言語聴覚士（洛和会丸太町病院）

病院併設の通所リハビリテーション。　利用者に対する機能訓練業務　　介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　［変更の範囲］会社の定める業務

病院併設の通所リハビリテーション。　利用者に対する機能訓練業務　　介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　［変更の範囲］会社の定める業務

急性期リハビリテーション業務（訪問リハビリテーション業務を行う可能性あり）　＊急性期リハビリテーションの充実と領域の拡大を図っています。　＊各専門チームに分かれ、３６５日体制で早期に充実した介入が可能となっています。　＊他職種と連携しながら早期に日常生活能力の回復を図り、術後の在院日数は全国的にみても短く、高い意識をもって取り組んでい　ます。　※日曜日・祝日勤務があります。　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！

入所・通所から訪問まで、介護保険下におけるリハビリテーションを展開しています。　　維持期のリハビリテーションはもちろんの事、ご利用者の目標に向けた生活期リハビリテーションを積極的に実施しています。　　変更範囲：変更なし

医師２００名程度のサポート　［具体的に］　医師の休みや外来などの勤務管理、先生方へ郵便物の配布、出張時の手続き・精算、採用時に手続き　医局内の会議・カンファレンスの調整・準備など　　＊介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことができます　＊年１回、連続１２日間休暇が取得できます　　【変更範囲：会社の定める業務】

巡回健康診断チームリーダーを求めています。医師、看護師等と共に企業様へ出張して、健康診断業務を行いますが、円滑に実施するためのリーダー的仕事となります。　※日・祝日月１回程度勤務あり　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます　・年１回、連続１０日間休暇が取得できます！　　【変更の範囲：会社の定める業務】

病院窓口での患者さん受付対応、電話・診療会計対応、診療報酬明細書（レセプト）作成など。　※頼れる先輩スタッフが手厚くサポートしますので、医療関係の経　験が無い方でも大丈夫です！　※マニュアルあり。　※１〜２ヶ月程度研修にて手厚くサポートします。　　その後もスタッフサポートもしっかりしています。　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　・福利厚生がしっかりしているので、たくさんのサポートを受けることができます

病院窓口での患者さん受付対応、電話、会計レジ対応、診療報酬明細書（レセプト）の作成など、入職時の状況により担当分けを行います。　頼れる先輩スタッフが手厚くサポートしますので、医療関係の経験ある方歓迎！　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　【変更範囲：会社の定める業務】

０〜２歳まで定員１９名の小規模保育園です。　乳幼児期の遊びや生活の援助を行ってもらいます。　　介護施設と保育園が併設し、高齢者と子どもたちが日常生活や行事を通して交流する幼老統合型複合施設です。　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出　　来ます！　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　　変更の範囲：会社の定める業務

音羽リハビリテーション病院に併設する通所リハビリテーションスタッフの募集です　通所リハビリにおける利用者さんの見守りや介助、集団体操の提供、個別リハビリ時のアシスト、送迎時の添乗など。（午前、午後各２０人）　軽自動車・ステップワゴンタイプの車両を運転してもらうこともあります。（送迎手当片道２００円）　　介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　［変更の範囲］会社の定める業務

病院の病棟にて看護師の事務的作業の代行、看護補助業務など。　病院での業務が初めてでもしっかりサポートします。　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことができます　・年１回、連続１２日間の休暇が取得できます。　・福利厚生がしっかりしているので、たくさんのサポートを受ける　　ことができます。　　変更範囲：会社の定める全ての業務

総合病院との特性に対応すべく高度急性期から回復期へ多様的なリハビリテーションの展開を心掛けております。　患者さんの思いを実現できるように、今、何を提供すべきか、提供できるものは何かを考え日々協議し実施しております。　　　　　変更範囲：変更なし

洛和会ヘルスケアシステムが運営する保育園です。　　・対象児：産休明け〜就学前。　定員１００人　・園児の保育業務　・保育方針・目標　　「子供の最善の利益」を理念として、情緒の安定をはかり、子ど　もが主体的に遊べることを大切にしています。　　・看護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働く事が出来ます！　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます。　　【変更の範囲：会社の定める業務】

病院併設の事業所です。　サービス提供責任者業務として在宅生活におけるコーディネートをお願いします。現場での指導、サービスの把握、評価など現場業務を中心としたＯＪＴを担当して頂きます。　　楽しくやりがいのある仕事です。４５名の登録ヘルパー在籍　※業務に応じて早出、遅出あり。　※週休３日制（選択制：希望者のみ）　介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　［変更の範囲］会社の定める業務

病院併設の事業所です。　介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、ケアプラン（サービス計画書）の作成やサービス事業者との調整を行います。この度、同時に訪問看護・訪問介護・通リハも開設するため、退院時の支援や在宅診療との協調、介護相談事業など、医療と介護がこれまで以上にスムーズな連携を行える組織体制です。　可能な方には、病院の宿直をお願いすることもあります。（強制ではありません。）　　介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　［変更の範囲］会社の定める業務

病院内（急性期病床・回復期病床）での作業療法士業務全般　　身体や精神に障害ある方、病気やケガなどで後天的に　身体を動かしにくくなったり、精神的に落ち込んだ人に対して　作業活動を通じて日常生活の動作で困らないようサポートして　いただきます。　　＊３名体制　＊３６５日リハビリ実施　　※変更範囲：変更無し

言語聴覚士業務全般　急性期〜回復期〜慢性期　　病院リハビリテーション業務全般　介護保険でのリハビリテーション業務全般　　◆柔軟な働き方があります◆（求人に関する特記事項参照）　　　変更範囲：法人の定める業務

作業療法士業務全般　急性期〜回復期〜慢性期　　病院のリハビリテーション業務全般　介護保険でのリハビリテーション業務全般　　◆柔軟な働き方があります◆（求人に関する特記事項参照）　　　変更範囲：法人の定める業務

法人職員のメンタルサポート全般　職場コンサルテーション　医療介護部門認知症ケアサポート（対応する職員に対する）　学生相談　　心理検査、研修講師　　【変更範囲：会社の定める範囲】　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くこと出来ます！　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！

看護師補助業務　看護師とともに患者さんの入院生活のお世話や看護の補助を行う、看護チームの一員として活躍できる仕事です。　洛和会ヘルスケアシステムではナースパートナーと呼んでいます。　当会の医療機関で受けた保険診療の窓口負担金が補助されます。　リフレッシュ休暇（連続１０日間休暇）年１回、有給休暇、半日有給休暇、半日公休休暇　　【変更の範囲：会社の定める業務】