キーワード「食品」 × 勤務地「京都府 京田辺市」の検索結果

身近な食材の元となる原料を粉末（パウダー状）に する食品加工業です。食品原料を粉末化することで ・滑らかにした り ・混ぜやすくしたり ・消化を助けたり ・風味を引き立たせたり ・素材の持つ特性を最大に引き出し ・手軽に扱えるものに変えること ができ ・今や私たちの食生活には欠くことのできない大切な仕事を 担っています。 仕事内容は １．原料投入 ２．回収と計量 ３．脱気 ４．封緘 ５．梱包 ６．機械洗浄 「変更範囲：変更なし」

◎食品スーパーでの商品の加工や販売・品出しなどを担当して いただきます。いずれかの部門を担当していただきます。 ●青果 ●精肉 ●食品 ●レジ ●鮮魚 ＊面接時に希望や適性をみて判断いたします。 ＊原則６ヶ月後 ・正社員に登用いたします。 「変更範囲：変更なし」

◎食品スーパーでの商品の加工・販売等を担当していただきます。 いずれかの部門に配属されます。 ●青果 ●精肉 ●食品 ●レジ ●鮮魚 ＊面接時にて希望や適性をみて判断いたします。 ＊原則６ヶ月後 ・正社員に登用いたします。 「変更範囲：変更なし」

◎食品スーパーでの商品の加工・販売等を担当していただきます。 いずれかの部門に配属されます。 ●青果 ●精肉 ●食品 ●レジ ●鮮魚 ＊面接時にて希望や適性をみて判断いたします。 ＊原則６ヶ月後 ・正社員に登用いたします。 「変更範囲：変更なし」

食品（主に餃子）の製造に関する仕事 ・キャベツの検品や原料の投入 ・専用バッド（ケース）の梱包など 付随業務で ・・製造工程で使用した機器の洗浄 部品外しや ・配管を洗浄の仕事があります。 手袋着用のため ・手荒れの心配はありません。 ＊経験は全く必要なく ・大手食品工場でのお仕事です。 （変更の範囲＝会社の定める業務）

◎食品スーパーで精肉部門を主に担当していただきます。 当店のやり方などを覚えていただく 契約社員期間（６ヶ月）を経て正社員に登用いたします。 ＊お肉のスライス・カット ・パック詰め ・品出し ・発注を始め ・パートアルバイトさんへの指導などもお願いいたします。 ＊また ・他部門の応援やレジ業務なども行っていきます。 「変更範囲：変更なし」

◎食品スーパーにて ・野菜・果物販売を中心に 担当していただきます ●野菜・果物のカット ・パック詰め ・品出し ●接客応対 ●レジ業務 ●他部門の応援業務等 ●パートアルバイトへの指示・指導 ＊原則６ヶ月後 ・正社員に登用いたします。 「変更範囲：変更なし」

ドライ食品の製造工場で包装・検品作業に携わっていただきます。 主な業務としては ・加工後の食品の取出し・粒度をそろえる ・食材の包装・梱包・検品作業 ＊選別など細かい作業がありますが ・誰でもできるカンタンな作業です ＊乾燥室で空調も完備しておりますので ・快適に作業ができます。 ＊経験は全く必要なく ・大手食品工場でのお仕事です。 （変更の範囲＝会社の定める業務） 変更範囲：変更なし

「スーパー山田屋／久津川店」における ・食品担当としてのお仕事です。 カップ麺やペットボトル飲料等の品出し作業が中心となります。 変更範囲：会社の定める業務

当社オリジナルブランド「京鴨」の食品加工スタッフを募集！お客様に安心・安全な商品と笑顔を提供しています。加工に携わった商品が市場に並ぶ感動を一緒に味わってみませんか？ 【業務内容】 ・お肉のカットやスライス ・商品の包装やパック詰め ・検査等 ・その他食品加工に不随する業務 ※業務の変更範囲：変更なし

◆加工食品（調味料・乾物・飲料・菓子）や日配商品（卵・乳製品・冷凍食品）などの商品陳列・補充 ・入荷商品の仕分けなど ★未経験の方でも親切・丁寧に指導いたします。 【従事すべき業務の範囲：その他店舗の定める業務】 ＊副業可（同業他社様との副業は不可）

◎食品スーパーにてお野菜・果物を中心とした販売を 担当していただきます。 ●野菜・果物のカット ・パック詰め ・品出し ●接客応対 ●レジ打ち ●青果以外の部門への応援等 ●パートアルバイトへの指示・指導 ＊原則６ヶ月後 ・正社員に登用いたします。 「変更範囲：変更なし」

