キーワード「人事」 × 勤務地「東京都豊島区」の検索結果

【仕事内容】<アピールポイント> リモートワーク相談可 駅から徒歩圏内で通勤便利です 複数路線から通勤可、好立地オフィス 大手エレクトロニクス商社勤務 残業少なめ(10時間以内) <仕事内容> この求人のおすすめポイント/ リモートワーク相談可 駅から徒歩圏内で通勤便利です 複数路線から通勤可、好立地オフィス 大手エレクトロニクス商社勤務 残業少なめ(10時間以内) ...

【仕事内容】・事業会社の各種人事関連の相談受付、人事課題の整理、解決策の立案 ・ホールディングス内および事業会社と調整しながら、解決策の実行、推進 具体的には、事業会社の人事・組織に関する課題の抽出から、解決策立案および実行を中心に、以下業務の想定をしています。 <人事企画> ・人事制度設計 事業会社の業種業態に合わせた人事制度の改善、再構築 評価運用の改善 ・組織設計 役割定義や業務の進...

【仕事内容】アニメイトホールディングス人事労務部門は、グループ各社の勤怠/給与や各種人事企画を担っています。 <具体的な業務内容> ・規程作成·改定、導入支援 グループ会社各社の規程の改定や新規程の導入支援 ・制度構築協定書作成 ・通法対応 ・労務相談 各社からの労務相談対応(解決策の提案) ・事業会社との横断企画推進 安全衛生管理、助成金申請、障がい者雇用管理、従業員代表管理 事業課題...

【仕事内容】通販事業領域の人事責任者候補として、グループでも初の子会社人事を立ち上げ、マネジメントを担っていただける方を募集しています。 これまで、ネクステージグループの本社人事が主導で各子会社に対し採用や、育成研修などのサポートを行ってきました。 今後の組織拡大や、組織課題の解決を見越して各子会社に人事組織を立ち上げを行っていきます。本社人事と連携をとりながら人事面、組織面から成長を内部で支え...

【仕事内容】通販事業領域の人事責任者候補として、グループでも初の子会社人事を立ち上げ、マネジメントを担っていただける方を募集しています。 これまで、ネクステージグループの本社人事が主導で各子会社に対し採用や、育成研修などのサポートを行ってきました。 今後の組織拡大や、組織課題の解決を見越して各子会社に人事組織を立ち上げを行っていきます。本社人事と連携をとりながら人事面、組織面から成長を内部で支え...

【仕事内容】社員数が800名を超え、さらなる成長や事業拡大に向けて、会社の顔として人的面から 会社を成長させていただくことがミッションです。事業や組織拡大に伴い採用活動を 強化していくなかで、労業務とともに、人事企画や制度設計などをお任せします! 主な業務内容 <人事企画業務> ・人事諸制度(等級制度、評価制度、報酬制度)の企画、運用、管理、見直し ・組織体制や人材開発プログラムの企画・運営 ...

【仕事内容】給与、社保、年末調整業務 入退社管理、勤怠管理等の労務業務 法務業務(株主総会、弁護士対応、各種契約書チェック) 行事対応(忘年会、新年会、入社式等) 保険会社とのやり取り(生保、損保) 許認可申請業務 等々、仕事は多岐にわたります。 /将来的には、人事もお任せしたいと思います。ゼネラリスト思考の方を希望します。 【経験・資格】<必須> 総務分野のご経験 PCスキル(...

【仕事内容】未来の人事担当、急募!採用のゼンブを経験! 新卒と中途、両方やりたい!その「WANT」、叶えます! 「少数精鋭チームで、裁量を持って働きたい!」 「成長中のベンチャー企業で、キャリアUPを目指したい!」 ⏩ そんなあなたにオススメ ⏪ <具体的な仕事内容> <新卒採用> 新卒採用の企画、学校への掲載依頼 会社説明会の実施(オンライン・学校訪問・イベント参加) 採用面接、入社後...

【仕事内容】採用枠残りわずか!!事務志望者必見です! 人事部の総務・求職者の受付事務をお任せします! 具体的には… ・候補者とのやり取り、事務対応 ・福利厚生の事務対応 ・求職者の来客や電話対応 ・その他、一般事務業務 ～この仕事のポイント～ ・年間休日は125日!メリハリのある働き方なのでプライベートも充実します! ・定着率は96%!研修制度が充実&新入社員のフォロー体制を完備してい...

【仕事内容】今回募集するポジションは、採用活動にお困りの法人顧客に対する、 採用手法の改善・立案や実行支援を通じて採用成果創出を実現することがミッションです。 <RPOとは> 企業から委託され、採用業務を代行するサービスです。 求職者の価値観の多様化が進み、テクノロジーの進化で新しい採用手法が次々と生まれる中、 企業の採用活動の難易度は、益々高難度化しており、RPOを必要とする企業は年々増えて...

【仕事内容】<採用関連> 求人作成 └媒体業者様とのやりとり、取材～原稿確認 応募者対応 └面接日の調整～面接対応など 内定者フォロー └面談、懇談会の企画・運営など 採用計画の立案 └採用人数・採用時期などの 年間スケジュールを立案 <フォロー関連> 入社時の研修 └内定者向けのイベントを含む(司会・運営など) その後の定期フォロー <広報> SNSの運営、出演、企画 ...

