キーワード「社会福祉施設指導員」 × 勤務地「東京都特別区部」の検索結果

就労継続支援Ａ型施設での勤務となります。職業支援員 ・生活支援員として働いていただきます。簡単なパソコン入力 ・簡単なエクセル ・ワードの使用ができるかたが希望です。年齢は６５歳定年まで。障害をお持ちの方たちのサポート業務となります。週３〜４日からＯＫです。１日６時間から働ける方を募集しております。福祉施設でのお仕事がはじめてでも大丈夫です。施設外での就労もございます。利用者様が安心して業務することができるよう ・寄り添ってくださる方のご応募をお待ちしています。まずはお気軽にご連絡ください。 変更範囲：変更なし

高齢者に係る地域の総合相談窓口です。具体的には ・１．地域住民の保健・福祉・医療の向上 ・２．虐待防止 ・３．介護予防マネジメント等々の相談にお答えする所です。社会福祉士は必須３職種の一つで ・社会福祉に係る専門知識 ・次のような資質や経験を活かしていただきます。 ・社会福祉に係る知識や総合的な能力 ・広い知識と経験（不足していればそれを習得することへの情熱や向上心） ・・コミュニケーション能力 ・関係者・機関や行政との調整能力 ・地域に深くかかわること ・人と関わることが好き ※変更範囲：変更無し

【業務内容】施設を運営するやりがいあるお仕事です。 ・人事業務（採用 ・面接対応 ・人事考課 ・人員配置 ・労務） ・施設運営業務（業績管理 ・行政対応 ・監査対応 ・苦情対応 報告書作成 ・事故対応 ・備品管理 ・夜間往診 ・金銭管理） ・定例ミーティング（施設運営・施設合同・ＳＷ営業会議等） ・施設長補佐 ・スタッフマネジメント 【応募要件】下記を満たした方 ・介護保険施設の管理職経験 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者 ・または社会福祉士（社会福祉主事）であれば尚可 ・要普通自動車運転免許 【変更範囲：変更なし】

当施設に併設されている ・「むこうじま地域包括支援センター」でのお仕事になります。 【変更範囲：変更なし】

障害者（児）の方の地域での生活を支えるためのマネジメント業務を行う相談支援専門員の補佐として ・サービスの導入 ・調整や生活の相談 ・関係機関との連携などを行っていただきます。 チームとして利用者様全体を見ながら ・毎月の業務を進めるため ・負担感少なく仕事をすることができます。 入職後 ・相談支援専門員初任者研修を受けていただき ・相談支援専門員としての実務をしていただきます。 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 介護施設の経験不問！病院などの経験を活かせます。 お客様と長く関わり ・関係性を築くことが可能。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成 ・実施 ・評価 ・集団機能訓練プログラムの作成 ・実施 ・評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案 ・使用方法の説明 ・指導 など ※近隣店舗への応援あり ※専門職種が多いため ・しっかり機能訓練指導員として お客様に向き合うことが可能です。

障害者（児）の方の地域での生活を支えるためのマネジメント業務を行う相談支援専門員の補助として ・サービス導入 ・調整や生活の相談 ・関係機関との連携などを行っていただきます。 チームとして利用者様全体を見ながら ・毎月の業務を進めるため ・負担感少なく仕事をすることができます。 入職後 ・相談支援専門員初任者研修を受けていただき ・相談支援専門員としての実務をしていただきます。 ※仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務 ＃マザーズ

＊「介護老人保健施設 ビーバス成光苑」 （入所１００名／通所２０名） にて介護支援専門員の業務 ・相談業務等 ＊見学のみも可能です。お気軽にご連絡ください。 変更範囲：会社の定める業務

社会福祉施設の常駐警備 ・施設内外周巡回 ・出入管理 ・施設の安全確保 変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務をお任せします。施設長補佐が複数配置している施設なので協力しながら施設運営を行っていきます。 ●施設の運営・マネジメント ●職員の管理・労務業務 ・教育 ・育成 ●月次報告など売上・利益管理 ●施設内の環境整備・安全確保 ●福祉用具や業務フローの導入・改善 ●ご利用者様のご家族との面談 ●行政対応●レクリエーションやイベントの企画運営 変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務をお任せします。施設長補佐が複数配置している施設なので協力しながら施設運営を行っていきます。 ●施設の運営・マネジメント ●職員の管理・労務業務 ・教育 ・育成 ●月次報告など売上・利益管理 ●施設内の環境整備・安全確保 ●福祉用具や業務フローの導入・改善 ●ご利用者様のご家族との面談 ●行政対応●レクリエーションやイベントの企画運営 変更範囲：変更なし

