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訪問入浴ケアエイド(入浴介助の介護職)[さいたま市北区]

株式会社 福祉の街

求人番号

11030-07782851

事業所番号

1103-621829-4

職務内容

訪問入浴に伴う入浴の介助を行っていただきます。  *訪問入浴とは 運転手、看護師と3人1組でお客様宅に訪問し、浴槽をお部屋に準備し入浴していただくサービスです。  業務の変更の範囲:会社の定める業務  【両立支援に理解のある求人】(子育て)

必要な免許・資格

不問

会社の特長

埼玉県内で最初の訪問入浴サービス会社で、県内最大の顧客数を有しています。お客様第一主義を基本理念としています。平成24年6月よりセントケアグループ。

基本情報
雇用形態
パート労働者
勤務地
「ふくしのまち大宮」  埼玉県さいたま市北区櫛引町2丁目271−1 川善ビル2−A
最寄り駅
ニューシャトル線 鉄道博物館駅 から 徒歩10分
給与
時間額(a+b)1,200円〜1,280円
休日
日その他
試用期間
試用期間あり(1ヶ月)
企業情報
会社名
株式会社 福祉の街
所在地
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1−12−5 沢田ビル4階
事業内容
介護保険適用介護サービス(訪問入浴・訪問介護・訪問看護・居宅介護支援業・福祉用具貸与・通所介護・小規模多機能型居宅介護・看護小規模多機能型居宅介護・認知症対応型共同生活介護)
従業員数
550人
創業
昭和55年
ホームページ
こちら
応募情報
選考方法
面接(予定1回)
通知方法
電話
特記事項
・マイカー通勤の場合、交通費会社規定あり。駐車場代無料。 ・制服貸与。 ※有給休暇は法定通り付与。 ※雇用契約の内容により、保険加入します。  ※雇用契約:原則更新(更新上限なし)  ◎「両立支援」(子育て)について ・子供の急な発熱や学校行事等の際に休暇を取得できます ・時間外労働は保育施設等の送迎時間に配慮しています。 ・子育ての状況に応じて、短時間勤務からフルタイム勤務へ移行  できます。 ・子育て中の従業員が在職しています。 ・面接はお子さん同伴可能。  ※埼玉県が、認定している「多様な働き方実践企業」において  プラチナ認定を取得  ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく  書面での労働条件明示で義務付けられています。
福利厚生
加入保険
雇用 労災 健康 厚生
退職金共済
未加入
定年制
なし
利用可能託児施設
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし

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