【仕事内容】社員数が800名を超え、今後も採用を強化していくフェーズです。 事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくために、マネージャー候補を募集します。 ミッションは、事業計画に必要な採用を戦略的・安定的に供給することです。 <主な業務内容> ・採用戦略の立案 ・要件定義や採用手法について検討 (採用手法は、人材紹介、ダイレクトリクルーティング、媒体運用と多岐にわたります) ・紹介会社との...

【仕事内容】アニメイトホールディングス人事労務部門は、グループ各社の勤怠/給与や各種人事企画を担っています。各事業会社の制度、規程に合わせ、給与システム、勤怠システムの企画や各種設定等を行っていただきます。 <具体的な業務内容> 給与、勤怠システムの企画 事業会社の各種要望をヒアリングし、要件をとりまとめ、システム設定の設計や検討 給与、勤怠システムの設定 利用システム:SmartHR、...

【仕事内容】給与計算、社会保険対応、年末調整業務 ・入退社管理、勤怠管理等の労務業務 ・法務業務(株主総会、弁護士対応、各種契約書チェック) ・行事対応(忘年会、新年会、入社式等) ・保険会社とのやり取り(生保、損保) ・許認可申請業務 【対象となる方】未経験からチャレンジしたい方、大歓迎! 丁寧な研修とサポート体制があるので、スキルや経験がなくても安心してスタートできます。 ・第二新卒・社会...

【仕事内容】正社員登用の可能性あり。 情報システムの企画・開発会社での人事・総務事務職 〇採用(3割) ・採用媒体選定 ・掲載媒体管理 ・求職者対応、面接調整、セッティングなど 〇人事(3割) ・内定者対応 ・入社手続き保険関連、提出書類管理、社内管理システム登録、就業規則説明など ・退職手続き、保険関連など 〇総務(4割) ・物品・備品管理、発注業務 ・申請業務、既存申請助成金申請など ...

【仕事内容】給与計算、社会保険対応、年末調整業務 ・入退社管理、勤怠管理等の労務業務 ・法務業務(株主総会、弁護士対応、各種契約書チェック) ・行事対応(忘年会、新年会、入社式等) ・保険会社とのやり取り(生保、損保) ・許認可申請業務 【対象となる方】<人柄採用を実施しています > V 20代・30代の方が活躍中です 第二新卒の方OK フリーターの方OK 経験者が多数活躍している職...

【仕事内容】<人事採用 >2,000円 安心大手×長期!朝は9時30分 服装自由 面接設定(リクナビHRテック) 筆記試験の対応(配布と回収のみ) 各部門、社長(秘書)との日程調整 スカウト送付 内定後の必要書類の作成、送付、回収 オリエンテーション実施など 【経験・資格】こんな方におすすめ 事務経験のある方!・時短就業希望の方! <FlexibleCAREERのお仕事です> ・...

【仕事内容】医療機関・介護施設へ寝具・タオルの販売やリネンサプライを行う企業での、事務のお仕事です。 初めは、採用管理事務・面接対応・社員の保険手続き、資材(シーツ・枕)の見積もり・発注、電話対応(15-20件/日)を行っていただきます! 慣れた後は、社員の入退社手続き、給与計算、業者対応等幅広い業務に携われます! 人事業務6割、総務業務4割。 事務職としてできることを増やしたい方にお勧めのお仕事...

【仕事内容】未来の人事担当、急募!採用のゼンブを経験! 新卒と中途、両方やりたい!その「WANT」、叶えます! 「少数精鋭チームで、裁量を持って働きたい!」 「成長中のベンチャー企業で、キャリアUPを目指したい!」 ⏩ そんなあなたにオススメ ⏪ <具体的な仕事内容> <新卒採用> 新卒採用の企画、学校への掲載依頼 会社説明会の実施(オンライン・学校訪問・イベント参加) 採用面接、入社後...

【仕事内容】<採用コンサルティング事業会社での人事採用リクルーティングアドバイザーのお仕事> 正社員登用の可能性あり/ 企業の採用活動の支援(求職者に対する面談、入社決定までのフォロー) ・新規求人獲得 ・企業選定 ・求人提案 ・面接対策の実施 ・内定フォロー ・入社後フォロー ・その他、人材紹介に付随する業務全般 リクルーティングアドバイザー経験のある方 従業員数30名 テレワーク...

【仕事内容】お客様の課題に向き合い、課題解決のためのソリューション営業です。 仕事内容: 人事給与パッケージ「POSITIVE」やERPパッケージ「GRANDIT」などの提案、販売、導入、開発、保守をワンストップで行う当社。 社内外のSEと協力して人事給与パッケージの販売・サポートを担当していただきます。 「詳細」 お客様の課題にじっくりと向き合い、営業、開発、運用を社内チームとして、課題解決...

【仕事内容】通販事業領域の人事責任者候補として、グループでも初の子会社人事を立ち上げ、マネジメントを担っていただける方を募集しています。 これまで、ネクステージグループの本社人事が主導で各子会社に対し採用や、育成研修などのサポートを行ってきました。 今後の組織拡大や、組織課題の解決を見越して各子会社に人事組織を立ち上げを行っていきます。本社人事と連携をとりながら人事面、組織面から成長を内部で支え...

【仕事内容】未経験OK・事務/総務経験者優遇/フルタイム/分からないことはすぐに相談できる働きやすい職場です ・求人の管理・作成 ・面接の日程調整 ・人事にかかわる文書の作成 ・社内外の電話・メール対応 ・来客対応 など まずは簡単なお仕事からお願いします! WordやExcelの基本的な操作が出来れば問題ありません! 総務未経験の方も、一から丁寧にお教えしますのでご安心ください。 また職...

