キーワード「組織・人事」 × 勤務地「沖縄県島尻郡南風原町」の検索結果

・調剤業務（外来処方・入院処方・老健） ・注射薬払出 ・注射薬剤調整業務 ・院内製剤業務 ・ＤＩ業務 ・ＴＤＭ業務 ・病棟服薬指導業務等 ＊賞与あり（夏と冬の２回） 前年度実績：３．７ヶ月 ※人事考課による ＜変更範囲：変更なし＞

○人事業務全般（一部労務含む） ・募集 ・採用関係 ・人事イベントの運営 ・人事制度規程管理 ＜変更範囲：法人で定める一般事務の範囲内＞

○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊医薬品登録販売者の資格を取得し ・専門家になれます。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

・人事業務（給与計算業務） ・社会保険 ・税務関係 ・発令対応等 ・人事イベント対応 ・入社 ・退職手続き ・採用の補佐的対応 ・助成金 ・補助金申請 変更範囲：変更なし

○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊医薬品登録販売者の資格を取得し ・専門家になれます。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

福祉事業部 ・給食事業部の２つの事業の本部長として ・経営課題の解決 ・後継者の教育を行っていただきます。 【具体的には…】 ●経営課題の解決 ●働きやすい社内環境の整備 ●計画的な採用活動の実施 ●教育 ・研修の内容の確立 ●キャリアアップの確立 等 変更範囲：変更なし

○医薬品の専門知識を活かし ・医薬品（第２類 ・第３類）のカウン セリング販売を担当していただきます。 ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

主に以下の人事労務業務をご担当いただきます。 ・給与計算 ・労務関連の諸手続き（社会保険手続きなど） ・年末調整 ・給与支払報告 ・住民税切り替え ・汐留パートナーズグループ会社とのやり取り（メール ・電話等）・次第に ・顧客とのやりとりもお願いいたします。 （変更範囲：会社の定める業務） 【求める人物像】 ◎誰かに貢献できる仕事がしたい方 ◎コミュニケーションをとりながら活躍したい方 ◎細かい作業や ・納期厳守の仕事も丁寧に取り組める方 クライアントのよきパートナーであり続けるために ・常に進化し夢を持って働ける職場を目指し ・社員と家族の幸せを大切にしています。ワークライフバランスを意識した働き方を実現しています。

〇地方職員共済組合関連 ・特定健康診査及び特定保健指導に関すること ・データヘルス計画に関すること ・重症化予防対策 ・がん検診の受診勧奨に関すること 〇職員健康管理センター関連 ・過重労働対策に関すること ・職員の相談（健康・メンタルヘルス・ハラスメント等） および療養支援・復職支援に関すること（一次対応） ・沖縄県職員安全衛生管理概要等に関すること ・新採用職員面接事業に関すること ・労働安全衛生管理体制の活動の推進に関すること（出先機関） 変更範囲：変更なし

＊老人介護保健施設友愛園（定員５０名）における介護業務全般 ・食事 ・入浴 ・排泄介助 ・車椅子移動の補助 等 ・送迎業務（８名乗りリフト車／エリア：那覇・豊見城近郊） ＊賞与有り（夏と冬の２回） 前年度実績３．７ヶ月 ※人事考課による 《変更範囲：変更なし》

※管理業務として各現場の管理監督運営を学び ・将来の営業所長と して活躍して頂きます。 ※３ヶ月単位の現場試用期間を行って頂き ・無理なく成長して頂け ます。 ＊具体的な業務内容 ・シフト配置表作成業務 ・既存のお客様へのフォロー営業活動 ※客先及び現場巡察に社有車を運転して頂きます。 ＊未経験の方でも親切 ・丁寧にご指導させて頂きますので安心して 応募ください。 変更範囲：変更なし

