厨房職員（９時〜１７時）

高齢者入所施設内にある厨房で食事の計量・仕分け・真空及びパック詰・盛付・配膳等、その他関連する業務　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　変更範囲：当法人内の関連する業務　

○利用者（高齢者）の日常生活の介助（入浴、食事、排泄他）等、　介護業務全般の補助　　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　　変更範囲：変更なし

○利用者の（高齢者）の言語機能の把握及び機能回復に関する業務　○リハビリテーション計画の作成等　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　　　　変更範囲：変更なし

○利用者の（高齢者）に対しての食事指導、食事の献立作成、健康の保持・増進の為の栄養の指導等　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　変更範囲：変更なし

介護老人保健施又は短期入所生活介護において、入居者の見守り、日常生活の介助（入浴、排せつ、食事等）及び各種記録作成等関連業務全般　　※夜勤は１回８時間で月５回程度　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　　変更範囲：変更なし

○利用者の（高齢者）への理学療法の実施及び機能回復に関する業務　○リハビリテーション計画の作成等　　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　変更範囲：変更なし　

○障害者支援施設における利用者様への介護業務（入浴、食事、着替え、排せつ等）及び生活支援業務。　　　※夜勤はありません。　※雇用期間は５ヶ月間です。その後、３年毎の更新となります。　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　変更範囲：法人の定める業務

・利用者の健康管理　（血圧測定、病院受診の付き添い等、薬の仕分け、　　点滴の確認・管理、注射等の医療行為有り）　・入居利用者の生活支援　（居室全体の掃除、リネン交換、食事の配膳・介助・誘導、　　入浴介助・着脱、オムツ交換や排泄介助等の介護）　＊定年６５歳ですが、６５歳以上の方も応募可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６５歳以上可」　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　変更範囲：変更なし

高齢者入所施設において入所者の見守り、日常生活の介助（入浴、排せつ、食事等）及び各種記録作成等関連業務全般。　＊夜勤は１回８時間で月５回程度　（夜勤は原則として介護資格取得後に行っていただきます）　＊採用後、自己負担無しで介護資格を取得できます。　＊キャリアアップ制度あり　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　変更範囲：変更なし　

・入居者及び家族からの相談対応　・入居契約の説明及び契約手続き　・施設見学希望者の応対　・入居希望者自宅等への訪問面談　・事務業務　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　変更範囲：変更なし　　

○弘前市南部地域包括支援センターにおけるプランナーとして利用高齢者に対するケアプラン作成業務・総合相談業務　※パソコンにおける記録業務があります。　　※高齢者宅等への訪問業務があります。使用する社用車は主に軽自動車となります。　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　＊年齢制限５９歳以下としていますが、定年年齢以上の方も応募可能です。その場合、有期雇用・時給１，０００円・手当なしとなります（社保は加入）。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　変更範囲：変更なし

○高齢者の健康管理、疾病予防、処置などの一般的看護業務　（バイタルチェック、経管栄養、服薬管理、注射等）　　＊夜勤は月５回程度となります。　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　変更範囲：変更なし　　　

地域密着型特別養護老人ホーム（ユニット型・定員２９名）又は併設のショートステイ（ユニット型・定員１０名）において、日勤帯は１０名程度、夜勤帯（２２時〜翌朝７時まで）は２０名程度の入所者の見守り、日常生活の介助（入浴、排せつ、食事等）及び各種記録作成等関連業務全般　　※夜勤は１回８時間で月５回程度　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　　変更範囲：変更なし

・利用者（高齢者）のバイタルチェック等の健康状態の把握、管理　・医師の指示に基づいた医療補助　・各種記録の整備　・日常生活の介助　　＊同一敷地内の有料老人ホームへの訪問となります。　　　　　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　変更範囲：変更なし

○在宅利用者の介護　・在宅生活を送る利用者の日常的な身の回りのお世話（食事・入浴介助　　　等）をします。　・対象は、シニアシティ弘前の入居者です。　・社用車にて買い物などの運転業務を行う場合があります。　　※定年６５歳ですが、定年年齢以上応募歓迎。「６５歳以上可」　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　変更範囲：変更なし

地域密着型特別養護老人ホーム（ユニット型・定員２９名）において　・入居者及び家族からの相談対応　・入居契約の説明及び契約手続き　・施設見学希望者の応対　・入居希望者自宅等への訪問面談　・事務業務　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　変更範囲：変更なし

施設利用者様への給食調理業務　（調理、皿洗い、清掃）　　＊各食３０〜４０名分の食事を調理します。　　　＊応募前職場見学可能です。ご希望の方はご連絡下さい。　　　変更範囲：変更なし

○定員１００名の介護老人保健施設で、　　入所者に対する介護一般業務を行っていただきます。　　入浴、食事、排泄、介助など　　　＊夜勤のできる方（月６回程度・仮眠あり）　　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　変更範囲：変更なし

○利用者（高齢者）のバイタルチェック等の健康状態の把握・管理及び医師の指示に基づいた医療補助、各種記録の整備。日常生活の介助。　　※夜勤は月４〜５回程度あり。　＊障がいのある方も応募可能です。ご相談ください。　＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　「働き方改革関連認定企業」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　変更範囲：変更なし　

・地域の高齢者に対するケアプランの作成　・介護・福祉に関する総合相談業務　・パソコンを使用した記録・書類作成業務　・高齢者宅への訪問対応（社用車［主に軽自動車］を使用）　実際の職場の雰囲気を確認いただけるよう、「応募前職場見学」が可能です。希望される方は事前にご連絡ください。　年齢制限は５９歳以下としていますが、６０歳以上の方の応募も歓迎しています。　　　　　　　　　　　　　　　「６０歳以上可」　定年年齢を超える方の採用時は、下記条件となります。　・雇用形態：有期雇用、・賃金：時給１，０００円、・諸手当：なし（社会保険は加入）　変更範囲：変更なし