■乾燥食品を化粧箱に入れ ・外箱に詰める作業 ■健康食品等をアルミ袋に詰める作業 ■その他作業 ※基本的にはライン作業となります ※女性が活躍されている３０名の職場です ※仕事と家庭（子育て）の両立ができる求人です 業務の変更範囲：変更なし

かつお削り節 ・調味料 ・冷凍食品等のルートセールスです。 １日平均２０件程度の既存のお客様を訪問してもらいます。 お客様は外食産業 ・病院 ・老健施設向けが中心です。 ☆業界経験 ・能力に応じて給与面は優遇 ・考慮します。 ☆未経験の方もしっかり指導いたします。 変更範囲：会社の定める業務

◎食品スーパーで精肉部門を主に担当していただきます。 当店のやり方などを覚えていただく 契約社員期間（６ヶ月）を経て正社員に登用いたします。 ＊お肉のスライス・カット ・パック詰め ・品出し ・発注を始め ・パートアルバイトさんへの指導などもお願いいたします。 ＊また ・他部門の応援やレジ業務なども行っていきます。 【変更範囲：変更なし】

食品の固定先ルート配送 「業務用食品卸売」大手企業のセンターにてピッキングした食材や厨房用品をレストランやホテル・病院・高齢者施設などの配送です。 ２トンショートトラックへ手積み・手降ろしを行います。 固定先は１日２０件ぐらいです。 【変更範囲：変更なし】

大手スーパーやドラッグストアの飲料と食品を取り扱っている職場になります。 飲料と食品の入出荷と補充作業がメインのお仕事です。 基本リフト作業と成りますが ・補充作業の中に手仕事での補充もあります。 技術も大切ですが ・安全第一の職場です。 （変更の範囲＝会社の定める業務）

加工食品売場での品出し・販売に関する業務 ・商品化・加工 ・及びネットスーパーでの商品ピッキング作業等 業務の変更範囲：変更なし

チルド商品や冷凍食品をピッキングリスト（伝票）を見ながら ・仕分けしたり ・出荷前の検品をし ・カーゴに並べたり ・オリコンに並べる仕事です。また在庫の数を数えて棚の整理もあります。 １ ・景気に強い食品の仕分け作業です！ ２ ・体を動かすことが好きな人は ・時間が経つのが早く感じる仕事 ３ ・年間５〜６℃の安定環境 もちろん制服一式無料で貸与されます！ ※男性７：女性３の割合の職場です！ （変更の範囲＝会社の定める業務）

・大手スーパー向け生鮮食品（野菜 ・乳製品 ・お弁当等）を 冷蔵倉庫内で仕分け ・及び検品する作業です。 どなたでもしていただける簡単な作業です。 ・ハンディという端末機器を使用して ・バーコードを読み取り ながら商品を取り集めていきます。 ・変更範囲：会社の指定する範囲 ・様々な方の応募をお待ちしています。 ・当社は創業以来１１０年を超える安定した会社です。

指定したルートでの食品工場向けのお米配送や ・業務スーパー向けの食品配送を担当していただきます。荷下ろしや商品確認も行います。夜間配送がなく ・安定した勤務環境で働きやすい職場です◎ ・配送ルートの確認と運転 ・荷物の積み込みと積み下ろし ・配送先での納品対応 入社後は研修を受けながら業務を進めるので ・食品の配送に慣れていない方も安心して働けます。業界未経験の方には一からお教えしますので ・ご安心ください◎配送業務を通じてお客様との信頼関係を築き ・充実感を得られる仕事です！【変更範囲：変更なし】

＜松坂屋高槻店＞生鮮食料品や食品・グローサリー売場 にてレジ業務をお願いします ■レジ打ち ■商品の袋詰め ■袋やお箸の準備 ■かごの整頓 ■ドライアイスの補充 など お預かりした現金を入れたら ・おつりは自動で出てくるシステム 電子マネー決済やカード支払いも増えているので お金の数え間違いや渡し間違いも減りました◎ きちんとした研修があり ・未経験でも安心して始められます 【変更範囲：変更無し】

・大手スーパー向け生鮮食品（野菜 ・乳製品 ・お弁当等）を 冷蔵倉庫内で仕分け ・及び検品する作業です。 どなたでもしていただける簡単な作業です。 ・ハンディという端末機器を使用して ・バーコードを読み取り ながら商品を取り集めていきます。 ・変更範囲：会社の指定する範囲 ・様々な方の応募をお待ちしています。 ・当社は創業以来１１０年を超える安定した会社です。

