キーワード「行政書士」 × 勤務地「東京都 中央区」の検索結果

行政書士アシスタントとして ・以下の業務をお願いします。 １．事務サポート ●電話・メール・郵便物・来客対応 ●申請書類のコピー・スキャン・発送 ・事務用品の管理 ●掃除やごみ捨てなどの庶務 ２．行政書士業務の補助 ●官公庁での証明書取得や申請書類の提出 ●許認可申請・届出・報告書類の作成サポート ●公官庁への許認可情報の調査など ※主に運送・物流関係の許認可手続きを中心に担当いただきます。

・官公署に提出する申請書などの書類の作成補助 （先輩スタッフがフォローしますので ・慣れてきたら全般的に ・幅 広く業務をお任せしていきます。） ・お客様対応 ・官公庁への申請 ・書類の提出など（電車 ・バス等にての移動にな ります） ・データ入力・出力業務 ・ファイリング業務等 ・行政書士の秘書業務（スケジュール調整 ・事前調査などの調べも の ・雑務など） ・その他事務所内総務・雑務 ＜変更範囲：変更なし＞

【具体的な仕事内容】 ・役所等への書類の提出 ・ＣＡＤソフトを使用した書類作成 ・飲食店関連の申請業務 ・顧客との打合せ客先へ外出 ・東京都及びその近郊 ・メール ・電話対応 ”飲食業界”に特化した行政書士事務所。未経験者も大歓迎 事務職経験なしから採用した方もいます。 グループ会社では ・飲食店専門の不動産仲介業もしています。 ■髪型 ・服装自由 ※変更範囲：変更なし

行政書士業務（国際業務）の補助 ・書類作成の補助 ・役所への書類提出 ・書類発送（郵便局での書類発送ほか） ・事務所内部の清掃 ・備品の買い出し など 以下は能力や意欲に応じて ・書類の翻訳 ・翻訳チェック ・許認可申請業務 変更範囲：変更なし

【具体的な仕事内容】 ・役所等への書類の提出 ・ＣＡＤソフトを使用した書類作成 ・飲食店関連の申請業務 ・顧客との打合せ客先へ外出 ・東京都及びその近郊 ・メール ・電話対応 ”飲食業界”に特化した行政書士事務所。未経験者も大歓迎 事務職経験なしから採用した方もいます。 グループ会社では ・飲食店専門の不動産仲介業もしています。 ■髪型 ・服装自由 ・年間休日１２０日以上 ※変更範囲：変更なし

司法書士法人ふなざき総合事務所内でのお仕事です。 【主な業務】 外勤業務（書類の受領・届け） 法務局へ申請書持ち込み 金融機関へ書類受領 【その他】 登記完了後の書類編纂作業 ・資料の整理など。 ◇未経験の方にも仕事の流れを懇切丁寧に指導いたします。 ◇司法書士資格勉強中の方歓迎します ※司法書士合格支援制度あり 変更範囲：変更なし

主に外国人の在留資格（ビザ）申請に関係する事務を担当していただきます。申請に必要なデータ入力 ・各種書類作成 ・コピー ・スキャン ・取引先企業とのやりとり ・来客対応などをお願い致します。 ゆくゆくは取引先企業の窓口担当者として ・不足書類のお知らせや ・ビザ手続きのスケジュールについて説明も行っていただきます。 丁寧に指導いたしますので ・未経験の方でも安心してご応募くださいませ。 ※タイピングスピードが求められるお仕事です。 ※変更範囲：変更なし ＃マザーズ

司法書士法人ふなざき総合事務所内でのお仕事です。 ・登記完了後の確認（謄本取得・登記内容読み合わせ等） ・登記完了後書類の郵送 ・資料の管理 ・データ入力・リスト作成（エクセル・ワードほか使用） ・法務局へ申請書持ち込み（外勤） ・金融機関へ書類受領（外勤） ◇未経験の方にも仕事の流れを懇切丁寧に指導いたします。 ◇司法書士資格勉強中の方歓迎します※司法書士合格支援制度あり ◇正社員・契約社員問わず産休育休実績が豊富です。 変更範囲：変更なし

＊法務局・区役所等 ・官庁等に提出する書類の作成及びその補助 ＊法務局・区役所等官庁等や不動産業者・金融機関等 ・取引先との 打合せや書類授受 ＊電話・来客の対応 ※一般事務全般を担当して頂きます。 ※パソコンは司法書士業務専用ソフトを使用します。 （使用方法は丁寧にお教えします。） ［変更範囲：法務局等に提出する書類の作成］