【総務】 ・人事労務管理・・・入退職手続 ・勤怠管理等 ・社労士との調整・・休職手続 ・手当金申請 ・算定基礎届等 【経理】 ・給与計算・・・給与ソフト（弥生会計）使用 ・請求業務・・・給付費請求（国保連） ・利用者請求 ・人材処遇手当計算 その他 ・各種資料作成や電話 ・来客対応。イベントへの引率参加等 変更範囲：変更なし

電話受付 来客応対 勤怠・給与システム（給与大臣）への入力等 ・労務・有給管理 社会保険／雇用保険等加入・喪失手続き等 ・社会保険関連業務 会社スケジュール管理 ・健康診断予約管理 ・労働契約書管理等 書類管理 備品管理 変更範囲：変更なし

・総合病院における作業療法士業務全般 ＊賞与あり（前年度実績３．７ヶ月） ※人事考課による 《変更範囲：変更なし》

・組込系システムの開発を行って頂きます。 ・使用言語はＣ ・Ｃ＋＋ ・ＶＣ＋＋が主になります。 ・車載や複合機の開発経験のある方（尚可） ・担当フェーズはご経験に合わせてご相談させて頂きます。 （変更範囲：変更なし）

○医薬品の専門知識を活かし ・医薬品（第２類 ・第３類）のカウン セリング販売を担当していただきます。 ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面での アドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など） ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊医薬品登録販売者の資格を取得し ・専門家になれます。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面での アドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など） ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

１．本学会計システムを用いた業務 ２．外部資金関係の連絡・相談対応 ３．契約書・伝票のファイリング ４．その他研究支援第二係に関する業務 変更範囲：変更なし

＊保育園運営に関する事務業務（人事・給与計算等含）全般 ＊採用時期：即日 ・又は応相談 ［変更範囲：変更なし］

○医薬品の専門知識を活かし ・医薬品（第２類 ・第３類）のカウン セリング販売を担当していただきます。 ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

主に以下の人事労務業務をご担当いただきます。 ・給与計算 ・労務関連の諸手続き（社会保険手続きなど） ・年末調整 ・給与支払報告 ・住民税切り替え ・汐留パートナーズグループ会社とのやり取り（メール ・電話等） ・顧客とのやりとり（メール ・電話等） （変更範囲：会社の定める業務） 【求める人物像】 ◎誰かに貢献できる仕事がしたい方 ◎コミュニケーションをとりながら活躍したい方 ◎細かい作業や ・納期厳守の仕事も丁寧に取り組める方 クライアントのよきパートナーであり続けるために ・常に進化し夢を持って働ける職場を目指し ・社員と家族の幸せを大切にしています。ワークライフバランスを意識した働き方を実現しています。

・人事業務全般の管理 新卒・中途採用の計画立案 ・選考 ・面接など ・労務業務全般の管理 給与計算・勤怠管理・年末調整など ・法人内各事業所との連携 「変更範囲：法人の定める業務」

○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊医薬品登録販売者の資格を取得し ・専門家になれます。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

・制御系システムの開発を行って頂きます。 ・Ｃ ・Ｃ＋＋ ・ＶＣ＋＋などでの開発経験がある方 ・Ｌｉｎｕｘ環境での開発経験がある方（尚可） ・通信系やマイコンの知識のある方（尚可） ・担当フェーズはご経験に合わせてご相談させて頂きます。 【変更範囲：変更なし】

【完全週休２日で安定のお仕事です】 ＜仕事内容＞ 勤怠管理・労務管理を中心に総務業務全般のお仕事です。 書類整理（段ボールの運搬など）の業務もあり体力を要します。 ※未経験の方 ・長期勤務可能な方大歓迎！！ ※研修や諸先輩方の解り易く丁寧に指導もと支援していくので安心してご応募ください。 ＜従事すべき業務業務の変更の範囲＞ 変更あり。（営業職・技能職・技術職）

・店長幹部候補 ・店舗運営 ・人事管理 ・車両管理 ・手配 ・清掃 ・予約管理 ・問合対応 ・ＳＮＳ ・ＹｏｕＴｕｂｅ配信 （スマフォでの操作 ・配信程度） 等 「変更範囲：会社の定める業務」」 ＊令和７年６月初旬予定しています。