【仕事内容】「未経験歓迎」組織創りにこだわる会社で「何でも屋」な人事! 仕事内容: 仕事内容は下記のとおりですが、基本的にリジョブのコーポレート推進室メンバーは「何でも屋」です。 コーポレートのミッションは「組織の運営」なので、現場で何かピンチがあれば、コーポレートメンバーが現場のMGRと連携し、help要員になったり、現場に短期出向して事業貢献したり、事業部人事として活躍したり。従来の「人事職...

【仕事内容】「東証プライム上場子会社」人事・労務担当者募集「風通し良い職場/残業少ない/大手企業Gr」 仕事内容: 給与計算、確定拠出年金に関する手続き等をはじめ、障碍者雇用や健康経営に関する業務をお任せします。 ゆくゆくはこの他の人事業務もローテーションでお任せします。 例: ・社保の加入等、各種手続き ・入退社時の各種手続き ・勤怠管理 ・人事システムの管理 ・従業員からの問合わせ...

【仕事内容】「業界未経験OK」採用特化の専門性を身に付けて、拡大する採用代行チームリーダーのリーダーへ! 仕事内容: 私たちは、日本を代表する大手企業・有名メガベンチャー・地方の成長企業・資金調達をしたスタートアップ・ニッチ領域のトップ企業など、これまで450社以上に採用コンサルティングやRPO「採用代行」を提供している企業です。 アシスタント職は、チームメンバーと共に顧客企業の人事担当者として...

【仕事内容】正社員経験がなくても大丈夫 人事・採用まわりの“カンタン事務”から始めて、少しずつスキルアップできるお仕事です。 「ホワイトな職場で、ムリなく続けたい」 「PC作業ならできそう」「人と話すのはちょっとニガテ…」 そんな方も安心してスタートできるよう、6ヶ月〜1年の研修制度をご用意しています! [研修ステップ] Phase1|まずは慣れるところから ・Excelでの文字入力・表作成...

【仕事内容】人事業務全般 ・採用、給与計算、人事制度運用、研修、労務管理、福利厚生、社保関連業務、等 ・部署内の業務ローテーションにより、段階的に、上記の人事業務をご担当いただき ます。直近は、採用業務を担当いただく可能性があります。 <組織構成> ・部門総人数 14名、男性5名、女性9名 50代 4名、40代 4名、30代 3名、20代 3名 <求める人物像> ・誠実且つ、ルールに沿った...

【仕事内容】給与計算、社会保険対応、年末調整業務 ・入退社管理、勤怠管理等の労務業務 ・法務業務(株主総会、弁護士対応、各種契約書チェック) ・行事対応(忘年会、新年会、入社式等) ・保険会社とのやり取り(生保、損保) ・許認可申請業務 【対象となる方】未経験からチャレンジしたい方、大歓迎! 丁寧な研修とサポート体制があるので、スキルや経験がなくても安心してスタートできます。 ・第二新卒・社会...

【仕事内容】業務内容 今回は採用アシスタント業務を主にお任せいたします! 人事の方の業務を一部担っていただきます。 人事の経験がなくても挑戦可能です!! 〇社内の状態の把握、整理 ・社員名簿の管理(入退社/所属部署など組織管理) ・社員の雇用契約状況や給与把握、社内で把握している契約条件とのつけあわせ ・雇用契約書の作成管理 〇評価制度について ・給与や賞与の支給金額の検証、統計データの作成 ...

【仕事内容】<採用コンサルティング事業会社での人事採用リクルーティングアドバイザーのお仕事> 正社員登用の可能性あり/ 企業の採用活動の支援(求職者に対する面談、入社決定までのフォロー) ・新規求人獲得 ・企業選定 ・求人提案 ・面接対策の実施 ・内定フォロー ・入社後フォロー ・その他、人材紹介に付随する業務全般 リクルーティングアドバイザー経験のある方 従業員数30名 テレワーク...

【仕事内容】株式会社バックスグループ <人事総務担当> 博報堂Gr安定性/福利厚生充実/WLB 平均月残20H程/裁量広 <株式会社博報堂100%出資>人事のゼネラリストを募集中、管理部門のプロフェッショナルを目指せます 15年連続黒字成長中/大手企業・官公庁との取引多数/年間休日120日以上 想定年収 年収350万円～420万円 予定勤務地 東京都豊島区 募集要項...

【仕事内容】<トランスコスモスでの人事事務> 契約社員向けの人事サービス業務をお願いします。 <具体的な業務内容> ・証明書発行願い、通勤手当申請書など人事書類の受付、発行、処理業務 ・PCを使用したデータチェック、入力業務 ・従業員からの 人事、給与の手続きに関する問合せ対応(電話対応) ・従業員からの 人事、給与の手続きに関する問合せ対応(メール対応) ・問合せの担当部門...

【仕事内容】株式会社くすりの窓口 <人事/採用課長>グロース上場/人事として力がつく環境/住宅手当有/ヘルテック ・約3,600万人の会員をもつ予約サイトEPARKの中で医療/薬局領域に事業展開するヘルステック企業 ・2023年10月よりグロース市場上場! ・医療/薬局領域で患者様に向けた社会貢献性の高いWeb/アプリサービスを展開 想定年収 年収456万円～750万円 予定勤...