＊法務局・区役所等 ・官庁等に提出する書類の作成及びその補助 ＊法務局・区役所等官庁等や不動産業者・金融機関等 ・取引先との 打合せや書類授受 ＊電話・来客の対応 ※一般事務全般を担当して頂きます。 ※パソコンは司法書士業務専用ソフトを使用します。 （使用方法は丁寧にお教えします。） ［変更範囲：不動産業者 ・金融機関等 ・取引先との折衝］

＊入国管理局に提出するビザ申請書類の作成及び添付書類集め ・顧 客・役所への対応（就労・家族・経営ビザを中心に担当してもら います。 ＊外国人の会社設立に関する諸々のサポート ・その他許認可申請業 務。 ＊コミュニケーション能力を要します。 ※外国語は喋れなくても大丈夫です！ 変更範囲：変更なし

議事録等 ・登記申請書等の書類作成 ・法務局での手続きを含む事務のお仕事です。 未経験者も丁寧にフォローしますので ・安心して応募してください。 変更範囲：変更なし

申請書類の作成・申請・受領 戸籍などを収集・調査して相続人を特定する作業 データ入力 ・電話対応 ・総務等 役所・銀行等への外出 事務作業部分と法律部分両方に通じるお仕事になりますが ・しっかりと先輩が教えてくれるので ・初心者でも大丈夫です。 「変更範囲：会社の定める業務」

司法書士業務 書類作成 ・パソコン入力 ・取引先への書類の受渡し業務 ＊変更範囲：変更なし

■司法書士業務 ・立会業務 ・本人確認面談 ・本人確認電話 ・申請書作成他 ・外勤業務他 不動産登記を主に取り扱っている事務所です。 未経験の方も大歓迎！丁寧なＯＪＴでしっかりサポートします。 時短で働きたい方 ・ご要望に応じてご相談いただけます。 司法書士有資格の方 ・是非ご応募ください！ 変更範囲：変更なし

○老人施設内厨房にて ・衛生管理や事務等の栄養士業務です。 ≪主な業務≫ ・献立作成 ・食品の検品 ・調理 ・盛り付け ・配膳 ・食器洗浄 ・衛生管理業務 ・書類作成など 変更の範囲：会社の定める業務

○老人施設内厨房にて ・衛生管理や事務等の栄養士業務です。 ≪主な業務≫ 献立作成 ・食品の検品 ・調理 ・盛り付け ・配膳 ・食器洗浄 ・衛生管理業務 ・書類作成など 【変更範囲：会社の定める業務】

主任介護支援専門員として ・・居宅介護支援事業所のお客様のお問合せや入所管理業務など相談 業務 ・行政機関との情報交換や地域連携など 〔変更範囲：会社の定める業務による〕

サテライト型小規模多機能居宅介護事業所【町屋かどころサテライトかどころの家】の介護業務 ・利用者の送迎運転。認知症の利用者が多い小規模事業所です。定員１２名 ・通所定員６名 ・ショートステイ定員３名。訪問介護有り。地域に暮らす老老介護 ・独居高齢者の生活を支える仕事です。楽しいアットホームなデイをつくっています。自宅での生活を長く続けていくため ・自立支援をめざす介護に取り組んでいます。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については ・求人票裏面『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 「変更範囲：変更なし」

【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については ・求人票裏面『求人に関する特記事項欄』をご覧ください。 小規模多機能型居宅介護事業所の介護業務 ・利用者の送迎業務。 認知症の利用者が多い小規模事業所。 定員２９名 ・通所定員１５名 ・ショートステイ定員５名。 訪問介護あり。 地域に暮らす老々介護 ・独居高齢者の生活を支える仕事です。 ※普通自動車運転免許があれば尚可。 「変更範囲：変更なし」

日本先進医療医師会事務業務 ・関連業務 ・雑務全般 ・請求書作成 ・領収書管理（ＰＣ）・出納管理 ・銀行送金等 変更範囲：変更無し

パソコンでのデータ入力・書類作成が主な業務になります。 総務：勤怠など人事・労務管理業務 経理：見積書の書類作成・請求書の整理・注文書の作成 等業務 【変更範囲：変更なし】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。

