グループホームの管理者候補兼介護職員

◆近い将来、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）の　　管理者を担っていただける方の募集です。　◆介護業務全般　　生活援助、身体介護を担っていただき、ご入居者様の健康や　　ＱＯＬの維持、向上に努めていただきます。　◆管理者業務　　施設全体の運営や管理を行っていただきます。　　・ご家族様や地域との関係の構築、情報交換。　　・施設職員の人材育成や教育、指導、業務管理。　　・経営、収支管理。　　・適切な運営管理のための書類管理、行政対応、会議の開催など。　　　　【業務の変更範囲】変更なし１

認知症対応型グループホームの管理者（１ユニット９名）　〇駅近です！！　★特別報酬支給実績あり（２０２４年６月）　・グループホームの運営、職員のマネジメント　・お客様やご家族様、ケアマネージャーと現場とのパイプ役　・人材の育成（介護保険法・介護技術）　・各種書類の作成・管理　・居宅介護支援・病院・地域等への広報活動　・お客様の利用状況の把握（介護業務全般）　　業務の変更範囲：会社の定める業務

グループホームの管理者業務（２ユニット※１ユニット９名）　困った時でも、チーム全体で解決していく環境を強化。　★特別報酬支給実績あり（２０２４年６月）　・お客様やご家族様、ケアマネージャーと現場とのパイプ役　・人材の育成（介護保険法・介護技術）　・各種書類の作成・管理　・居宅介護支援・病院・地域等への広報　・お客様の利用状況の把握（介護業務全般）　管理者として、サービスの向上を図るだけではなく職員の育成にも　取り組む為、大きな達成感を味わえるお仕事です。　　業務内容の変更範囲：会社の定める業務

訪問介護事業所　ソラスト平野の介護管理職（施設長代理）　・事業所の人員管理や収支管理など管理者業務補佐　・行政・医療機関・介護事業者との調整、営業活動　・スタッフマネジメントの補佐（採用、育成、指導）　・サービス提供責任者業務　など　　＊変更範囲：変更なし

定員４１名の高齢者施設において、食事・入浴・排泄・清掃などの介護業務全般と、利用者様に楽しんでもらえるようなレクリエーションや季節に応じたイベントの企画・進行を行っていただきます。その後は下記のような業務を徐々にお願いしていきます。　・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等）、採用時の面接対応　・売上や人件費管理、契約、ご家族対応　・緊急時対応、ケア業務フォロー　など　　　＊業務の変更範囲：変更なし

福祉施設での介護長業務　〇職員・ご入居者様・ご家族様との人間関係の構築　〇介護職員が働きやすい職場作り　〇介護職員のマネジメント・教育・育成　〇介護業務の調整・円滑化・改善・フォロー　〇介護主任・介護副主任の指導・育成　〇介護関係書類作成・確認　〇他職種との調整　〇管理者のフォロー　等　　※変更範囲：変更なし

主にマネジメント業務をご担当頂きます。　　【ご利用者様】　　　　　　【職員】　・ご家族対応　　　　　　　・シフト管理（作成、人員管理）　・新規見学、入居対応　　　・面接対応　・往診対応　　　　　　　　・現場職員の教育、指導　・介護業務全般　　　　　　・勤怠管理　【施設】　・行政機関への対応　・医療機関との連携　　変更範囲：変更なし

利用者様のお宅に訪問し、入浴・排泄・食事介助など日常生活における身体介護や掃除・洗濯・買い物同行などにおける生活援助をお願いいたします。その他、利用者さんのために、その家族との相談業務、ケアマネとの調整、訪問介護計画書の作成、ヘルパーの指導、と訪問介護サービスの全般に渡って担っていただきます。　◎その後は下記のような業務を徐々にお願いしていきます。　スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等）、売上や人件費管理、契約、ご家族対応、採用時の面接対応、緊急時対応、ケア業務フォローなど　　＊業務の変更範囲：変更なし

自然に囲まれた南港ポートタウン内の地域密着型サービス事業所にて、デイサービスの管理者・デイサービス職員・訪問介護士として各業種で働いていただきます。　　　　　デイサービス管理者：スタッフの業務管理・施設運営収支管理・職員のマネジメント・介護保険事業の行政管理等。　　デイサービス介護士：レクリエーション業務・調理補助・入浴介助・移動介助・送迎等。　　訪問介護士：利用者様宅へ訪問し身体介助・生活援助。　変更範囲：会社の定める業務

