看護師・准看護師・保健師（産休・育休代替要員）

○「子どもの自主性を育てる」という保育理念のもと、　きめ細やかな保育を行っています。　病児保育事業の担当看護師としての勤務となります。　　【具体的な業務内容】　・病児保育事業（体調不良児対応）　・突発的な怪我や病気への対応　・衛生管理全般　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　（保健計画、保育記録など）　・保育業務補助　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育

０〜２歳児をお預かりする定員１２名の保育園で、　病児保育事業の担当看護師として、看護業務全般をお願いします。　【具体的な仕事内容】　・病児保育事業（体調不良児対応）　・スタッフや保護者への保健指導　・突発的な怪我や病気への対応　・衛生管理全般　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　　（保健計画、指導計画、保育記録など）　・保育業務補助　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育　【業務の変更範囲】なし

主に病気の急性期〜回復期にあるお子さんをお預かりして、　看護保育に看護師３名で携わっていただきます。　＜その他仕事内容＞　・在園時の体調不良児対応　・病気や怪我が発生した時の手当、見守り　・保護者支援や相談業務　・保育補助業務　　※保育園での看護師経験や小児科施設での経験がない方でも安心して働けます。　※産休・育休代替えの求人のため、入社時期は要相談。

【２０２５年度採用】認可保育園（定員３０名）　「一人一人を大切に、豊かな経験を通して「生きる力」の　基礎を育てる」という保育理念のもと、保育を行っています。　・定員３０名の幼児保育を行っていただきます。　・保育の補助スタッフとして、主に乳児の保育を行います。体調の　変化が起こりやすい０〜１歳児クラスを担当することが多いです。　・体調不良やケガなど、突然体調変化の対応　・健康診断・歯科健診の補助。医師のサポートや記録、保護者への　結果報告を行います。　・園内の衛生管理、衛生指導、アレルギーの対応　・一緒に働くスタッフの健康管理　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育

０〜２歳児、定員１９名の小規模保育園での勤務です。　在園児が保育中に体調不良となった場合に、保護者のお迎え時まで　の間、看護していただくお仕事です。　体調不良児に該当するお子さんがいないときの勤務は、通常の保育　に補助として入っていただきます。　　☆園見学歓迎！随時受け付けております。　保育の特徴、園の雰囲気、会社概要、業務内容等、　様々な疑問にお答えします。　お問い合わせください。　　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

「子どもの自主性を育てる」という保育理念のもと、　きめ細やかな保育を行っています。　　病児保育事業の担当看護師としての勤務となります。　【具体的な業務内容】　・病児保育事業（体調不良児対応）　・突発的な怪我や病気への対応　・衛生管理全般　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　・保育業務補助　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

認可保育園『ゆとりのもりほいくえん』　「一人一人を大切に、豊かな経験を通して「生きる力」の　基礎を育てる」という保育理念のもと、保育を行っています。　・定員３０名の幼児保育を行っていただきます。　・保育の補助スタッフとして、主に乳児の保育を行います。体調の　変化が起こりやすい０〜１歳児クラスを担当することが多いです。　・体調不良やケガなど、突然体調変化の対応　・健康診断・歯科健診の補助。医師のサポートや記録、保護者への　結果報告を行います。　・園内の衛生管理、衛生指導、アレルギーの対応　・一緒に働くスタッフの健康管理　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育

・保育室における体調不良児の看護業務　・病児、病後児室での看護業務　　（重篤な子どもさんのお預かりはありません）　・子どもの健康チェック、怪我や病気の予防対応　・保育活動　・その他付随する業務　　＊子どもが好きな方、子育て経験のある方歓迎します。　＊６０歳以上の方・ブランクのある方の応募も可能です。　　＊フルタイム勤務も可能　　＊従事すべき業務の変更範囲：会社の規定で定める業務

「子どもの自主性を育てる」という保育理念のもと、　きめ細やかな保育を行っています。　病児保育事業の担当看護師としての勤務となります。　【具体的な業務内容】　・病児保育事業（体調不良児対応型）　・スタッフや保護者への保健指導　・突発的な怪我や病気への対応　・衛生管理全般　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　　（保健計画、指導計画、保育記録など）　・保育業務補助　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育

○病児室利用時の看護（０歳〜小学校６年生まで）の病児保育　　○在園児体調不良時の保護者お迎えまでの看護　　○０〜２歳児までの保育補助（１９名定員）　　　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