☆☆入社支度金３万円支給☆☆ 週５日 ・１日５時間〜 ※正社員登用あり ・契約書・見積書・請求書等の作成 ・福祉用具営業職員のサポート ・外部の関係事業所と当社スタッフとの連絡や連携などの補佐 ・接客対応・電話対応 ・その他事務作業（各種書類作成及び ・書類管理 ・物品管理等） ＊資格不問ですが ・営業事務経験者歓迎します。 ＊お子さんのいる方が多数働いています。 同じ業務の先輩社員が丁寧に指導するので安心して働けます。 ＃マザーズ 変更範囲：会社の定める業務

小規模多機能型居宅介護事業所【町屋かどころ】の介護業務 ・利用者の送迎運転。認知症の利用者が多い小規模事業所です。定員２５名 ・通所定員１５名 ・ショートステイ定員５名。訪問介護有り。 地域に暮らす老々介護 ・独居高齢者の生活を支える仕事です。楽しいアットホームなデイをつくっています。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については ・求人票裏面（求人に関する特記事項）欄をご覧ください。 「変更範囲：変更なし」

弁理士が行う特許出願から権利化までの書類作成業務の補助業務を お願いします。 当事務所の知的財産研修センターによる研修・外部団体主催セミナ ー受講制度有り。弁理士資格受験者には ・論文試験とその準備のた めの特別休暇制度が有り ・資格取得を目指して勉強中の方も多数在 籍中 ＜業務＞弁理士が行う発明者から提供された説明資料やヒアリング 結果に基づき出願書類作成の補助業務（発明の技術的内容を文章と 図面で明確に説明することが求められます）。特許庁から拒絶の通 知を受けた際は ・弁理士が行う対処方針を顧客に提案 ・合意を得た 方針に沿って応答書類作成の補助業務。 変更範囲：会社の定める業務

各拠点にて、司法書士のお仕事をお任せします。 先輩スタッフのレクチャーも充実しているので、実務経験の浅い方も歓迎します。 【具体的な業務】 ■司法書士業務全般を対応していただきます。 ・不動産登記 ・商業登記、ABL ・成年対策を含む相続、民事信託など ・成年後見業務 ・その他業務(事業継承、企業法務、セミナー開催など) 将来的には、相談業務や面談等の顧客対応もお任せします。 =================================== 『◎グループの総合力でお客さまに提案！』 私たちF&Partnersは、多様な専門家を擁し、全国にワンストップサービスを提供する総合士業グループです。 士業同士の協力体制があるため、相談の種類や提案の幅が非常に広いです。 【グループ内の主な士業法人】 ◎税理士法人 ◎土地家屋調査士法人 ◎社会保険労務士法人 ◎行政書士法人 など

相続でお困りのお客様へ、最適な相続対策をご提案していただきます。 行政書士は、ファシリテーターとして進行してくれるカスタマーサポートとチームになって仕事を進めています。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・お客様のご相談内容に合った必要な手続きを案内 ・オーダーメイドのパッケージプランを作成、ご案内、ご契約までを担当いただきます。 ・ご契約後は、カスタマーサポートと協力しながら、サービスをご提案します。 ＜この仕事のやりがい＞ 家族状況や資産状況など、最適なプランはお客様一人一人によって異なります。 一人のお客様をいかに安心させる事ができるのか、自分の腕の見せ所を試される場面は多いです！ プランのご提案後、お客様がホッと安堵の息をつく場面や、「ありがとう、これで安心できる。」などという言葉を頂く度に、私たちの役割が困っている方々の役に立っていると実感できます！ 【キャリアアップチャンスが多い！】 年齢に関係なく、本人の意志があれば役職を経験できるチャンスがあります。 若手から責任あるポジションを任される事もあり、拠点を増やす計画もあるので、キャリアアッププランが豊富です。目標に向けて進んでいける明確な評価制度も整えており、「日々頑張ってくれる社員がいるから会社が成り立つ！」をモットーに、弊社では業界水準よりも年収を高めに設定したり、還元できるようにしています。また、相続コンサルタントはインセンティブが付くので、社員一人一人の頑張りは目に見える形でも還元しています！

＜業務内容＞ 業務のメインは組織再編や株主総会まわりの業務などであり、多くの司法書士事務所では経験できないような案件に携わることができます。 具体的には以下のような各種商業登記対応に関する書類作成がメインとなります。 ・会社設立 ・役員変更 ・本店移転 ・優先株式発行 ・新株予約権発行 ・組織再編 ・その他、債権譲渡登記・動産譲渡登記、不動産登記や相続登記 ＜業務体制＞ １つ の案件を複数人で担当し、複数人で相談や書類のチェックなどを行いながら、案件を進めることを想定しています。 なお、新しくご入所いただける方のご経験等により臨機応変に役割分担や体制の構築が可能です。