【仕事内容】<将来性・安定性抜群>20代～40代の方が多数挑戦 経理・人事・総務などの事務 誰かのサポートが好きな方歓迎! 頑張り次第で直接雇用(社員)可能性あり 経理・人事・総務関連の事務 大人気の土日祝休みの事務! 頑張り次第で社員登用の可能性あり!! 長く安定的に働きたい方にオススメです <仕事の内容> 経理・人事・総務などの 総合的な事務作業をお願いします! 経理...

【仕事内容】<社員化実績アリ> 大学内の施設にて人事総務サポート 勤怠管理(紙ベースで約35名の管理をお願いいたします!) 給与計算(自社完結型) 社会保険手続き 年末調整処理 採用補助業務 備品発注、施設管理、電話対応、来客対応等 【経験・資格】こんな方におすすめ 人事労務経験のある方・紙ベースにご抵抗のない方・週4のご勤務がご希望の方 <FlexibleCAREERのお仕事...

【仕事内容】正社員登用制度がございます。(腰を据えて、長期にわたりご活躍頂ける環境がございます) 時短勤務の相談が可能です。(週30時間以上～時短勤務の相談が可能です。ワークライフバランスを取りながらのご勤務が可能です) 仕事内容 人事労務に関連する業務及び庶務業務をサポートいただける方を募集いたします。 業務内容についてはこれまでのご経験やスキルを考慮しお任せする予定です。 <具体的な業...

【仕事内容】<大手メーカーの人事給与事務> 人事手続きに関する事務をお願いします。 <具体的な業務内容> ・給与計算 ・勤務管理表チェック ・手当申請手続き ・通勤費申請処理 ・社会保険業務 ・従業員向け各種証明書発行(在職証明書など) ・関連する業務の社員からの問合せ対応(メール・TEL) マニュアルやOJTがあり、未経験の方も安心です。 こんな方にもオス...

【仕事内容】株式会社ライブルベース <ITシステムサポート>人事給与システム導入/運用保守/働き方改善したい方歓迎 ・業務システム(人事、給与、労務、評価等)の構築/保守運用、WEB広告代理、WEBコンサルティング業務を展開する当社。 ・人事労務システムの導入・運用保守のご経験/人事等の事務経験を活かしたい人を後押し! 想定年収 年収360万円～460万円 予定勤務地 東京都豊島...

【仕事内容】<お仕事の内容> <開始日の相談OK!> ・新卒・中途採用 ・会社説明会の企画 ・エージェントのハンドリング ・ダイレクトリクルーティング等 ・教育・研修計画の立案、構築 ・人事制度の運用 ・人事データベースの運用、分析 安定感バツグンの専門メーカーより、正社員ポジションが入りました。 うれしい在宅勤務あり!残業は月10時間程度と少なめで、無理なく働ける!池袋駅からすぐの駅近...

【仕事内容】第二新卒・未経験も歓迎!複数企業の採用業務を代行できるので、高い専門性が身につけられる! 仕事内容: クライアントに代わって人事担当者として採用業務を行います。 例えば1求人媒体からの応募者対応や日程調整、2スカウト媒体の運用、3採用オペレーション業務の改善・提案、などが主な業務。1チーム/4～7名で構成されており、入社メンバーの80%が業界・職種未経験からスタートしています。 ・...

【仕事内容】トランスコスモス株式会社 <人材育成・人材開発担当(課長候補)>在宅勤務可/5万名規模の育成・開発企画 <プライム市場上場/業界最大級> お客様企業の業務フローを代行し、お客様企業がその他の事業や業務に集中できる環境を整えるBPO事業とマーケティングやコンサル等、お客様企業の売上拡大を支援する事業を展開 想定年収 年収550万円～700万円 予定勤務地 東京都豊島区 ...

【仕事内容】人事労務・社会保険関係事務の経験を活かせます <大手鉄道グループのビルマネジメント会社にて人事労務サポートのお仕事です > 社会保険事務手続き 雇用保険・労働保険関連、資格取得/喪失、 出産/育児関連、傷病手当金,源泉税、住民税処理 総務業務(備品発注や社内からの各種依頼) 電話応対、来客応対 など おすすめPOINT 大手グループで安心! サポート体制も整ってい...

【仕事内容】通販事業領域の人事責任者候補として、グループでも初の子会社人事を立ち上げ、マネジメントを担っていただける方を募集しています。 これまで、ネクステージグループの本社人事が主導で各子会社に対し採用や、育成研修などのサポートを行ってきました。 今後の組織拡大や、組織課題の解決を見越して各子会社に人事組織を立ち上げを行っていきます。本社人事と連携をとりながら人事面、組織面から成長を内部で支え...

【仕事内容】10時始業 スポーツサイクル専門企業で人事事務のお仕事 入退社・異動の手続き 採用募集(募集メディアの記事作成 /管理運用) 給与関連(給与計算、帳票管理、社労士対応、年末調整等) 社員の勤怠管理、集計(勤怠システムによる打刻や有給などの管理・設定) 社会保険手続き・人員報告書作成 人事・勤怠・給与分析データの作成・整理など 【経験・資格】<学歴> 高校ご卒業以上 <選考...