社会福祉施設の常駐警備 施設内で安定した勤務 ・シニアの年齢や体力に合わせた勤務日数・勤務内容です。 ・施設内外周巡回 ・出入管理 ・施設の安全確保 変更範囲：変更なし

＊医療ソーシャルワーカーとして ・下記施設の外来・入所に関する 相談援助業務／相談支援事業所業務をお任せします。 ＜敷地内施設＞ ・「心身障害児総合医療療育センター」外来療育部門 ・「整肢療護園」（医療型障害児入所施設・療養介護施設） ・「むらさき愛育園」（医療型障害児入所施設・療養介護施設） ＜隣接施設＞ ・「板橋区子ども発達支援センター」（板橋区からの委託事業） 【変更範囲：なし】

精神障害をもつ方への入所サービス（グループホーム）における宿直のお仕事です。 ＊利用者１５名の施設です。 ※国籍問わず歓迎（要 日本語ビジネスレベル） 変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務をお任せします。施設長補佐が複数配置している施設なので協力しながら施設運営を行っていきます。 ●施設の運営・マネジメント ●職員の管理・労務業務 ・教育 ・育成 ●月次報告など売上・利益管理 ●施設内の環境整備・安全確保 ●福祉用具や業務フローの導入・改善 ●ご利用者様のご家族との面談 ●行政対応●レクリエーションやイベントの企画運営 変更範囲：変更なし

高齢者介護施設において ・機能訓練指導員として機能訓練・リハビリの指導及びプログラムの作成をお任せ致します。介護スタッフや看護師と連携しご入居者様の身体状況の把握をして頂きます。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

高齢者介護施設において ・機能訓練指導員として機能訓練・リハビリの指導及びプログラムの作成をお任せ致します。介護スタッフや看護師と連携しご入居者様の身体状況の把握をして頂きます。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

高齢者介護施設において ・機能訓練指導員として機能訓練・リハビリの指導及びプログラムの作成をお任せ致します。介護スタッフや看護師と連携しご入居者様の身体状況の把握をして頂きます。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 変更範囲：変更なし

≪福祉用具専門相談員≫ ・福祉用具の貸与／販売に関する業務全般 ・住宅改修の提案 ・お客様への商品選定 ・納品 ・アドバイス ・アフターケア ・居宅介護支援事業所への営業と提案 ◎保健師 ・看護師 ・准看護師 ・ＰＴ ・ＯＴ ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・義肢装具士の国家資格をお持ちの方であれば ・福祉用具専門相談員の業務にあたることができます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

福祉用具レンタルサービス ソラスト西東京の福祉用具専門相談員◆無資格・未経験ＯＫ！※入社後に福祉用具専門相談員の資格取得必須となります（会社負担） 【具体的なお仕事内容】 ・ケアマネや施設への営業訪問 ・福祉用具の相談 ・選定（レンタル ・販売） ・使用状況確認 ・定期メンテナンスの訪問 ◎実務については３か月程 ・先輩に同行訪問しながら学んでいただきます。習熟度を見ながら研修を進めるので安心です◎ ＊変更範囲：変更なし

デイサービス施設にて利用者及びご家族との相談業務 従業員の勤務ローテーション管理・相談 ケアマネージャーへの渉外 その他 ・施設に関する業務 変更範囲：変更なし

高齢者に係る地域の総合相談窓口です。具体的には ・１．地域住民の保健・福祉・医療の向上 ・２．虐待防止 ・３．介護予防マネジメント等々の相談にお答えする所です。主任介護支援専門員は必須３職種の一つで ・社会福祉に係る広い専門知識や次のような資質や経験を活かしていただきます。 ・社会福祉に係る広い知識や総合的な能力 ・広い知識に基づいた実践経験（不足していればそれを習得することへの情熱や向上心） ・・コミュニケーション能力 ・関係者・機関や行政との調整能力 ・地域に深くかかわること ・人と関わることが好き ※変更範囲：変更無し

