介護職員（夜勤専従）

＊特別養護老人ホーム（ユニット型，従来型）において、ご利用者　様に対する介護サービスの提供　　入浴・排泄・食事・移動などの介助、レクリエーション企画・　　支援、記録、送迎など　＊なのりの里２９床、なのりの杜６０床、２号館６０床　＊介護記録システム、介護ロボットの積極導入など、職員の負担軽　減に取り組んでいます。　＊勤務時間帯や夜勤回数は相談に応じます。　　【変更範囲：変更なし】　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

・特別養護老人ホーム（ユニット型、従来型）における夜勤業務　・身体介護（排泄・食事）、移動介助、起床介助、コール対応等　・なのりの里２９床、なのりの杜６０床、２号館６０床　　※介護記録システム、介護ロボットの積極導入など、職員の負担　　軽減に取り組んでいます。　　【変更範囲：変更なし】　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定　　

「ケアコートもりおか」における施設入所者様の生活全般の介護　業務を行っていただきます。　・食事介助、入浴介助、着替え、排泄など　・その他、上記に付随する業務　　＊夜勤は月３〜４回程度。　　【変更範囲：変更なし】　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定　　

＊特別養護老人ホーム（ユニット型，従来型）において、ご利用者　　様に対する介護サービスの提供　　入浴・排泄・食事・移動などの介助、レクリエーション企画・　　支援、記録、送迎など　＊なのりの里２９床、なのりの杜６０床、２号館６０床　＊介護記録システム、介護ロボットの積極導入など、職員の負担軽　　減に取り組んでいます。　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定　【変更範囲：変更なし】

＊特別養護老人ホーム（ユニット型，従来型）でのご利用者様に対するリハビリ他関連する業務　　　※なのりの里２９床、なのりの杜６０床、２号館６０床　　※介護記録システム、介護ロボットの積極導入など、職員の負担軽　減に取り組んでいます。　　【変更範囲：変更なし】　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

＊特別養護老人ホーム（ユニット型・従来型）において、　　入所者様の施設内生活における健康管理・看護業務。　　＊なのりの里２９床、なのりの杜６０床、２号館６０床　　勤務形態：日勤のみ　　待機回数相談可（手当あり）　　※介護記録システム、介護ロボットの積極導入など、職員の負担　　軽減に取り組んでいます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

＊特別養護老人ホーム（ユニット型、従来型）において、ご利用者　様に対する健康管理など、看護業務全般　　入所者の施設内生活における健康管理、看護業務　　＊なのりの里２９床、なのりの杜６０床、２号館６０床　　勤務形態：日勤のみ　　待機回数相談可能（手当あり）　　※介護記録システム、介護ロボットの積極導入など、職員の負担軽　減に取り組んでいます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

・特別養護老人ホームにおいての介護補助（家事援助）業務　　　清掃、食器洗い、リネン交換、移動支援、見守り等　・なのりの里２９床、なのりの杜６０床、２号館６０床　　※介護記録システム、介護ロボットの積極導入など、職員の負担軽　減に取り組んでいます。　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定　　【変更範囲：変更なし】　　

介護老人保健施設ヴィラ加賀野における介護業務全般　・食事介助　・排泄介助　・入浴介助　・その他、付随する業務など　【定員１００名】　　※夜勤は月３〜４回程度　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定　　【変更範囲：変更なし】

特別養護老人ホーム内での高齢者介護業務全般　　・食事・入浴・排泄介助等　・レクリエーション活動の対応　・介護記録の作成等　　＊利用者人数１００名　（多床室６０名・ユニット３０名・短期入所１０名）　＊夜勤は多床室２名・ユニット２名体制で行っております。　　【変更範囲：変更なし】

「ケアコートもりおか」における施設入所者様の生活全般の介護　業務を行っていただきます。　・食事介助、入浴介助、着替え、排泄など　・その他、上記に付随する業務　　＊夜勤は月３〜４回程度。　　【変更範囲：変更なし】　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定　　

※特別養護老人ホーム（ユニット型、従来型）において、ご利用者　様に対する介護サービスの提供　　〇介助内容を限定した勤務も可能です　・食事介助のみ　→　２時間／日　勤務　・入浴介助のみ　→　３時間／日　勤務　・排泄介助のみ　→　４時間／日　勤務　など　　【変更範囲：変更なし】　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームもりおか」において、　入居者様の介護業務を行って頂きます。（最大７８床）　　・利用者様の身体・生活介護　・入浴介助・誘導、食事介助、排泄介助等　　【変更範囲：変更なし】

請負先事業所（川徳）において、店内の掃き拭きの清掃業務を行っていただきます。　・床清掃、階段清掃　・ゴミの収集　・トイレ清掃　・その他、付随する業務など　　【変更範囲：変更なし】　　　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

特別養護老人ホームなのりの里（ユニット型２９床ユニット数３）、なのりの杜（ユニット型６０床ユニット数６）、なのりの杜２号館（従来型６０床フロア数２）、３施設いずれかのユニットまたはフロアにおいて、入居者様に対する入浴、食事、排泄、移乗、移動、レクリエーション企画・支援、記録、送迎など介護サービスの提供　※夜勤　ユニット型２２時〜翌７時３０分、　　　　　従来型１６時〜翌９時を月３回〜５回（応相談）　※夜勤以外の勤務は７時〜２２時の間で実働８時間＋休憩１時間で８パターンのシフト（例：７時〜１６時や１３時〜２２時など）があります。　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

特別養護老人ホーム『希望の里』（利用者様：６０名）における　介護業務全般を担当していただきます。　　・食事、入浴の介助　・排泄介助　・レクリエーション　・その他、上記に付随する業務及び指示された業務　　【変更範囲：変更なし】　　

＊現在、栄養管理士２名就業中。内１名異動に伴う採用です。　　＊特別養護老人ホーム（ユニット型・従来型）において、　　入所者様の施設内生活における管理栄養士業務。　　・献立作成　　・栄養管理、栄養マネジメント　等　　　＊なのりの里２９床、なのりの杜６０床、２号館６０床　　勤務形態：日勤のみ　　【変更範囲：変更なし】　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

訪問介護業務　・生活援助：調理、洗濯、掃除等　・身体介護：入浴介助、排泄介助、食事介助等　・その他、関連する業務　　＊訪問介護計画書をもとに決められた内容を時間内でサービス提供　　します。　＊子育て中の方も大歓迎！　　【変更範囲：変更なし】　　「働き方改革関連認定企業」※くるみん認定

特別養護老人ホームなのりの里（ユニット型２９床ユニット数３）　なのりの杜（ユニット型６０床ユニット数６）、なのりの杜２号館（従来型６０床フロア数２）、いずれかの施設におきまして介護業務全般及びリーダーは担当フロアまたはユニットの、主任は担当施設の業務・勤怠・安全衛生面の管理運営を行っていただきます。　※夜勤　ユニット型２２時〜翌７時３０分、　　　　　従来型１６時〜翌９時を月３回〜５回（応相談）　※夜勤以外の勤務は７時〜２２時の間で実働８時間＋休憩１時間で８パターンのシフト（例：７時〜１６時や１３時〜２２時など）があります。　【変更範囲：変更なし】　「働き方改革関連認定企業」※えるぼし認定

特別養護老人ホームを中心とした複合施設です。　居宅介護支援センター業務を行っていただきます。　　＊訪問には社用車を使用します。　　【変更範囲：変更なし】　　「働き方改革関連認定企業」※くるみん認定。