【仕事内容】<CRMサービス会社での人事労務のお仕事> 正社員登用の可能性あり/ 会社を支えるインフラ(管理)部門のお仕事 採用や評価 社内規定の策定や契約管理など 人事労務のご経験者 従業員数1,200名(部署10名・平均45歳) 東京都 キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です 月収例:264,000 円 【経験・資格】必要スキル 入力・編集(Word)、入力・編集(E...

【仕事内容】商業施設、医療施設など空間デザイン、オンラインイベントのプロモーションなどを展開する 同社の総務人事としてご活躍いただけるを募集致します! 業務内容:まずはご経験されてきた総務業務をメインでお任せしご活躍いただきます。 機器・備品管理 行事対応(忘年会、新年会、入社式等) ファシリティ管理 出張手配 保険会社とのやり取り(生保、損保) 株主総会の対応 名刺管理など...

【仕事内容】株式会社日立プラントコンストラクション <人事企画>組織・人財マネジメントに関する企画立案業務/週1在宅/残業月20H ・日立グループのプラント施工事業を担う・原子力発電所など各種発電所や送変電設備といったエネルギープラントおよび各種工場や製鉄プラントなど産業プラントの設計、施工計画・管理、定期点検、メンテナンスなどを担当しています。 想定年収 年収400万円～600万円...

【仕事内容】<お仕事の内容> <開始日の相談OK!> ・新卒・中途採用 ・会社説明会の企画 ・エージェントのハンドリング ・ダイレクトリクルーティング等 ・教育・研修計画の立案、構築 ・人事制度の運用 ・人事データベースの運用、分析 安定感バツグンの専門メーカーより、正社員ポジションが入りました。 うれしい在宅勤務あり!残業は月10時間程度と少なめで、無理なく働ける!池袋駅からすぐの駅近...

【仕事内容】株式会社ライブルベース <ITサポート職>未経験可/人事アプリの操作設定/研修サポート体制充実 ・人事業務アプリケーション(人事管理/給与労務/評価等)の導入支援/保守運用/コンサルティング、WEB広告代理/WEBコンサルティング業務を展開・事務、営業、ヘルプデスク等、PC操作の経験を活かしつつIT業界デビューしたい人を後押し! 想定年収 年収320万円～440万円 予...

人事戦略の策定から実行までをリードしていただく人事マネージャーを募集します。建設業界の専門知識と人事領域の経験を活かし ・組織全体のパフォーマンス向上に貢献していただくことを期待しています。 業務内容 ・人事戦略の策定・実行 ・人事マネジメント ・組織開発 ・採用戦略の強化 ・人材育成 ・労務管理

人事総務業務 ・採用人事 ・労務管理 ・社保 ・給与計算 ・他 人事労務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務

当社の人事総務として人事業務を中心に本社での社員サポート全般および外部機関との折衝を担当していただきます。 【具体的には】 ■人事業務：新卒・中途採用 ・教育研修 ・勤怠管理など人事業務全般 （企画・面接・説明会実施 ・採用ページ更新 ・学校訪問など） ■総務業務：総務事務全般 ・各種社内業務改善など 変更範囲：会社の定める業務

主に下記業務をお任せいたします。 ・人事業務全般 プレイングマネージャーとして ・他のスタッフ ・上司とともに 人事業務全般を担っていただきます。 （変更範囲：会社の定める業務）

会社の業務ニーズに基づき ・採用計画および人材プール戦略を策定 求人情報を作成し ・求人サイトやＳＮＳなどのチャネルにて求人情報を掲載履歴書選考 ・面接の手配 ・候補者の能力とポジション適合性を評価 入社研修 ・業務スキル研修 ・管理職研修などを手配 入社 ・退職 ・正社員登用 ・配置転換 ・昇進などの手続き 社会保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険などの手続き 社員の人事ファイルを整備・管理し ・情報の正確性を確保 会社の人事管理制度 ・社員ハンドブックなどを策定 人事関連ポリシーおよび業務プロセスが労働法に準拠するよう確認 契約書作成 ・発行 ・管理 変更範囲：変更なし

▼幅広い人事業務▼ ・採用業務 └求人媒体の選定〜面接対応 └内定者フォロー など ・新人研修 ・労務管理 ・新しい福利厚生 ・制度の企画立案 上記はお任せしたい業務の一部です。 慣れてきたらスキルに合わせて 人事制度や研修などの企画・運用もお任せします。 変更範囲：会社の定める業務

「ＢＳ１０」の放送局である ・新川オフィスで働く従業員を対象とした人事業務をお任せします。 ジャパネットグループの人事では ・管轄する人事課題に対して粘り強く対応し ・多彩な部署や役職者間と円滑に連携しながらスピード感を持って組織配置を実施しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・従業員の面談対応 ・保険手続き ・人事制度の問い合わせ対応 ・産前産後休業や育児休暇取得者などのサポート ・社内制度 ・労務環境等の改善提案 ・組織体制の構築 ・人員配置 【変更範囲：会社が定める範囲】

人事評価 ・計画 ・ＭＢＯ ・人事教育 採用 ・退職 ・休職 ・契約 ・労務 ※経験者優先 ＊変更範囲：変更なし

総務業務全般 人事業務全般 〔変更範囲：会社の定める業務〕

＼人事のお仕事です／ ●採用計画の立案 ・新卒・中途の採用活動 ●教育・研修 ●評価制度の運用・処遇の管理 ●人事戦略・人事制度の企画 ●労務管理機能 ●リスクマネジメント ●その他 ・一般事務作業 ・請求書処理 ・社内文書作成 （社有車で営業所等に外出する事もあります） ※拠点のお掃除 ・営繕業務も全社員共通の業務です。 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務の範囲