個人宅・病院・デイサービスセンター・老人保健施設・福祉施設などに訪問し ・理美容サービスを提供する社会貢献度の高いお仕事です。 変更範囲：変更なし

地域包括支援センターにおける包括的支援事業を担当します ・総合相談 ・権利擁護 ・介護予防 等 地域の高齢者の皆様が安心して生活を続けられるように支援を行います。（社会福祉士） 変更範囲：当会の定める業務

福祉用具レンタルサービス ソラスト東東京の福祉用具専門相談員（介護福祉士保有者）◆実務未経験ＯＫ！介護職員から転職したスタッフ多数活躍中！ ・福祉用具の相談 ・選定（レンタル ・販売） ・福祉用具サービス計画の作成 ・使用状況確認 ・定期メンテナンスの訪問 ・ケアマネ等への営業活動…など ◎１日に６件程度 ・有料老人ホームなどの施設や利用者宅を訪問します。ほとんどが外勤で ・既存顧客への提案営業が中心のルート営業のような働き方です。営業先は主にケアマネ ・売上ノルマは一切ありません。営業経験がなくても大丈夫！ ＊変更範囲：変更なし

○地域包括支援センターにおける相談業務 ※社会福祉士必須 ※「地域に出向く」「チームケア」を基本方針とし ・事業運営を行っております。 変更範囲：変更なし

福祉用具レンタルサービス ソラスト西東京の福祉用具専門相談員（介護福祉士保有者）◆実務未経験ＯＫ！介護職員から転職したスタッフ多数活躍中！◆頑張り次第で給与がＵＰします！ 【具体的なお仕事内容】 ・福祉用具の相談 ・選定（レンタル ・販売） ・ケアマネや介護施設へ営業（新規２割 ・既存８割程） ・使用状況確認 ・定期メンテナンスの訪問 など ◎訪問先は ・東京都西部や多摩エリアがメイン。既存お客様を中心に ・社用車でケアマネや介護施設 ・個人宅などに訪問しメンテナンスや営業提案をお願いします。売上ノルマ無し！重い物の搬送もありません！ ＊変更範囲：変更なし

竹ノ塚駅５分にある「ソラスト東東京」の福祉用具専門相談員 ◎インセンティブあり！接客や営業経験が活かせます！ ◎無資格ＯＫ！経験不問！無資格の方は入社後に会社負担で福祉用 具専門相談員の資格取得いただきます。※資格取得中の方も歓迎！ ・ケアマネージャーや介護施設への営業活動 ・福祉用具の相談 ・選定（レンタル ・販売） ・使用状況確認 ・定期メンテナンスの訪問 ・請求関連業務など 訪問エリアは ・東京２３区内 ・千葉県松戸市・流山市 ・埼玉県さい たま市・川口市・草加市・越谷市などの医療機関や介護施設 ・個人 のお客様宅になります。 ◎売上件数ノルマなし！力仕事もほぼなし！ ＊変更範囲：変更なし

高齢者総合相談センター（地域包括支援センター）にて担当地区の 高齢者やご家族への相談支援 等 高齢者総合相談センターは高齢者の方がいつまでも住み慣れた地域 で生活できるよう ・専門職員が介護・福祉・保健医療等の支援を行 っています。 変更範囲：高齢者施設における支援業務

教習指導員になるための見習い ＊教習指導員資格取得に向けて ・指導員学校の養成講習に参加する と共に ・自所での勉強 ・及び雑務をお願いします。 資格取得後は教習指導員としての業務に従事していただきます。 変更範囲：会社の定める業務

■東京消防庁認定事業者■利用者：高齢者 ・傷病者 ・障がい者 ■病院や福祉施設等への送迎業務 ■未経験者可 ■土・日休 ■４０〜７０歳の男女とも活躍中 ■資格取得支援：詳細・下記 ▼資格取得支援 ：普通二種免許をお持ちでなくても ・当社で養成システムがあり （費用は当社で負担。養成中も給与は支給されます） ▼経験のない方でもきちんと指導教育します ▼新宿区 ・世田谷区 ・武蔵野市等の地方自治体との契約による運行 もしています ▼高齢者施設 ・障がい者施設との契約多数 ＊変更範囲：会社の定める業務