・債務整理 　月700～1,000件の多くの案件受任を予定しております。 　基本的には、債務整理のご経験が豊富な弁護士の先輩社員から、案件を引き継いでご対応いただきます。　　 　弁護士法人と同じフロアでの本社勤務になります。chatworkでも同じグループ内で連携いただけます。 ・不動産登記 ・商業登記 ・相続 ・企業法務 ・成年後見 ・簡易裁判業務 ※法人受任として様々な案件に携わることができます。

弊所はスタートアップ企業に力点を置いて支援しており、スタートアップの重要なマイルストーンにIPOがあります。 このため、弊所ではクライアントのIPO支援に特に力を入れており、IPO支援を中心に行う部門には東証上場審査部で上場審査を行っていた弁護士、監査法人でIPO支援を行っていた会計士資格を持った弁護士などが在籍しております。 今回の募集ポジションは、法律事務所で弁護士が行うリーガルサービスに加えて、弊所の弁護士・会計士とともに上場準備企業に対し、法律事務所の専門家の一員としてIPO支援を行う業務が中心となります。 【業務内容】 IPO支援業務 (1)エグゼキューション ・IPO実現に向けたコンサルティング・助言業務 ・申請資料確認（1の部、各種説明資料、2の部） ・未整備事項確認、必要な措置実施（規程作成含） ・主幹事証券引受審査及び取引所審査に向けた助言　等 (2)オリジネーション ・弊所クライアントのIPOニーズの掘り起こし ・新規、見込顧客に対するIPOサービス（弊所リーガルサービス含む）の提案 ・市場関係者（取引所、証券会社、監査法人、印刷会社、コンサルティング会社等）とのリレーション強化のための取組み ※上記(1)(2)については、両方遂行いただけたらベストですが、ご経験・ご意向を踏まえて適宜調整させていただきます。

弊社は現在法人に対するコンサルティング分野に特に力を入れております。 既存顧問先やグループ士業の顧客等への人事労務の相談、助成金の活用、人事制度の提案などの業務に携わっていただきます！

弊所はスタートアップ企業に力点を置いて支援しており、スタートアップの重要なマイルストーンにIPOがあります。 このため、弊所ではクライアントのIPO支援に特に力を入れており、IPO支援を中心に行う部門には東証上場審査部で上場審査を行っていた弁護士、監査法人でIPO支援を行っていた会計士資格を持った弁護士などが在籍しております。 今回の募集ポジションは、法律事務所で弁護士が行うリーガルサービスに加えて、弊所の弁護士・会計士とともに上場準備企業に対し、法律事務所の専門家の一員としてIPO支援を行う業務が中心となります。 【業務内容】 IPO支援業務 (1)エグゼキューション ・IPO実現に向けたコンサルティング・助言業務 ・申請資料確認（1の部、各種説明資料、2の部） ・未整備事項確認、必要な措置実施（規程作成含） ・主幹事証券引受審査及び取引所審査に向けた助言　等 (2)オリジネーション ・弊所クライアントのIPOニーズの掘り起こし ・新規、見込顧客に対するIPOサービス（弊所リーガルサービス含む）の提案 ・市場関係者（取引所、証券会社、監査法人、印刷会社、コンサルティング会社等）とのリレーション強化のための取組み ※上記(1)(2)については、両方遂行いただけたらベストですが、ご経験・ご意向を踏まえて適宜調整させていただきます。

・契約書・規約・会社法関係書面その他のリーガルドキュメントの作成・レビューの補助 ・法令・裁判例・文献等のリサーチ ・商業登記申請業務の補助 ・M＆Aにあたってのデューデリジェンスの補助 ・IPO支援にあたっての各種規程類のドキュメンテーションの補助 ・その他弁護士の業務の補助全般

法務関連の業務がメインとなりますが、 それ以外にも社内の経営管理全般(数値管理、人事労務)の体制構築及び実務全般を担当していただきます。 【業務詳細】 (1)官公庁、地方自治体、上場企業、病院等のクライアントと折衝を図りながら契約書作成と与信審査を担当 (2)業務提携やシステム連携時の契約書・利用規約の素案作成及び弁護士事務所と連携したリーガルチェック (3)決済サービス(レゼペイ)の新規契約審査チームの管理監督 (4)会社が保有するISMSの更新業務 (5)海外関連会社の管理業務　(語学力は不問)