・保育室における看護業務　・病児・病後児、保育室の体調不良児の保育看護　　（重篤な子どもさんの預かりはありません）　・子どもの健康チェック、怪我や病気の予防対応　・保育活動　・その他付随する業務　＊子どもが好きな方、子育て経験者の方歓迎します。　＊６０歳以上の方・ブランクのある方の応募も可能です。　（原則同条件）　＊従事すべき業務の変更範囲：会社の規定で定める業務　　※応募にはハローワーク紹介状が必要です。

・保育室における体調不良児の看護業務　・病児、病後児室での看護業務　（重篤な子どもさんのお預かりはありません）　・子どもの健康チェック、怪我や病気の予防対応　・保育活動　・その他付随する業務　　＊子どもが好きな方、子育て経験のある方歓迎します。　＊６０歳以上の方・ブランクのある方の応募も可能です。　　＊フルタイム勤務も可能　　＊従事すべき業務の変更範囲：会社の規定で定める業務

○保育園での看護、保育補助業務に従事して頂きます。　・子どもの健康チェック　・保育補助業務（オムツ交換・遊び相手など）　・ケガ、病気の対応　・その他、付随する業務　　＊園児数８０名　＊経験年数考慮します　　「業務の変更範囲：なし」

○主に病棟での看護業務に従事して頂きます　　※夜勤の回数は月平均３〜４回ですが、回数につきましては　　ご相談ください。日勤のみのご応募も可能です。　※夜勤は看護助手との２名体制です。　※職員配置：看護師９名、准看護師５名、看護助手５名　　◎当院は年間２００例以上の整形外科手術を行っております、介護施設も併設しており、急性期から慢性期まで幅広い患者様の看護を経験することができスキルアップに繋がる職場です。　　【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

認可保育園『ゆとりななやしろのもり保育園』　「一人一人を大切に、豊かな経験を通して「生きる力」の　基礎を育てる」という保育理念のもと、保育を行っています。　・定員４５名の幼児保育を行っていただきます。　・保育の補助スタッフとして、主に乳児の保育を行います。体調の　変化が起こりやすい０〜１歳児クラスを担当することが多いです。　・体調不良やケガなど、突然体調変化の対応　・健康診断・歯科健診の補助。医師のサポートや記録、保護者への　結果報告を行います。　・園内の衛生管理、衛生指導、アレルギーの対応　・一緒に働くスタッフの健康管理　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育

■定員１２名、年齢０〜２歳児までの子ども達を預かる保育園で看護業務をしていただきます（病児対応、体調不良児対応等）。保育中にケガをした子どもの応急手当や体調を崩した子どもの看護、インフルエンザなどの感染予防の為の指導。保護者への子ども達の健康に関しての情報提供や指導。■保育士のサポート（子どもたちの登園・降園の見守り、音楽に合わせた運動、子ども達の散歩の引率、室内の掃除・片付け、保育士とともに玩具や遊具のチェック、子ども達のトイレの介助や、お着替えのサポート、自分で上手に食事ができない月齢の子どもたちと昼食やおやつを食べながら食事の介助をしたり、お昼寝をさせたりします。）■絵本保育を積極的に取り入れています。持ち帰り業務無。大掛かりなイベントはありません。初めての方には丁寧に指導します。

調剤薬局が作る企業主導型保育園です。　定員１９名・０〜２歳児をお預かりします。　　〇病気の子ども（病児保育）や回復期にある子ども（病後児保育）のお世話をするお仕事です。　病児・病後児保育の利用がないときは保育士さんの保育のお手伝いをお願いいたします。　〇期間限定の契約ですが、状況により若干延長する可能性もあります。　＊保育に不安な方も先輩保育士がサポートします。　＊はるか保育園では、日々の保育の様子をインスタグラムに投稿　しています。＠ｈａｒｕｋａ＿ｈｏｉｋｕｅｎ

○保育士の業務に従事していただきます。　・未就学児（０歳〜）　　＊久遠保育園　（定員）１２０名：保育士スタッフ１８名　　＊ルンビニ保育園（定員）９０名：保育士スタッフ１８名　　※業務の変更範囲：事業所の定める業務

○医師の指示により病棟において看護業務に従事する。　　＊一般病棟（亜急性期）または回復期リハビリ病棟勤務　　＊夜勤勤務のできる方　　◆患者の移動時などに体力を必要とします　　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○急性期（脳卒中・呼吸・循環・廃用・精神）、回復期　（脳卒中中心）病院のリハビリセンターにおける理学療法業務　　○その他付随する業務　　変更範囲：法人の定める業務