当社オリジナルブランド「京鴨」の食品加工スタッフを募集！入社後は先輩スタッフが丁寧にお教えしますので ・未経験の方も安心して働ける環境です。細かい作業が好きな方やコツコツと仕事を進めるのが得意な方 ・大歓迎！★週３日〜ＯＫ★ 【業務内容】 ・お肉のカットやスライス ・商品の包装やパック詰め ・脱毛（ピンセットを使用） ・検査等 ※業務の変更範囲：変更なし

春日大社参道沿いにあるお茶屋です。 テイクアウト及び店内イートインスペースにおいて 軽食 ・飲料を提供しております。 食品から工芸品まで多くの土産品も取り扱っております。 売上増大のため人員募集します。 ●電子レンジなどでの簡単な調理 ●販売業務（主にソフトクリームや豚まん等の提供） ●品出し業務 ☆奈良の四季を感じながら ・お仕事に従事頂けます。 ☆観光のお客様が多いため ・夕方までの営業です。 変更範囲：変更なし

産直品を販売する自社ECサイトにて、CRMマーケティングをご担当いただきます。 CRM施作の一環として実施する企画やキャンペーンなどの運用・進行管理や、制作物のディレクションを中心となって推進していただきます。 業務に慣れていただければ、施作の立ち上げ企画から一連の流れもお任せします。 CRM推進の担当者として、顧客満足度の向上、LTVの最大化を目指し、事業拡大を促進していただきます。 【　具体的な業務内容　】 ・メルマガ/LINEなどを利用したCRM施策の実行、効果検証 ・各ユーザー向けのキャンペーンの実行、効果検証 ・各データを用いてのマーケティング分析 ・適切なチャネル、施策の検討　　など 【仕事のやりがい・魅力】 ■少数で複数のプロジェクトを進行しているため、マーケティング業務に幅広く携わっていただけます。 ■年齢や職歴に関係なく、裁量権を持ち業務に取り組んでいただける環境です。 ■来店数や購入数などの分析で、お客様に喜んでいただける企画、アイディアを目でみて実感いただけます。 ■ゆくゆくは商品企画開発をはじめ、様々な領域にも挑戦いただけます。

<仕事内容：調理スタッフ> ・うどん、蕎麦、てんぷら、刺身などの麺類、日本料理全般 老舗の料理店で質の高い調理技術が身に付きます。 業績が安定しており、長期勤務が可能です。福利厚生制度も充実しています。 <職場体験内容> 当社御堂筋店（予定）にて、職場体験と試食をしていただきます。

農作物（お米や野菜）の生産作業全般をお任せします。 ＜得られる経験・スキル＞ ・栽培から収穫、管理や耕作地の整備などお米作りに必要な全工程を経験することができます。 ・今後はお米に加えて、野菜や果物の栽培・販売などを積極的に挑戦していきます。 新規事業の一翼を担い、新しいビジネスが展開していく様を間近で経験できることも、この仕事の魅力であると考えます。

農作物（お米や野菜）の生産作業全般をお任せします。 ＜得られる経験・スキル＞ ・栽培から収穫、管理や耕作地の整備などお米作りに必要な全工程を経験することができます。 ・今後はお米に加えて、野菜や果物の栽培・販売などを積極的に挑戦していきます。 新規事業の一翼を担い、新しいビジネスが展開していく様を間近で経験できることも、この仕事の魅力であると考えます。

★リニューアルオープン予定！オープニングスタッフとして勤務できるチャンスです！★ 【業務内容】 沖縄で人気のハンバーガー屋「キャプテンカンガルー」の関西出店オープニングメンバーを募集しております。 ハンバーガーの調理、仕込み、洗い物などがメイン業務となります。 将来的には店長・料理長候補として、スタッフの教育、売上収支管理などの運営に関する業務もお任せ致します。 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です。 ※調理未経験の方は最初はホール業務から徐々にお任せしますのでご安心ください。 　ご経験者の方は、ご経験に合った業務からお任せしていきます。