■お任せしたいこと 法務チームの本格立ち上げと、新規事業にまつわる戦略法務を推進いただきます。 また、「デジタル大国として日本を再生する」というギブリーのミッションのもと、ご自身の法務の専門性と自社の開発力を組み合わせて、AI開発チームと協働で法務業務を進化させる取り組みをリードしていただきます。 ※システム開発やプログラミングの経験、知識は問いません。（プロジェクトのリーダーシップを務められたご経験は歓迎します。） ■募集背景 当社は2009年創業のテクノロジーカンパニーとして、生成AIの企業活用推進とDX支援サービスを展開しています。グローバルな開発力と事業創造力を強みに、4事業部門で20以上のサービスを提供し、大手企業やテック企業1000社以上の課題をAIとデータで解決しています。 直近2年間で組織規模は約2倍に成長し、売上高は毎年150%の成長を続けています。今後数年以内の東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での大型上場を見据え、経営基盤となる法務機能の強化を進めています。 ■具体的な業務内容 1. 法務DX推進（社内エンジニアと協働） ・AIエンジニアとの協働による契約書レビュー自動化システムの開発 ・自社開発の契約管理システム構築プロジェクトのリード ・法務業務効率化に向けた新規AI活用施策の企画・推進 2. 事業開発における戦略法務 ・新規ビジネススキームの法的設計 ・AIサービス関連の利用規約・契約書の設計 ・ビジネス部門への法的助言・交渉支援 ・生成AI等の最新技術に関する法的リスク分析 ・2025年のグローバル展開に向けた法的対応 3. 予防法務、臨床法務 ・契約書のチェック/作成/雛形化 ・社内規程の作成・チェック ・法令の観点による人事/労務サポート ・コンプライアンス戦略企画から実行（例：研修の実施） ・紛争案件への対応 4.マネジメント ・法務チーム（1-2名）のマネジメント

【業務内容】 各営業部からの依頼に合わせて、契約書の確認やリーガルチェックを実施します。 その他、ご経験やスキルにより ・法務メンバーのマネジメント ・契約書作成、審査、検討、交渉 ・M&Aに係る契約書作成、審査、検討、交渉、議事録、その他必要書類の作成など ・株主総会、取締役会対応（議事録、想定問答等の作成） ・社内教育、研修（コンプライアンス、インサイダー、個人情報） 契約書のレビューやドラフト等の実務を行っていただきながら、メンバーのマネジメントも担っていただきたいです。 【キャリアパス】 ・特定業務だけでなくジョブローテーションにより領域拡充と専門知識の蓄積が可能 ・適正に応じて、裁量権を持って業務を行うことができます

事業推進に伴い、契約・規約周りの整備や適切なリスク管理、 IPOに耐えうるコーポレートガバナンスの構築を実現するため、総務部署の新規立ち上げを行います。 ▼具体的な業務内容 ・契約書の作成、リーガルチェック、相手方との交渉 ・各部署からの法律相談への対応 ・法務情報（締結契約書等）の管理 ・法務に関するフロー構築、改善提案、システム導入 ・外部顧問弁護士との連携や折衝 ・既存サービス・新規サービスの立上支援（法務面からのプロジェクト参画） ・社内のガバナンスおよびコンプライアンス体制の構築 ・既存事業、新規事業の予防法務 ・反社チェック ・株主総会運営・議事録作成 ・IPO準備・適示開示書類の作成 ・社内規定整備 ・SO周りの対応

【仕事内容】 成長企業を支える法務担当として、法務担当マネージャーとともに主体的に以下の業務の推進をしていただくことを想定しております。 ・契約起案、審査業務 ・社内規程の作成整備 ・各種法令調査、社内法律相談の対応 ・弁護士との折衝、相談窓口（会社法・金商法・労働法など）　 ・株主総会・取締役会の運営など重要な経営テーマの実行 ・M＆A、子会社の設立、新規事業の立ち上げ等に関する法務業務 ※ステップアップに併せて上記以外の業務もご担当いただく可能性がございます 【メンバー構成】 ・法務リーダー1名（男性） 　弁護士として6年の勤務経験、上場企業の企業法務責任者として4年の経験あり 【こんな方大歓迎】 ・弁護士事務所または上場企業の法務部門での経験者優遇 ・法務部門でスキルの幅を広げたい方 ・新しいことへのチャレンジにやりがいを感じる方 【必須スキル】 ・上場企業での法務経験（3年以上）がある方 ・新たな領域やステージへのチャレンジ精神のある方