・制御系システムの開発を行って頂きます。 ・Ｃ ・Ｃ＋＋ ・ＶＣ＋＋などでの開発経験がある方 ・Ｌｉｎｕｘ環境での開発経験がある方（尚可） ・通信系やマイコンの知識のある方（尚可） ・担当フェーズはご経験に合わせてご相談させて頂きます。 （変更範囲：変更なし）

管理組合の管理責任者 「変更範囲：なし」

〇採用業務全般と ・技能実習・特定技能生を含む入社受入対応などをメインにご担当いただきます。当社は従業員６７０名以上が働く沖縄県下有数の食品工場ですが ・業績好調により ・引き続き採用強化を行っています。現在は中途採用中心に ・様々な手段で採用活動に奔走しており ・ゆくゆくは新卒採用も強化する予定です。部内メンバーは６名で ・内２名が当業務に従事しています（他４名は外国人従業員の現場サポート担当）。部内の雰囲気は非常に明るく ・コミュニケーションも活発です。採用関連業務は ・まだまだ仕組化されていないことも多く ・良いアイデアは積極的に取り入れていきたいと思っています。当社の食品工場は手作業の工程も多く ・正に人材が食品づくりの要です。沖縄の「食」に貢献する大規模食品工場を人事として支えてくれる方を期待しています。

当施設は ・多機能型（放課後等デイサービス・児童発達支援） の事業所です。児童発達支援管理責任者として ・以下の業務を 中心にご活躍いただきます。 ・保護者との面談・対応 ・個別支援計画の作成および進捗管理 ・児童一人ひとりの特性に応じた療育方法について ・児童指導員と連携・助言 ・施設管理者としての一般的なマネジメント業務 ※送迎業務はございません。児発管業務に専念できる環境です。 ※総務・経理・人事業務は本社が一括でサポートしており ・専門職としての業務に集中できます。 変更範囲：変更なし

２つの歯科医院の事務作業を行っていただきます。 ◆一般事務（総務・労務・人事全般）※事務長補佐 ・電話 ・メール ・来客対応 ・社内文書の作成（フォーム） ・管理 ・保管 ・郵便物の発送 ・収受 ・消耗品等在庫管理 ・発注 ・院長秘書業務補佐 ・経理業務は基本外注ですが ・一部経理補助業務あり ・人事評価フォーム作成予定 ・訪問歯科の新規利用者手続き ・関係機関との連絡 変更範囲：変更なし

・組込系システムの開発を行って頂きます。 ・使用言語はＣ ・Ｃ＋＋ ・ＶＣ＋＋が主になります。 ・車載や複合機の開発経験のある方（尚可） ・担当フェーズはご経験に合わせてご相談させて頂きます。 【変更範囲：変更なし】

・Ｃ＋＋を使用してシステム開発を行って頂きます。 ・Ｌｉｎｕｘ上での開発経験のある方 ・ＣやＣ＃．ｎｅｔの経験のある方（尚可） ・担当フェーズはご経験に合わせてご相談させて頂きます。 （変更範囲：変更なし）

○栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面での アドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など） ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

・Ｃ＃．Ｎｅｔを使用してシステム開発を行って頂きます。 ・ｏｒａｃｌｅもしくはＳＱＬＳｅｒｖｅｒでの開発経験がある方 ・ＡＳＰ．ＮｅｔもしくはＶＢ．Ｎｅｔの経験のある方（尚可） ・ＷＰＦの経験のある方（尚可） ・担当フェーズはご経験に合わせてご相談させて頂きます。 （変更範囲：変更なし）

ＰＨＰを用いたシステム開発に従事していただきます。 ＰＨＰについて実務経験は問いません。 自己学習をされている方を歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

○管理栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面 でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など） ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

・人事労務業務 ・給与計算業務 ・人事労務システム・勤怠システムの入力（勤怠管理） ・業務に関わる各資料・書類作成 ・電話応対 ・その他上司が命ずること ※社労士事務所 ・税理士事務所のサポートあり 変更範囲：変更なし

住宅型有料老人ホームの各種行政の連携や採用活動 ・事務全般確認 ・ご家族の対応などの施設運営管理業務 ・首里駅前老人ホームの運営（入居者様や地域の把握） ・各種事務作業（事務確認や申請・入契約書類） ・外部関係機関や業者 ・提携医療機機関への広報や 交渉（ケアマネとの連携など） ・入居者様やご家族の対応 ・各関係機関への連絡調整 ・人事・採用など募集活動及び対応 ・救急・夜間対応 「変更範囲：会社の定める業務」

人事評価制度を導入しており ・あなたの努力と成果がしっかりと評 価されます。給与・待遇の向上はもちろん ・キャリアアップのチャ ンスがたくさんあります。新たなステップを踏み出し ・理想のキャ リアアップと待遇改善を実現できる環境です。ぜひ ・私たちと一緒 に成長しましょう！ お問合せ・ショールームでの接客対応／現地調査／プランや見積作 成／ご提案／ご契約／詳細の打ち合わせ／工事の手配 ・管理／お引 渡し・アフターフォローなど 「変更範囲：なし」

・総務業務（受付 ・電話・来客対応 ・資料作成 ・給与 ・人事関係）等 ・経理ソフト入力 ・現預金出納帳の作成 ・銀行業務 ・その他総務 ・経理に関する業務等 「変更範囲：なし」

○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊医薬品登録販売者の資格を取得し ・専門家になれます。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

＊薬剤管理指導業務（服薬指導） ・病棟薬剤業務（病棟常駐） ・調剤業務 ・薬剤管理業務 ・医薬品安全管理 等 ＊賞与あり（夏と冬の２回） 前年度実績：３．７ヶ月 ※人事考課による ＜変更範囲：変更なし＞

●Ｃ言語を使った組込ソフト開発や検証業務 自動車部品の電気機器（コントロールシステム）の開発 ・仕様書に沿ってＣ言語を使用し ・電流を制限するためのプログラムを組む。 ・バグがないか等の動作確認（検証業務）も行う。 「変更範囲：変更なし」

〈施設の運営統括〉人事 ・社員教育 ・現場指導 ・シフト管理 ・苦情処理 ・営業 ・行政 ・医療機関との連携 ・書類作成 〈お客様の相談業務〉入居・退去相談 ・契約締結 ・苦情処理 ・医療・行政との連携 ・営業 ・報告書作成 〈介護業務〉入居者３５名 ・平均介護度：要介護３．５ ＊業務割合は ・はじめは半々ずつ行って施設や業務に慣れていただき ・ゆくゆくは管理業務７割 ・相談業務３割程度の予定です。 「変更範囲：変更なし」

職種／総務部（人事・労務管理・給与計算・福利厚生他） 経理部（給与計算・伝票入力・書類作成他） 営業部（顧客対応 ・提案・見積作成他） 業務部（清掃部門 ・労務管理 ・清掃指導他） 管理部（設備・警備部門 ・設備保守 ・警備 ・労務管理他） ※適性等により配属先を決定します。 ※変更の範囲／会社の定める業務

〇利用者の介護業務全般 ※未経験可 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・歩行訓練等 入職後は ・新人研修で現場の介護技術を丁寧に説明します。 毎月１回の法人内研修や ・介護力向上委員会による委員会活動 を通して ・スタッフ全員が知識・介護力を共有できる組織を目 指しています。 法人の介護方針は『自立支援介護』。介護が必要なお年寄りでも 自立を支援する目標で介護を行っています。 ※変更範囲：生活相談員

障害者グループホーム 障害者介護業務として ・排せつ・食事・入浴介助 ・身のまわりの補助等を行っていただきます。 未経験でもサポートいたします。 ＊入所者１７床 （内ショートステイ２床） ※事業所人事異動等はありません 変更範囲：変更なし