堺にあるサ高住の運営管理のお仕事です。マネジメント経験活かしたい方、選ばれる施設創りにチャレンジしたい方、是非ご応募下さい！　【主なお仕事内容】　事業所運営における日常の管理業務、ご入居者さま・ご家族さまの　対応、苦情対応、緊急時対応、災害時の対応・指示、職員の労務管　理、健康管理、育成、評価、指導、厨房委託業者、清掃委託業者、　その他関係機関との連携、職場衛生環境の整備、改善　など　　〇平均介護度：２．５　　〇入居者数：６３名　　【変更範囲：当社施設運営にかかる業務】

大阪府下の介護施設での管理者業務（センター長候補）　施設運営・職員のマネジメントをお任せいたします！！　★特別報酬支給実績あり（特記次項参照）　まずは管理者からはじめていただき、センター長を目指していただきます。　・売上、人件費管理　・お客様・ご家族様の対応　・管理職会議への参加　・利用契約の対応　・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理　・その他設備管理等　変更の範囲：会社の定める業務

◆堺市北区のグループホームの介護職員募集！　９名の認知症高齢者が共同生活をする施設での介護業務です。　・食事・入浴・排泄等の介護　・調理・洗濯・掃除・買い物等の家事援助　・月４〜５回の夜勤業務あり　・季節の行事や近隣保育所との交流あり　　※９名×３ユニットで入居者定員２７名です。　　　変更範囲：変更なし

グリーンライフ東大阪デイサービスセンターでの管理者業務をお願い致します。　・新規入居者獲得を目標とする営業活動　・採用活動、及び人材管理　・施設スタッフの教育、マネジメント　・イベント、レクリエーションの管理、指導　・施設運営に関わる業者との連携　・ご家族、入居者対応　・社内決裁作成、管理　・月１回の施設管理者会議への参加　※施設定員：１０名　※平均介護度：２，０　変更範囲：変更なし

主にマネジメント業務をご担当いただきます。　　【ご利用者様】　　　　　　【職員】　・ご家族対応　　　　　　　・シフト管理（作成、人員管理）　・新規見学、入居対応　　　・面接対応　・往診対応　　　　　　　　・現場職員の教育、指導　・介護業務全般　　　　　　・勤怠管理　　【施設】　・行政機関への対応・医療機関との連携　　〈変更範囲：変更なし〉

福祉施設での事務員業務全般　〇職員・ご入居者様・ご家族様との人間関係の構築　〇レセプト、請求書領収書作成・送付　〇入出金管理　〇入退職手続きのフォロー　〇書類作成　〇管理者のフォロー　等　　　　　※変更範囲：変更なし

グリーンライフ東大阪での管理者、施設長業務をお願い致します。　「家庭の延長」　・新規入居者獲得を目標とする営業活動　・採用活動、及び人材管理　・施設スタッフの教育、マネジメント　・イベント、レクリエーションの管理、指導　・施設運営に関わる業者との連携　・ご家族、入居者対応　・社内決裁作成、管理　・月１回の施設管理者会議への参加　※平均介護度：２，３〜２，５（２０２４年８月末時点）　変更範囲：変更なし

グループホーム（認知症対応型共同生活介護）内での介護業務　【夜勤専従】　　認知症をお持ちの利用者様が、自宅で過ごされているように生活全般をサポートするお仕事。　１ユニット９名、２ユニット制で最大１８名の利用者様が暮らしています。　住み慣れた地域で利用者様の生活スタイルを守りながら、食事・入浴・排泄等の介助や機能訓練を行い、安全・安心でその人らしい日常生活を支えます。　　　　　【変更の範囲：変更なし】

住宅型有料老人ホームの施設長業務　・施設の運営　・ご利用者様の管理　・スタッフのマネジメント　・収支管理　・職場環境の整備　・地域や他機関との連携　・ご家族様の対応　等　　　【変更範囲：変更なし】

グループホーム（認知症対応型共同生活介護）内での介護業務　【夜勤専従】　　認知症をお持ちの利用者様が、自宅で過ごされているように　生活全般をサポートするお仕事です。　１ユニット９名、２ユニット制で最大１８名の利用者さまが　暮らしています。　住み慣れた地域で利用者様の生活スタイルを守りながら、食事・　入浴・排泄等の介助や機能訓練を行い、安心・安全でその人らしい　日常生活を支えます。　　【変更範囲：変更なし】

堺にあるサ高住の運営管理のお仕事です。マネジメント経験活かしたい方、選ばれる施設創りにチャレンジしたい方、是非ご応募下さい！　【主なお仕事内容】　事業所運営における日常の管理業務、ご入居者さま・ご家族さまの　対応、苦情対応、緊急時対応、災害時の対応・指示、職員の労務管　理、健康管理、育成、評価、指導、厨房委託業者、清掃委託業者、　その他関係機関との連携、職場衛生環境の整備、改善　など　　〇平均介護度：２．５　　〇入居者数：６３名　　【変更範囲：当社施設運営にかかる業務】