知的障害者向け生活介護施設「足立区綾瀬福祉園」での業務です。 食事・排泄・移動の介助や ・散歩・創作・作業活動などの生活支援業務です。利用者現員４７名の施設で平日のみ開園しています。 年に１・２回 ・１泊２日の宿泊行事の付添勤務があります。 ＊変更範囲：変更なし

◆新宿けやき園（特別養護老人ホーム／障害者支援施設）における 介護業務・支援業務のお仕事です 《仕事内容》 ・日常生活の介助 ・食事 ・排泄 ・入浴等 ・レクリエーション運営等 ・ブランクのある方も歓迎です！ ・各種資格取得支援制度があります ・日勤のみ勤務もご相談に応じます ★特養は２ユニットに対し１．５名の夜勤職員配置 ・介護職員の負 担軽減に取り組んでいます。また ・看護職が施設内に２４時間常 駐していることから ・夜勤職員の不安低減に繋がっています 変更範囲：変更なし

障害者総合支援法に基づく就労継続支援Ｂ型施設「かがやき夢工場」（聴覚障害専門）での支援員の仕事です。 ・事務作業ではパソコンを使います。 ＊施設の主な利用者は聴覚障害者です。 ◇施設の利用者と手話で日常会話を行います。 手話の研修もあります。 【変更範囲：変更なし】

障害者の生活介護施設「練馬区立関町福祉園」での利用者支援業 務を行っていただきます。 ・身体障害者および知的障害者の方の日中活動支援 （運動・作業・創作活動等の支援 ・食事や排泄の介助等） 当施設は ・障害のある１８歳以上の方が通う通所施設です。１日 ３０人前後の利用者が来園し ・運動や作業 ・地域との交流等の活 動を行います。活動を通して利用者が持つ様々な力を発揮し ・地 域社会で自分らしく生きていけるように支援します。 ＊変更範囲：変更なし

＊障害者支援施設での軽作業や福祉施設の清掃 ・自主生産品作りなど 利用者の方と一緒に取り組み ・また身の回りの介助等を行います。 ＊利用者様を尊重し ・同じ目線で心身の支援をしていただきます。 ＊時には話相手になり ・楽しい時間を作っていきましょう。 ※商品の納品等で車の運転をお願いします。 ※変更範囲：会社の定める業務

・施設（事務所ビル）における設備員です。 ・主な仕事内容は ・施設受付業務 ・巡回業務になります。 ・未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

特別養護老人ホームの入居者に機能訓練のリハビリを行って頂きます。 ショートステイ・通所介護・認知症対応型通所介護を併設しているため ・併設事業所の機能訓練指導員とともに業務にあたって頂きます。 機能維持訓練が主になりますが ・施設常勤の歯科衛生士と協力した嚥下訓練等（姿勢維持等）の業務があります。 ＜変更範囲＞法人の定める業務範囲

＊障害者支援施設での軽作業や福祉施設の清掃 ・自主生産品作りなど利用者の方と一緒に取り組み ・また身の回りの介助等 を行います。 ＊利用者様を尊重し ・同じ目線で心身の支援をしていただきます。 ＊時には話し相手になり ・楽しい時間を作っていきましょう。 ※変更範囲：変更なし

介護老人保健施設（老健）における施設ケアマネ・支援相談員業務を担当します。 ＊施設ケアマネ業務 ＊利用コーディネート（利用支援 ・入退所支援 ・市域生活相談 ・介 護相談など） ＊関係機関との連携・調整（行政 ・居宅介護支援事業所 ・病院等） ＊施設内各部門との連携・調整 ＊法令変更対応 ＊受付業務 ・システム入力 ・請求業務 ・文書作成 ＊ベッドコントロール （変更範囲：当会の定める業務）

◎サービス付き高齢者向け住宅での機能訓練業務 ◎在職中の方は入社日のご相談もＯＫ！ ◎ご見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成 ・実施 ・評価 ・集団機能訓練プログラムの作成 ・実施 ・評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・生活リハビリ指導・ フロア職員との共有 ・ご家族への状況報告 ・定期的に状況報告をご家族宛に発行 ・福祉用具活用の提案 ・使用方法の説明 ・指導 ・システムへの入力 ・加算申請

◎サービス付き高齢者向け住宅での機能訓練業務 ◎在職中の方は入社日のご相談もＯＫ！ ◎ご見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成 ・実施 ・評価 ・集団機能訓練プログラムの作成 ・実施 ・評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・生活リハビリ指導・ フロア職員との共有 ・ご家族への状況報告 ・定期的に状況報告をご家族宛に発行 ・福祉用具活用の提案 ・使用方法の説明 ・指導 ・システムへの入力 ・加算申請

◆新宿けやき園（特別養護老人ホーム／障害者支援施設）における 介護業務・支援業務のお仕事です 《仕事内容》 ・日常生活の介助 ・食事 ・排泄 ・入浴等 ・レクリエーション運営等 ・ブランクのある方も歓迎です！ ・各種資格取得支援制度があります ・日勤のみ勤務もご相談に応じます ★特養は２ユニットに対し１．５名の夜勤職員配置 ・介護職員の負 担軽減に取り組んでいます。また ・看護職が施設内に２４時間常 駐していることから ・夜勤職員の不安低減に繋がっています 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホーム（ユニット型特養１００床 ・ショートスティ １７床）での相談員業務です。 もう１名の生活相談員と共に２名体制で対応して頂きます。 ・特養入居相談 ・ショートステイの利用相談 ・利用が決まった方の調整業務 ・概要の説明 ・契約 ・近隣の居宅事業所・病院・老健との連携 ・受診の同行や ・施設内でのお困りごとなどの調整業務 ・ご家族からの相談対応 ・施設イベント ・行事への参加 ・営業活動 など フォロー体制も整っていて ・困ったときはエリア担当に相談する ことができますし ・未経験でも丁寧に指導いたします。 変更範囲：なし ♯マザーズ

有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。２４時間３６５日 ・ホームでご生活しているご入居者の方達 ・また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 ・ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担！研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲：変更なし」

特養の施設運営と職員管理を行う【施設長】 【具体的には】 施設長として ・施設運営・職員の管理業務をお任せします。 ◆職員の採用・指導・育成などの管理業務 ◆ミーティングや人員配置などのマネジメント ◆医療機関などとの連携・入居促進 ◆行政などが主催する説明会・会合の参加 ◆書類作成◆収支管理 ＊変更範囲：当会の定める業務

★有料老人ホーム（定員２０名）の介護スタッフの募集！ ご利用者様の大切な日常を守るお仕事です。 ★施設自体はこじんまりとした施設ですのでご利用者様と心の距離 が近く ・スタッフ同士も連携が取れていて働きやすい環境♪ ★入職後はそれぞれの経験に合わせ同行指導をいたしますので ・未経験・ブランクがある方でも安心してご応募してください！ 「変更範囲：変更なし」

★有料老人ホーム（定員２０名）の介護スタッフの募集！ ご利用者様の大切な日常を守るお仕事です。 ★施設自体はこじんまりとした施設ですのでご利用者様と心の距離 が近く ・スタッフ同士も連携が取れていて働きやすい環境♪ ★入職後はそれぞれの経験に合わせ同行指導をいたしますので ・未経験・ブランクがある方でも安心してご応募してください！ ＊変更範囲：変更なし

清掃現場の管理業務 ・管理物件の巡回 ・作業指導 ・作業スタッフの管理 ・欠員現場 ・病欠社員現場へ一時的な清掃応援業務 清掃員の勤怠管理業務 未経験者はＯＪＴにて親切に指導 ［変更範囲：変更なし］

居宅介護支援事業所 ソラスト練馬のケアマネージャー（主任） ・介護計画書（ケアプラン）の立案 ・検証 ・利用者様 ・ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター ・役所 ・事業者間連携 ・給付管理業務 ・事業所の人員管理 ・スタッフ育成など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は ・勤務扱いとして受けていただけます。 ◎土日休みもＯＫ！ 家庭と両立しやすい正社員求人です。ご希望の働き方をご相談ください！ ＊変更範囲：変更なし