麻布オフィスで働く従業員を対象とした人事・労務業務をお任せします。面談対応の対面業務が中心となりますが ・戦略的な人事マネジメントから勤怠管理などの事務業務まで幅広く担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ▼人事制度の運用 ・従業員の面談 ・産前産後休業や育児休暇取得者などのサポート ・労務管理 ▼戦略的人事マネジメント ・社内制度 ・労務環境などの改善提案 ・組織体制の構築 ・人員配置【変更の範囲：会社が定める範囲】

人事部における採用・教育業務全般をご担当いただきます。 ■採用（新卒採用・中途採用） ・入社までの一連の採用業務（会社説明会・面接） ・求人媒体管理（選定・出稿） ■教育 ・各種研修の企画 ・運営 ・研修考課測定 ■その他 ・人事制度の運用 ・改善 ・その他 ・人事部内関連業務 変更範囲：会社の定める業務

・総務部で本社勤務 ・転勤もなく落ち着いてお仕事をしたい方 はぜひご応募ください。 ＜人事労務・給与に関わる業務全般のお仕事です＞ ●入社・退職・異動等に関わる手続き ●給与計算・年末調整・社会保険等の手続き ●健康保険・雇用保険及び扶養に関する業務 ●人事申請・人事データ登録・管理など ※男性 ・女性不問で募集しています。 ※当メンバーは３０〜６０代の社員で各職種ごと幅広く活躍中です。 ベテラン社員が１から教えますのでご安心して入社ください。 （変更範囲：変更なし）

お任せしたいのは管理部門の総合職。人事業務を通じて５００名を 超える社員たちを陰から支えます。 採用業務や入社等の諸手続き ・労務管理や給与計算など人事業務全般をお任せしていきます。 上記以外にもより良い社内環境づくりのために ・幅広い業務に携わることができます。本部全体や現場との会議にも参加していただき ・積極的に意見交換をすることができる環境です。 変更範囲：変更なし

東京都江東区にあるコールセンターの人事担当です。 従業員がお客様の期待を超える応対ができるよう ・安心して働ける環境づくりを人事の面から支えていきましょう。 今回は事務職と総合職で募集します。 ＜具体的な業務内容＞ ・従業員の面談対応 ・保険手続き ・給与計算 ・人事制度の問い合わせ対応 ・産前産後休業や育児休暇取得者などのサポート ・社内制度 ・労務環境等の改善提案 ・組織体制の構築 ・人員配置 【変更範囲：会社が定める範囲】

人事管理 ●採用施策の企画・実行 ●採用候補者との面談および入社前後のサポート ●人事評価制度の設計・運用 ●組織開発とコーポレートカルチャーの醸成 総務 ●オフィス環境の整備・改善 ●文書管理 ●社内イベントや勉強会の企画・運営 ●各種庶務業務 ＊変更範囲：変更無し

人事（常勤／年間休日１２０日） グループ全体の人事業務をお願いします。 ▽主な業務 （採用）応募者管理 ・採用面接調整 ・入退職対応 ・派遣対応等 （求人）求人作成 ・求人媒体の選定 ・求人会社と打ち合わせ （人事）職員面談 （その他）申請書作成 ・手続き まずは採用業務メインでお任せします。 先輩社員と一緒に仕事を覚えることからスタートできます。 ※介護業界経験者歓迎！！〔変更範囲：当法人の定める業務〕

●ダイコクドラッグ会長室での業務 ・人事 ・採用戦略人事立案／実行 ・採用計画 ・求人企画の立案／実行 ・採用活動（面接 ・テスト ・評価の実行） ・人材活性化の計画／立案／実行 ・給与 ・評価システムの改善 【変更範囲：変更なし】

人事部門で採用業務（新卒／中途）を中心にお任せします◎ 駅徒歩１分の好立地！ＩＴ業界の人事として会社の成長を支える！ 残業時間１０時間程度／業界経験不問／人事採用経験者優遇 ［主な業務］ ・求人媒体との交渉 ・出稿業務 ・応募者管理 ・面接設定 ・面接対応 ・採否連絡 ・入退者手続き対応 ・新卒会社説明会の実施 ・その他人事業務 など ＜＜業界経験は問いません＞＞ 人事採用業務の経験がある方は優遇します！人材会社での経験も◎ 変更範囲：会社の定める業務

総務 ・人事 ・経理に関する業務です。 ※丁寧に指導しますので ・安心してご応募下さい。 ＊変更範囲：会社の定める業務

ＩＴ関連企業での人事全般（ヒューマンリソース）をお願いします ・技術者や社員の採用・管理 他 ＊ＩＴ関連の知識があれば尚可 〔変更範囲：会社の定める業務〕

・弊社の運営する関東の保育園の人事・運営管理 ・職員の人事採用業務 ・保育園の巡回業務あり ・役所への提出書類の作成など ※変更の範囲：法人の定める業務

人事・総務業務（勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険ほか） 所属部署：総務人事本部 募集背景：会社規模拡大に向けた ・人材募集 入社後は ・まず勤怠 ・給与 ・社会保険を中心とした業務を担当いただき ・同業務のスペシャリストや広報 ・採用や社内インフラ整備等幅広い業務も担当も適性や希望により ・考えています 又 ・新しいことにチャレンジしていく社風なので ・スキルを活かした仕事や提案を実現できる仕事です ＜変更範囲：会社の定める業務＞