"1925年に創業し、1929年に国内初の食肉裁断機【ミートスライサー】を製造したパイオニア。 様々な食品加工機を製造・販売するメーカーであり、業界内においてトップのシェアを獲得している当社。 まもなく創業100年の歴史を誇る老舗企業ですが、積み重ねてきた歴史にあぐらをかくことなく、いつの時代もチャレンジグな姿勢で未来を切り拓いてきました。 現在はスライサーを製造する「テクノロジー事業」に加え、食品工場の悩みに応える「エンジニアリング事業」、レシピ開発や製造代行を手がける「コンサルティング事業」の3つを中核事業とし、成長し続けています。 今回募集するクオリティファーストチームはテクノロジー事業の中でも重要なポジションの一つで、≪なんつね製品の品質≫の最後の砦となるべく、『なんつねの品質基準』・『部品製品の品質保証』・『供給会社の品質指導』を担う部門となります。 その中でも検査官としての製品検査業務をお任せします。 【★入社後に任せる業務】 ・自社製品の製品検査 ・製品検査表の作成・改訂 【★将来的に任せたい業務】 ・海外グループへの品質指導 ・検査計画の立案 【★入社者に期待すること・ミッション】 ・検査結果を分析し、設計にフィードバックをすることで製品品質の改善に繋げること これまで積み上げてきたノウハウに加えて、あなたの経験を活かしながら、 より良いなんつねブランドを世の中に広めていきましょう。 ━━━━━━━━━━━ ＞＞当社ならでは！のポイント ━━━━━━━━━━━ 【★1：業界トップシェアの商品力】 ミートスライサーでシェア・実績トップ！なんつねブランドは、常に一定の製品ニーズがあります。 【★2：年功序列ではない評価制度を完備】 結果だけでなく、結果に向けてどう行動したかという過程も評価します。 1年間自身で立てた目標に対して、どのようなアプローチで、どのような結果を得たのかを上司とともにすり合わせます。 日々の積み重ねが反映される“頑張りがい”のある評価制度です。"

1925年に創業し、1929年に国内初の食肉裁断機【ミートスライサー】を製造したパイオニア。 様々な食品加工機を製造・販売するメーカーであり、業界内においてトップのシェアを獲得している当社。 まもなく創業100年の歴史を誇る老舗企業ですが、積み重ねてきた歴史にあぐらをかくことなく、いつの時代もチャレンジグな姿勢で未来を切り拓いてきました。 現在はスライサーを製造する「テクノロジー事業」に加え、食品工場の悩みに応える「エンジニアリング事業」、レシピ開発や製造代行を手がける「コンサルティング事業」の3つを中核事業とし、成長し続けています。 今回募集するクオリティファーストチームはテクノロジー事業の中でも重要なポジションの一つで、≪なんつね製品の品質≫の最後の砦となるべく、『なんつねの品質基準』・『部品製品の品質保証』・『供給会社の品質指導』を担う部門となります。 その中でも検査官としての製品検査業務をお任せします。 【★入社後に任せる業務】 ・自社製品の製品検査 ・製品検査表の作成・改訂 【★将来的に任せたい業務】 ・海外グループへの品質指導 ・検査計画の立案 【★入社者に期待すること・ミッション】 ・検査結果を分析し、設計にフィードバックをすることで製品品質の改善に繋げること これまで積み上げてきたノウハウに加えて、あなたの経験を活かしながら、 より良いなんつねブランドを世の中に広めていきましょう。

産直品を販売する自社ECサイト「みさら（味更）」の企画・運営スタッフとして、集客・マーケティング施策の企画・推進、CRM業務まで、EC運営に関わる業務に幅広く携わっていただきます。 マーケティングで集客したお客様にもっと「みさら（味更）」のファンになっていただくこと、より利用していただくための戦略や施策を立案・実行・分析することがメインミッションです。 少人数チームでの業務となるので、裁量権を持って仕事に取り組んでいただけます。 【　具体的な業務内容　】 ・EC戦略の立案 ・販売計画に対する予実管理 ・各データを用いてのマーケティング分析 ・メルマガ/LINEなどを利用したCRM施策の実行、効果検証 ・イベント、キャンペーン企画・実行～検証 ・社内SNSとの連携 ・外部パートナー会社との折衝 ※Webディレクター、デザイナーと連携をとりながらサイトの更新依頼や広告ビジュアル作成などの依頼も行います。 　他部署ともコミュニケーションが多く発生するポジションです。 【仕事のやりがい・魅力】 ■少数で複数のプロジェクトを進行しているため、マーケティング業務に幅広く携わっていただけます。 ■年齢や職歴に関係なく、裁量権を持ち業務に取り組んでいただける環境です。 ■来店数や購入数などの分析で、お客様に喜んでいただける企画、アイディアを目でみて実感いただけます。 ■ゆくゆくは商品企画開発をはじめ、様々な領域にも挑戦いただけます。

厨房の調理長または代行（責任者）としてる　 ■材料原価管理（コスト管理）の最適化　 ■アルバイトへの調理指導 ■厨房を含み店舗の衛生管理 ※場合によりホールと厨房の2ポジションを対応してもらうことがあります。 また、経験を活かし、オペレーション改善やメニュー開発（提案）など新しい取り組みも期待します。

