 になります。 ＊送迎等で運転業務有り（公用車） ＊変更範囲：変更無し

病院における検査部業務 検体検査 生理機能検査 採血業務 ≪働きやすさポイント≫ 年有給休暇８９％以上 育児休暇取得率１００％ 復帰率１００％ ＊業務の変更範囲：変更なし

・リハビリセンターアトム【通所（デイケア）】におけるリハ業務 業務の変更範囲：法人の定める業務 私達の理念は「みんなの笑顔のために」みんなが笑顔になるために 最も大切にしていることは「職員とその家族の笑顔」です。 職員と家族が笑顔でいられるから良いリハビリを提供できると考え ています。 変更範囲：法人の定める業務

整形外科クリニックにおいて医療事務業務をお願いします。 ・受付 ・会計 ・電話対応 ・レセプト業務 ・リハビリの補助作業 ・クリニック内清掃 ・作業内容は丁寧にお教え致します。 ＊変更範囲：変更なし

訪問看護業務 ・病状観察 ・褥瘡管理 ・ＩＶＨや経管栄養 ・人工肛門等の管理 ・ターミナルケアおよびご家族への支援など ≪働きやすさポイント≫ 年休取得率 ８９％以上 育児休暇取得率１００％ 再復帰率 １００％ 業務の変更範囲：変更なし ≪当事業所について詳しくはホームページをご覧ください≫

・チョコレート・焼き菓子の製造 ・販売 ・店舗での接客販売 ・商品説明 ・レジ対応 ・フロアコントロール ・発注業務 ・在庫管理 など 日々の業務において臨機応変に対応し ・チームで協力しながら作業を進めることが求められます ☆こんな方を求めています☆ ・前向きで勉強好きな方 ・お店を一緒に盛り上げてくれる方 ・チームを大切にし ・周りを巻き込んでいける方 変更範囲：法人の定める業務

チョコレート製造を中心に焼き菓子の製造補助も行います （例：製品の仕上げ作業 ・包装 ・検品など） その他に ・・店舗での接客販売 ・商品説明 ・レジ対応 ・製造スケジュールの管理および在庫管理 ・発注業務および納品確認 ・パソコンを使用した簡単なデータ入力 （在庫記録 ・発注データ入力など） ・利用者の送迎業務（社用車使用） 日々の業務において臨機応変に対応し ・チームで協力しながら作業 を進めることが求められます。 変更範囲：法人の定める業務

療養型病院（６０床）での看護業務 ・入院患者の健康管理 ・バイタル ・注射 ・点滴 ・採血 ・処置 ・回診 ・食事 ・トイレ介助 ・入浴など 当院では患者６０人に対し２０名以上の看護師を配置しているので 抵抗を感じやすい職域をカバーしてもらえます。 急性期病院と比べ慌ただしさは少ないので ・経験の浅い方やブラン クのある方も働きやすい環境です。夜勤は月２〜４回。週の勤務例 は夜勤１回 ・日勤３回。残業は月１〜２時間程度なので ・家事育児 との両立がしやすい環境です。 〜私たちは永く働ける働きやすい職場づくりを目指しています〜 ☆是非一度見学にお越しください☆当院では履歴書不要の見学会を随時個別対応しています。 変更範囲：法人の定める業務

入院相談 ・入院調整 ・退院支援 ・他病院等への広報活動など。 ＊当院は医療療養病床６０床の病院です。 入院患者さまは ・急性期病院からの継続治療目的 ・長期療養目的 ・リハビリ目的 ・自宅や施設から体調不良による入院など ・慢性 期の患者さまを対象にお受入しております。 先輩相談員が業務の評価や必要な教育内容を検討し ・段階に応じ た教育体制をとっております。 変更範囲：法人の定める業務

＊秩父第一病院での就業です。 調剤業務 薬事指導 など ★〜☆〜★ 働きやすさポイント ★〜☆〜★ 有給休暇取得日数１２日／人／年 育児休暇取得率１００％！再復帰率１００％！！ 育児のための短時間勤務制度あり 業務変更範囲：変更なし

