公認心理師（洛和会健康経営推進室・メンタルサポート）

法人職員のメンタルサポート全般　職場コンサルテーション　医療介護部門認知症ケアサポート（対応する職員に対する）　学生相談　　心理検査、研修講師　　【変更範囲：会社の定める範囲】　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くこと出来ます！　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！

医師２００名程度のサポート　［具体的に］　医師の休みや外来などの勤務管理、先生方へ郵便物の配布、出張時の手続き・精算、採用時に手続き　医局内の会議・カンファレンスの調整・準備など　　＊介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことができます　＊年１回、連続１２日間休暇が取得できます　　【変更範囲：会社の定める業務】

病院の病棟にて看護師の事務的作業の代行、看護補助業務など。　病院での業務が初めてでもしっかりサポートします。　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことができます　・年１回、連続１２日間の休暇が取得できます。　・福利厚生がしっかりしているので、たくさんのサポートを受ける　　ことができます。　　変更範囲：会社の定める全ての業務

巡回健康診断チームリーダーを求めています。医師、看護師等と共に企業様へ出張して、健康診断業務を行いますが、円滑に実施するためのリーダー的仕事となります。　※日・祝日月１回程度勤務あり　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます　・年１回、連続１０日間休暇が取得できます！　　【変更の範囲：会社の定める業務】

病院併設の事業所です。　サービス提供責任者業務として在宅生活におけるコーディネートをお願いします。現場での指導、サービスの把握、評価など現場業務を中心としたＯＪＴを担当して頂きます。　　楽しくやりがいのある仕事です。４５名の登録ヘルパー在籍　※業務に応じて早出、遅出あり。　※週休３日制（選択制：希望者のみ）　介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　［変更の範囲］会社の定める業務

病院窓口での患者さん受付対応、電話・診療会計対応、診療報酬明細書（レセプト）作成など　頼れる先輩スタッフが手厚くサポートしますので、医療関係の経験が無い方でも大丈夫です！　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　・福利厚生がしっかりしているので、たくさんのサポートを受ける　ことができます　　【変更範囲：会社の定める業務】

グループホームで認知症をお持ちの方への介護が主な業務です。　認知症ケアをはじめ、食事、入浴、排せつの介助、夜間の安否確認、モーニングケアなどの身体介護や調理、洗濯、掃除などの家事業務、日々の記録などもお願いします。　　※従事すべき業務の内容・変更範囲：会社の定める業務　※就業の場所・変更範囲：　本人の希望を考慮し同一法人内病院及び施設への転勤の可能性も有　　　　【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

グループホームで認知症をお持ちの方への介護が主な業務です。　認知症ケアをはじめ、食事、入浴、排せつの介助や調理、洗濯、掃除などの家事業務、日々の記録などもお願いします。　　　　　【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】　　【就業の場所：変更範囲】　業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。　【従事すべき業務の内容：変更範囲】　業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）

病院窓口での患者さん受付対応、電話・診療会計対応、診療報酬明細書（レセプト）作成など。　※頼れる先輩スタッフが手厚くサポートしますので、医療関係の経　験が無い方でも大丈夫です！　※マニュアルあり。　※１〜２ヶ月程度研修にて手厚くサポートします。　　その後もスタッフサポートもしっかりしています。　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　・福利厚生がしっかりしているので、たくさんのサポートを受けることができます

病院併設の通所リハビリテーション。　利用者に対する機能訓練業務　　介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　［変更の範囲］会社の定める業務

病院併設の通所リハビリテーション。　利用者に対する機能訓練業務　　介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　［変更の範囲］会社の定める業務

病院窓口での患者さん受付対応、電話、会計レジ対応、診療報酬明細書（レセプト）の作成など、入職時の状況により担当分けを行います。　頼れる先輩スタッフが手厚くサポートしますので、医療関係の経験ある方歓迎！　　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　【変更範囲：会社の定める業務】

０〜２歳まで定員１９名の小規模保育園です。　乳幼児期の遊びや生活の援助を行ってもらいます。　　介護施設と保育園が併設し、高齢者と子どもたちが日常生活や行事を通して交流する幼老統合型複合施設です。　・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出　　来ます！　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　　　変更の範囲：会社の定める業務

看護師補助業務　看護師とともに患者さんの入院生活のお世話や看護の補助を行う、看護チームの一員として活躍できる仕事です。　洛和会ヘルスケアシステムではナースパートナーと呼んでいます。　当会の医療機関で受けた保険診療の窓口負担金が補助されます。　リフレッシュ休暇（連続１０日間休暇）年１回、有給休暇、半日有給休暇、半日公休休暇　　【変更の範囲：会社の定める業務】

洛和会ヘルスケアシステムが運営する保育園です。　　・対象児：産休明け〜就学前。　定員１００人　・園児の保育業務　・保育方針・目標　　「子供の最善の利益」を理念として、情緒の安定をはかり、子ど　もが主体的に遊べることを大切にしています。　　・看護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働く事が出来ます！　・年１回、連続１２日間休暇が取得できます。　　【変更の範囲：会社の定める業務】

病院併設の事業所です。　介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、ケアプラン（サービス計画書）の作成やサービス事業者との調整を行います。この度、同時に訪問看護・訪問介護・通リハも開設するため、退院時の支援や在宅診療との協調、介護相談事業など、医療と介護がこれまで以上にスムーズな連携を行える組織体制です。　可能な方には、病院の宿直をお願いすることもあります。（強制ではありません。）　　介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！　［変更の範囲］会社の定める業務

看護師補助業務　看護師とともに患者さんの入院生活のお世話や看護の補助を行う、看護チームの一員として活躍できる仕事です。　洛和会ヘルスケアシステムではナースパートナーと呼んでいます。　当会の医療機関で受けた保険診療の窓口負担金が補助されます。　リフレッシュ休暇（連続１０日間休暇）年１回、有給休暇、半日有給休暇、半日公休休暇　　【変更の範囲：会社の定める業務】

患者搬送乗務員（洛和会ヘルスケアシステムの各病院に関わる患者さん・ご利用者さんの搬送業務）　・患者様を、ご自宅や病院・施設間で送迎する重要なお仕事です。　・軽自動車、ミニバン、ハイエースの福祉車両で搬送します。　・搬送範囲は京都、滋賀地域中心ですが、他府県に搬送することも　あります。　・運行前の簡単な車両の清掃点検を行っていただきます。　採用後は、１ヶ月程度の研修期間を設けておりますので未経験でも安心してご応募いただけます。　［変更の範囲］会社の定める業務　　年１回、連続１２日間休暇が取得できます！

看護師補助業務　看護師とともに患者さんの入院生活のお世話や看護の補助を行う、看護チームの一員として活躍できる仕事です。洛和会ヘルスケアシステムではナースパートナーと呼んでいます。　当会の医療機関で受けた保険診療の窓口負担金が補助されます。　リフレッシュ休暇（連続１０日間休暇）年１回、有給休暇、半日有給休暇、半日公休休暇　　【変更の範囲：会社の定める業務】

ご高齢の方々等の生活を支えるかけがえのないお仕事です。　＊電話応対・従業員の給与計算等　＊介護保険請求（ケアウィング・かいぽけ・キントーン使用）　※パソコンは専用ソフトを使用します　※土曜日出勤可能な方（月に２、３回等の相談可）　＊仕事内容の変更範囲：変更なし　※見学・相談歓迎いたします。　※福利厚生でのパーソナルトレーニングジム利用可能　※有給休暇取得促進（夏季連続３〜５日休暇実績あり）　※子育て・介護・ペット理由でのお休み希望の場合、　可能な限りシフト調整して対応しています　＊仕事内容の変更範囲：変更なし