看護師 オープニングスタッフ【夜間待機無】 １日７ｈ

【仕事内容】業務内容: 微生物検査 (調合液の分析・調整、完成製品の分析、生産工程の衛生管理・環境チェック) ・理化学分析 (内用液を分析機器、試薬を用いて検査) 製品規格を満たしているかのチェック 担当製品: リンゴジュース 職種: [化学系] 品質管理 ツール: HPLC Excel 必要スキル: こんなスキルや経験のある方を歓迎します! ・理化学検査/微生物検査 ・食品製造や品...

○令和７年１２月開園予定の特別養護老人ホーム定員２９名において ・夜間帯の介護 ・主に見守り・食事・排せつの介護を夜勤者２名で行います。 〇定時で帰れます。時間外勤務はありません。 ○産休・育休を取得した割合１００％を１４年以上継続中（平成２２年８月から正社員・パート含む５１名全員です） 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

【仕事内容】求人詳細 20~40代が活躍中の職場です!/ ー <職務内容> 新しい基幹システムの導入対応、ベンダーと交渉、基幹システムの運用など社内システム全般に従事いただきます。 <業務内容> ・社内で稼働するシステムの保守及び運営管理業務、IT環境の構築 ・PC設定、メール設定等 ・従業員からのヘルプデスク対応 ・情報セキュリティー関係の社内ルールの策定、周知 <組織構成> 現在、シ...

○生協で運営する食堂でのカウンター提供・盛付業務を中心とした厨房作業をしてもらいます。 ・１０：００〜１６：００の間で４時間半 ・希望条件等を聞きながら 勤務時間を決定します。 ・難しい調理は多くありません。 ＊雇用期間は令和８年２月２８日までですが ・その後１年毎の更新 となります。（原則更新） ＊学生の応募は不可 変更範囲：組合の定める業務

○入所者の介護一般業務を行っていただきます。 ・入浴 ・食事 ・排泄 ・介助など ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 ＊雇用期間は ・採用日から令和７年９月３０日までですが ・その後 ６ヶ月毎の更新となります。（更新月は４月と１０月です。） 変更範囲：変更なし

小規模デイサービス利用者の介護職 （身体介護 ・食事 ・入浴 ・トイレなど） ＊雇用は ・令和８年３月３１日までですが ・その後１年毎の更新となります。但し ・本人の勤務態度・能力等によっては常用雇用へ移行する可能性があります。 ＊要 ・事前電話連絡 変更範囲：変更なし

○令和７年１２月開園予定の特別養護老人ホーム定員２９名において ・看護業務を行います。 〇夜間コール対応は ・外部委託のため夜間待機はありません。 〇定時で帰れます。時間外勤務はありません。 〇子育て世代が多く ・相互理解があるため ・急な早退 ・お休みもとりやすい環境です♪ ○産休・育休を取得した割合１００％を１４年以上継続中 （平成２２年８月から正社員・パート含む５１名全員です） ○毎月３日（連休含む）希望休が可能です。 変更範囲：変更なし

・法人内での事務業務全般 （人事労務・法務・財務・企画立案・医療・介護事務 ・ＩＣＴ） ・法人施設の運営管理 ・その他関連するマネジメント業務 ＊パート勤務希望の方も相談に応じます。 ８：３０〜１７：３０の間で４時間勤務（休憩なし） （例８：３０〜１２：３０ ・１３：００〜１７：００） 変更範囲：法人の定める業務 ★令和７年５月１５日（木）事業所セミナー開催★

○売店の販売業務・事務作業及びそれに付随する業務等 ○簡単な調理作業 ＊土・日・祝は原則勤務となります ＊夜間開園時（８月の土・日）の時間外勤務有り ※随時募集となりますので初回勤務日については応相談 変更の範囲：公社の定める業務

○施設内の清掃業務 ・入所者の食後の後片付け ・シーツ交換 ・洗濯物の洗濯等。 ※現在 ・３名によるシフト制で行っています。 ＊雇用期間は ・採用日から令和７年９月３０日までですが ・その後６ヶ月毎の更新となります。（更新月は４月と１０月です。） ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

○訪問看護ステーションでの訪問看護業務 ・車での居宅訪問 ・患者様の療養上のお世話など ・病状の観察 ・医療処置 ・医療機器管理 ・ターミナルケア ・リハビリ等 ＊２４時間看護体制により ・待機体制有り。 ５名によるローテーションで待機。 場合により夜間・休日等の出勤あり（０〜３回／月程度） 変更範囲：変更なし

○経理事務を担当する正社員を募集します。 ・金融機関対応（融資対応 ・財務分析 ・月次年次報告書） ・施設事務（物品 ・設備 ・車両管理 ・発注等） ・職員に関する事務（人事 ・労務 等） ・その他関連するマネジメント業務 ＊社用車の運転もあります。 変更範囲：法人の定める業務 ★令和７年５月１５日（木）事業所セミナー開催★

○さくらまつり期間中 ・弘前市立観光館 ・弘前公園内武徳殿販売所 ・物産館のいずれかでの物産販売。 ＊さくらまつりの状況により ・雇用期間が多少前後する場合があり ます。 ＊週３日から勤務可能です。希望の勤務や休日についてご相談くだ さい。 ＊雇用期間は令和７年４月３０日までとなっておりますが ・状況に より延長する場合があります。 「桜祭り」

○生協で運営する食堂でのカウンター提供・盛付業務を中心とした厨房作業をしてもらいます。 ・９：００〜１３：３０の４時間半の勤務希望です。 ・８：３０〜１４：００で調整可能です。 ・難しい調理は多くありません。 ＊雇用期間は令和８年２月２８日までですが ・その後１年毎の更新 となります。（原則更新） ＊学生の応募は不可 変更範囲：組合の定める業務

○令和７年１２月開園予定の特別養護老人ホーム定員２９名において主に食事・排せつの介護を行います。 〇夜勤回数は ・ご希望に合わせます。１回８，０００円×夜勤回数（０〜８回）となります。 〇夜勤者２名体制のため ・早番と遅番がありません。夜勤か日勤のシフトとなります。 〇定時で帰れます。時間外勤務はありません。 ○産休・育休を取得した割合１００％を１４年以上継続中（平成２２年８月から正社員・パート含む５１名全員です） 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

○特養ホーム入居者１日あたり８名程度の介護業務 ・主に（入浴介助）を行います。 〇定時で帰れます。時間外勤務はありません。 ○無資格・未経験で中高年齢からスタートされた先輩スタッフが多数いらっしゃいます。サポートいたしますので安心してご応募ください！ 〇勤務日数 ・時間等 ・自由に設定してください。社会保険加入の有無 ・扶養範囲内等 ・柔軟に対応いたします。 ○産休・育休を取得した割合１００％を１４年以上継続中 （平成２２年８月から正社員・パートを含む５１名全員です） 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

中南管内のいずれかの公立小・中学校において ・欠員補充や ・病休 ・産休・育休で勤務することができない教員の代替（臨時的任用職員）として ・学習指導 ・生徒指導等を行っていただきます。 ・授業の実施 ・授業の補助 ・教材 ・資料作成 ・校長の指示に伴う生活指導業務 ・その他付随する業務 ＊勤務成績 ・態度 ・能力等により ・令和８年度以降も再度任用される場合があります。 「変更範囲：変更なし」

摘花・摘果・袋掛け・袋はぎ・葉取り・着色管理 収穫・その他りんご栽培に関する軽作業 変更範囲：変更なし ＊雇用期間は多少前後する可能性があります。 令和６年８月１０日位〜８月２５日位までは休みとなります。

住宅型有料老人ホーム心 弘前（撫牛子／定員２５名） 上記の施設にて調理の仕事です。 ・業務内容 調理 ・盛付 ・配膳 ・片付け ・食器洗浄 ・買物 ・仕込み等 ※運転免許をお持ちの方に運転をお願いする場合があります。 （社用車使用） ※時間帯によって１人勤務有り 変更範囲：変更なし ※雇用開始日：令和７年４月１日

イベントもしくは店舗駐車場における駐車場整理 １ ・歩行者への誘導及び案内 ２ ・車両の誘導及び空きスペース案内 ※現場により行う業務内容は異なりますので ・勤務を開始する際に詳しく説明します。 ※現場へは自家用車を使用し移動していただきます。 変更範囲：変更なし

地域密着型特別養護老人ホーム（ユニット型・定員２９名）又は併設のショートステイ（ユニット型・定員１０名）において ・日勤帯は１０名程度 ・夜勤帯（２２時〜翌朝７時まで）は２０名程度の入所者の見守り ・日常生活の介助（入浴 ・排せつ ・食事等）及び各種記録作成等関連業務全般 ※夜勤は１回８時間で月５回程度 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 「働き方改革関連認定企業」 「６０歳以上可」 変更範囲：変更なし

○令和７年１２月開園予定の特別養護老人ホーム定員２９名においてケアプラン作成のほか ・主に食事・排せつの介護を行います。 〇ケアマネ業務未経験の方にも親切に指導いたします。令和７年４月合格者も応募可能です。 〇夜勤回数は ・ご希望に合わせます。１回８，０００円×夜勤回数（０〜６回）となります。 〇定時で帰れます。時間外勤務はありません。早番・遅番はありません。 ○産休・育休を取得した割合１００％を１４年以上継続中（平成２２年８月から正社員・パート含む５１名全員です） 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし