■急募■営業（人材コーディネーター）／未経験・ノルマ無

ＩＴエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、正社員採用に関するご提案やマッチングを行います。人材紹介・派遣営業など『人』に関わるサービスに携わっていた方のご応募をお待ちしています！　＜業務内容＞　１．法人のお客様へエンジニア採用活動のご提案　　電話やオンラインツールを使った営業活動になります。　　お客様に合わせた組織づくりのご提案を行います。　２．担当企業の採用コンサルティングや採用支援業務　　社内ＣＡと円滑なマッチングを行います。　　採用活動全般にわたるコンサルティングを提供します。　※従事すべき業務の変更の範囲：すべての業務への配置転換あり

ＩＴエンジニアと企業をマッチングするお仕事です。　（既存のお客様とリモートでのやり取りが中心）　　【業務内容】　・求人案件と人材情報のマッチング　・エンジニア、企業の双方に案件／人材の提案　・面談調整、エンジニアのケア　※ＩＴ業界も営業職も未経験ОＫ　　営業部社員の多くが未経験からの転職です　※研修制度あり　※転勤無し　※変更範囲：会社の定める業務

当社は、ＩＴエンジニアを企業様に提供するサービスを行っております。　ＩＴエンジニアは当社に在籍している社員です。　企業様が必要としているＩＴエンジニアとのマッチングを行い、双方にメリットのある関係を築いていくお仕事です。　　■主な業務内容　１．新規顧客開拓、既存顧客対応　２．商談、エンジニアの紹介　３．エンジニアのフォロー　＊変更範囲：会社の定める業務

ＩＴエンジニアと企業をマッチングするお仕事です。　（既存のお客様とリモートでのやり取りが中心）　　【業務内容】　・求人案件と人材情報のマッチング　・エンジニア、企業の双方に案件／人材の提案　・面談調整、エンジニアのケア　※年２回の評価制度あり。頑張った分すぐに評価が反映され　　役職が付くなど活躍していただけるチャンスがあります。　※研修制度あり　※転勤無し　※変更範囲：会社の定める業務

【主な業務】　需要の拡大が続く成長産業で、企業様相手の営業活動を担当します　・ＩＴエンジニアとプロジェクト案件のマッチング　・プロジェクトクライアントのサポート　・エンジニアのマネジメント（スキル強化、キャリアアップ相談など）　・新規顧客の開拓、既存顧客のリレーション強化　　「変更範囲：会社の定める業務内」

＼＼未経験者活躍中／／　誰でもインセンティブ制度でチーム成績に応じてインセンティブを　支給します！完全週休二日制（土日祝休）でプライベートも充実◎　　ＩＴエンジニアをクライアント先企業へ提案していただきます！　※基本的には問合せがあった企業への提案となります♪　　【具体的には】　・顧客の課題解決に向けたＩＴエンジニアの提案　・ＩＴエンジニアへの定期フォロー　人材不足で困っている企業が多く、今後も需要が高まる職種です！　※変更の範囲：会社が定める職務

ＩＴ企業の営業職です。ＢｔｏＢにおける人材とプロジェクトのマッチングがメインとなります。ＩＴの専門的なスキルは入社後の研修により身に着けることができます。実績によりマネジメント職への昇格もあります。　・既存顧客深耕営業　・お客様訪問による情報収集　・エンジニアの提案、管理　・エンジニア育成の補助　他　※スタッフの大半が２０〜３０代で、安心してコミュニケーションを取ることができます。　※営業経験もしくはエンジニア経験のある方を優遇します。　（変更範囲：会社が定める業務）

当社は、ＩＴエンジニアをエンジニアとして企業様に提供するサー　ビスを行っております。　ＩＴエンジニアは当社に在籍している社員です。　企業様が必要としているＩＴエンジニアとのマッチングを行い、双　方にメリットのある関係を築いていくお仕事です。　　■主な業務内容　１．新規顧客開拓、既存顧客対応　２．商談、エンジニアの紹介　３．エンジニアのフォロー　＊変更範囲：会社の定める業務

・営業活動（顧客案件に対するＩＴエンジニア人材提案）　・システム開発案件、ＩＴエンジニアの確保　・ビジネスパートナーとの折衝　・開発現場およびＩＴエンジニアのフォロー　・新規得意先の開拓　・新規ビジネスパートナーの開拓　　〔変更範囲：会社の定める業務〕

■職種共通　・新規顧客開拓と既存顧客との関係拡大・対応プロジェクトの状況把握と後方支援・エンジニアのフォロー　■提案営業（技術支援）　・人材募集案件の獲得　・人材のマッチングと提案　■人材調達　その他　・ビジネスパートナー企業の新規開拓及び案件提案　・業務支援可能なエンジニアの確保　・エンジニアのキャリア支援　国家資格キャリアコンサルタント資格者が在籍しており、フォロー受けれる環境です。希望と適性があれば、国家資格キャリアコンサルタント資格の受験補助をいたします。　　　　　　　　　　　　　　　　　（変更範囲：変更なし）

１．既存顧客である大手ＩＴ企業に、適切な人材を紹介　・既存顧客にカウンセリングを行い、ＩＴリリースの不足を把握　・働きたいエンジニアにＩＴ案件を紹介する　・企業⇔エンジニア間の契約を調整・交渉　・適切な人が社内で見つからない場合は、提携企業にコンタクトを取る等して　適切な人材を配置できるよう調整を行う。　２．営業先との関係の構築、アフターフォロー　・取引先との関係構築　・エンジニアが常駐後も、常駐先で悩み事がないか等フォローアップを行う　変更範囲：会社の定める業務

■主な仕事内容　ＩＴ人材を求める既存のクライアントへ最適なエンジニア人材を提案し、マッチングしていく企画営業です。　経験に合わせて、自社エンジニアのフォローや既存クライアント先での事業拡大、新規派遣先の開拓をお任せします。　　■入社後の働き方　入社後は約１か月間のエンジニア研修を受けていただきます。　その後、先輩社員のサポートとして書類作成や既存顧客への営業活動に同行し、営業としての仕事の進め方を覚えていただきます。　エンジニアとしての知識も学べ、営業としてのスキルも磨ける環境です。　＊変更範囲：会社の定める業務

大手ＳＩｅｒ・メーカー等向け　最適な人材やソリューションの提案　・顧客や現場エンジニアから案件情報をヒアリング　・技術要件、人物像など人材ニーズをヒアリング　・要望に合わせた要員提案、今後の要員計画を策定　・案件参画後の顧客・エンジニアのフォロー　・パートナー企業とのリレーションの構築、新規顧客の開拓　・エンジニアのマネジメント、定期的な面談実施　まずは先輩と一緒に既存顧客を担当し、仕事の流れ、弊社のこと、　製品の特長、顧客の業務など徐々に仕事を覚えてください。　個人での目標ではなくチームでの目標達成を目指すスタイルです。　変更範囲：会社の定める業務（営業部門内）

当社は金融システムを中心とするＩＴシステム開発やＷＥＢシステ　ム開発を行っているＩＴ会社です。営業部を立ち上げる段階にあり　新規案件の獲得、上流工程の受注、パートナー企業との提携、　人材マッチングなど、多岐にわたる業務を行い、運営管理していける幹部クラスを募集します。（ＩＴ業界の営業経験やＳＥ経験者歓迎）　・営業戦略立案、実行、分析管理、単価交渉　・顧客ニーズの把握と社員及びＢＰの適切なスキルマッチング　・技術要員の管理　あらゆる角度から企業様の課題解決をサポートできる提案を行っていただきます。（変更の範囲　当社の指定する業務）

ＳＥＳ営業として、クライアント企業とエンジニアのマッチング等　を担当していただきます。　　パートナー企業と情報交換　パートナー企業の新規開拓　クライアントの案件へ人材提案　社員フォローアップ　各種書類作成など　　＜変更範囲：会社の定める業務＞

＊ノルマはありません。経験が浅い方でも安心して挑戦できるよう　　会社全体でサポートいたします。　最も大切なお仕事は「エンジニアが働きやすい環境作り」です。　取引先であるＩＴ企業への自社エンジニアの提案活動を　ご担当いただきます。　営業の経験を十分に積んだ後、採用業務もお任せします。　【主な業務例】　・取引先企業のニーズに合わせた自社エンジニアの提案　・エンジニアへのフォローアップ　・採用計画に基づく採用業務（求人作成〜面接）　　＊変更範囲：主な業務例→会社の定めに応じる

◆法人営業職の募集になります。（ＳＥＳ営業です。）　　異業種営業経験者歓迎いたします。　・お客様の課題に合わせた課題解決を提案する営業職になります。　・まずは先輩と一緒に業務をしていただきます。　・エンジニアの採用を含めサポート業務もお任せ致します。　　人材系の営業職だった方は無理なく対応可能です。　・既存顧客がメインとなりますので飛び込み等の　　新規営業はありません。　※業界未経験者には入社後研修を実施します。　　変更範囲：システムエンジニア業務を除く当社業務全般

■人材派遣の営業大募集！未経験者大歓迎です！　　未経験者・経験者ともにしっかりサポート！　　人と人をつなげる仕事のなか自然と人間力も身につきます！　　　【具体的な業務内容】　　・新規顧客開拓・エンジニアと案件のマッチング　　・面談の調整　など　　　　自分の頑張りが目に見えてわかるので、やりがいがあります！　　　※経験により給与は検討いたします。　変更範囲：会社の定めるすべての業務

営業部強化に伴い増員、アシスタント募集　長くお付き合いのある既存顧客から担当していただきます。　先輩から業務指導があるため未経験でも安心です。　　【仕事内容】　・ＩＴエンジニアの人材の選定と提案　・ビジネスパートナーとの折衝　・開発現場のＩＴエンジニアのフォロー対応　＊新規飛び込みなどの営業手法は取らず、多くが既存顧客からの問い合わせからの営業を行っています　＊業務に慣れてきたら、休眠顧客へのアプローチも行っていきます　※変更範囲：会社の定める業務

〇求職者と企業を結びつける仕事　・新規スタッフの登録・面談　・企業に求める人材の要件を伺い、最適な人材をご紹介　・マッチング後の管理、アフターフォロー　など　◆求職者と企業双方の対応をコンサルタントが一気通貫で行います◇既存のお客様との取引が中心ですが、気になる企業、　　お声をかけたい企業があれば電話などぜひアプローチを　◆成果が出た分はしっかり還元します。　〜業界・職種未経験の方歓迎〜　　　◆人材業界に飛び込んでみたい方◇人と接することが好きな方　◆積極的に行動できる方　◇相手の話を最後まで聞ける方　変更範囲：会社の定める業務