歯科医院での受付業務 ・診療介助 ・清掃 ・その他診療室内の事務仕事 業務の変更範囲：変更なし

担当歯科衛生士制となりますので ・ご自身の受け持つ患者に対し ・責任感を持って誠実に対応していただける方を希望いたします。 ＊口腔内検査 （口腔内写真 ・Ｐ検 ・レントゲン位置づけ ・サリバテスト） ＊初期治療 （口腔内の状態説明 ・ＳＣ ・ＳＲＰ ・ＯＨＩ ・データ管理・入力） ＊治療介助 ＊メンテナンス ＊患者セミナー ＊その他（院内の簡単な業務） ★未経験の方でも丁寧に指導します★ （就業後の業務内容変更はありません）

居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 利用者様の自宅を訪問し ・介護保険サービスの説明 ・ケアプラン計画作成（ＰＣ操作） ・支援 ・認定調査など 変更範囲：法人の定める業務

療養型病院（６０床）での看護業務 ・入院患者の健康管理 ・バイタル ・注射 ・点滴 ・採血 ・処置 ・回診 ・食事 ・トイレ介助 ・入浴など 当院では患者６０人に対し２０名以上の看護師を配置しているので 抵抗を感じやすい職域をカバーしてもらえます。 急性期病院と比べ慌ただしさは少ないので ・経験の浅い方やブラン クのある方も働きやすい環境です。 〜私たちは永く働ける働きやすい職場づくりを目指しています〜 ☆是非一度見学にお越しください☆ 当院では履歴書不要の見学会を随時個別対応しています。 変更の範囲：法人の定める業務

◎医療型障害児入所施設入所児（者）の業務です。 ・日常看護 ・健康管理 ・療育支援等 ≪事業所の画像情報があります≫ 業務の変更範囲：変更なし

療養型病院（６０床）での看護業務 ・入院患者の健康管理 ・バイタル ・注射 ・点滴 ・採血 ・処置 ・回診 ・食事 ・トイレ介助 ・入浴など 当院では患者６０人に対し２０名以上の看護師を配置しているので 抵抗を感じやすい職域をカバーしてもらえます。 急性期病院と比べ慌ただしさは少ないので ・経験の浅い方やブラン クのある方も働きやすい環境です。 〜私たちは永く働ける働きやすい職場づくりを目指しています〜 ☆是非一度見学にお越しください☆ 当院では履歴書不要の見学会を随時個別対応しています。 変更の範囲：法人の定める業務

・受付での会計 ・電話対応 ・入力業務 ・患者対応 ・医師の診察介助 ※業務の変更範囲：変更なし

居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 利用者様の自宅を訪問し ・介護保険サービスの説明 ・ケアプラン計画作成（ＰＣ操作） ・支援 ・認定調査など 変更範囲：法人の定める業務

・受付 ・会計 ・電話対応 ・レセプト作成 ・医事コンピューター入力 ・病棟 ・外来 ・透析 ・介護報酬 ・在宅訪問 等の請求 ・外出業務有（社用車有） ＊２カ所へ移動しての業務があります。 （詳細は面接時に説明します） ＊変更範囲：変更無し

高齢者医療（認知症病棟１２０床）における看護師業務全般 入院患者様のお世話及び各種介助を行って頂きます。 ・食事 ・排泄の介助 ・点滴 ・注射 ・検温 ・脈拍 ・血圧測定 ・各種記録 ・病棟巡回 ・清拭 ・入浴 ・洗髪介助 等 ※ブランク有りの方の応募歓迎！！ ※６０歳以上の方の応募 ・歓迎します。 業務の変更範囲：変更なし

＊高齢者施設の管理業務を担っていただける方。 （業務内容） 行政宛て申請書類作成 各種修繕関係の手配 行政や関係機関等の調整 備品の管理業務 その他事務長等の補佐業務全般 外出時運転業務（公用車） ＊変更範囲：変更なし

・リハビリセンターアトム【通所（デイケア）】におけるリハ業務 ☆リハビリ対象者：要介護者 ・認知症高齢者 ・身体障がい者など ☆業務内容：個別リハビリ ・集団リハビリ ・作業プログラム ・生活 アドバイスなど 高齢者や障がいを抱える方の ・その人らしい生活や生きがいを支援 するセラピストです。 私達の理念は「みんなの笑顔のために」みんなが笑顔になるために 最も大切にしていることは「職員とその家族の笑顔」です。 職員と家族が笑顔でいられるから良いリハビリを提供できると考え ています。 変更の範囲：法人の定める業務