法務関連の業務がメインとなりますが、 それ以外にも社内の経営管理全般(数値管理、人事労務)の体制構築及び実務全般を担当していただきます。 【業務詳細】 (1)官公庁、地方自治体、上場企業、病院等のクライアントと折衝を図りながら契約書作成と与信審査を担当 (2)業務提携やシステム連携時の契約書・利用規約の素案作成及び弁護士事務所と連携したリーガルチェック (3)決済サービス(レゼペイ)の新規契約審査チームの管理監督 (4)会社が保有するISMSの更新業務 (5)海外関連会社の管理業務　(語学力は不問)

管理部門にて法務業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ●秘密保持契約書や人材紹介契約書などのチェック ●他社とのアライアンス等、新規事業推進のための企画、立案、契約書作成 ●М＆Aに係る企画、立案、実行 ●取引先との債権交渉、社内外トラブル対応、弁護士との折衝など法務業務 ●社内における各種コンプライアンス施策の推進　など

▼具体的な業務内容 ■契約業務 ・各種契約書のリーガルチェック 社内稟議システムから送られてくる契約書のチェック。8割は当社雛形を利用しており、空欄がないか、甲乙逆になっていないかをチェックしていただきます。 1営業日20~50件程度。月末月初にチェック依頼が集中します ・先方から呈示された契約書のレビュー、ドラフト作成 入社当社は当社顧問弁護士にレビューを依頼し、ノウハウを理解・蓄積していただきます。同時にNDAから顧問弁護士からのリーガルチェックポイントの引継ぎをさせていただきます。 1営業日5～20件程度。 ・社内稟議の申請マニュアルの作成・更新 ■反社調査、与信調査 ■社内規程改正の立案、法改正対応 ■紛争解決に向けて顧問弁護士との連携・支援 ■リーガルチェックツール等の検討・導入・運用 ■庶務業務補佐（月1回程度の簡単な清掃当番、来客対応・電話対応の補佐） ■商業登記申請（役員重任等）

総務法務業務に関する一連業務をお任せいたします。 また、過渡期でもある当社の未整備部分を整えながら、必要に応じて制度設計、導入などにも関わっていただき、 当社の今後の礎を築くメンバーのひとりとして活躍いただくことを期待しています。 これから、自身の成長のために貪欲に仕事に取り組める方をお待ちしています。 【具体的には】 ■総務業務： ・稟議、書類管理・取引先 ・行政機関等からの問合せ対応 ・その他諸般の業務（郵便物、溶解BOX管理など） ■法務業務： ・契約書作成、チェック ・社内リーガルチェック ※希望や適性に応じて、ゆくゆく「取締役会・株主総会運営」「株式事務」「Ｍ＆Ａ」「事業提携」などにステップアップいただきたいと考えております。

【業務の詳細】 ・社内の法務相談対応 ・契約書レビュー ・会社の株主総会、取締役会の運営 ・商標の申請・登録業務 ・登記申請業務 ・債権回収業務 ・新規事業立ち上げ時の法務対応 ・社内コンプライアンス研修の企画 ・顧問弁護士への相談対応

■仕事概要 ワンキャリアは2021年10月に上場し、2023年12月には社員数が200名弱となり、組織も大きく変化・拡大し続けており、法務リスク管理やガバナンス面の重要性が増しております。 また、当社の競争優位の源泉としてキャリアデータがあり、個人情報を扱うため、守りを継続的に強化していくとともに、キャリアデータの利活用によって事業成長を支えるため、知財戦略など攻めの法務が必要となってきております。 さらに、潤沢なキャッシュフローを活用し非連続な成長を実現するため、M&Aにも積極的に取り組んでいきます。 そのような環境の中で、企業内弁護士として法務リスク管理及び攻めの法務に取り組んでいただきます。 ■具体的な業務 ・M&Aにおける法務DD対応（外部弁護士との連携） ・契約法務 ・個人情報保護法、景表法、下請法、独占禁止法、職業安定法、電子通信事業法、特定電子メール法対応 ・法務相談対応 ・知財管理、戦略立案 ・法令調査 ・各種届出業務 ・顧問弁護士対応窓口 　等 ■業務内容 変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり

管理部門は各個人の専門性を活かしながら複数の領域を跨いて業務を行います。 入社後は、これまでの経歴で培った専門性を主軸として業務いただきながら、複数領域の業務をお任せする予定です。 ※現在の組織構成上、法務部門に強い人材が不足しているため、経験や知見のある方は積極的に採用をしたいと考えています。 ＜法務＞ ・契約書の作成及び確認 ・社内規程の整備 ・株主総会や取締役会の運営サポート ・コンプライアンス推進 ・法令調査や法令改正に伴う対応 ※顧問弁護士を契約していますので弁護士と相談の上、業務遂行いただきます。 ＜人事・総務・システム等＞ ・人事採用業務、入退社手続きや請求処理/給与計算 ・社内のIT設備の管理 ・新規ツール/システム導入の進行 【変更の範囲：会社の定める業務】

▼概要 当社の事業成長やコンサル本部メンバーを縁の下の力持ちとして支え、スピード感をもって柔軟に対応いただける方のご応募をお待ちしております！ ▼具体的な業務内容 コンサル本部では、毎月20~30件程度の契約締結が発生するため、ミドルオフィスとして契約締結までのプロセスを現場に寄り添いながらサポートいただきます。 主にはコンサルティングビジネスにおける準委任契約が主流ですが、システム開発がスコープに入る場合、請負契約に関する理解も一定必要となります。 具体的には以下の業務を想定しております。 ・当社orクライアントの契約ひな形に基づく契約書のドラフト・社内メンバー（現場・コーポレート含む）とのコミュニケーション ・法務レビューに向けたワークフロー申請・指摘修正・外部弁護士とのやり取り ・押印手続きに向けたワークフロー申請・クライアントとのコミュニケーション（メールベース）

本職の仕事内容は以下のようになります。 ▼入社直後の主な業務 秘書業務 代表の元、組織の円滑な運営を支えるべく業務を行っていただく。 代表のスケジュールとタスク管理、MTG議事録作成、経営企画、情報管理等を想定 財務業務 会計管理 経理業務 税理士コミュニケーション 各社請求書連携 税金対策

コーポレート部門 管理部 法務担当 として下記業務を行って頂きます。 ・契約書のチェック、締結業務 ・会社内の各事業部のビジネスや交渉に関する法的なバックアップ ・契約書の作成および審査 ・社内法務教育の実施 ・リーガルテックの導入 ・知財の調査、出願及び申請の実務 ・法改正対応業務 ・社内業務の改善/法務DX（契約書チェックを生成AIで自動化する社内プロジェクトへの参加） 上記の定常業務以外にも、能力に応じて、 今後会社の成長に応じたIPOや海外支社などのプロジェクトなどで、 経営統括部門や経営陣と直接連携しながら法務業務を行なっていただきます。 担当者としてご入社後は、半年〜1年ほどでお一人で契約書のチェック、締結が出来るようにOJTを行います。２〜３年年以内にはその他の業務もお任せし、スキルアップしていただけます。 身につけた法的知識とコミュニケーションスキルが、上場前の成長フェーズでビジネスグロースを支える、重要な役割を果たします。

ワンキャリアは昨年2021年10月に上場し、2023年6月社員数が140人を超え、組織も大きく変化し続けています。 それに伴い、取引種類、規模が拡大する中で、法務リスク管理を行っていただきます。 【具体的な業務】 ・取締役会、株主総会、その他コーポレートガバナンス対応 ・契約法務 ・個人情報保護法、景表法、下請法、独占禁止法、職業安定法、特定電子メール法、電気通信事業法対応 ・法務相談 ・法令調査 ・各種届出業務 ・顧問弁護士対応窓口 ■業務内容 変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり

ワンキャリアは昨年2021年10月に上場し、2023年6月社員数が140人を超え、組織も大きく変化し続けています。 それに伴い、取引種類、規模が拡大する中で、法務リスク管理を行っていただきます。 【具体的な業務】 ・取締役会、株主総会、その他コーポレートガバナンス対応 ・契約法務 ・個人情報保護法、景表法、下請法、独占禁止法、職業安定法、特定電子メール法、電気通信事業法対応 ・法務相談 ・法令調査 ・各種届出業務 ・顧問弁護士対応窓口 ■業務内容 変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり