経営管理部門スタッフ

＜職務内容＞　・経営企画にチャレンジできる。　・管理部門運営スタッフとして会社運営全般の仕事に広く携わっていただく方を募集。　＜主な業務内容＞　・経営管理：経営陣に対する資料作成や報告など　・事業企画：新規事業の立ち上げ、組織再編、外部企業との事業提携、Ｍ＆Ａに関する調査や交渉など　　＊変更範囲：会社の定める業務

法人本部にて経営層の補佐として既存や新規事業の業務推進を担当していただきます。　・社内外の事業環境に関する調査、分析、書類作成業務　・グループ全体の経営課題分析、対策の立案・実行　・社内横断プロジェクトや新規事業の実行推進と内部統制　・取引先との調整：経営層と取引先とのメールや電話対応など　・アシスタント業務：経営層が必要とする資料、プレゼンテー　　ションシート、契約書などの準備　※ＩＴ事業及び、海外事業を取り扱うため、相応の知識のある方　　を優遇します。　　◆「働き方改革関連認定企業」　　　　　　変更範囲：なし

管理部門スタッフとして経理・総務などの会社運営全般に広く携わっていただく方を募集。　　■主な業務内容：　・経理：日常経理業務（伝票起票・審査・整備）　■ゆくゆくお任せしたい業務：　・決算（月次・四半期・年度末）　・社内事業所指導　・法対応など　＊顧問税理士と連携したうえでの業務になります。　・総務、庶務：行政や各事業所と連携し、会社運営全般に係る業務　＊変更範囲：会社の定める業務

採用（新卒採用・中途採用）、研修等　■新卒採用（媒体・エージェント管理、面接の調整・実施、インターンシップの企画・運営等）　■中途採用（エージェントの管理、面接の調整・実施、各部署との調整　等）　■研修（研修の企画・運営、各部署（講師）との調整等）　◆新卒・中途に関わる採用業務経験のある方　合同、ＷＥＢなどを含め会社説明会の企画運営経験のある方　社員教育の企画運営経験のある方　変更範囲：変更なし　◆働き方改革関連認定企業　（障害者雇用優良事業所表彰［県知事］）

新規事業としてブランド品リサイクルショップの立ち上げから　一緒に関わっていただきます。　●２０２５年１２月に奈良市内でオープン予定で、それまでは　　本社でオープン準備に携わっていただきます。　●店舗オープン後は店長として店舗運営全般をお任せします。　　売上・利益管理、スタッフ育成、在庫管理など　　※研修期間もありますので安心です◎　　【変更範囲：会社が定める業務】　　★「働き方改革関連認定企業（くるみん認定）」

薬・漢方薬・化粧品・自然食品などを通した健康提案を行うドラッグストア「木のうた」の次世代の幹部候補を１０年後の会社の中心として活躍できるよう全力で成長に向けたバックアップをします。　　＼具体的には／　まずは販売スタッフとして店舗業務全般をお任せします。　＊医薬品や漢方薬の相談販売や情報提供等の接客対応　＊商品の受発注・在庫管理・ＰＯＰ作成・陳列及び売上金管理　＊従業員教育に併せ「登録販売者」として店舗責任者を目指します　　同時に商品の学習を通して顧客に信頼される知識を獲得し、既存顧客の健康管理と新規顧客の育成の担い手に成長していただきます。

介護付き有料老人ホームの運営管理のお仕事です。マネジメント経験活かしたい方、選ばれる施設創りにチャレンジしたい方、是非ご応募下さい！　【主なお仕事内容】　事業所運営における日常の管理業務、ご入居者さま・ご家族さまの対応、苦情対応、緊急時対応、災害時の対応・指示、職員の労務管理、健康管理、育成、評価、指導、厨房委託業者、清掃委託業者、その他関係機関との連携、職場衛生環境の整備、改善　など　〇平均介護度：３．０　〇入居者数：４４名　〇特定利用者数：４４名　変更範囲：当社施設運営にかかる業務

●主に県・市が発注する道路、河川工事に関わる設計、　　施工管理に従事します。　●それらの準備段階として測量や地質調査もあります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：会社の定める業務　　☆協力業者として、能登地震の復興事業にもたずさわって　　います。　　☆現在の経営体制になってからの日は浅いですが、　　従前からの営業基盤もあり、業務は繁忙です。　　☆未経験・若年層からベテラン・シニア層まで幅広く応募可能。

・看護部門・臨床工学技士部門のマネジメント　・透析室における業務全般をメインとしてご勤務いただきます。　・医療サービスの質の向上と業務効率化の推進　・スタッフの育成・指導およびチームビルディング　・組織全体の運営管理と経営戦略への参画　　　　日曜日以外は稼働しており、４クール回しています。　　火木土の午後はまだ空きベッドがある状況です。　　電子カルテです　　　変更範囲：法人の定める業務

接客、販売、商品および店内管理の他、アルバイトや社員の　指導など、店舗の運営に携わっていただきます。　キャリアプラン　まず店長候補として各店舗運営の流れを学んだ後、実際に店　長として店舗の運営を行っていただきます。その後は適性に　応じ、商品の買い付けを行うバイヤーや、担当エリア内の人　事や教育、売上管理などをおこなうエリアマネージャー等の　ポジションで、実践的な経営・管理のノウハウを身に付ける　ことができます。努力やスキル次第で、大きなステップアッ　プも可能な職場です。　【変更範囲：変更なし】

・柿の葉ずし販売店舗の管理・運営　・営業企画・推進管理業務　　　業務多忙のため募集いたします。　現担当者と一緒に業務にあたっていただきます。　店舗運営に関わるやりがいのある仕事です。　バイタリティーのある方、積極的に仕事に取り組んでいただける方ご応募お待ちしております。　　【変更範囲：変更なし】

２０２５年４月に奈良県下最大級のショールームを擁するリフォーム事業を開始予定！新築の綺麗な建物でお仕事ができます。　★新社屋オーブンに向け一緒に新事業に取り組んでくれる仲間を募集しています！！　　完全反響型の営業となります。現地調査、プランの作成・提案施工管理などを行います。　リフォームやインテリアのご提案に携われるお仕事です。　お客様の住まいの夢や憧れを、貴方のご提案で叶えていきます。　ショールーム新設に伴い、ショールーム接客やイベント対応なども行っていただきます。　・社用車あり　　　　　　　　　【変更範囲：会社の定める業務】

【雇入れ直後】　（１）科学研究費補助金の予算執行管理や各種手続き等のかかる事務支援業務（主に「国際共同研究加速基金（国際先導研究）」を担当）　（２）経営企画部第１研究企画室に係る各種事務支援業務　【変更の範囲】　雇入れ直後の内容に加え、職名及び職種に応じた業務全般

訪問看護事業所におけるレセプト請求や事務業務などを包括的に　担当して頂ける方を募集しています。　【主な業務内容】　・訪問看護事業所における一般事務　・小口現金の管理　・備品管理　・レセプト請求、請求書作成（専用ソフト使用）　・各事業所間のメッセンジャー業務　・事業所内の環境整備　・スタッフ健康診断管理　・業務拡大のため、事務員さんを募集します。　　［変更範囲：変更なし］

当法人における総合職（事務業務）です。　・事業運営、夏祭り行事等、季節のイベント企画・立案などをお願いします。　　※法人での幹部候補職員としても位置づけています。　　変更の範囲：なし　　　　★「働き方改革関連認定企業」

●主に県・市が発注する道路、河川工事に向けた　　地質調査、測量調査、道路施設調査等の助手業務　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：会社の定める業務　　☆協力業者として、能登地震の復興事業にもたずさわっています。　　☆現在の経営体制になってからの日は浅いですが、　　従前からの営業基盤もあり、業務は繁忙です。　　☆業務未経験者も幅広く応募可能です。

ご利用者が安心で快適な生活を過ごせるよう独自のユニット勤務　による見守り・日常生活動作の介助、施設事業所の環境保全活動、　日常の支援状況の報告書作成や利用者一人ひとりの支援計画をご本　人・ご家族と調整し、企画・作成・実施していただきます。月４回　程度の夜勤・宿直の勤務が発生します。　【主な仕事内容】　＊支援計画に沿った日常生活（食事・排泄・入浴・服薬・バス昇降　・趣味）の一部の見守り・介助が主になります。　＊施設事業所の清掃・防災・花壇・車等を保全管理します。　＊生活施設の為、食事盛付・配膳・掃除・洗濯・買い出しなどの家　事業務もあります。　【変更範囲：変更無し】

自社分譲地の造成に関する、品質管理をお任せします。　【具体的な仕事内容】　＊図面の作成　　土地の仕入れが決まったら、造成のラフ案を作成。　　外部に造成計画の図面作成を依頼し、　　上がってきた図面をチェックします。　＊工事業者の選定　　造成業者を選定。価格交渉も行ないます。　＊工事の進捗管理　　現場を周り、スケジュール管理や品質管理を行ないます。　　◆業務変更範囲：会社の定める業務

■仕事内容：　人事・採用〜総務・労務管理業務全般をお任せします！　バックオフィスから会社の成長を支えるポジションです！　【人事】　◇採用／エージェント・媒体を活用した募集・会社説明会の実施　◇選考／書類選考・面接対応・クロージングまでのプロセス管理　◇企画運営／社員の働きやすさ・働きがい向上に向けた施策など　【総務】　◇勤怠管理、給与計算、雇用・社会保険手続き、年末調整　◇諸官庁提出書類（助成金・補助金）の作成補助など　業務の変更範囲：変更無し

焼肉レストランの店舗運営・管理、並びに接客・調理　　・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、店舗経営　マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、スタッフ育成、　店舗コントロール等）に携って頂きます。　・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリアアップ　して頂きます。　　【変更範囲：変更なし】