社会保険労務士補助

主な業務内容は、クライアント企業の労務相談対応と各種手続きのサポートです。具体的には、労働基準法や社会保険に関する相談への回答、入退社手続き、給与計算、年末調整などを行います。　　社労士業務のサポートとして給与計算業務や社会保険手続き、必要書類の作成や提出、システムへのデータ入力などを行います。　　経験やスキルに応じて、徐々に業務の幅を広げていくことができます。　　【変更範囲：変更無し】

＊労働・社会保険に係る事務手続き（入社・退社・育休申請など）　全般や給与計算業務などを担当していただきます。社長１名から　社員数百名を超える企業まで幅広い企業規模、業種のお客様を　　サポート。基本は手続きごとの業務割制で行っています。　〈具体的には〉　　　専用システムを使った事務手続き　　　　＊雇用・社会保険　資格取得・喪失　＊労災事故申請　　　　＊雇用・健康保険　各種給付申請　　＊給与計算業務　　　　＊その他社労士業に関連する事務全般　　　【変更範囲：変更なし】

＊顧客から受託した事務の処理、パソコンによる計算業務　＊社会保険・労働保険関係の手続き　＊給与計算業務　＊人事・労務に関するアドバイス　＊クライアントとの接渉業務　　未経験者でも、意欲のある方なら大歓迎します。　【社会保険労務士事務所と提携した会社です】　　【変更範囲：変更なし】

社内社労士としての業務　　・社会保険／労働保険の各種手続　・給与計算　・行政手続き　・助成金申請　・就業規則、労使協定の作成　　他社の業務代行はありません（自社業務のみです）　　変更範囲：変更なし

◆具体的な業務内容◆　・社会保険・労働保険に関する各種手続き補助　・給与計算業務のサポート　・就業規則や契約書などの文書作成・修正補助　・顧問先企業とのメール・電話対応（問い合わせ対応など）　・各種データ入力・書類整理　・その他、社労士業務の補助全般　　【変更範囲：変更なし】

・助成金申請業務　・就業規則等作成業務　・社会保険労務士業務　　労働保険、社会保険、手続業務　　クライアントの給与計算、年末調整　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更の範囲：変更なし】

【業務内容について】　入退職の手続き　給与計算チェック　スタッフ対応　採用業務　就業規則の改廃　その他人事労務全般　　給与計算や社会保険の手続きは社労士事務所にお願いしており、　社内調整やチェック業務がメインです。　現場のスタッフから問い合わせが入ることも多く、頼りにされるお仕事です。

既存の地元企業（主に中小零細企業）の経営者向けに巡回訪問して、社会保険の手続き事務の代行や、労務相談、就業規則、助成金コンサルティング等に携わっていただきます。　下記の内勤業務も行っていただきます。　・社会保険労働保険に関する書類作成補助業務　・電話対応　・郵送対応　　　　　　　　　　　　　　　　＊社会保険、労働保険の知識が身につきますのでスキルアップしたい方にも最適です。　＊社労士の資格や社会保険手続事務経験の有無は問いません。　変更範囲：会社が定める業務

〇社労士業務　　給与計算、社会保険の手続き、助成金申請業務の補助　　電話対応、書類整理　　＊お仕事になれるまでは周りのスタッフがサポートします　＊これまでのご経験や各自の働き方に応じて　　負担にならない範囲で業務をお願いしていきます　　※正社員登用制度あり　※変更範囲：会社の定める業務

・顧問先の給与計算業務　・年末調整業務　・社会保険・労働保険手続き業務　・助成金申請手続き　・電話応対　・備品管理　・その他庶務　　　　　変更範囲：会社の定める全ての業務

一般事務・社会保険労務士業務補助　・社労士のアシスタントとして、事務作業を担当していただくほか　給与計算、申請書類の作成などの業務を行っていただきます。　※ＰＣを使っての業務が中心となります。　　　　　　【変更範囲：変更なし】

労働保険・社会保険手続き業務　給与計算業務　その他社会保険労務士補助業務　　【変更範囲：変更なし】

同社の人事部にて給与・労務関連全般を担当していただきます。先輩社員がしっかりと教えていきます。　【具体的な業務内容】　■給与計算全般（住民税業務、税務処理含む）■社会保険関連全般（入退社処理、給付金請求業務、離職票、休職関連手続き、月変算定、賞与支払、労災関連業務、その他社会保険に係る業務）■勤怠管理■賞与計算、退職金計算■年末調整（法定調書、給与支払報告書含む）■健康診断（各種健康診断、ストレスチェックの実施）■福利厚生管理■その他、必要に応じて労務、給与厚生に関わる業務（労基署対応など）　　【変更範囲：会社内での全ての業務】

クライアント企業の社会保険や労働保険に関するデータ処理業務です。　　具体的には毎月支払われる給与のデータにて、社会保険対象の項目を確認し納付額を計算します。　基本的にはフォーマットに沿って入力、確認する業務です。　　※社労士資格や社会保険に関する経験の有無は問いません。　　　変更範囲：変更なし

給与計算・労務管理・勤怠システム管理（Ｊｉｎｊｅｒ）　（社会保険、福利厚生面手続き業務、社労士とのやり取り）　　その他付随する業務　　　　　　　　〈変更範囲：変更なし〉

社会保険労務士法人での事務職になります。　　　スタッフ・クライアントを共に成長できる職場創りをメインにしております。　　クライアントの入社や退社の手続きから給与計算に関わる業務で企業をサポートしています。　　　確定拠出年金の導入作業を行ってもらいます。　　　【変更範囲：変更なし】

社労士業務　■各種労働・社会保険に関する手続き　■算定基礎届、賞与支払届、労働保険年度更新　■就業規則、各種規程等の作成・改訂手続き　■労務相談　■給与計算　■助成金手続き　■電話・来客対応　など　※お任せするお仕事は経験や希望により考慮いたします。　　　変更範囲：変更なし

社会保険労務士事務所の事務全般のお仕事です。　メールやチャットを利用したコミュニケーションが多いです。　・労働・社会保険手続き　・給与計算及び算定基礎など　・電話対応、来客対応、書類整理、掃除など　・Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄによる資料作成　（０から作成ではなく作成されたものに対する入力作業が主です）　メール、チャット、予定管理はＧｏｏｇｌｅＷｏｒｋｓｐａｃｅ。　手続き業務はオフィスステーション（エフアンドエム社）。　給与計算はマネーフォワード給与（マネーフォワード社）。　ＤｏｃｕＷｏｒｋｓ（富士フイルム社）での文書操作。　【変更範囲：会社で定める業務】

◇マネジメント課員（総務課）　主な業務は・勤怠管理　・給与計算　・社会保険手続き　　　　　　・入退社手続き・職員情報（資格の確認等）の管理　　　　　　　・証明書発行・年末調整業務　　　等　　業務の変更範囲：変更なし

◇マネジメント課員（総務課）　主な業務は・勤怠管理　・給与計算　・社会保険手続き　　　　　　・入退社手続き・職員情報（資格の確認等）の管理　　　　　　　・証明書発行・年末調整業務　　　等　　業務の変更範囲：変更なし