【仕事内容】 ケータリングの料理スタッフをお任せします。（調理、盛り付け、洗い物） 手作りにこだわっておりますが、個々の提案や企画、メニュー開発なども積極的に行っていただきます。 食材ルートの開発や食材発注作業までケータリング料理の一環業務をお願いします。

「築地 孫右衛門」の料理長・料理長候補として、 スタッフの教育、調理業務、売上収支管理などの運営に関する業務をお任せ致します。 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です。 ※和食調理未経験の方は最初はホール業務から徐々にお任せしますのでご安心ください。 　ご経験者の方は、ご経験に合った業務からお任せしていきます。

【業務内容】 難波エリアで大人気の大衆居酒屋「かどや」。年商3億円規模、メディアで話題の繁盛店です。 かどやにて、ホール業務、調理業務をメインにお任せします。 また、付近にお住いの方に関しては夜間営業～深夜帯の業務もお任せできればと思っています。 通常営業だけでなく、閉店後の炭焼きなどもお任せします。 深夜帯については責任者としてご活躍いただける方も募集しております。 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です。 ※店長、副店長となった方にはマネジメント業務もお任せする予定です。

ペットボトル飲料製造工場の品質管理責任者として、 飲料工場全体の品質向上と品質管理メンバーのマネジメントなどを中心に担って頂きます。 自らも検査や工程管理を行いながら、製造現場にも入り込んでいき、 手を動かしながらプレイングマネージャーとして手腕をふるっていただくことが求められます。 また、本社や協力会社との渉外、その他管理業務など、幅広い業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務詳細＞ ・メンバーの教育、チームビルディング、シフト管理 ・使用水の官能検査、pH検査、テーブルテストの実施 ・お客様からのお申し出（不具合）に対する原因究明、および対策立案 ・工場内の品質改善及び、規定、手順書などの改定、整備 ・工程巡視に伴う記録、および記録の管理 ・規格（ISO/FSSC22000等）の監査対応 ・安全衛生管理、ＱＣ活動、社外均衡　等 【美山工場の特長】 京都府の山間部、“かやぶきの里”で有名な美山町に立地する美山工場。 趣のある建屋の中で、お茶のペットボトル製品を生産しています。 ★社宅情報★ 園部市周辺の家具家電付き借り上げ社宅に入居いただけます（別途規定あり） のどかで落ち着いて暮らせる環境ですが、京都市内まで40分程度の立地なので、 休日は京都市内を散策するスタッフもいます。

品質保証部にて、以下の実務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 品質管理（受け入れ検査、出荷検査等）のマネジメントおよび実務。 協力会社の是正処置。 クレーム時の対応。顧客への説明、訪問（海外含）。 ISO順守、維持管理のマネジメントおよび実務。 【同社の取扱製品】 マスフローコントローラー/メーター、面積式（フロート式）流量計、窒素・酸素・オゾンガス発生装置、ニードルバルブ　など 【同社の技術・活用事例】 大手分析機器メーカーの分析機器向けに多数の流量計を納入する等、流量計の分野では高い認知度があります。 また、同社の取り扱う窒素ガス発生装置は、スナック菓子やサンドイッチなどの包装の際に食品の酸化を防ぐ目的で使用されており、 日常的に見る製品にも使用されています。

■採用背景 同社は試験機器業界においてトップクラスのシェアを誇っており、大手民間企業（世界数百社）との取引実績もあります。 売り上げも過去3年増益増収となっている最中、徹底した品質管理が求められています。 現在、品質管理部門長は他部署と兼任で担当されています。 部門ごと組織体制を整えるため、責任者候補となるような方の増員採用です。 ■業務概要： 材料試験機（自社開発）の出荷時妥当性評価を行っていただきます。 後々は検査工程の見直しなど上流部分を担当して頂きます。 ■業務詳細： （1）装置に求められる性能・仕様を整理し、全ての項目を評価するための成績書フォームを作成します。 （2）成績書に基づき製品検査を実施します。 （3）新規開発製品の妥当性評価、製品改善にも携わります。 ■品質管理・検査部門の魅力： 同部門では完成した製品の検査・評価を自社で行うことを徹底しています。 市場では外注が多くなる傾向にありすが、顧客の声をしっかりと受け止めることができ、その品質が多くのユーザーから選ばれる理由となっております。 部門ごとの風通しはよく、社内コミュニケーションが取りやすい環境です。 ■納入実績例： シャープ社の液晶画面の強度測定装置、トヨタのハイブリッド車に使われる樹脂の強度測定装置等、あらゆるところで同社の試験機が利用されています。 国内のみならず、海外へも展開し、韓国サムスンへ等、導入実績は増加しております。

《業務内容》 焼肉店舗での店舗運営業務全般を行います。 店舗の管理が主業務となり、質の高いサービス・店舗をつくることがミッションです。 裁量権のある仕事ができることが魅力ですが、まずは店舗内業務から徐々に広げていきますので安心してください！ ・店舗内業務全般 　　調理、ホール作業、電話対応、PC操作など ・「いってつ」ブランドの構築 　　新商品やコースメニューの考案、仕入れ先の変更や選定、店舗外観の変更提案など ・店舗管理業務 　　過去実績からの売上予測、食材の管理方法の変更、調理手順の改善など ・人員管理 　　アルバイト・パートの採用計画の立案、募集原稿の検討、教育や人事評価の実施など ・地域におけるマーケティング 　　地域のお客様の動向に合った販売販促活動の実施 《得られるスキル》 1)店舗マネジメント能力 　店舗運営に必要な数値管理・人員管理・原価管理など店舗マネジメントに必要な能力が身に付きます。 2)ブランド構築能力 　高品質な和牛と厳選した食材を用いることで、安心した質・安心安全を実施する 　「焼肉いってつ」ブランドのブランディングの為のアイデア提案などを実施するなかで 　ブランド構築能力が身に付きます。 3)経営スキル 　「何が経費削減につながるのか」「売上のための効率的な施策は何か」を考えることや、 　売上見通しを検討することで、経営スキルが身に付きます。 4)調理能力 　キッチンでの業務経験によって牛肉をさばくという特殊な調理技術を学ぶことができます。 　また、様々なメニュー提案や試作をするなかで調理能力が身に付きます。 《お店について》 　「ハレの日の食事を日常食に」という思想のもと、価格が高くなりがちな牛肉を扱った商品をおいしく、 　安価に提供することを目的とした「いってつ」ブランド。 　仕入れ価格を抑え、様々なブランドと食材を共有することで、高品質で安価な商品の提供を実現しています。 　「この肉質が この量で この値段！？」と印象に残る満足感のある厚切り肉に、肉の旨みを最大限に 　引き出す自家製タレでお客様に提供しています。 《キャリアステップ》 　店長やマネジャーの指導のもと、まずは店舗社員として働きながら、店舗責任者である店長を目指します。 　店長となった後は、ブランド全体を管理・構築するマネジャーを目指します。 　　店舗社員　⇒　店長　⇒　マネジャー 　※これまでのキャリアに基づいて採用時の職位を別途考慮します。

食材の仕込みから調理全般までを幅広くご担当いただきます。 メニュー・商品開発、原価管理、人材育成にも携わっていただき、 すべてのお客様から「美味しかったのでまた来たい！」と言っていただけるお店づくりをお願いします！ キャリアアッププランとして、SVや本部スタッフへの道をご用意しています。 https://hikoma.jp/orizonbluepartners ●当社の社風・雰囲気！ チャレンジ精神が当社の強みで、みんなのチャレンジを応援する会社です。 当社では年齢や社歴に関係なく、積極的に意見交換ができる風通しの良い社風です。 1人で考えるのには限界があるので、みんなでアイデアや企画を出し合ってお店づくりを進めています。 今後も業態を問わずさまざまなジャンルのお店を展開していく予定。 柔軟な考えをお持ちの方であれば、これまでの経験ジャンルに関係なくご活躍いただけます！ ●勤務地は応相談。引越を伴う転職もサポート！ 基本的に通勤範囲内で希望を考慮して勤務地を決定いたしますが、 通勤が困難な転職希望者に対してのバックアップも万全。 お住まいのことを心配される方もいらっしゃると思いますが、 当社には不動産事業を行うグループ会社があり、寮や社宅などの物件紹介はお任せください。

【仕事内容】 当社が展開している『銀座おのでら』各店舗にて寿司職人をお任せします。 高級カウンター鮨から廻転鮨まで様々な業態のお店を展開しているため、あなたにあったスキル・環境ではたらけます！ 【入社後の流れ】 ◎これまでの経験を評価し、早期に握りをお任せ！ 新たに入社したからといって「まずは1年、仕込みから…」ではなく、経験をしっかり評価。 スキルに応じて、早期に握りをお任せします。

■担当業務： 焼肉レストラン「天壇」にて、キッチンとしてご就業いただきます。 (職種は本人の希望を伺ったうえで適性をみて決定します。) ◇イベント企画や商品開発にもチャレンジできる環境： 手を挙げると、店舗内のイベント・百貨店での催事等、普段の業務以外のお仕事にもチャレンジ可能です。やりたいことができる環境です。 ◇キャリアパスが豊富： 副主任⇒主任⇒支配人(副チーフ）⇒店長（チーフ） 店長以上の役職もあります。また間接部門への異動も有。 テイクアウト事業や百貨店の催事の企画に携われるような部署など、様々なことにチャレンジできる環境です。 ◇働きやすい環境： 1店舗あたりの社員数が多く、1つの店舗に10～20名程度の社員がいるため、 アルバイトの方の急な欠員で休みの日に呼び出されることはありません。 残業もほとんどなく、有給も取りやすい社風のため、ワークライフバランスが整います。 ■仕事の流れの一例： （調理スタッフ） 14:00／出勤・開店準備／食材の仕込み ⇒16:00／休憩／社員食堂で昼休憩 ⇒17:00／開店／オーダーに合わせ調理 ⇒22:00退勤 （ホールスタッフ） 16:00／出勤・開店準備／客席や店内の確認をしながら必要な備品準備 ⇒16:30／ミーティング／店全体で取り組んでいることやその日の予約の確認

《業務内容》 京都・大阪・兵庫の各地域において、宅配寿司 銀のさら店舗の店舗運営業務をお任せします。 まずは店舗社員としてご勤務いただき、店長を目指していただきます。 ・ 地域におけるマーケティング ・ 店内業務全般(調理・ホール・シフト管理等) ・ 売上、商品管理 ・ アルバイト、パートの採用・教育・管理等 《得られるスキル》 1)店舗マネジメント能力 店舗運営に必要な数値管理・人員管理・原価管理など店舗マネジメントに必要な能力が身に付きます。 イートイン業態とは異なり、「満席」という概念がないデリバリー業態は、ご自身の中で売上の上限を見定め、キャパシティを判断する能力が身につきます。店舗人員のスキル、現在の設備といった周囲の環境も含め、売上高を予測し、コントロールする高度な店舗マネジメント能力を身につけることができます。 2)業績数値管理能力 店舗の業績動向を常に把握し、売上上昇のための施策、コスト削減の施策などを実施することで、業績数値の管理能力を身に付けることができます。 3)人材育成能力 店舗の運営基準を向上させるために、現場のトップとして店舗社員の教育を行うことで、人材育成能力を培うことができます。 《お店について》 株式会社ライドオン・エクスプレス(東証一部上場)が展開する宅配寿司市場シェアNo.1の「宅配寿司 銀のさら」の店舗です。 当社は、関西(京都・大阪・兵庫)で36店舗を展開し、関西地域のほぼ全域を網羅するフランチャイジーとして店舗運営を行っています。「一貫入魂」をポリシーとして、本格的なお寿司を地域の皆様にお届けする、地域密着型の宅配寿司店です。 《キャリアステップ》 店長を経験した後は、一定地域の複数店舗(3~5店舗)を管轄するマネジャー、部門全体を統括する部長となります。 　 店舗社員　⇒　 店長　⇒　マネジャー　⇒　部長 ※これまでのキャリアに基づいて採用時の職位を別途考慮致します。 　未経験のご入社で店長や、1年で店舗社員から店長になった方もいます。

～着実なキャリアアップ／働き方◎残業削減～ ■業務内容：お好み焼き「ここやねん」の店長候補として業務をお任せします。 ■具体的に：まずはスタッフとして、ホールや調理業務をお任せいたします。慣れてきたころには下記業務をお任せしていきます。 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアアップ：ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー（SV）。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年～1年、ご経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 ・ジュニア店長：SVのフォローが必要 ・ミドル店長：1~2カ月SVが目を話しても大丈夫 ・シニア店長：他の店長の見本 ・SV：店長の管理、営業サポート ・店長／SV後：営業サポート、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動（お好み焼き⇔ピザ）なども可能です！ ■評価制度：SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。 ■働き方◎：「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っており、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です（社内規定による） ■組織構成：店舗の構成は基本、店長(社員)とアルバイトの構成です。年齢構成などは店舗によって異なります。 ■同社の特徴：同社は京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山にデリバリーピザチェーン「ピザ・リトルパーティー」の直営店12店舗、FC14店舗、京都府・大阪府・滋賀県・兵庫県・三重県・岐阜県・奈良県・和歌山県に「ここやねん」ブランドでのお好み焼き、鉄板焼き店の直営店20店舗、FC3店舗を運営しています。 今後も年間3～5店舗を出店計画もあります。

■大阪を拠点に全国各地のお客様へ製造業向け自社開発パッケージを中心としたプロダクトエンジニアとして 　自社製品の顧客対応をお任せいたします。 ■システムの導入提案～運用・メンテナンスまで、お客様と継続的な関係を持てます。 　入社数か月間は、先輩社員と一緒に既存顧客の対応をお願いします。 ■具体的には、技術的な問い合わせ対応、新規課題や新規要望の単価・納期の提示及び交渉、保守運用フォロー、 　導入支援をご担当いただきます。将来的には複数の顧客を担当していただくことを想定しております。 【顧客】機械、自動車メーカ、工業用セラミック・造船業等を取り扱われている企業様 【取り扱う自社開発システム】 ■J's Works ERP（生産管理システム）：受注生産・見込生産のバイブリッド型生産管理システム。運用の簡素化、お客様それぞれの立場に合わせた高いカスタマイズ性、需要情報の見える化、生産計画見直しの即時対応、迅速な納期回答が可能。

ショッピングモールのプロモーションを手掛けている事業部での企画営業職を募集します。 ミッションは、ショッピングモールの集客・売上の向上です。 イベント、折込チラシ、TVCM、電車のつり革ジャック、ラッピングバス、ノベルティ、SNS、HP・・など あらゆるツールを駆使し、内容によって媒体を変え最も効果的なプロモーションを遂行していただきます。 あなたのクリエイティブな経験と企画能力を活かしクライアントへの効果を最大限に引き出すことが求められますが、 自由な発想を用いて仕事に取り組むことができます。 季節ごとのイベント（夏休み、クリスマス、バレンタインなど）と、 それに関わる制作物（ポスター、チラシ）について、 他のチームメンバーと一緒にアイデア出しをしていくなど、企画要素の強い営業職です。 年間のプロモーション全体の計画から、⽉・週単位の広告・イベントの企画から運営まで、 プランナー、ディレクターなどの制作スタッフと共に、集客・売上アップに向けて、チームを統括していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ クライアントと年間を通して予算の内訳施策を企画する。 ■ ショッピングモールを訪問し、担当者と打合せ ■ 自社及び社外パートナー企業とのミーティング ■ショッピングモールのプロモーションを企画する営業です。 集客・売上向上のためイベント,折込チラシ,TVCM,ラッピングバス,ノベル ティ,SNS,HPなど様々な媒体による販促企画を提案します。 ■季節ごとのイベント 季節催事,ひな祭り,クリスマス,バレンタインなどとそれに関わる制作物ポスター,チラシをメンバーと一緒にアイデアを出していくなど企画要素の強い営業です。 ■年間のプロモーション全体の計画から月・週単位の広告・イベントの企画から運営までチームで仕事を進めます。

■大阪を拠点に全国各地のお客様へ製造業向け自社開発パッケージを中心としたプロダクトエンジニアとして自社製品の開発をお任せいたします。 ■具体的には、詳細設計・開発・テスト・リリース作業、現地導入～保守運用、メンテナンスをご担当いただきます。 ■自社開発の為、パッケージ開発の一貫した経験を積むことができます。 ■入社数か月間は、先輩社員と一緒に既存顧客の対応をお願いいたします。 ■将来的には複数の顧客を担当していただくことを想定しております。 【顧客】機械、自動車メーカ、工業用セラミック・造船業等を取り扱われている企業様 【取り扱う自社開発システム】 ■J's Works ERP（生産管理システム）：受注生産・見込生産のバイブリッド型生産管理システム。運用の簡素化、お客様それぞれの立場に合わせた高いカスタマイズ性、需要情報の見える化、生産計画見直しの即時対応、迅速な納期回答が可能。

食材の仕込みから調理全般までを幅広くご担当いただきます。 店舗での裁量は大きく、自由度も高いのですが、きちんとレシピもご用意。 写真付きで手順をまとめていますのでご安心ください。レシピは、1～2ヶ月ほどで覚えられる内容です。 経験を積んで、料理長へとキャリアアップする道もご用意しています。 https://hikoma.jp/orizonbluepartners ●当社の社風・雰囲気！ チャレンジ精神が当社の強みで、みんなのチャレンジを応援する会社です。 当社では年齢や社歴に関係なく、積極的に意見交換ができる風通しの良い社風です。 1人で考えるのには限界があるので、みんなでアイデアや企画を出し合ってお店づくりを進めています。 今後も業態を問わずさまざまなジャンルのお店を展開していく予定。 柔軟な考えをお持ちの方であれば、これまでの経験ジャンルに関係なくご活躍いただけます！ ●勤務地は応相談。引越を伴う転職もサポート！ 基本的に通勤範囲内で希望を考慮して勤務地を決定いたしますが、 通勤が困難な転職希望者に対してのバックアップも万全。 お住まいのことを心配される方もいらっしゃると思いますが、 当社には不動産事業を行うグループ会社があり、寮や社宅などの物件紹介はお任せください。