経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備 ◇中途採用の企画立案 ・実行 ◇採用マーケティング ・ＰＲの企画 ・実行 ◇人事制度の運用・改善 ◇採用業務の運用・改善 ◇採用媒体の管理・面接 ◇ダイレクト送信 など 人事部門での幅広い業務をご担当いただきます。 契約社員（１か月毎更新）→ ３か月後から正社員登用予定 こちらのポジションは正社員登用後 ・定年制（６５歳） ＊変更範囲：会社の定める業務

弊社の人事・広報に携わって頂きます。 会社拡大に伴い ・募集です。 ◯主な業務内容 人事労務 ・入社書類確認 ・格納 ・連携 ・面接候補日調整 ・応募管理表入力 広報 ・ＳＮＳを使用した会社ＰＲ 等々 年間休日１２５日以上 ・ライフワークバランス充実 （変更範囲：会社の定める業務）

人事部門全般に関する業務をお任せ◎キャリア相談やキャリア開発 採用業務（新卒／中途）を中心にお任せします！業界経験不問◎ 駅徒歩１分の好立地／残業時間１０時間程度／人事採用経験者優遇 【具体的な業務内容】 ・社員のキャリア相談・キャリア開発 ・入社・退社に関する手続き ・社内での採用ニーズのヒアリング ・採用手法の選定 ・媒体・人材紹介会社との折衝 ・求人媒体に掲載する原稿の作成・出稿業務 ・応募者対応（面接設定 ・面接 ・内定 ・内定者フォロー） ※変更の範囲：会社の定める職務

就業規則の策定・改定 入退職・異動・休職等 ・人事発令に伴う対応 勤怠管理 給与計算 雇用契約管理 および ・上記各内容に関する社内外調整 社員からの労務相談 ・面談依頼対応 変更範囲：変更なし

総務人事部門にて ・ご経験等に合わせ以下の業務をご担当いただきます。 ・人事労務関連業務 ・法務・契約管理業務 ・庶務業務 ・施設・設備管理補助 ・会議・イベント運営補助 ・各種届出・申請手続き補助 その他 ・関連補助 ＊採用後 ・相談により在宅勤務（テレワーク）も可能 ＊変更範囲：変更なし ＃マザーズ

人事業務全般のサポートをお願いします！ ・請求書対応などの事務作業 ・会議やＨＲイベント ・研修などのコーディネート ・従業員からの問い合わせ対応 ・採用業務のサポート （面接日程調整 ・候補者対応 ・入社手続き等） ・新入社員オリエンテーションの運営 ・その他人事業務にかかわるサポート 「変更範囲：会社の定める業務範囲」

１．採用業務 （媒体選定・求人票作成・面接調整・内定手続き） ２．労務業務 （入退社手続き 勤怠管理） ３．給与計算サポート ４．総務サポート （庶務管理・美化業務） ５．電話応対・受付・ファイリングなどの一般事務） ［変更範囲：変更なし］

総務 ・人事 ・経理系の業務全般のサポートをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・電話およびメール対応 ・来客対応 ・施設管理 ・備品管理 ・請求書等の書類作成 ・管理 ・勤怠管理 ・勤務状況の確認 ・経理業務サポート（経費精算など） ・採用業務サポート（求人 ・面接対応など） ・その他庶務 ※上記 ・および会社の定める業務をお任せします。

・給与計算 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・採用業務 ・社内規定管理 ・その他総務全般業務 「変更範囲：会社の定める業務」

主な業務は以下の通りです。 ・電話・メール対応 ・郵便物の発送・受取 ・書類作成・管理 ・勤怠管理（システムを使用） ・年末調整に関わる業務 ・給与計算 ・入退職の手続き ・各店舗との連絡窓口 等 ・その他付随する業務 ≪仕事変更範囲≫当社の定める業務

＊採用活動／電話応対・面接対応・学校訪問・合同就職説明会対応 ＊勤怠管理・給与計算・社会保険手続 ＊その他 庶務・雑務 ＊ＰＣ操作あり（ワード・エクセル） 変更範囲：会社の定める業務

○『株式会社ダイエー 東京本社』においての 管理本部「人事課事務員」の募集です。 【人事課業務】採用 ・人材教育 ・研修 ・人事管理業務等 その他 ・書類管理 ・電話・来客対応等 ・事務所内業務を おこなっていただきます。 （変更範囲：会社の定める業務）

総務人事部で「総務労務」業務をお任せします！ ▽具体的には・・・ ◎備品発注・管理（事務用品・医薬品等） ◎社内インフラの整備（オフィスの機器や設備等） ◎医師シフト作成サポート ◎交通費手当等の各種手当計算 ◎勤怠の締め処理 ◎管理本部関連業務 など 変更の範囲：会社が定める業務

＊社会保険労務士事務所の補助者として ・給与計算事務 ・各種保険 の申請事務をしていただきます。 また ・能力・希望によって労務コンサル業務 ・就業規則・契約書 の作成などにも携わっていただきます。 ＊３ヶ月に１回ほど有明のオフィスで勉強会を開催いたしますので ブランクがある方や事務経験が少なく自信がない方も安心して仕 事をすることができます。 ＊出勤を希望される方はご相談下さい。 門前仲町等にオフィスがございます。 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

◎社内の管理部門で人事事務関係の業務全般を担当して頂きます。 ・求人 ・人事に関する業務 ・入退社管理手続（入社前オリエンテーション ・社員名簿登録） ・資料作成 ・研修に関わる業務 ・社会保険関係（算定基礎届作成補助 ・離職票発行手続） ・経費関連の管理業務 ・給与計算業績 ※面接には ・Ｓｋｙｐｅを使用する等ＩＣＴを活かした 人事システム採用 ※未経験者歓迎！丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 変更範囲：変更なし

当社の人事・労務業務全般をお任せします。 採用業務（求人広告作成 ・応募者対応 ・面接調整） 労務管理（勤怠管理 ・社会保険手続き） 教育・研修の企画・運営 人事評価制度の運用サポート 社員対応（相談窓口 ・退職対応） 職場内外でのコミュニケーションが多く ・柔軟な対応力と人を支える姿勢が求められるポジションです！ 「変更範囲：変更なし」

・人事採用管理（募集業務から選考 ・入社手続き ・休職 ・そして最終的には退職までの管理） ・社内育成の実施（新入社員教育や中堅社員研修など人材を育成し活用する教育研修制度の企画立案から実施） ・労務管理（タイムカードなど ・勤怠に関するデータの集計・管理にはじまる給与計算 ・健康保険や厚生年金 ・雇用保険 ・労災の手続など） ※変更範囲：会社の定める業務

＊人事全般（募集 ・採用 ・勤怠労務管理） ＊庶務業務全般（物品 ・車両管理他） ＊社内行事運営 ＊その他 ・付随する業務 ＊ショールームの受付業務 （変更範囲：変更なし）

【人事労務担当として下記業務を実施いただきます】 ・全社員の勤怠データのチェック（キングオブタイム使用） ・給与計算に必要なデータの取りまとめ （給与計算は社労士事務所に委託） ・従業員の労務に関わる諸手続 例：年末調整や住民税 ・就業規則の改定 ・人事考課取りまとめ 休職／休業者対応等 ※届出等は社労士事務所に委託 ＜従事する業務＞ （雇入れ直後）人事労務に関わる業務（変更の範囲）当社業務全般

◎法人全体の採用業務に専念していただきます。 ＊人事採用企画 新卒・中途の採用企画 ・人員計画の立案・運用 ・各部署とのヒアリング実施 ＊人事採用活動 応募者対応 ・採用スケジュール管理 ・採用面接設定 ・面接対応 ・学校訪問 ・求人媒体管理 ・人材紹介会社との渉外 ・採用実績及びコスト分析 ＊看護師・介護職等 ・多岐にわたる職種の採用を行います。 ※変更の範囲：病院の定める業務

採用に関わる業務 ・従業員管理を主に行って頂きます。 例えば ・１・面接会 ・説明会の実施・運営 ２・求人票 ・求人広告の作成 ３・面接 ・面談の実施 ４・各種保険等手続き ５・各種助成金申請 採用目標人数達成のための営業的観点が活かせる仕事です。 （変更範囲：変更なし）

総務・人事業務のサポートをお願いします。 電話・来客対応 ・データ入力 ・備品管理 ・社宅・車両管理補助 ・社内行事 ・勤怠 ・入退社対応補助 ・他。雑務の業務は多岐に渡ります。ご本人の能力を活かした適材適所を検討します。未経験業務でも本人のやる気次第でお任せいたしますのでキャリアアップを意識した働き方が望めます。 変更範囲：変更なし

労務担当者のサポートとして ・以下の業務を中心にご担当いただきます。 ・入退社手続き ・勤怠管理のチェックと集計 ・社会保険・労働保険の手続き補助 ・給与計算の補助 ・各種証明書の発行 ・社員からの問い合わせ対応 ・労務関連の資料作成やファイリング など 使用システム例： ＳｍａｒｔＨＲ・ｆｒｅｅｅ・マネーフォワード 等 ＊変更範囲：変更なし

・勤怠管理（勤怠システムの入力・チェック） ・入退社に関わる各種手続き（書類作成 ・社会保険・雇用保険の届出など） ・給与計算補助（データの整理・チェック） ・社内申請書類の作成・ファイリング ・電話・来客応対（少なめ） ・その他 ・労務・総務業務のサポート全般 〔変更範囲：会社の定める業務〕

クライアント企業の人事・労務コンサルティング 労務状況調査 上場支援コンサルティング 各種セミナーの企画・運営 労務管理ツールの販売 確定拠出年金制度導入支援 変更範囲：変更なし

・電話 ・来客対応 ・従業員入退社手続き ・売掛・買掛・消込業務 ・備品管理 ・発注 ・会計ソフト入力 ・会議資料作成 ・小口現金管理 変更範囲：会社の定める業務

１採用・配置（リクルーティング） ・採用計画の立案 ・求人票の作成 ・募集・広報活動 ・面接・選考 ・内定 ・入社手続きの実施 ・労務士に引き継ぎ ２労務管理・組織運営（制度運用・フォロー） ・勤怠管理 ・労働時間の管理 ３労務士引き継ぎ内容 ・給与・社会保険・福利厚生の運用 ・労務士に引き継ぐ ・労使関係対応（ハラスメント ・トラブル対応など） ・メンタルヘルスや職場環境改善 ・従業員満足度向上 変更範囲：会社の定める業務